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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,能獨(dú)立處理財(cái)務(wù)賬務(wù);
2、負(fù)責(zé)結(jié)算項(xiàng)目的支出、成本、收入核算;
3、按規(guī)定完成崗位單據(jù)的存、整、管工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、?財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有從業(yè)資格證;
2、至少有3年財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),1年內(nèi)賬經(jīng)驗(yàn);
3、?較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和一定的財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作耐心細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
5、對金蝶軟件有實(shí)際操作者優(yōu)先。

公司簡介

廣西龍匯科技集團(tuán)有限公司注冊資本5000萬元,總部位于廣西南寧市青秀區(qū)朱槿路10號(hào)匯東逸墅138號(hào),下屬項(xiàng)目涉及互聯(lián)網(wǎng)、教育、商業(yè)地產(chǎn)、餐飲、傳媒、裝修、保健、珠寶等領(lǐng)域,員工300人,是廣西知名企業(yè)。龍匯集團(tuán)在2015年成功打造了“好幫手”、“食黨”、“龍匯”、“甜甜都安酸”、“目邦”、“秘繪”等品牌,各項(xiàng)目也都陸續(xù)進(jìn)入良性發(fā)展。
龍匯集團(tuán)在大力實(shí)施文化戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略,狠抓內(nèi)部管理的同時(shí),加強(qiáng)人才和資源的培養(yǎng)及引入,不斷創(chuàng)新,提高自身競爭力,為集團(tuán)高速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)龍匯集團(tuán)在發(fā)展壯大、追求效益、不斷深化管理服務(wù)體系建設(shè)的同時(shí),也積極履行社會(huì)責(zé)任,不斷改善員工福利,提高員工歸宿感及向心力,為客戶及消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)貼心服務(wù),彰顯價(jià)值優(yōu)勢。
龍匯集團(tuán)按照“2014-2015年布局蓄勢、2016-2018年快速崛起、2019-2020年全國知名”的發(fā)展規(guī)劃,貫徹模塊化、多元化、現(xiàn)代化發(fā)展的戰(zhàn)略方針,踐行“樹立危機(jī)意識(shí)、弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神、堅(jiān)持學(xué)習(xí)創(chuàng)新、促進(jìn)合作共贏、創(chuàng)造客戶價(jià)值、成就龍匯事業(yè)”的發(fā)展理念,秉承“辛勤積極、分工協(xié)作、聯(lián)系傳播、學(xué)習(xí)創(chuàng)新”的企業(yè)精神,力爭在2020年將龍匯集團(tuán)建設(shè)成為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)、運(yùn)營質(zhì)量高、發(fā)展后勁足、競爭能力強(qiáng)、具有持續(xù)價(jià)值創(chuàng)造能力的綜合性商業(yè)服務(wù)標(biāo)桿企業(yè),向極具競爭力的世界一流服務(wù)企業(yè)目標(biāo)闊步前進(jìn)!
龍匯集團(tuán)愿與社會(huì)各界同仁精誠合作、攜手共進(jìn)、互惠共贏,為推動(dòng)社會(huì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)力量!
