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南寧信息安全崗招聘

桂聘提供2025年6月南寧信息安全崗最新招聘,青秀區(qū)13條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為5012元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多信息安全崗信息安全崗數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-02
沈銘明
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場(chǎng)廣告策劃。
2、跟蹤競(jìng)品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。
3、收集競(jìng)品上牌數(shù)據(jù),分析總結(jié)市場(chǎng)占有率。
4、制定策劃并實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng),廣告宣傳。
5、收集來店/來電客戶信息。
6、汽車網(wǎng)站軟文的更新和推送。
7、市場(chǎng)費(fèi)用的管理報(bào)賬。
8、熟悉廠家市場(chǎng)政策,完成廠家核銷的要求。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。
2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)力。
3、有汽車品牌市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1-3年。
無汽車行業(yè)市場(chǎng)崗經(jīng)驗(yàn)勿投。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)談單、量房、方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、預(yù)算編制和合同修訂;
2、能根據(jù)客戶的裝修需求,快速提供客戶滿意的裝修設(shè)計(jì)方案;
3、負(fù)責(zé)獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案、方案圖、效果圖、施工圖,并與客戶解說方案;
4、負(fù)責(zé)完成各設(shè)計(jì)方案的報(bào)批審核;
5、負(fù)責(zé)完成客戶裝修設(shè)計(jì)、施工、選材、軟裝定制對(duì)接服務(wù)全過程;
6、及時(shí)跟進(jìn)意向客戶信息,提高轉(zhuǎn)單率和附加值。
任職要求:
1、32-40歲,性別不限,大專以上學(xué)歷,建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)學(xué)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、美術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上家裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立與客戶溝通方案及整個(gè)施工過程中的跟進(jìn),完善施工圖、CAD與方案的深化;
3、較強(qiáng)創(chuàng)意和概念能力,有耐心和專業(yè)水準(zhǔn),能夠提交滿足客戶要求的設(shè)計(jì)方案;
4、熟悉裝飾材料市場(chǎng)與材質(zhì)的應(yīng)用,懂工藝,有一定的施工經(jīng)驗(yàn);
5、熟練操作AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP、酷家樂、等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件能力;
6、工作認(rèn)真細(xì)致,積極努力、抗壓力強(qiáng)、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)責(zé)任感,能夠很好的配合設(shè)計(jì)總的工作;
7、加分項(xiàng):(1)在家裝頭部企業(yè)從事設(shè)計(jì)崗1年以上者;(2)有同行業(yè)家居定制、家裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者;(3)轉(zhuǎn)單能力強(qiáng)有實(shí)操案例者。
2025-06-02
盧明安
一、招聘崗位及任職條件
唐山分公司爆破工程師崗
1.工作地點(diǎn):唐山分公司各工程項(xiàng)目所在地(根據(jù)工作需要安排)
2.招聘人數(shù):1人
3.崗位職責(zé):
①編制爆破項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)方案或爆破施工說明書。
②帶領(lǐng)爆破作業(yè)人員實(shí)施爆破作業(yè),指導(dǎo)并監(jiān)督爆破作業(yè)人員按規(guī)定實(shí)施爆破相關(guān)作業(yè)。
③施工作業(yè)人員業(yè)務(wù)技術(shù)、技能培訓(xùn)。
④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.任職資格:
①學(xué)歷及其專業(yè):全日制本科(含)以上學(xué)歷,工程類土木工程、機(jī)電工程專業(yè)畢業(yè)。
②年齡:年齡30周歲以上,45周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
③工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年(含)以上現(xiàn)場(chǎng)爆破實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有建筑類國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)(從事水利水電專業(yè)類)的優(yōu)先。
④執(zhí)業(yè)資格:具有初級(jí)及以上爆破作業(yè)許可證,有一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師證書優(yōu)先。
⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公軟件、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立編寫C級(jí)以下爆破方案能力。
合肥分公司爆破工程師崗
1.工作地點(diǎn):合肥分公司各工程項(xiàng)目所在地(根據(jù)工作需要安排)
2.招聘人數(shù):2人
3.崗位職責(zé):
①編制爆破項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)方案或爆破施工說明書。
②帶領(lǐng)爆破作業(yè)人員實(shí)施爆破作業(yè),指導(dǎo)并監(jiān)督爆破作業(yè)人員按規(guī)定實(shí)施爆破相關(guān)作業(yè)。
③施工作業(yè)人員業(yè)務(wù)技術(shù)、技能培訓(xùn)。
④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.任職資格:
①學(xué)歷及其專業(yè):全日制本科(含)以上學(xué)歷,工程類土木工程、機(jī)電工程專業(yè)畢業(yè)。
②年齡:年齡30周歲以上,45周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
③工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年(含)以上現(xiàn)場(chǎng)爆破實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有建筑類國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)(從事水利水電專業(yè)類)的優(yōu)先。
