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南寧化學(xué)公司汽車(chē)銷(xiāo)售招聘 logo

南寧化學(xué)公司汽車(chē)銷(xiāo)售招聘

桂聘提供2025年6月南寧化學(xué)公司汽車(chē)銷(xiāo)售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)124條興寧區(qū)72條,平均工資約為6606元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車(chē)銷(xiāo)售汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、配合并協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師談單,促成簽約;
2、電話跟進(jìn)公司提供的客戶名單,并記錄好客戶的信息;
3、通過(guò)電話或者微信邀約客戶到店參加活動(dòng),無(wú)需參與銷(xiāo)售,銷(xiāo)售由經(jīng)理完成;
4、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)擺點(diǎn),跟進(jìn)在小區(qū)收房的客戶;
5、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知;
6、跟客戶建立友好關(guān)系,對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房;
7、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià);
8、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶。
崗位要求:
1、年齡22-40歲,專業(yè)不限
2、從事過(guò)銷(xiāo)售工作,有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,對(duì)工作積極主動(dòng),具備一定的抗壓能力;
4、無(wú)責(zé)底薪+提成+開(kāi)單獎(jiǎng)
【晉升空間】
經(jīng)理--總監(jiān)--副總--團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理
上班時(shí)間:9:30-18:00
工作地點(diǎn):青秀區(qū)金湖廣場(chǎng)、富安居建材市場(chǎng)、興寧區(qū)快環(huán)建材市場(chǎng)、江南區(qū)萬(wàn)泰隆建材市場(chǎng)(就近安排)
【公司福利】
公司提供五險(xiǎn)保障,不定期員工下午茶,生日會(huì),節(jié)日慰問(wèn),員工聚餐,團(tuán)建旅游、帶薪培訓(xùn),超長(zhǎng)年假等福利
2025-06-16
楊小姐
崗位職責(zé):
1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,以公司年度工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn),制定本部門(mén)年度工作計(jì)劃及實(shí)施方案,整合部門(mén)現(xiàn)有資源進(jìn)行年度目標(biāo)分解,并監(jiān)督跟蹤完成進(jìn)度,確保部門(mén)年度工作計(jì)劃的完成。
2.收集行業(yè)信息,定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
3.根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況協(xié)同總經(jīng)辦,市場(chǎng)部對(duì)公司品牌管理,新品規(guī)劃,并協(xié)同制訂公司產(chǎn)品及新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷(xiāo)組織,細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。
5.負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷(xiāo)售部門(mén)的年度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。
6.建立銷(xiāo)售部門(mén)渠道和終端業(yè)務(wù)操作流程,操作標(biāo)準(zhǔn),組織培訓(xùn),實(shí)施并檢核。
7.參與重大合同談判把控和簽訂,并對(duì)一般性銷(xiāo)售合同,協(xié)議給以指導(dǎo),審核和簽批。
任職資格:
1.5年以上銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的談判能力,溝通協(xié)調(diào)能力,市場(chǎng)分析能力。
薪酬福利:
1、公司提供平臺(tái),員工按貢獻(xiàn)分享年終獎(jiǎng);
2、餐補(bǔ)、六險(xiǎn)(社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn))、帶薪年假、周6天制(周末單休);
3、物質(zhì)文化:“建樹(shù)的家園”形式,生日、入職滿周年、新婚等祝賀,定期交流研討會(huì)、戶內(nèi)外活動(dòng);同行業(yè)標(biāo)桿級(jí)辦公環(huán)境,設(shè)歷史文化墻、員工風(fēng)采文化墻、榮譽(yù)展示區(qū)、吧臺(tái)零食區(qū)等;
行為文化:從“生、長(zhǎng)、喜、急、別”維度引導(dǎo)員工工作行為;
制度文化:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以身作則參與制度規(guī)范管理;
精神文化:“以人為本”理念,求賢若渴。
職業(yè)發(fā)展通道:
銷(xiāo)售副總-銷(xiāo)售總監(jiān)-公司合伙人
工作地點(diǎn):南寧市東葛路綠地中央廣場(chǎng)B3棟1621室,青秀萬(wàn)達(dá)旁,東葛金湖路口公交站直達(dá),青秀區(qū)辦公寫(xiě)字樓,上下班交通便利
2025-06-14
梁明格
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)客戶維護(hù)和開(kāi)發(fā),主要客戶群體為林業(yè)客戶、市政工程、園林綠化、租賃等;
2、收集市場(chǎng)、競(jìng)品信息及客戶反饋信息,反饋公司優(yōu)化。
銷(xiāo)售及服務(wù),與客戶保持穩(wěn)定、長(zhǎng)期的合作關(guān)系;
3、挖掘客戶潛力,拓展新客戶,促進(jìn)銷(xiāo)量的穩(wěn)步提升。
要求:
1、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)1年以上,有進(jìn)取心,喜歡銷(xiāo)售工作,自己有車(chē)能走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶。
2、肯吃苦、有激情、形象氣質(zhì)良好,勇于挑戰(zhàn)高薪,男女不限,有工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和退伍軍人優(yōu)先,薪酬15萬(wàn)-30萬(wàn)。
招聘區(qū)域:百色、南寧、崇左
2025-06-10
梁明格
工作內(nèi)容 1、協(xié)助處理銷(xiāo)售相關(guān)事務(wù),確保業(yè)務(wù)流程順暢 2、與客戶保持有效溝通,維護(hù)客戶關(guān)系 3、負(fù)責(zé)分公司門(mén)店的客戶接待工作。 4、負(fù)責(zé)網(wǎng)咯視頻拍攝發(fā)布。 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 2、能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,具備一定的解決問(wèn)題的能力 3、對(duì)工程機(jī)械行業(yè)有一定的了解,能夠積極學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)
約 4 個(gè)崗位

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南寧汽車(chē)銷(xiāo)售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 2.2%
    2K
  • 6.3%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 24.7%
    5K
  • 20.3%
    6K-8K
  • 19.4%
    8K-1W
  • 16%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.2%
南寧汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.2%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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