上班時(shí)間:9:00--12:00 14:00-17:30 雙休(除運(yùn)營項(xiàng)目外)

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可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
1.統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位各業(yè)務(wù)線的成本控制,出具經(jīng)營分析表,為集團(tuán)決策提供支撐; 2.定時(shí)與不定時(shí)統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位涉及往來賬務(wù),及年度審計(jì)工作,確保各經(jīng)營單位內(nèi)外合規(guī); 3.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄經(jīng)營單位的稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng),及必要的稅務(wù)籌劃工作,協(xié)調(diào)參與與稅務(wù)部門的關(guān)系,完成稅務(wù)的抽查質(zhì)詢工作; 4.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄單位體系、流程、機(jī)制、辦法和工具表單進(jìn)行修訂和創(chuàng)新,參與本中心組織架構(gòu)優(yōu)化與定崗定編等; 5.支持及配合對信息系統(tǒng)進(jìn)行升級、維護(hù)及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保各類信息系統(tǒng)正常運(yùn)行; 6.落實(shí)所管轄的分子公司財(cái)經(jīng)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、團(tuán)隊(duì)管理及其它的日常管理等; 7.參與集團(tuán)、區(qū)域公司的關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動(dòng)(如分子公司項(xiàng)目、高新技術(shù)企業(yè)等申報(bào)項(xiàng)目),解決內(nèi)外部資源的調(diào)配事宜; 8.參與落實(shí)新項(xiàng)目投資規(guī)劃(包括且不限于項(xiàng)目考察、組團(tuán)評審、投資評估、生產(chǎn)三年規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評估、經(jīng)營模式擬定等); 9.參與落實(shí)所管轄經(jīng)營單位融資渠道的(包括且不限于銀行)授信工作、合伙人融資等,完成融資的配合工作,確保集團(tuán)資金正常運(yùn)作和資金的安全。 任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有初級會(huì)計(jì)師職稱; 3.農(nóng)業(yè)行業(yè)、制造業(yè)相關(guān)背景履歷優(yōu)先; 4.性格開朗、可接受養(yǎng)殖基地工作環(huán)境。
2025-08-08
譚女士
南寧-良慶區(qū)
1.統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位各業(yè)務(wù)線的成本控制,出具經(jīng)營分析表,為集團(tuán)決策提供支撐; 2.定時(shí)與不定時(shí)統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位涉及往來賬務(wù),及年度審計(jì)工作,確保各經(jīng)營單位內(nèi)外合規(guī); 3.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄經(jīng)營單位的稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng),及必要的稅務(wù)籌劃工作,協(xié)調(diào)參與與稅務(wù)部門的關(guān)系,完成稅務(wù)的抽查質(zhì)詢工作; 4.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄單位體系、流程、機(jī)制、辦法和工具表單進(jìn)行修訂和創(chuàng)新,參與本中心組織架構(gòu)優(yōu)化與定崗定編等; 5.支持及配合對信息系統(tǒng)進(jìn)行升級、維護(hù)及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保各類信息系統(tǒng)正常運(yùn)行; 6.落實(shí)所管轄的分子公司財(cái)經(jīng)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、團(tuán)隊(duì)管理及其它的日常管理等; 7.參與集團(tuán)、區(qū)域公司的關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動(dòng)(如分子公司項(xiàng)目、高新技術(shù)企業(yè)等申報(bào)項(xiàng)目),解決內(nèi)外部資源的調(diào)配事宜; 8.參與落實(shí)新項(xiàng)目投資規(guī)劃(包括且不限于項(xiàng)目考察、組團(tuán)評審、投資評估、生產(chǎn)三年規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評估、經(jīng)營模式擬定等); 9.參與落實(shí)所管轄經(jīng)營單位融資渠道的(包括且不限于銀行)授信工作、合伙人融資等,完成融資的配合工作,確保集團(tuán)資金正常運(yùn)作和資金的安全。 任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有初級會(huì)計(jì)師職稱; 3.農(nóng)業(yè)行業(yè)、制造業(yè)相關(guān)背景履歷優(yōu)先; 4.性格開朗、可接受養(yǎng)殖基地工作環(huán)境。
2025-08-08
譚女士
南寧-良慶區(qū)