④執(zhí)業(yè)資格:具有初級(jí)及以上爆破作業(yè)許可證,有一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師證書優(yōu)先。
⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公軟件、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立編寫C級(jí)以下爆破方案能力。
南寧分公司爆破工程師崗
1.工作地點(diǎn):南寧分公司各工程項(xiàng)目所在地(根據(jù)工作需要安排)
2.招聘人數(shù):2人
3.崗位職責(zé):
①編制爆破項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)方案或爆破施工說明書。
②帶領(lǐng)爆破作業(yè)人員實(shí)施爆破作業(yè),指導(dǎo)并監(jiān)督爆破作業(yè)人員按規(guī)定實(shí)施爆破相關(guān)作業(yè)。
③施工作業(yè)人員業(yè)務(wù)技術(shù)、技能培訓(xùn)。
④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.任職資格:
①學(xué)歷及其專業(yè):全日制本科(含)以上學(xué)歷,工程類土木工程、機(jī)電工程專業(yè)畢業(yè)。
②年齡:年齡30周歲以上,45周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
③工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年(含)以上現(xiàn)場(chǎng)爆破實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有建筑類國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)(從事水利水電專業(yè)類)的優(yōu)先。
④執(zhí)業(yè)資格:具有初級(jí)及以上爆破作業(yè)許可證,有一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師證書優(yōu)先。
⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公軟件、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立編寫C級(jí)以下爆破方案能力。
湖南應(yīng)急救援基地爆破工程師崗
1.工作地點(diǎn):湖南應(yīng)急救援基地各工程項(xiàng)目所在地(根據(jù)工作需要安排)
2.招聘人數(shù):1人
3.崗位職責(zé):
①編制爆破項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)方案或爆破施工說明書。
②帶領(lǐng)爆破作業(yè)人員實(shí)施爆破作業(yè),指導(dǎo)并監(jiān)督爆破作業(yè)人員按規(guī)定實(shí)施爆破相關(guān)作業(yè)。
③施工作業(yè)人員業(yè)務(wù)技術(shù)、技能培訓(xùn)。
④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.任職資格:
①學(xué)歷及其專業(yè):全日制本科(含)以上學(xué)歷,工程類土木工程、機(jī)電工程專業(yè)畢業(yè)。
②年齡:年齡30周歲以上,45周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。
③工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年(含)以上現(xiàn)場(chǎng)爆破實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有建筑類國(guó)企、央企工作經(jīng)驗(yàn)(從事水利水電專業(yè)類)的優(yōu)先。
④執(zhí)業(yè)資格:具有初級(jí)及以上爆破作業(yè)許可證,有一級(jí)造價(jià)師或一級(jí)建造師證書優(yōu)先。
⑤能力素質(zhì)要求:熟練操作辦公軟件、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和判斷能力、能夠獨(dú)立編寫C級(jí)以下爆破方案能力。
二、招聘程序
發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、確定意向人選、體檢、背景調(diào)查、確定擬聘用人選、公示、聘任試用、試用期滿考核、正式聘用或解聘。
三、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布公告之日起,至2023年6月28日22時(shí)止。
(二)報(bào)名方式:應(yīng)聘者按附件的格式填寫應(yīng)聘登記表,并發(fā)送至公司招聘專用郵箱*******************,郵件主題格式備注為“姓名+投遞崗位名稱”。重復(fù)投遞崗位的,按在報(bào)名截止時(shí)間前最新投遞的崗位信息為準(zhǔn)。
四、薪酬待遇
本次招聘崗位均為公司正式員工,不同崗位具體薪資***,按照公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)二金,其他福利待遇,按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其它說明
(一)以上招聘崗位人員年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年4月31日。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在誤報(bào)、漏報(bào)相關(guān)材料和信息的,造成后果自行承擔(dān);發(fā)現(xiàn)有瞞報(bào)重要信息、弄虛作假等行為的,取消相關(guān)人員面試及錄用資格;情節(jié)嚴(yán)重的,按相關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任。
六、聯(lián)系方式。
招聘專用郵箱:*******************
人力資源部招聘電話:************
工程局紀(jì)委監(jiān)督電話:************
以上電話請(qǐng)于工作日8:30-11:30,14:00-17:30時(shí)間撥打。
附件:應(yīng)聘登記表
2025-05-31
蘇慶燦
制定會(huì)員政策,包括會(huì)員優(yōu)惠內(nèi)容、積分制度、營(yíng)銷管理工具、會(huì)員營(yíng)銷話術(shù)等相關(guān)內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)管理會(huì)員大數(shù)據(jù),保障數(shù)據(jù)信息安全性; 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌會(huì)員活動(dòng)策劃; 5、負(fù)責(zé)異業(yè)聯(lián)盟渠道拓展及家訪工作的開展 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)大型銷售管理及客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、醫(yī)療、護(hù)理相關(guān)行業(yè)優(yōu)先;有3年以上相關(guān)大型銷售管理及客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的溝通能力、營(yíng)銷技巧
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