
南寧運(yùn)維主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧運(yùn)維主管最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為4813元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)維主管應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
運(yùn)維銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-10000元2025-08-03杜經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的運(yùn)維業(yè)務(wù)的合同簽訂;
3、負(fù)責(zé)運(yùn)維業(yè)務(wù)接洽和受理;
4、完成上級(jí)主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉環(huán)境水質(zhì)、煙氣等在線監(jiān)測(cè)設(shè)備;
2、環(huán)保、機(jī)械、儀表、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧;
4、有駕照,具有環(huán)境在線監(jiān)測(cè)設(shè)備安裝調(diào)試或運(yùn)維設(shè)備、配件銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、吃苦耐勞,能夠承受壓力,能適應(yīng)出差;
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
待遇與福利:
底薪+提成的工資模式——高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬模式,能者多得。 -
環(huán)保運(yùn)維主管
6000-8000元2025-08-03張晉滔具備一定的環(huán)保專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉環(huán)保運(yùn)行與維護(hù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先! -
在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)運(yùn)維主管工程師
8000-15000元2025-08-03杜經(jīng)理1、熟悉國(guó)內(nèi)各種在線廢氣、水質(zhì)監(jiān)測(cè)分析儀器的分析原理,功能特點(diǎn)等知識(shí);
2、掌握自動(dòng)監(jiān)測(cè)站項(xiàng)目的工作原理,結(jié)構(gòu)組成,工作流程及其他相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)知識(shí);
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷理工科專(zhuān)業(yè)(環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)
薪資:工資+提成 8000-15000元 -
項(xiàng)目經(jīng)理(駐場(chǎng)運(yùn)維方向)
6000-7000元2025-08-02南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體統(tǒng)籌,對(duì)接甲方,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成信息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)備運(yùn)維項(xiàng)目; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)維材料輸出整理與歸檔; 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防設(shè)備、安全設(shè)備、終端設(shè)備運(yùn)維 …… ; 4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成信息化資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn); 5.負(fù)責(zé)利用信息化運(yùn)維平臺(tái)有效監(jiān)控設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行情況; 6.負(fù)責(zé)甲方運(yùn)維人員考核管理; 7.負(fù)責(zé)完成分管領(lǐng)導(dǎo)及甲方安排的其它工作。 …… 任職資格: 1.遵守國(guó)家法律法規(guī),無(wú)犯罪記錄,無(wú)不良誠(chéng)信記錄; 2.具備大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3.具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年IDC機(jī)房項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn); 4 …… .具備以下任意一項(xiàng)中級(jí)或以上證書(shū):計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)職稱、計(jì)算機(jī)軟考證書(shū)、通信專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員證書(shū); 5.有不少于1項(xiàng)信息系統(tǒng)項(xiàng)目建設(shè)或運(yùn)維項(xiàng)目管理經(jīng)歷; 6.具備良好的客戶溝通能力、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 -
2025-08-02崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)光伏電站運(yùn)維管理,統(tǒng)籌公司光伏電站的日常運(yùn)維、故障排查、設(shè)備維護(hù)及性能優(yōu)化,確保電站安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)制定運(yùn)維標(biāo)準(zhǔn)與流程,建立和完善光伏運(yùn)維管理體系,包括巡檢制度 …… 、應(yīng)急預(yù)案、運(yùn)維報(bào)告模板等,推動(dòng)運(yùn)維標(biāo)準(zhǔn)化; 3、統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)光伏電站運(yùn)維工作,協(xié)調(diào)資源高效配置,解決跨區(qū)域技術(shù)與管理的雙重難題;同時(shí)作為業(yè)主與投資方的技術(shù)接口,輸出專(zhuān)業(yè)運(yùn)維解決方案; 4、負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)制度 …… ,組織安全培訓(xùn),確保運(yùn)維作業(yè)符合行業(yè)規(guī)范及國(guó)家電力安全標(biāo)準(zhǔn)。 …… 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械電氣、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有二建(機(jī)電)、機(jī)電職稱證書(shū)、安全生產(chǎn)B證、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先考慮; 2、具備3年及以上高低壓或光伏電站運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉光伏電站運(yùn)行原理及常見(jiàn)故障處理方法
-