1.統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位各業(yè)務(wù)線的成本控制,出具經(jīng)營分析表,為集團(tuán)決策提供支撐; 2.定時(shí)與不定時(shí)統(tǒng)籌落實(shí)對所管轄經(jīng)營單位涉及往來賬務(wù),及年度審計(jì)工作,確保各經(jīng)營單位內(nèi)外合規(guī); 3.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄經(jīng)營單位的稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng),及必要的稅務(wù)籌劃工作,協(xié)調(diào)參與與稅務(wù)部門的關(guān)系,完成稅務(wù)的抽查質(zhì)詢工作; 4.統(tǒng)籌落實(shí)所管轄單位體系、流程、機(jī)制、辦法和工具表單進(jìn)行修訂和創(chuàng)新,參與本中心組織架構(gòu)優(yōu)化與定崗定編等; 5.支持及配合對信息系統(tǒng)進(jìn)行升級、維護(hù)及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保各類信息系統(tǒng)正常運(yùn)行; 6.落實(shí)所管轄的分子公司財(cái)經(jīng)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、團(tuán)隊(duì)管理及其它的日常管理等; 7.參與集團(tuán)、區(qū)域公司的關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動(dòng)(如分子公司項(xiàng)目、高新技術(shù)企業(yè)等申報(bào)項(xiàng)目),解決內(nèi)外部資源的調(diào)配事宜; 8.參與落實(shí)新項(xiàng)目投資規(guī)劃(包括且不限于項(xiàng)目考察、組團(tuán)評審、投資評估、生產(chǎn)三年規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評估、經(jīng)營模式擬定等); 9.參與落實(shí)所管轄經(jīng)營單位融資渠道的(包括且不限于銀行)授信工作、合伙人融資等,完成融資的配合工作,確保集團(tuán)資金正常運(yùn)作和資金的安全; 工作地點(diǎn):南丹縣、南寧總部均可
2025-08-08
譚女士
南寧-青秀區(qū)-文萊御園
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集、審核財(cái)務(wù)單據(jù),完成日報(bào)表,月末生成任證; 2、出具所負(fù)責(zé)基地的月度財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料歸集、裝訂、編冊存檔工作; 4、了解會(huì)計(jì)制度及稅務(wù)知識(shí),會(huì)操作金蝶、速達(dá)等財(cái)務(wù)軟件及相關(guān)辦公軟件; 5、基地各類財(cái)務(wù)事務(wù)的統(tǒng)籌及安排。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),45歲以下; 3.熟練使用各類辦公軟件,及財(cái)會(huì)類系統(tǒng)優(yōu)先。 上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休 福利:五險(xiǎn)、包吃住、節(jié)日福利
2025-08-08
譚女士
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 【備注:接受月休5天再投遞,避免浪費(fèi)雙方時(shí)間】 1.收集公司及各職能部門的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、建立公司及同行經(jīng)營狀況數(shù)據(jù)分析,按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表,以支持公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作; 2.對公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、運(yùn)營效率等各方面進(jìn)行分析,提供相應(yīng)的分析報(bào)告; 3.協(xié)助完成項(xiàng)目可行性分析中的財(cái)務(wù)分析工作,提供相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持; 4.定期匯總收入預(yù)算、費(fèi)用支出預(yù)算等各項(xiàng)預(yù)算的執(zhí)行情況,分析導(dǎo)致實(shí)際收入與預(yù)算差異的原因,進(jìn)行預(yù)測性分析、風(fēng)險(xiǎn)提示; 5.對業(yè)務(wù)部門各項(xiàng)目進(jìn)行事前、事中、事后跟蹤分析,協(xié)同管理; 6.深入了解公司業(yè)務(wù)模式,對接業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的銜接工作,協(xié)助處理業(yè)務(wù)部門涉及的財(cái)務(wù)相關(guān)工作,為業(yè)務(wù)部門流程優(yōu)化提供財(cái)務(wù)支持; 7.配合IT團(tuán)隊(duì)校驗(yàn)各系統(tǒng)的數(shù)據(jù)和計(jì)算邏輯; 8.審批OA流程,對費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算管控和分析; 9.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1.統(tǒng)招本科財(cái)會(huì)/金融專業(yè),3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有內(nèi)控管理及業(yè)務(wù)對接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、清晰的思維邏輯和創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏感度; 3.溝通表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維力強(qiáng),具有良好的職業(yè)化形象; 4.擅于分析總結(jié),敢于突破創(chuàng)新,具備較強(qiáng)自主學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2025-08-05
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-江南區(qū)
