1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧旅游公司招聘招聘
桂聘提供2025年6月南寧旅游公司招聘最新招聘,青秀區(qū)244條西鄉(xiāng)塘區(qū)143條,平均工資約為4236元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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研學產品主管
4000-6000元2025-06-07gxjlly@sina.cn崗位工作職責
1.制定研學產品計劃,并根據(jù)各種變化修改產品計劃。
2. 實施研學產品的管理、開發(fā)、質量保證過程,確保產品在市場的競爭力。
3. 負責行業(yè)內運營產品信息收集,發(fā)掘產品商機,分析市場需求,主導產品進度,整合各級資源,負責產品落地。
4.負責ETMS系統(tǒng)產品構建,版塊豐富,數(shù)量采集,直營產品設計制作等。
5. 確定產品的人員組織結構,招聘和培訓產品成員。
6、完成上級交辦的其他工作事項。
崗位任職要求
1. 大專及以上工作工作經驗,2年以上研學公司相關崗位工作經驗者優(yōu)先。
2. 熟悉研學產品,對旅游產品有一定認識;
3. 團隊精神佳,良好的職業(yè)操守,服從領導工作安排。
4.具有強烈的責任心與自主工作能力,工作積極主動,學習能力強;
5.具有較好的與人溝通、交流能力,出色的團隊合作精神
6.有系統(tǒng)操作經驗者優(yōu)先。 -
研學課程開發(fā)專員
4000-5000元2025-06-07gxjlly@sina.cn崗位工作職責
1.制定研學產品計劃,并根據(jù)各種變化修改產品計劃。
2. 實施研學產品的管理、開發(fā)、質量保證過程,確保產品在市場的競爭力。
3. 負責行業(yè)內運營產品信息收集,發(fā)掘產品商機,分析市場需求,主導產品進度,整合各級資源,負責產品落地。
4.負責ETMS系統(tǒng)產品構建,版塊豐富,數(shù)量采集,直營產品設計制作等。
5. 確定產品的人員組織結構,招聘和培訓產品成員。
6、完成上級交辦的其他工作事項。
崗位任職要求
1. 大專及以上工作工作經驗,2年以上研學公司相關崗位工作經驗者優(yōu)先。
2. 熟悉研學產品,對旅游產品有一定認識;
3. 團隊精神佳,良好的職業(yè)操守,服從領導工作安排。
4.具有強烈的責任心與自主工作能力,工作積極主動,學習能力強;
5.具有較好的與人溝通、交流能力,出色的團隊合作精神
6.有系統(tǒng)操作經驗者優(yōu)先。
約 2 個崗位
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南寧招聘招聘工資
¥
4236
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.2%2K
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28.4%3K
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33.6%4K
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16.6%5K
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10.9%6K-8K
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0.9%8K-1W
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3.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷91.9%
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初中1.3%
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高中1.3%
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中專0.9%
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大專4.3%
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本科0.4%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91.9%,初中占1.3%,高中占1.3%,中專占0.9%,大專占4.3%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗94.9%
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1-3年5.1%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.9%,1-3年占5.1%。