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南寧生產(chǎn)測試人員招聘 logo

南寧生產(chǎn)測試人員招聘

桂聘提供2025年8月南寧生產(chǎn)測試人員最新招聘,橫州2條青秀區(qū)1條,平均工資約為6308元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多生產(chǎn)測試人員安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

it運維專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 2人 電子 電力 上市公司
2025-08-02
蘇冠穎
一、崗位要求:
教育背景:計算機相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;
工作經(jīng)驗:本科且有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
二、知識技能:
1、熟悉unix/linux的操作系統(tǒng),精通系統(tǒng)文件的配置和相應
的操作命令;
2、負責平臺應用的搭建和維護,包括但不限于
Linux、MYSQL、REDIS、K8S、PG、自動化測試、監(jiān)控告警、數(shù)據(jù)安全和災備等;
3、負責對接研發(fā)和測試人員,完成應用發(fā)布、更新、運維;
4、負責平臺的資源規(guī)劃和調(diào)度,保障系統(tǒng)的穩(wěn)定、高可用、容災和安全性。同時提升資源利用效率
5、根據(jù)指標變化,提前預判系統(tǒng)瓶頸,提前規(guī)劃治理防止瓶頸對各個系統(tǒng)造成損害;
6、能合理協(xié)調(diào)組織安排其他工作,具備良好的報告輸出能力
7、及時有效協(xié)調(diào)資源解決維護執(zhí)行過程中出現(xiàn)的疑難問題,生產(chǎn)環(huán)境風險管控,及時發(fā)現(xiàn)問題,采取有效預防措施
8、良好的服務(wù)意識與團隊精神,負責、敬業(yè)、細心
2025-08-01
工作職責:
1、設(shè)計并建立科學、高效的生產(chǎn)流程和管理體系,確保生產(chǎn)順利進行;
2、優(yōu)化甜玉米制作工藝,運用食品科學原理和技術(shù)手段,解決產(chǎn)品制作過程中遇到的技術(shù)難題;
3、對產(chǎn)品試制、測試、評估和改進,確保食品的安全性、穩(wěn)定性,根據(jù)市場反饋,不斷調(diào)整和優(yōu)化食品制作工藝;
4、進行配方設(shè)計、生產(chǎn)工藝參數(shù)標準制定,確保產(chǎn)品符合生產(chǎn)設(shè)計,生產(chǎn)過程關(guān)鍵點符合工藝參數(shù)標準,建立健全《企業(yè)標準》并執(zhí)行,監(jiān)督生產(chǎn)準確無誤按照配方設(shè)計及工藝參數(shù)執(zhí)行生產(chǎn);
5、檢查各廠區(qū)工作情況,檢查其是否按照作業(yè)規(guī)程操作;若工作程序有變化或增加新的工作程序,及時傳達,同時要組織各廠人員學習,從而做到各廠的工作協(xié)調(diào)統(tǒng)一;
6、與相關(guān)部門(采購、生產(chǎn)管理、商務(wù))會談,及時解決工作中的問題;
7、代工廠考察,定期到廠檢查生產(chǎn)和代工產(chǎn)品質(zhì)量。
任職要求:
1、本科及以上學歷,食品科學與工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉食品加工相關(guān)的法律法規(guī)、國家標準,掌握品質(zhì)管理基礎(chǔ)知識;具有處理食品品質(zhì)管理過程中常見質(zhì)量問題的能力;
3、有大型食品廠生產(chǎn)品質(zhì)管理2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備良好的創(chuàng)新思維和問題解決能力,能夠承擔甜玉米食品項目;
5、有較強溝通能力和組織能力,文字功底扎實;
6、工作細心,認真負責;
7、有超前的思維和眼光。
【投遞簡歷請附上個人照片,謝謝!】

