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職位描述

崗位職責(zé)
1、制定轄區(qū)項目營銷策略、大型營銷活動方案及執(zhí)行指引;
2、整合轄區(qū)項目營銷資源,配合部門經(jīng)理提升資源利用效率;
3、完成轄區(qū)新項目前期調(diào)研及定位、營銷策略建議、并跟進(jìn)前期營銷工作開展等;
4、轄區(qū)原有項目新品加推營銷思路指引,營造階段性銷售高潮;
5、關(guān)注市場及行業(yè)動態(tài),標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí)及營銷創(chuàng)新;
任職要求:
1、本科、??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè);
2、三年以上獨立操盤的成功經(jīng)驗或2年以上代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,具備良好的市場認(rèn)知和分析能力;
4、掌握地產(chǎn)市場媒體運作技巧;具備廣告策劃、營銷管理等方面的知識。
5、工作地點:西鄉(xiāng)塘安陽路20號,安吉萬達(dá)旁麒麟尊府售樓中心

公司簡介

廣西榮良房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2009年12月10日,具有房地產(chǎn)開發(fā)二級資質(zhì),公司注冊資金為5000萬元。是一家集房地產(chǎn)開發(fā),建筑工程、建筑勞務(wù)、物業(yè)管理等多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的集團(tuán)公司,公司資金、技術(shù)力量雄厚,擁有一批高素質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)專業(yè)人才,同時擁有一批技術(shù)過硬、信譽(yù)至上的施工建設(shè)技術(shù)人才。公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度的管理模式,下設(shè)綜合部、企劃營銷部、工程部、財務(wù)部,成本管理中心,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引領(lǐng)下,通力合作,相互協(xié)調(diào),初步形成了一個團(tuán)結(jié)上進(jìn)、勇于開拓的企業(yè)團(tuán)隊。
公司重合同、守信譽(yù),注重施工質(zhì)量,經(jīng)過五年的艱苦創(chuàng)業(yè),公司先后投資開發(fā)了百色市平果縣麒麟華府一期至四期工程、防城市恒富商業(yè)廣場等項目,投資建設(shè)北海德利.海北海、武鳴麒麟御府、武鳴麒麟尊府、崇左瑞邦綠城、柳城麒麟華府、容縣天成一品,南寧麒麟尊府、南寧盛世譽(yù)府、南寧凱譽(yù)學(xué)府、南寧麒麟云都等項目。
榮良公司全體員工將秉承“團(tuán)結(jié)奮進(jìn),誠信創(chuàng)新”的公司理念,努力把公司發(fā)展成為廣西最優(yōu)秀的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)之一,為促進(jìn)廣西的城市建設(shè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)朱槿路5號東盟商務(wù)區(qū)韓國園區(qū)世洋大廈601號 查看上班路線

