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南寧信息安全負(fù)責(zé)人招聘 logo

南寧信息安全負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年6月南寧信息安全負(fù)責(zé)人最新招聘,青秀區(qū)7條江南區(qū)3條,平均工資約為5012元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多信息安全負(fù)責(zé)人信息安全負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-08
梁先生
一、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,20~35歲,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),比較善于與人溝通。
3、能夠接受外地工作。
4、要求能接受生產(chǎn)期間上夜班,夜班一般為三班倒,兩人一班,一個(gè)班八小時(shí);無(wú)生產(chǎn)時(shí)上行政班。
二、工作內(nèi)容:
1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。
2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料等方面的信息。
3、對(duì)所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴(yán)格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。
4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過(guò)程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。
5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。
6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當(dāng)?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關(guān)系。
7、配制生產(chǎn)過(guò)程所使用的輔料。
三、工作地點(diǎn):廣東佛山白坭鎮(zhèn),經(jīng)常需要前往其他國(guó)內(nèi)省份(如湖北、四川、東北及山東等地)出差跟進(jìn)生產(chǎn),不能接受在外地出差工作請(qǐng)勿投。
四、薪酬待遇:試用期(2~3個(gè)月)底薪應(yīng)發(fā)2700元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ),轉(zhuǎn)正應(yīng)發(fā)底薪3000元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ)+生產(chǎn)提成(按月計(jì)發(fā),年產(chǎn)量預(yù)計(jì)約5萬(wàn)噸,0.75元/噸提成標(biāo)準(zhǔn))+免費(fèi)提供員工宿舍+交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷+六險(xiǎn)一金(在南寧總部購(gòu)買)+過(guò)節(jié)費(fèi)+免費(fèi)體檢+法定節(jié)假日+月休四天;月平均收入5000至6000元。

