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南寧應用運維經理招聘 logo

南寧應用運維經理招聘

桂聘提供2025年8月南寧應用運維經理最新招聘,興寧區(qū)4條青秀區(qū)3條,平均工資約為4813元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多應用運維經理應用運維工程師it應用運維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
許小姐
崗位職責:
1.負責公司系統(tǒng)運維及網絡安全;
2.推動落地運維平臺的建設及流程優(yōu)化工作;
3.負責項目組運維團隊的建設及管理工作;
4.負責運維管理流程梳理及推廣,系統(tǒng)支持及保障工作;
任職資格:
1.計算機或信息系統(tǒng)管理相關專業(yè),本科或以上學歷;
2.有5年以上IT系統(tǒng)運維或實施經驗;
3.有1年或以上團隊管理經驗;
4.有計算機專業(yè)相關中級職稱證書優(yōu)先。

運維項目經理

5000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 軟件 瀏覽:8
2025-08-03
崗位職責:
1、團隊管理?:負責項目運維團隊管理,制定運維方案、工作計劃,分派運維任務,按計劃有效推進項目運維工作。
2、制度完善:負責完善運維項目及團隊的管理制度。
3、績效管理:負責制定運維團隊考核內容及考核計劃,并按計劃完成團隊的考核和績效管理?。
4、客戶對接:負責對接客戶運維領域的負責人,安排并解決客戶反饋的故障問題,及時跟蹤各問題的運維進展。
5、日常運維工作:負責運維項目日常值守工作,軟件平臺日常巡查、數據錄入等,硬件設備及傳輸線路故障維護等。
6、文檔和報告編制:按照運維服務合同、運維團隊管理要求,輸出各類文檔和報告等。
7、項目總結及匯報:負責對項目工作情況進行匯總、評估、總結,按時向公司匯報運維項目情況及團隊運營情況。
8、其他:完成公司及客戶交待的其他相關工作?
崗位要求:
1、本科學歷優(yōu)先,計算機、網絡相關專業(yè)優(yōu)先。
2、有IT運維、系統(tǒng)管理或項目管理經驗優(yōu)先。
3、具備團隊建設能力,能有效分配任務、培養(yǎng)技術人員。
4、熟悉監(jiān)控設備、網絡及安全設備、音響廣播設備、視頻會議、門禁道閘設備、周界防護設備等的原理、結構及應用;
5、具有良好的邏輯思維和文字表達能力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
6、具有較強的責任心及保密意識、良好的職業(yè)道德。
7、動手能力強、愛崗敬業(yè),善于學習總結,具有團隊協(xié)作精神。
擁有C1駕駛證,能夠熟練駕駛者優(yōu)先。
上班地點在北海市鐵山港區(qū)