崗位要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),年齡在40周歲以下; 2.具有較全面的財(cái)務(wù)管理專業(yè)理論知識(shí),現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí); 3.具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí); 4.具有企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職務(wù),具備良好的財(cái)務(wù)分析預(yù)測、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力;具備2年以上國內(nèi)大型國企或黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn); 5.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富,對企業(yè)資本運(yùn)營有深刻理解,具備并具有戰(zhàn)略前瞻性思維; 6.責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn)。 7.入職后外派至公司已投項(xiàng)目公司(地點(diǎn):南寧市區(qū))。
2025-08-04
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寶特電氣制造有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé) 1.熟悉ERP/SAP等系統(tǒng)核算邏輯,確保成本數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與完整性; 2.通過分析成本,能發(fā)現(xiàn)可降本空間,推動(dòng)降本方案落地; 3.參與年度預(yù)算編制、執(zhí)行監(jiān)控及滾動(dòng)預(yù)測,輸出經(jīng)營分析報(bào)告,從財(cái)務(wù)視角提供利潤改善、資源配置等建議。 4.負(fù)責(zé)出口結(jié)算、退稅全流程管理,確保合規(guī)性與時(shí)效性,評估匯率波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)并制定對沖策略。 5. 參與業(yè)財(cái)融合系統(tǒng)(ERP)的優(yōu)化與迭代,提出系統(tǒng)改進(jìn)需求,提升成本管理財(cái)務(wù)分析效率。 6. 具備一定的業(yè)務(wù)思維與溝通能力,能與生產(chǎn)、采購、銷售等部門高效協(xié)作,輸出可落地的財(cái)務(wù)解決方案。 任職要求: 1、全日制本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),中級會(huì)計(jì)師職稱; 2、熟悉ERP操作,熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、清晰的邏輯思維和創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏感度; 3、具有3億產(chǎn)值以上的規(guī)模制造業(yè)成本管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 4、擅長對數(shù)據(jù)統(tǒng)籌分析并根據(jù)公司業(yè)務(wù)搭建適合公司的財(cái)務(wù)控制流程體系,推動(dòng)經(jīng)營管理; 5、熟練掌握OFFICE辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件等工具的使用; 6、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),性格開朗、樂觀,抗壓能力強(qiáng)。 薪酬范圍:年薪10--15萬,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)評定。
2025-08-02
招聘組
南寧-青秀區(qū)
華勁集團(tuán)股份有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
崗位職責(zé): 1.組織協(xié)調(diào)開展集團(tuán)財(cái)務(wù)工作,包括財(cái)務(wù)核算、人員分工、部門建設(shè)等; 2.定期編制公司經(jīng)營預(yù)算,跟蹤分析預(yù)算執(zhí)行情況; 3.統(tǒng)籌集團(tuán)和子分公司財(cái)務(wù)工作,對集團(tuán)經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析; 4.各項(xiàng)資產(chǎn)的管理與監(jiān)控(資金、庫存、應(yīng)收帳款、其它應(yīng)收帳款等); 5.負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析,做好風(fēng)險(xiǎn)評估和控制;組織成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作; 6.規(guī)范集團(tuán)各項(xiàng)財(cái)務(wù)操作流程,對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn); 7.定期編制各部門經(jīng)營分析報(bào)告,監(jiān)控并優(yōu)化費(fèi)用,為公司經(jīng)營決策提供合理化建議。 任職要求 1.知名財(cái)經(jīng)類院校財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下; 2.具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),在年銷售收入15億元以上生產(chǎn)制造類企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)主管2年以上; 3.具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算、成本管控和數(shù)據(jù)分析能力:有較強(qiáng)的判斷與決策力、計(jì)劃與執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力:熟悉金融、稅務(wù)政策; 4.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,熟悉金融、稅務(wù)政策; 5.掌握現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理流程、管理辦法; 6.品貌端正,職業(yè)道德素養(yǎng)高,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí),具有開拓創(chuàng)新精神。
2025-08-01
華勁HR
廣西高吉餐飲管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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