裝修裝飾施工員

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 燈具 建筑
2025-06-08
鄧經(jīng)理
裝修裝飾施工員:
【崗位職責(zé)】
1、在區(qū)域負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工
2、對(duì)所管理項(xiàng)目的進(jìn)度.質(zhì)量.安全.成本和文明施工等各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)執(zhí)行
3、完成每日站班會(huì)、工作匯報(bào)、日計(jì)劃,周計(jì)劃
4、按設(shè)計(jì)要求、操作規(guī)程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底
5、嚴(yán)密組織施工,監(jiān)督勞務(wù)按規(guī)范施工,確保工程質(zhì)量,安全生產(chǎn),文明施工
6、參加圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制
7、掌握并明確施工工藝,制定出每項(xiàng)工作的作業(yè)順序,使施工有條不紊
8、與指定甲方代表進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)溝通,包括施工面、施工時(shí)間及協(xié)同施工內(nèi)容的溝通,同步對(duì)于甲方代表提出的限制條件給予上級(jí)反饋,或現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)執(zhí)行,對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)甲方代表提出的臨時(shí)問(wèn)題給予及時(shí)解決,對(duì)于無(wú)法解決的技術(shù)問(wèn)題應(yīng)當(dāng)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)
9、做好施工日志、對(duì)圖紙及施工中出現(xiàn)的變更及問(wèn)題及時(shí)解決、上報(bào)
10、負(fù)責(zé)編制公司內(nèi)部竣工驗(yàn)收單,與施工單位/施工人員進(jìn)行合同對(duì)接,包含發(fā)票信息、金額、結(jié)付條件及對(duì)合同履行,包括開票、請(qǐng)款等系列工作
11、參加隱蔽工程驗(yàn)收,并做好實(shí)測(cè)實(shí)量資料歸整
12、參加工程竣工交驗(yàn),負(fù)責(zé)工程完成后成品保護(hù)
13、做好班組材料計(jì)劃審核、上報(bào)工作
14、義務(wù)協(xié)同行政部完成行政后勤管理
15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
【崗位要求】
1、年齡22歲~35歲之間,??萍耙陨蠈W(xué)歷,土木工程、建筑工程學(xué)等相關(guān)專業(yè)
2、2年以上裝修裝飾現(xiàn)場(chǎng)管理施工員工作經(jīng)驗(yàn),有完整的同類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
4、能獨(dú)立對(duì)接項(xiàng)目,并持有C1駕照
(項(xiàng)目在河池、來(lái)賓等各縣城,甲方是南方電網(wǎng))
【工作福利】
薪資試用期4000,轉(zhuǎn)正5000,試用期3-6個(gè)月,項(xiàng)目有宿舍,自己吃,有社保,節(jié)日福利、團(tuán)建、培訓(xùn)機(jī)制等,準(zhǔn)時(shí)出糧,公司成立8年從不拖欠工資。
【工作時(shí)間】月休5天,按項(xiàng)目需求上班,無(wú)需打卡, 國(guó)家法定節(jié)假日正常放假
【總部】地鐵4號(hào)線、2號(hào)線通源路站均可到達(dá),研祥智谷北門進(jìn)
【項(xiàng)目地】廣西河池、來(lái)賓市各縣城
南寧-青秀區(qū)-星島國(guó)際 1人 計(jì)算機(jī) 民營(yíng) 投遞:1人 瀏覽:168
2025-06-08
莫女士、廖女士
該崗位為公司技術(shù)總監(jiān)、技術(shù)中心負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備人選。
【崗位職責(zé)】
1、帶領(lǐng)公司技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)為業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)及方案支持,承擔(dān)公司各項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃、實(shí)施交付和服務(wù)交付,并跟進(jìn)項(xiàng)目質(zhì)量控制和項(xiàng)目進(jìn)度管理等工作。
2、規(guī)范集成類項(xiàng)目實(shí)施和交付流程;軟件產(chǎn)品的開發(fā)管理及驗(yàn)收流程,促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)技術(shù)檔案管理規(guī)范化。
3、加強(qiáng)技術(shù)中心團(tuán)隊(duì)管理,推進(jìn)公司知識(shí)庫(kù)建設(shè),完善技術(shù)儲(chǔ)備和人才儲(chǔ)備,提升技術(shù)中心員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力,建立公司核心競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)品、核心技術(shù)。
4、協(xié)助公司申報(bào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)及政府資助項(xiàng)目申報(bào),提升公司資信。
5、有打造商用密碼產(chǎn)品和安可產(chǎn)品及信息安全服務(wù)專業(yè)技術(shù)支撐團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
【任職要求】
1、教育背景: 本科(含)以上學(xué)歷,電子信息科學(xué)類相關(guān)專業(yè)。
2、經(jīng)驗(yàn): 5年以上IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn);3年以上項(xiàng)目設(shè)計(jì)和實(shí)施經(jīng)驗(yàn);3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、技能技巧: 具有網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件等全面的IT技術(shù)知識(shí)和儲(chǔ)備、敏銳的技術(shù)前沿洞察力和豐富的顧問(wèn)式營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);善于歸納總結(jié),具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)化思維,善于方法論和體系建設(shè);熟悉政府IT項(xiàng)目運(yùn)作模式和流程,具有豐富的IT項(xiàng)目策劃和實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn);具有優(yōu)秀的文字駕馭能力,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)合作能力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
4、敬業(yè)愛(ài)崗、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng);誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)格自律。
【薪資福利】
年薪15萬(wàn)以上+社保公積金+餐補(bǔ)+體檢+國(guó)內(nèi)外旅游+過(guò)節(jié)福利。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)軟件·互聯(lián)網(wǎng)·計(jì)算機(jī)服務(wù)
2025-06-07
韋女士
【崗位職責(zé)】: 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人撰寫項(xiàng)目策劃案、策略分析、競(jìng)對(duì)分析等文職歸納總結(jié)及成品展示工作; 2.負(fù)責(zé)與加盟商、業(yè)主方等進(jìn)行溝通與談判,協(xié)調(diào)新酒店籌建工作 3.加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營(yíng)部門對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理 …… 4.與各部門做好有效溝通調(diào)協(xié)及信息收發(fā)傳遞; 5.組織并主持開發(fā)專項(xiàng)會(huì)議開展及落地工作。
2025-06-07
何小姐
市場(chǎng)分析:收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,制定區(qū)域銷售策略,挖掘潛在商機(jī)。 3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度。 4. 目標(biāo)管理:執(zhí)行公司銷售計(jì)劃,推動(dòng)區(qū)域業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。 …… 全面福利:六險(xiǎn)一金、生日禮物、節(jié)日福利、帶薪年假、免費(fèi)體檢、帶薪培訓(xùn)等 【晉升通道】 營(yíng)銷經(jīng)理 → 區(qū)域銷售負(fù)責(zé)人 → 銷售總監(jiān) → 大區(qū)銷售總經(jīng)理 我們?yōu)槊恳晃粖^斗者提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑,能力決定高度
大面積招調(diào)方案制定,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合,提升品牌級(jí)次,招調(diào)落地; 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控,及時(shí)備商,嚴(yán)控空鋪預(yù)出; 4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo); 5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息 …… ,建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)。 …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,3年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑; 3.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:41
2025-06-04
何恒蘭
我們是家裝平臺(tái),主要工作內(nèi)容是招裝修公司入駐平臺(tái)接單,找裝修公司負(fù)責(zé)人洽談合作:我們給裝修公司提供業(yè)主訂單信息,裝修公司按單扣費(fèi)。
2025-06-04
韋女士
崗位職責(zé): 1.建立客戶服務(wù)群,新戶首次電話溝通信息核對(duì)、發(fā)送入群歡迎語(yǔ),與客戶建立初步聯(lián)系。 …… 時(shí)間:收到新戶資料當(dāng)天 2.財(cái)稅系統(tǒng)客戶信息資料維護(hù),客戶紙質(zhì)檔案存檔 3.客戶服務(wù)群內(nèi)基礎(chǔ)財(cái)稅問(wèn)題解答、客戶通知、節(jié)日問(wèn)候 4.客戶需要辦理的線下業(yè)務(wù)與外勤部負(fù)責(zé)人對(duì)接 5.對(duì)會(huì)計(jì)反饋的客戶問(wèn)題進(jìn)行客戶反饋和溝通維護(hù)
電話跟進(jìn)已與公司進(jìn)行合作成功的客戶洽淡續(xù)費(fèi)合作 2、負(fù)責(zé)客戶做賬票據(jù)資料的收取以及費(fèi)用的收取 3、客戶服務(wù)群內(nèi)基礎(chǔ)財(cái)稅問(wèn)題解答、客戶通知、節(jié)日問(wèn)候 4、輔助銷售部出訪,與客戶保持經(jīng)常性的聯(lián)系與溝通,增強(qiáng)客戶粘性 5、財(cái)稅系統(tǒng)客戶信息資料維護(hù) …… ,客戶紙質(zhì)檔案存檔 6、客戶需要辦理的線下業(yè)務(wù)與外勤部負(fù)責(zé)人對(duì)接 【任職要求】 1、熟悉財(cái)稅知識(shí),數(shù)據(jù)分析,有過(guò)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(代賬會(huì)計(jì))優(yōu)先考慮 2、已畢業(yè);全日制大專以上學(xué)歷;有較強(qiáng)的溝通能力
, 5.工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真.誠(chéng)信守時(shí).態(tài)度及人品端正.優(yōu)秀的執(zhí)行力, 6.適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差.多渠道開發(fā)符合政府項(xiàng)目申報(bào)條件的優(yōu)質(zhì)企業(yè).維護(hù)客戶關(guān)系,7.對(duì)潛在企業(yè)信息的收集.整理及開拓, 8.善于捕捉和搜集客戶信息 …… .對(duì)政府項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開拓,9.針對(duì)企業(yè)需求與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行有效溝通.持續(xù)跟進(jìn)及相關(guān)合同簽訂及后續(xù)的跟蹤服務(wù).10.2年以上項(xiàng)目申報(bào)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
南寧-青秀區(qū)-利海亞洲國(guó)際 1人 瀏覽:39
2025-06-03
4、晉升空間大,發(fā)展快,只要有能力3個(gè)月可以晉升主管,6個(gè)月晉升部門經(jīng)理,最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人 5、辦公環(huán)境:高檔寫字樓,空間廣闊,視野開拓 工作內(nèi)容: 1、客戶主動(dòng)提交資料,負(fù)責(zé)審核客戶資料信息
2025-06-02
羅女士
2、負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目招投標(biāo)前的信息收集,針對(duì)項(xiàng)目不同的情況,參與招投標(biāo)策略及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)研究、調(diào)查和預(yù)判等方案制定。 3、獨(dú)立完成投標(biāo)前的報(bào)名、購(gòu)買、保證金、履約保證金等繳納工作。 …… 6、獨(dú)立完成合同簽約的推進(jìn)、保證金收回、招投標(biāo)過(guò)程相關(guān)信息與文件的歸檔等工作。 7、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目所涉及的采購(gòu)相關(guān)事務(wù),如供應(yīng)商遴選、尋比議價(jià)、合同談判等。 …… 8、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的合同履約狀況進(jìn)行跟蹤、督促及協(xié)同項(xiàng)目商務(wù)負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目驗(yàn)收、開票、回款等過(guò)程事務(wù)。 9、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成營(yíng)銷中心內(nèi)部日常事務(wù)工作。