運維銷售經理

5000-10000元
2025-08-03
杜經理
崗位職責:
1、負責做好公司業(yè)務的組織協(xié)調工作;
2、負責公司承擔的運維業(yè)務的合同簽訂;
3、負責運維業(yè)務接洽和受理;
4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務相關的工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,熟悉環(huán)境水質、煙氣等在線監(jiān)測設備;
2、環(huán)保、機械、儀表、市場營銷相關專業(yè);
3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧;
4、有駕照,具有環(huán)境在線監(jiān)測設備安裝調試或運維設備、配件銷售工作經驗者優(yōu)先;
5、吃苦耐勞,能夠承受壓力,能適應出差;
6、具有良好的團隊合作精神,責任心強。
待遇與福利:
底薪+提成的工資模式——高競爭力的薪酬模式,能者多得。
2025-08-03
1:熟悉光伏電站生產運營管理; 2:管理不低于200MW或者3年以上的經驗; 3:熟悉電網要求; 4:具備駕駛證、高壓證、調度證等必要的證書; 5:具備一定的團隊管理經驗; 6:具備快速分析問題和解決問題的能力; 7:適應短期出差。
2025-08-02
南寧市興寧區(qū)長堽路157號穎都大酒店2樓
崗位職責: 1.負責項目整體統(tǒng)籌,對接甲方,帶領團隊完成信息系統(tǒng)基礎設備項目; 2.負責材料輸出整理與歸檔; 3.負責指導團隊成員完成機房基礎設施、網絡設備、安防設備、安全設備、終端設備 …… ; 4.負責指導團隊成員完成信息化資產盤點; 5.負責利用信息化平臺有效監(jiān)控設備、網絡運行情況; 6.負責甲方人員考核管理; 7.負責完成分管領導及甲方安排的其它工作。 …… 任職資格: 1.遵守國家法律法規(guī),無犯罪記錄,無不良誠信記錄; 2.具備大學??苹蛞陨蠈W歷,計算機、通信、電子、機械等相關專業(yè); 3.具備5年以上工作經驗,3年IDC機房項目實施或經驗; 4 …… .具備以下任意一項中級或以上證書:計算機或通信相關職稱、計算機軟考證書、通信專業(yè)技術人員證書; 5.有不少于1項信息系統(tǒng)項目建設或項目管理經歷; 6.具備良好的客戶溝通能力、組織協(xié)調、團隊協(xié)作能力
2025-08-02
崗位職責: 1、全面負責光伏電站管理,統(tǒng)籌公司光伏電站的日常、故障排查、設備維護及性能優(yōu)化,確保電站安全、穩(wěn)定、高效運行; 2、負責制定標準與流程,建立和完善光伏管理體系,包括巡檢制度 …… 、應急預案、報告模板等,推動標準化; 3、統(tǒng)籌區(qū)內光伏電站工作,協(xié)調資源高效配置,解決跨區(qū)域技術與管理的雙重難題;同時作為業(yè)主與投資方的技術接口,輸出專業(yè)解決方案; 4、負責落實安全生產制度 …… ,組織安全培訓,確保作業(yè)符合行業(yè)規(guī)范及國家電力安全標準。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學歷,機械電氣、電氣工程等相關專業(yè);具有二建(機電)、機電職稱證書、安全生產B證、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先考慮; 2、具備3年及以上高低壓或光伏電站相關工作經驗,熟悉光伏電站運行原理及常見故障處理方法
2025-08-01
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
崗位要求: 1、協(xié)助經理制定辦公職場管理及辦公用品管理規(guī)定,落地執(zhí)行。 2、負責社區(qū)固定資產、藝術品、家具等資產的管理,制定、執(zhí)行管理制度,定期盤點資產。 …… 4、負責社區(qū)對外軟文的撰寫,公眾號的,宣傳社區(qū)文化活動。 5、參與社區(qū)各部門會議的會議室審批,對社區(qū)重要會議進行會議紀要記錄并發(fā)布。
2025-08-01
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
職位描述: 1、協(xié)助經理制定辦公職場管理及辦公用品管理規(guī)定,落地執(zhí)行。 2、負責社區(qū)固定資產、藝術品、家具等資產的管理,制定、執(zhí)行管理制度,定期盤點資產。 …… 4、負責社區(qū)對外軟文的撰寫,公眾號的,宣傳社區(qū)文化活動。 5、參與社區(qū)各部門會議的會議室審批,對社區(qū)重要會議進行會議紀要記錄并發(fā)布。
任職資格: 1.年齡要求:45周歲以下優(yōu)先考慮; 2.工作經驗要求:具有10年及以上網絡相關工作經驗;現任或曾擔任過相同規(guī)模企業(yè)中層管理人員崗位; 3.專業(yè)能力要求:具備計算機、網絡安全等相關專業(yè)知識
2025-08-01
崗位職責: 1、負責門店ERP、POS、音控、網絡系統(tǒng)、等核心系統(tǒng)的日常,確保7×24小時穩(wěn)定運行。 2、監(jiān)控系統(tǒng)性能,優(yōu)化響應速度,處理突發(fā)故障(如收銀系統(tǒng)宕機、系統(tǒng)同步異常等)。 …… 5、定期培訓團隊IT支持人員處理基礎問題(如網絡故障、設備重啟)并做出問題前置優(yōu)化方案。 任職要求 1、計算機/信息管理相關本科以上,5年以上零售業(yè)或快消行業(yè)系統(tǒng)經驗。

會員運營經理

7000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:29
2025-08-01
曾錦華
人事經理
工作職責: 1、會員項目系統(tǒng)優(yōu)化和系統(tǒng)日常管理:負責會員版塊的功能優(yōu)化需求提出、功能測試、日常會員活動上線、會員后臺的執(zhí)行工作,確保系統(tǒng)運行順暢,并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營 …… 帶動單店業(yè)務增長 6、外域合作:負責管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略,包括但不限于會員體系打通,積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具:依據職能和目標,借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng),建立區(qū)域品牌營銷經理管理的工具 …… ,便于指導營銷經理進行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓體系:制定并完善會員系統(tǒng)相關作業(yè)標準、流程,并開展培訓,使門店執(zhí)行統(tǒng)一化,服務標準化、日常管理數據化 任職要求: 1、3年以上會員管理
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南寧運維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 10.7%
    3K
  • 36%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.5%
  • 中專
    1.5%
南寧運維工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占98.5%,中專占1.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
南寧運維工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,1-3年占1.5%。
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