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職位描述

職位描述
1、負(fù)責(zé)公司菜品的研發(fā),包括各類風(fēng)味小吃等;
2、收集高校以及網(wǎng)絡(luò)熱門(mén)菜品,分析菜品的研發(fā)可行性;
3、對(duì)門(mén)店廚師進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督;
4、負(fù)責(zé)菜品的門(mén)店推廣、組織與實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)公司菜品標(biāo)準(zhǔn)的制訂等。
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,10年以上的廚師經(jīng)驗(yàn);
2、有連鎖門(mén)店的行政總廚或出品總監(jiān)類崗位經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的成本管控或菜品創(chuàng)新能力,以及良好的溝通處理能力;
4、能夠自主的開(kāi)展工作。
薪資:10000~15000,結(jié)合能力設(shè)計(jì)工資
五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+員工培訓(xùn)+周末雙休+包吃
原標(biāo)題:《行政總廚》

公司簡(jiǎn)介

廣西躍喜食分投資管理有限公司,坐落在廣西壯族自治區(qū)首府南寧,是一個(gè)集爆品研發(fā)、品牌孵化、文化植入、品牌輸出和餐飲運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)指導(dǎo)為一體的資源型平臺(tái)餐飲公司,經(jīng)營(yíng)范圍包括:團(tuán)餐服務(wù)、供應(yīng)鏈管理、商業(yè)連鎖、管理咨詢、餐飲創(chuàng)業(yè)平臺(tái),主要為各大高校食堂、美食街及社會(huì)餐飲輸出具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)準(zhǔn)化品牌及產(chǎn)品,目前公司業(yè)務(wù)范圍覆蓋26個(gè)省,涉及全國(guó)10000所高校。創(chuàng)始人及其團(tuán)隊(duì)擁有著超過(guò)25年的餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)積累,專業(yè)的團(tuán)餐產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)以及標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品示范操作間。有效整合了多方資源,為初創(chuàng)餐飲品牌提供切合實(shí)際的全案策劃、營(yíng)銷推廣、資金支持,連接上下游供應(yīng)鏈,共享知識(shí)與成果。以一站式標(biāo)準(zhǔn)化模式輸出,致力于打造爆款的餐飲品牌,促進(jìn)餐飲品牌與團(tuán)餐企業(yè)之間的合作,以立體化營(yíng)銷為團(tuán)餐企業(yè)創(chuàng)造品牌的核心吸引力與競(jìng)爭(zhēng)力。我們主張讓創(chuàng)業(yè)者們以輕投資、低成本、高效率的方式來(lái)獲得高回報(bào),吸引到廣大客戶群體,幫助更多零基礎(chǔ)的伙伴們輕松實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市那洪大道7號(hào)研祥智谷A1棟三樓 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位要求: 1、3年以上連鎖餐飲店店長(zhǎng)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?4、擅長(zhǎng)管控門(mén)店運(yùn)營(yíng)成本,擅長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。 工作內(nèi)容: 1、較好的學(xué)習(xí)能力;掌握獨(dú)立帶店能力,合理做好運(yùn)營(yíng)安排;保證門(mén)店的績(jī)效指標(biāo)達(dá)成。 2、主抓顧客體驗(yàn)和滿意度,營(yíng)業(yè)高峰期走動(dòng)式管理,檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門(mén)店的正常運(yùn)行,定期向公司匯報(bào)工作,落實(shí)門(mén)店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本控制工作。 4、跟進(jìn)每日經(jīng)營(yíng)狀況,針對(duì)各時(shí)段的生意量做好人員的分工排崗,調(diào)動(dòng)工作氛圍和員工積極性。 5、店面日??驮V的處理,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確??蛻舻母邼M意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù); 【薪資福利】 1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng),根據(jù)個(gè)人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。 (月休4天,自由選休)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門(mén)店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門(mén)店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情并帶頭營(yíng)造良好的工作氛圍; 6、做好門(mén)店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門(mén)店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)店面階段性各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃工作 ,對(duì)門(mén)店的業(yè)績(jī)目標(biāo)清晰,做好定期目標(biāo)分解和行動(dòng)方案 ,帶領(lǐng)并鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)積 極沖刺目標(biāo);組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計(jì)劃執(zhí)行各項(xiàng)具體行動(dòng)的開(kāi)展 ,并對(duì)月度運(yùn)營(yíng)情況分析。 工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門(mén)店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門(mén)店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情并帶頭營(yíng)造良好的工作氛圍; 6、做好門(mén)店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門(mén)店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
