南寧管理咨詢公司企業(yè)文化招聘

桂聘提供2025年6月南寧管理咨詢公司企業(yè)文化最新招聘，青秀區(qū)45條江南區(qū)13條，平均工資約為4989元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多企業(yè)文化企業(yè)文化主管培訓(xùn)與企業(yè)文化主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

集團(tuán)市場(chǎng)總監(jiān)

15000-20000元

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū)-中明大廈 2人管理咨詢咨詢瀏覽:35

2025-06-11

伍先生

工作職責(zé)：
1.根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，拆解指標(biāo)，制定業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)路徑和拓展計(jì)劃，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)增量。
2.維護(hù)和深挖現(xiàn)有客戶；開發(fā)和拓展新客戶。
3.梳理客戶分類分級(jí)，建立客戶關(guān)系網(wǎng)。
4.定期參加業(yè)務(wù)會(huì)議，分析業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r，檢查計(jì)劃實(shí)施，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5.配合高績(jī)效員工經(jīng)驗(yàn)萃取，協(xié)同完善市場(chǎng)人員培訓(xùn)體系，并負(fù)責(zé)體系落地，確保市場(chǎng)人員業(yè)務(wù)水平滿足崗位需求。
6.以身作則，深度踐行企業(yè)文化價(jià)值觀；宣傳與維護(hù)集團(tuán)品牌形象。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.五年以上營(yíng)銷、市場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3.熱衷營(yíng)銷工作，享受擁有資源的感覺；
4.接受過市場(chǎng)營(yíng)銷、人際關(guān)系等方面的培訓(xùn);
5.高度認(rèn)同集團(tuán)企業(yè)文化價(jià)值觀，具備良好的職業(yè)道德；
6.應(yīng)具備的能力：敏銳的市場(chǎng)與人際洞察力、客戶管理能力、感染力和抗挫能力、學(xué)習(xí)能力
7.薪資待遇：基本年薪20萬+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+利潤(rùn)分紅。

行政人事部經(jīng)理

5000-7000元

廣西小騎兵餐飲管理有限公司

南寧-江南區(qū) 1人餐飲管理咨詢投遞:3人瀏覽:366

2025-06-11

陳主管

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助直接上級(jí)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；對(duì)文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，推進(jìn)公司的管理。
3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜。
4、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)，開展年度總評(píng)比和表彰活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。
6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。
7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要。
8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
10、制定績(jī)效評(píng)價(jià)政策，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績(jī)效管理體系。
任職要求：
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有團(tuán)隊(duì)精神。工作積極主動(dòng)。
4、有服務(wù)意識(shí)，適應(yīng)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。
5、認(rèn)可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺(tái)。
崗位福利：
1、包吃住。
2、法定節(jié)假日休息。

領(lǐng)域?qū)嵤╊檰枺ㄈ肆?司庫/供應(yīng)鏈/制造/會(huì)計(jì)

15000-20000元

用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū) 1人管理咨詢計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:25

2025-06-03

崗位職責(zé)：
1.領(lǐng)域研究與售前咨詢：研究負(fù)責(zé)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)實(shí)踐與前沿專業(yè)理論知識(shí)，參與領(lǐng)域售前咨詢。
2.項(xiàng)目實(shí)施與交付：負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的全流程實(shí)施交付工作，包括項(xiàng)目規(guī)劃、需求調(diào)研、需求分析、解決方案制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、系統(tǒng)測(cè)試及上線切換。
3.客戶溝通與支持：與客戶進(jìn)行方案講解與交流，協(xié)助客戶完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理，進(jìn)行產(chǎn)品演示和操作指導(dǎo)。
4.流程優(yōu)化與建議：對(duì)實(shí)施方法、策略和方案提出合理化建議，設(shè)計(jì)并優(yōu)化客戶的業(yè)務(wù)流程，引導(dǎo)客戶順利完成系統(tǒng)實(shí)施。
5.知識(shí)轉(zhuǎn)移與培訓(xùn)：為客戶提供知識(shí)轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、操作輔導(dǎo)和項(xiàng)目管理支持，確保客戶能夠獨(dú)立使用系統(tǒng)。
6.項(xiàng)目文檔與總結(jié)：編寫項(xiàng)目實(shí)施文檔，總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，提煉最佳實(shí)踐，推動(dòng)公司內(nèi)部能力提升。
任職要求：
1.基本條件：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、人力、管理學(xué)、信息管理或相關(guān)專業(yè)，2年以上軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域（人力資源、司庫、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)等）工作經(jīng)驗(yàn)。
2.核心能力：
1）精通至少一個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識(shí)和應(yīng)用場(chǎng)景，能夠快速理解客戶需求并提供解決方案。
2）具備較強(qiáng)的需求分析能力和系統(tǒng)化思維能力，能夠設(shè)計(jì)并優(yōu)化客戶業(yè)務(wù)流程。
3）出色的溝通表達(dá)能力，能夠與客戶高效溝通并建立信任關(guān)系。
3.職業(yè)素養(yǎng)：
1）具備積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力。
2）學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠快速掌握新知識(shí)和新技能。
3）具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。
4. 優(yōu)先條件：有大型軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)工作或相關(guān)領(lǐng)域咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
我們提供：
1.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)金，收入與項(xiàng)目成果直接掛鉤。
2.職業(yè)發(fā)展空間：清晰的晉升通道，提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
3.福利待遇：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、差旅補(bǔ)貼等。
4.團(tuán)隊(duì)氛圍：開放包容的企業(yè)文化，注重員工成長(zhǎng)與價(jià)值實(shí)現(xiàn)。

咨詢顧問

15000-20000元

北京北大縱橫管理咨詢有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū)-林業(yè)新村 1人管理咨詢計(jì)算機(jī) 咨詢瀏覽:18

2025-06-03

彭女士

3.掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論、國(guó)企改革、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控設(shè)計(jì)、流程制度體系建設(shè)及流程制度匯編設(shè)計(jì)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)文化、對(duì)標(biāo)世界一流管理提升、數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型等知識(shí)； 4

有經(jīng)驗(yàn)小學(xué)托管主管

3000-4000元

南寧市小幼丸教育科技發(fā)展有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人管理咨詢計(jì)算機(jī) 教育投遞:1人瀏覽:45

2025-06-03

刁海華

3、接受過系統(tǒng)培訓(xùn)，喜歡教育行業(yè)； 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力，為人真誠(chéng)正直，為事敢于擔(dān)當(dāng)； 5、具有良好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，高度認(rèn)同公司企業(yè)文化