
南寧區(qū)域業(yè)務(wù)主管招聘
桂聘提供2025年6月南寧區(qū)域業(yè)務(wù)主管最新招聘,良慶區(qū)6條江南區(qū)3條,平均工資約為6872元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多區(qū)域業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
區(qū)域業(yè)務(wù)銷售主管
3000-4000元16小時(shí)前中國(guó)聯(lián)通區(qū)域內(nèi)醫(yī)藥公司藥店門店銷售、維護(hù)、推廣等工作 -
海爾區(qū)域銷售經(jīng)理(欽州)
6000-8000元16小時(shí)前葉女士崗位職責(zé):
1、專注支持區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購(gòu)買體驗(yàn);
2、營(yíng)銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn);
3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋;
4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店;
5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷售經(jīng)理下單;
6、門店經(jīng)營(yíng)體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、能夠服從公司調(diào)動(dòng),區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)辦公;
5、年薪8-10萬(wàn),入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用另外核算。 -
海爾區(qū)域銷售經(jīng)理(賀州)
6000-8000元16小時(shí)前葉女士崗位職責(zé):
1、專注支持區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購(gòu)買體驗(yàn);
2、營(yíng)銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn);
3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋;
4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店;
5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè),支持銷售經(jīng)理下單;
6、門店經(jīng)營(yíng)體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng);
任職要求:
1. 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;
2. 相關(guān)銷售1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 工作學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃
工作地點(diǎn):廣西各地級(jí)市
薪資福利:年薪8-10萬(wàn),入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金
聯(lián)系電話:*****
簡(jiǎn)歷投遞:***** -
海爾區(qū)域銷售經(jīng)理
6000-10000元16小時(shí)前葉女士崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買體驗(yàn); 2、營(yíng)銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); 3、店頭銷售指標(biāo)收集反饋; 4、現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店; 5、提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè) -
醫(yī)藥銷售經(jīng)理(貴港區(qū)域)
10000-15000元2025-06-06李女士1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄縣區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷售研討會(huì); -
醫(yī)藥銷售經(jīng)理(桂平區(qū)域)
10000-15000元2025-06-06李女士1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄縣區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷售研討會(huì); -
藥品區(qū)域銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-06-06李女士1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷售研討會(huì) -
區(qū)域銷售經(jīng)理
9000-10000元2025-06-05蔣女士我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來(lái)河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+差旅費(fèi)+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理(新能源重卡)
12000-20000元2025-06-02黃亞峰工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新能源商用車租售業(yè)務(wù)的客戶開(kāi)發(fā)及溝通營(yíng)銷; 2、負(fù)責(zé)從發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)、項(xiàng)目立項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)盡調(diào)、項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告撰寫(xiě)、項(xiàng)目評(píng)估論證到合同起草、簽訂的全過(guò)程工作,且能夠保證良好的推進(jìn)節(jié)奏和業(yè)務(wù)的可持續(xù)性; 3、分析客戶價(jià)值、識(shí)別主要風(fēng)險(xiǎn),評(píng)估客戶落地方案可行性,提出風(fēng)險(xiǎn)防范建議; 4、跟進(jìn)付款后的交車落地,及租賃期間對(duì)承租人不間斷地協(xié)調(diào)管控,確保到期租金按期足額收回; 5、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上商用車對(duì)公業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);有物流、航運(yùn)、化工、新能源行業(yè)工作經(jīng)歷; 3、豐富的項(xiàng)目資源... -
海爾柳州區(qū)域銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-05-29葉女士職責(zé)描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購(gòu)買體驗(yàn); ②制冷營(yíng)銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); ③制冷店頭銷售指標(biāo)收集反饋; ④現(xiàn)場(chǎng)出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測(cè) -
海爾百色區(qū)域銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-05-29葉女士職責(zé)描述: \"1.區(qū)域產(chǎn)品第一競(jìng)爭(zhēng)力達(dá)成,保證市場(chǎng)零售和份額; 2.用戶黏度達(dá)成,拉動(dòng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 3.區(qū)域進(jìn)銷存管控,保證終端不缺貨,不滯銷,研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4. …… 物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫(kù)及時(shí)性; 5.門店直銷員人員管理,份額考核,人員調(diào)整等; 6.客戶關(guān)系維護(hù)和處理,保障渠道客戶關(guān)系良性; 7.區(qū)域產(chǎn)業(yè)活動(dòng)的相關(guān)流程跟進(jìn)監(jiān)控,保證區(qū)域零售及指標(biāo)達(dá)成。 -
海爾賀州區(qū)域銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-05-29葉女士崗位職責(zé): 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競(jìng)爭(zhēng)力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競(jìng)爭(zhēng)力門店; 3、門店分類經(jīng)營(yíng),提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺(tái)出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ? 5、搭建零售管理及日清體系,對(duì)門店的營(yíng)銷落地活動(dòng)提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬(wàn),入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定... -
區(qū)域銷售經(jīng)理
8000-13000元2025-05-26【崗位職責(zé)】 1、分析指名區(qū)域的市場(chǎng)和客戶,制定區(qū)域的經(jīng)營(yíng)策略;2、有效執(zhí)行區(qū)域的經(jīng)營(yíng)策略,做好客戶的拓展與維護(hù); 2、制定各銷售階段的競(jìng)爭(zhēng)策略并實(shí)施,協(xié)調(diào)并利用公司內(nèi)外部資源獲取訂單; 3、進(jìn)行商務(wù)談判
約 13 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)銷售經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)主管區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理銷售經(jīng)理區(qū)域主管銷售管理客戶維護(hù)主管銷售區(qū)域經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理門店經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理銷售服務(wù)經(jīng)理市場(chǎng)銷售管理銷售區(qū)域主管銷售合伙人區(qū)域銷售管理客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)理經(jīng)銷商零售主管銷售管理層客戶開(kāi)發(fā)主管禮品經(jīng)理營(yíng)業(yè)經(jīng)理片區(qū)經(jīng)理區(qū)域銷售主管銷售管理崗位門店銷售管理銷售片區(qū)經(jīng)理
南寧區(qū)域業(yè)務(wù)主管招聘最新投遞
-
甘先生投遞了 廣西中首信電器銷售有限公司 的 區(qū)域銷售經(jīng)理 職位2025-05-26
-
譚先生2025-05-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧銷售經(jīng)理招聘工資
¥
6872
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:6K-8K
-
0.6%2K
-
6.2%3K
-
15%4K
-
21.1%5K
-
22.9%6K-8K
-
16.5%8K-1W
-
17.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.1%
-
初中0.2%
-
高中0.2%
-
中專0.3%
-
大專0.9%
-
本科0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,初中占0.2%,高中占0.2%,中專占0.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
-
1-3年1.1%
-
3-5年0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.1%,3-5年占0.2%。