工作職責(zé): 1、全面管理與協(xié)調(diào)后廚的運(yùn)作 2、確保菜品的質(zhì)量、成本、衛(wèi)生安全 3、招聘、培訓(xùn)和管理后廚團(tuán)隊(duì) 4、與前廳協(xié)調(diào)、確保工作順利開(kāi)展 崗位要求:1-2年餐飲后廚相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位要求: 1、同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?工作內(nèi)容: 1、較好的學(xué)習(xí)能力;掌握獨(dú)立帶店能力,合理做好運(yùn)營(yíng)安排;保證門(mén)店的績(jī)效指標(biāo)達(dá)成。 2、主抓顧客體驗(yàn)和滿意度,營(yíng)業(yè)高峰期走動(dòng)式管理,檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門(mén)店的正常運(yùn)行,定期向上級(jí)匯報(bào)工作,落實(shí)門(mén)店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本控制工作。 4、跟進(jìn)每日經(jīng)營(yíng)狀況,針對(duì)各時(shí)段的生意量做好人員的分工排崗,調(diào)動(dòng)工作氛圍和員工積極性。 5、店面日??驮V的處理,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確??蛻舻母邼M意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù); 【薪資福利】 1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng),根據(jù)個(gè)人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。 (月休4天,自由選休)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
桂二老壇酸菜魚(yú)、新八桂-廣西菜,王二斗貴州酸湯火鍋誠(chéng)招長(zhǎng)期工服務(wù)員數(shù)名 一.工作崗位 服務(wù)員(點(diǎn)單上菜、收桌清潔) 迎賓(引導(dǎo)客人進(jìn)店,協(xié)助排號(hào)) 收銀(買(mǎi)單結(jié)賬)。 二、福利待遇 1、底薪+獎(jiǎng)金:2800-4000 2、全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休,生日福利,節(jié)日福利 3、包吃包住 三、工作要求 1、要求至少做半年以上 2、有餐飲行業(yè)兼職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,男女不限 3、2月15號(hào)前可到崗 四、工作地點(diǎn) 南寧區(qū)域可選:青秀區(qū)、興寧區(qū)、良慶區(qū)、邕寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
1.協(xié)助店長(zhǎng)管理門(mén)店,輔助店長(zhǎng)工作 2.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 3.開(kāi)餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴 4.餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔等等 有餐飲管理經(jīng)驗(yàn)
22小時(shí)前
黃女士
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、身體健康,人品要好,勤快干凈利索,服從安排; 2、有餐飲或食堂工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、能獨(dú)立完成煮粉工作,精通生肉粉、老友粉等
22小時(shí)前
秦女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責(zé): 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好店內(nèi)各項(xiàng)管理工作,督促落實(shí)情況,在平時(shí)的巡視檢查中不斷完善,完成餐廳的各項(xiàng)指標(biāo)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。 2、堅(jiān)持餐廳的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),不斷完善工作程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 4、及時(shí)收集員工的各種合理化意見(jiàn)和建議,以公司的規(guī)章制度為準(zhǔn)則規(guī)范員工的行為。 5、每天召開(kāi)餐廳員工會(huì)議,與員工交流思想,最大限度的調(diào)動(dòng)員工積極性,合理調(diào)配勞動(dòng)力。 6、掌握日常管理工作,作好協(xié)調(diào)各班組工作。 7、保證餐廳區(qū)域設(shè)施設(shè)備完好,并定期維護(hù)保養(yǎng),嚴(yán)格管理餐廳物資、用具等,做到帳物相符,保持完好,杜絕浪費(fèi)。 8、堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)指令,嚴(yán)格遵守公司制度、規(guī)定,以身作則。 9、處理賓客投訴,與客戶建立良好的關(guān)系。 崗位要求: 任職資格: 1、1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2、責(zé)任心強(qiáng),工作效率高
22小時(shí)前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
1、每天傳達(dá)店長(zhǎng)安排的事務(wù),人員分配,跟進(jìn)每張菜單的出品,處理客訴。 2、日常管理、檢查工作、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3、員工培訓(xùn)
22小時(shí)前
王麗輝
廣西躍喜食分投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西躍喜食分投資管理有限公司
所在行業(yè) 包裝/投資/投資管理
成立時(shí)間 4年(2021年3月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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