安全專員

6000-7000元
南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人 瀏覽:1
2025-07-31
一、崗位職責
1.日常安全監(jiān)管
建設(shè)期:進行項目施工安全監(jiān)督,如高危施工(如:吊裝作業(yè)、高處作業(yè)、受限空間防腐等),配合安全科長對接相應主管部門完成?;钒踩a(chǎn)許可證、危險化學品登記證、易制毒許可等涉及安全生產(chǎn)的相關(guān)證照的申領(lǐng);
運營期:開展省現(xiàn)場日程安全巡檢,識別風險(重點關(guān)注硫鐵礦粉碎、沸騰焙燒、轉(zhuǎn)化塔、干吸工段、罐區(qū)等);監(jiān)督特種作業(yè)(動火、受限空間、高處作業(yè)等)審批及現(xiàn)場監(jiān)護,確保作業(yè)票證合規(guī);檢查設(shè)備安全防護裝置(傳動部件、高溫管道隔熱、酸泵密封)、應急洗眼器、氣體檢測儀、酸罐區(qū)圍堰等有效性;跟蹤隱患整改閉環(huán)(重點防范;SO2泄露、粉塵爆炸、機械傷害、酸灼傷)。
2.制度執(zhí)行和合規(guī)性管理
落實公司安全管理制度、操作規(guī)程及應急預案。
確保項目符合《硫酸生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范》《危險化學品安全管理條例》等法規(guī)要求。
建立安全臺賬(隱患排查、培訓記錄、應急演練等)
3.風險防范與應急響應
組織隱患排查治理,跟蹤整改閉環(huán)(重點防范SO?泄漏、粉塵爆炸、機械傷害)。
參與制定現(xiàn)場應急處置方案,組織班組級應急演練(如酸泄漏處置、人員灼傷急救)。
監(jiān)督勞動防護用品(防酸服、防毒面具、護目鏡等)的規(guī)范使用。
4.安全培訓與文化建設(shè)
開展新員工三級安全教育(廠級、車間級、班組級)、轉(zhuǎn)崗培訓及專項安全培訓(如受限空間作業(yè)安全)及考核建檔。
開展專項培訓:受限空間作業(yè)規(guī)程、防酸服穿戴標準、應急救援器材使用。
實施年度復訓與考核(含外部單位人員),留存培訓記錄與簽到表。
推廣安全文化,組織安全活動(安全生產(chǎn)月、事故警示日等)。
5.消防安全管理
定期檢查消防設(shè)施(酸罐區(qū)消防設(shè)施、車間消防栓、滅火器)完好。
組織消防應急演練(針對電氣火災、礦粉火災等場景)。
監(jiān)督易燃區(qū)域動火作業(yè),確保防火隔離措施到位。
6.職業(yè)病防治管理
監(jiān)督職業(yè)病危害因素檢測(粉塵、SO2、噪聲、高溫),推動超標點位整改。
檢查職業(yè)防護措施:防塵口罩濾棉更換、防酸面罩氣密性測試、耳塞佩戴情況。
組織員工職業(yè)健康體檢(崗前、在崗、離崗),建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
確?,F(xiàn)場設(shè)置警示標識(粉塵爆炸危險區(qū)、有毒氣體區(qū)域、噪聲警示)。
7.涉及安全生產(chǎn)的其他工作。
二、任職要求
1.學歷及專業(yè)要求:大專及以上,安全工程、化工、環(huán)境工程、消防工程相關(guān)專業(yè)
2.工作經(jīng)歷要求:3年以上化工(硫酸、磷肥、冶金或類似酸性介質(zhì)行業(yè))安全管理經(jīng)驗 ,無重大責任事故記錄。
3.技術(shù)要求:掌握《危險化學品安全管理條例》、《危險化學品企業(yè)安全風險隱患排查治理導則》、《危險化學品企業(yè)安全生產(chǎn)標準化通用規(guī)范》,熟練開展JSA(作業(yè)安全分析) 、SCL(安全檢查表)、HAZOP(危險與可操作性分析)等;熟悉職業(yè)病危害防治;掌握硫鐵礦制酸工藝風險點(焙燒爐高溫、轉(zhuǎn)化器SO2泄露);能獨立組織應急演練并評估效果;能使用信息工具管理安全臺賬。
4.持證要求:危險化學品生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)管理人員合格證(危化品生產(chǎn)),化工注冊安全工程師(化工類)(優(yōu)先)
2025-07-28
韋女士
崗位內(nèi)容:1、熟悉掌握各類食材原料特性和搭配,能夠獨立研發(fā)新產(chǎn)品或改良產(chǎn)品的配方和工藝流程,制定標準作業(yè)書; 2、熟練掌握新產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)的各個關(guān)鍵節(jié)點及生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低運營成本; 3、將通過審核的新產(chǎn)品推廣到各門店 …… ,確保生產(chǎn)人員熟練掌握加工要領(lǐng),索取反饋意見并加、以完善; 4、協(xié)助解決各店產(chǎn)品從原料到成品加工過程中各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的質(zhì)量問題,經(jīng)常檢查原料情況、防止變質(zhì)、短缺,把好進貨質(zhì)量關(guān); 5、能夠收集研究有關(guān)新產(chǎn)品的信息 …… 、對菜品的認可度; 8、負責新菜品開發(fā)的計劃排期,根據(jù)公司規(guī)劃,定期組織菜品研究與開發(fā),并負責完成各個、時期菜品研發(fā)責任指標及菜品研發(fā)工作總結(jié)、匯報; 9、根據(jù)研發(fā)結(jié)果,制定新菜品的菜品標準算,對生產(chǎn)及主要崗位進行培訓 …… ,檢查督導、對新菜品標準和制作流程的執(zhí)行情況,確保新菜品標準的執(zhí)行; 10、負責新工藝的開發(fā)和新設(shè)備的引進,負責所有產(chǎn)品的保質(zhì)期測試和配方優(yōu)化,根據(jù)不同季、節(jié)和重大節(jié)目,組織特色食品節(jié),推出季節(jié)菜,增加品種
約 4 個崗位
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南寧測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 3.7%
    2K
  • 6.2%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 21%
    6K-8K
  • 9.9%
    8K-1W
  • 16%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.6%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    1.2%
南寧測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97.6%,中專占1.2%,大專占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 3-5年
    1.2%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,3-5年占1.2%。
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