生產(chǎn)跟單

3000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:192
2025-06-02
龍振清
1、協(xié)助生產(chǎn)中心負(fù)責(zé)人落實(shí)產(chǎn)品生產(chǎn)流程質(zhì)量把控和跟蹤,確保按期交貨。 2、接收營(yíng)銷中心生產(chǎn)下單表,核查下單表和面輔料采購(gòu)申請(qǐng)表信息是否一致,準(zhǔn)確。

采購(gòu)經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 建筑 瀏覽:14
2025-06-01
吳女士
實(shí)行平臺(tái)資源管理; 5、制訂集團(tuán)自營(yíng)項(xiàng)目物資集中采購(gòu)管理實(shí)施細(xì)則,針對(duì)下發(fā)的采購(gòu)管理目標(biāo),編制下達(dá)集團(tuán)物資集中采購(gòu)計(jì)劃; 6、對(duì)自營(yíng)項(xiàng)目主材采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)警糾偏; 7、負(fù)責(zé)組織建立工程材料信息數(shù)據(jù)庫(kù) …… 全日制大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、工程管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:對(duì)建筑供應(yīng)鏈有較深認(rèn)知,熟悉建筑物資采購(gòu)全流程;做過(guò)勞務(wù)及專業(yè)分包招標(biāo) 4、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建筑行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)類似同級(jí)別的部門/模塊負(fù)責(zé)人
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南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 6.5%
    2K
  • 20.8%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 24.7%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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