
南寧直播運營/主播運營招聘
桂聘提供2025年6月南寧直播運營/主播運營最新招聘,江南區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為5189元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多直播運營/主播運營直播運營/主播運營抖音直播運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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直播運營主管
7000-10000元23小時前南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層【崗位職責】:
1. 負責公司短視頻平臺號的管理和運營推廣;
2.負責愛逛、視頻號、京東的直播運營工作,賬號日常運營、賬號活動策劃及執(zhí)行,直播規(guī)劃、推廣投流、費用規(guī)劃等工作;
3.對賬號內容進行策劃及執(zhí)行推動工作給出有效建議,提升賬號視頻內容質量;
4.賬號主播直播培訓指導工作,跟進主播直播,優(yōu)化直播話術,統(tǒng)籌直播政策及腳本;
5.配合團隊進行直播場控支持工作。跟進直播中產生的各類問題,反饋處理并給予合理的解決方案;
6.實時關注主播行業(yè)動向,及時、準確地研究、統(tǒng)計及監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù),并提出相應對策;
7.完成公司安排的其他工作。
【任職要求】:
1.熟悉直播項目、直播流程、直播中控臺操作;
2.有直播賬號新號起號案例的優(yōu)先;
3.熱愛直播行業(yè),喜歡新鮮事物,關注新媒體;
4.工作細心負責、具備良好的服務意識及團隊精神。 -
直播運營管培生(4000底薪+入職簽三方)
6000-11000元2025-06-07凌風人事經理接收優(yōu)秀應屆畢業(yè)生和實習生,入職即可簽蓋三方,有意可直接投遞簡歷?。▽嵙暽珊炄絽f(xié)議)
工作內容:這個崗位前期會在語音部跟著主播們學習一兩個月,加深行業(yè)認知與學習直播技能,為后續(xù)做導師做鋪墊。做導師時候公司會分配新主播給你帶,考核的標準是帶新人時新人做出的成績。之后會讓你帶一個小組,做出成績后輪崗結束根據(jù)你的表現(xiàn)來決定你是更適合在哪個部門做一個管理人員,再安排過去的。一般輪崗時間是四到六個月。
任職要求:
1.接受實習和應屆,想往運營直播運營方向發(fā)展的
2.對未來有明確的規(guī)劃、能將自身規(guī)劃和企業(yè)未來相融合;
1.底薪4000+獎金+社保 15號發(fā)工資
2.員工生日禮物和節(jié)假日禮品
每月定期團隊聚餐、K歌等活動工作時間
上班時間:10:00am-20:00pm(午休12:00pm-2:00pm) -
直播運營
8000-13000元2025-06-03譚凱藝崗位職責:
1.根據(jù)公司目標,制定有效的執(zhí)行方案,把握抖音直播運營方向,了解各直播崗位工作,搭建品牌店播,有團隊管理經驗;
2.精通直播間搭建、流量、人貨場結構、選品定價、主播匹配、流量運營、玩法策略、數(shù)據(jù)分析、內容策劃、直播復盤等業(yè)務技能,可以提供團隊基礎技術指導以及工作監(jiān)督;
3.對日常直播數(shù)據(jù)分析,給予主播直播建議和解決方案,對直播ROI、GMV負責;
4.所負責直播團隊的SOP、知識庫、體系搭建及梳理優(yōu)化;
5.負責團隊賦能,對團隊成員的業(yè)務知識進行培養(yǎng)計劃及實施。
崗位要求:
1.大專以上學歷;
2.熟悉抖音、視頻號或快手等直播平臺,有MCN機構行業(yè)從業(yè)經驗3年以上,團隊管理經驗1年以上。有食品、品牌方從業(yè)經驗,優(yōu)先考慮
3.熱愛直播,對行業(yè)發(fā)展趨勢有深刻理解,并熱衷于用戶行為研究,有創(chuàng)意,思維活躍,對市面上的推廣手段有敏感度和見解;
4.具備極強的自我驅動動力,工作已目標為導向,能主動承擔各類工作并落地。 -
抖音帶貨主播/運營主播
11000-22000元2025-06-03李炎群需要專業(yè)帶貨主播,有直播運營思維,高情商,無需露臉,歡迎挑戰(zhàn)月薪5-6位數(shù) 1、 熟悉需要直播的產品內容,包括效果、參數(shù)、功能,掌握直播間節(jié)奏,了解相關競爭產品,并進行詳細對比(提供參考話術和腳本)。 …… 助力三農,以化肥為主,農藥為輔,抖音矩陣,有自播賬號,也可以起新號,根據(jù)個人能力,每場時長約2-3小時,播2-4場,每天在線直播時長4-7小時,有免費的產品知識培訓(7天),無需露臉,有話術,有客服,有運營 …… 2.是否有運營能力? 3.單場連播能持續(xù)幾個小時? 4.是否會直播起號? 5.是否會寫話術腳本嗎? 6.是否會憋單控場嗎? 7.是否會留人? 8.是否會拉時長? 9.是否會卡黃線? …… 根據(jù)以上條件評估,每個主播條件不同,薪酬也不同,正常無責保底3000-8000,有經驗的無責都在5000+,主要還是按分潤的,咱們按GMV的1-3個點,有能力的整體到手基本都是10000+,只要你有能力 -
抖音運營經理(高底薪+高提成)
15000-23000元2025-06-022、負責整體直播團隊的管理、運營、團隊建設、人才培養(yǎng)、團隊考核體系的搭建和優(yōu)化等工作 。 3、關注直播行業(yè)動態(tài)走向,直播分析,研究分析行業(yè)趨勢動作和競品打法表現(xiàn),關注市場動態(tài),及時調整運營策略。 …… 4、負責直播運營方案、制定運營策略及直播活動方案要求、追蹤執(zhí)行落地進度、把控過程有效落實和輸出反饋。 …… 5、推進直播項目的開展,節(jié)奏,排期,應對流量進行整體的把控和推進;了解抖音流量舉證,平臺規(guī)則,與主播協(xié)同找到關鍵打法。 …… 5、極佳的行業(yè)視野,有很強的需求分析及品牌運營規(guī)劃能力。
約 5 個崗位
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南寧直播運營/主播運營招聘最新投遞
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周小姐投遞了 廣西華門古歌科技有限公司 的 抖音運營經理(高底薪+高提成) 職位2025-06-02
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南寧直播運營招聘工資
¥
5189
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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1.7%2K
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16.6%3K
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26.9%4K
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26.6%5K
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15.8%6K-8K
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7.2%8K-1W
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5.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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初中0.2%
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大專0.2%
南寧直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,初中占0.2%,大專占0.2%。
經驗要求分析
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不限經驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧直播運營招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。