2025-08-02任職要求: 1.具備強(qiáng)烈的市場(chǎng)敏感度,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化; 2.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,能與不同部門(mén)有效溝通; 3.具有較強(qiáng)的組織與策劃能力,能夠獨(dú)立策劃推廣活動(dòng); 4.對(duì)市場(chǎng)用戶運(yùn)維工作充滿熱情 …… 晉升空間: 用戶運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員-主管-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-部門(mén)經(jīng)理-城市經(jīng)理 待遇: 試用期1-2個(gè)月,底薪3000-3500+提成1500+績(jī)效獎(jiǎng)金1000+補(bǔ)貼(收入5000-8000) 轉(zhuǎn)正收入6000-
-
品牌運(yùn)維主管
5000-6000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、協(xié)助液化石油氣片區(qū)內(nèi)直營(yíng)門(mén)店的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理工作; 2、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理對(duì)公司品牌進(jìn)行管理、推廣及運(yùn)營(yíng)工作; 3、協(xié)助市場(chǎng)部完善公司VI、BI建設(shè),并有效推行; 4、組織、配合企宣、市場(chǎng)部及研發(fā)等部門(mén)優(yōu)化、提升用戶傳播效率及交互; 5、協(xié)助市場(chǎng)部完成各類(lèi)線下品牌宣傳的策劃、宣貫、組織及執(zhí)行; 6、指引、監(jiān)督及管理各類(lèi)促銷(xiāo)品; 7、協(xié)助完善公司的產(chǎn)品管理標(biāo)準(zhǔn); 8、市場(chǎng)部的其他各類(lèi)工作安排。 任職要求 1、年齡:30-45歲; 2、學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、經(jīng)歷:有市場(chǎng)部品牌管理或者推廣管理2年及以上相關(guān)經(jīng)歷(不符勿投); 4、技能要求:具備一定的設(shè)計(jì)能力... -
新能源項(xiàng)目運(yùn)維管理主管
12000-15000元2025-08-01任職條件: 1.熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及保密意識(shí); 2.年齡一般不超過(guò)35周歲,具有3年以上新能源場(chǎng)站(如風(fēng)能、太陽(yáng)能等)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)或曾獨(dú)立負(fù)責(zé)或主導(dǎo)過(guò)至少 …… 1個(gè)新能源項(xiàng)目的運(yùn)維管理工作優(yōu)先; 3.熟悉QHSE(質(zhì)量、健康、安全、環(huán)境)管理體系,具備相關(guān)監(jiān)督及運(yùn)維管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4.精通新能源發(fā)電設(shè)備的工作原理、技術(shù)參數(shù)和維護(hù)要點(diǎn),包括但不限于逆變器 …… 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)智慧運(yùn)營(yíng)中心信息化、數(shù)字化、智慧化建設(shè)具體事項(xiàng); 2.負(fù)責(zé)場(chǎng)站 QHSE 監(jiān)督及專(zhuān)業(yè)化運(yùn)維管理工作; 3.負(fù)責(zé)為場(chǎng)站檢修提供技術(shù)服務(wù),推進(jìn)設(shè)備管理信息化、數(shù)字化; 4.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù) -
產(chǎn)品經(jīng)理(臨床學(xué)術(shù)類(lèi))
10000-15000元2025-07-31人力資源部根據(jù)所屬疾病產(chǎn)品線路負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位及方向,策劃市場(chǎng)推廣方案及落地實(shí)施; 2.定期收集行業(yè)信息動(dòng)態(tài),開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢(shì); 3.負(fù)責(zé)KOL建設(shè)和維護(hù),開(kāi)展疾病產(chǎn)品線路的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),組織學(xué)術(shù)交流會(huì)議,學(xué)科平臺(tái)運(yùn)維等 …… 晉升通道:學(xué)術(shù)專(zhuān)員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門(mén)經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):IVD
約 9 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師應(yīng)用運(yùn)維主管運(yùn)維主管it運(yùn)維主管系統(tǒng)運(yùn)維主管維護(hù)維護(hù)主管應(yīng)用運(yùn)維運(yùn)維技術(shù)工程師linux值班系統(tǒng)運(yùn)維應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維it系統(tǒng)運(yùn)維運(yùn)維管理it運(yùn)維管理應(yīng)用運(yùn)維管理服務(wù)器網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維維護(hù)員大數(shù)據(jù)運(yùn)維監(jiān)控安裝應(yīng)用運(yùn)維開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施運(yùn)維維護(hù)專(zhuān)員監(jiān)控運(yùn)維運(yùn)維監(jiān)控linux運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維管理業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維軟件系統(tǒng)運(yùn)維linux系統(tǒng)運(yùn)維運(yùn)維人員運(yùn)維工程師自動(dòng)化運(yùn)維軟件維護(hù)工程師信息系統(tǒng)運(yùn)維機(jī)房運(yùn)維駐場(chǎng)工程師windows運(yùn)維系統(tǒng)運(yùn)維人員計(jì)算機(jī)維護(hù)工程師
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧運(yùn)維工程師招聘工資
¥
4813
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
-
4%2K
-
10.7%3K
-
36%4K
-
26.7%5K
-
13.3%6K-8K
-
6.7%8K-1W
-
2.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.5%
-
中專(zhuān)1.5%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,中專(zhuān)占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
-
1-3年1.5%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。