可能感興趣的職位

品牌策劃
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司品牌營銷策劃方案撰寫與實施等; 2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司品牌推廣媒介方案撰寫與組織實施工作。 3.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司產(chǎn)品市場活動策劃; 4.上級安排的其它工作。 任職要求: 1.三年以上品牌營銷策劃經(jīng)驗; 2.有獨特思考力、創(chuàng)造力; 3.相關(guān)營銷經(jīng)驗優(yōu)先。
23小時前
黃先生
南寧-青秀區(qū)
1、制定和實施酒旅融合建設(shè)計劃,推動品牌文化的內(nèi)化和傳播。 2、監(jiān)督培訓(xùn)工作,確保團(tuán)隊對產(chǎn)品、公司、品牌文化有深入了解,制定講解標(biāo)準(zhǔn)流程。 3、指導(dǎo)客戶關(guān)系組策劃和執(zhí)行客戶回廠游活動,確?;顒拥捻樌M(jìn)行,收集客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化客戶回廠游的體驗。 4、制定危機(jī)公關(guān)預(yù)案,應(yīng)對可能的負(fù)面事件,在危機(jī)發(fā)生時,快速響應(yīng),采取措施保護(hù)公5、管理部門團(tuán)隊成員,鼓勵團(tuán)隊合作,促進(jìn)知識分享和技能提升。 6、探索新的宣傳和客戶回廠游的體驗活動方式,以提升品牌形象和市場占有率。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,市場旅游管理、營銷管理或相關(guān)專業(yè)。 2、至少5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,其中至少2年團(tuán)隊管理經(jīng)驗。 3、良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,熟悉市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析方法,具備危機(jī)公關(guān)處理能力和應(yīng)變能力。 4、能夠承受工作壓力,具備解決問題的能力。 5、熟悉酒旅融合文化建設(shè)及線路搭建及優(yōu)化。 6、能夠熟練使用辦公軟件和相關(guān)管理工具。
2025-07-03
陳先生
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)落實售后服務(wù)部工作計劃的整體規(guī)劃、實施、控制、分析和改進(jìn); 2、制定售后服務(wù)市場開發(fā)的營銷方案并組織實施; 3、對售后業(yè)務(wù)管理、售后現(xiàn)場管理、配件經(jīng)營管理進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo); 4、嚴(yán)格落實和實施主機(jī)廠的售后服務(wù)政策; 5、負(fù)責(zé)合約客戶掛帳進(jìn)行評估; 6、對重要客戶的回訪和解決重大投訴問題; 7、應(yīng)收款回籠情況的監(jiān)督管理; 崗位要求: 1、具備敏銳的商業(yè)意識,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力; 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 4、熟練運用電腦軟件及良好的文檔寫作能力; 5、工作嚴(yán)謹(jǐn),計劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心; 6、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神。 7、有高端車行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
2025-07-02
人力資源部
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
任職要求 1、教育背景:須具備大專以上學(xué)歷,具有相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先; 2、行業(yè)背景:有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類似職位的工作經(jīng)驗; 3、知識及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務(wù)知識及三包知識,具備財務(wù)基本知識,有駕照并能熟練駕駛汽車; 4、其他任職要求:熱愛本職工作,在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性;具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批; 2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購審批; 3. 負(fù)責(zé)與廠端對接,辦理公司基本信息變更登記等工作; 4. 根據(jù)銷售、服務(wù)流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn),配合其他部門實現(xiàn)銷售、服務(wù)滿意度目標(biāo); 5. 按照公司各項管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎懲實施; 6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況,并督促改進(jìn); 7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊氛圍,保持人員的穩(wěn)定性,控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率; 2、配件目標(biāo)完成率; 3、客戶滿意度; 4、服務(wù)運營檢核評分; 5、客戶保持率。
2025-07-02
人力資源部
南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監(jiān)督實施 ; 2、 負(fù)責(zé)監(jiān)控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調(diào)研、規(guī)劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位、策劃執(zhí)行方案等; 4、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項目專案的溝通和對接; 5、負(fù)責(zé)銷售、開盤、開業(yè)、運營促銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié); 崗位要求: 1、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位、策劃執(zhí)行方案等; 2、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、銷售代理機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項目專案的溝通和對接; 3、 熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程、銷售、開盤、開業(yè)、運營促銷、活動等關(guān)鍵環(huán)節(jié);熟悉房地產(chǎn)專業(yè)整合營銷和策劃、房地產(chǎn)項目的營銷策劃流程; 4、 配合其他部門和崗位的工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 5、3年以上地產(chǎn)(或代理)公司營銷策劃經(jīng)驗優(yōu)先; 6、熟悉房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢及開發(fā)流程,熟悉項目可行性研究報告、項目定位、營銷推廣、價格制定等業(yè)務(wù),能獨立撰寫營銷策劃、銷售執(zhí)行等各類提案和報告。 7、能接受區(qū)內(nèi)外出差。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成
2025-06-30
李女士
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
根據(jù)客戶品牌狀況,調(diào)研分析梳理給客戶制定品牌策略,文案撰寫,活動策略。
2025-06-30
方先生
南寧-青秀區(qū)
廣西電競時光科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)具體活動統(tǒng)籌、監(jiān)督與現(xiàn)場管控;2、與客戶進(jìn)行溝通并根據(jù)客戶的定位,提出符合客戶主題要求的活動內(nèi)容; 3?、協(xié)調(diào)項目進(jìn)度及項目運作情況,對活動效果負(fù)責(zé)并進(jìn)行總結(jié)分析; 4、負(fù)責(zé)重要客戶的客情維護(hù),建立客戶資源并與客戶建立長期合作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判、項目策劃、合同簽訂、項目支撐、項目交付、項目回款等全流程工作; 6、根據(jù)部門年度計劃,制定各項目推進(jìn)計劃并實施開展,準(zhǔn)確把控項目利潤和進(jìn)度,確?;顒禹樌瓿?; 7、完成公司交辦的其他工作。 任職要求 1、有3年及以上大型活動項目統(tǒng)籌與執(zhí)行工作經(jīng)驗,有相關(guān)廣告或傳媒行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;2、了解各崗位職能,熟悉活動流程及物料,能夠獨立完成活動統(tǒng)籌; 3、溝通能力和邏輯思維強(qiáng),具有一定商務(wù)洽談及談判能力。 4、具備乙方廣告公司項目管理經(jīng)驗。 福利待遇 1、提供具有高于行業(yè)水平的薪資,良好的職業(yè)發(fā)展通道,健全的培訓(xùn)體系。 2、薪資福利:基本工資+績效工資+各項福利+各種假期+過節(jié)福利+年終獎。 3、七小時工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日放假,加班給付最高三倍工資。 4、購買住房公積金和社會保險,每年安排免費體檢。 公司明年6月將搬遷至自己的產(chǎn)業(yè)園(彰泰歡樂頌附近三百米)
2025-06-30
策劃經(jīng)理
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈
崗位職責(zé):1、制定項目營銷策略規(guī)劃、撰寫營銷策劃報告 2、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊管理,落實執(zhí)行銷售目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊激勵監(jiān)督,協(xié)助公司與開發(fā)商溝通。 任職要求: 1、主持過大型房地產(chǎn)項目的策劃管理工作,有豐富的房地產(chǎn)項目調(diào)研、策劃、推廣工作經(jīng)驗; 2、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,較高的人際溝通和談判技巧。 3、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷, 4、5年以上同等職位相關(guān)工作經(jīng)歷; 5、對房地產(chǎn)行業(yè)\\客戶\\媒體有深刻理解和控制能力; 待遇:8K-10K 工作地點:南寧、崇左
2025-06-30
朱小姐
品牌策劃
4000-8000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
職位描述: 1、分析市場需求,收集市場熱點,撰寫策劃案的文字創(chuàng)意; 2.、提煉和挖掘、整理創(chuàng)意概念; 3、負(fù)責(zé)撰寫創(chuàng)意提案PPT以及相關(guān)新聞稿件; 4、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品定位、品牌定位及相關(guān)資料的收集、分析。 任職要求: 1、本科或上學(xué)歷,具有廣告、傳播、市場營銷、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先; 2、具有1年以上品牌策劃或廣告策劃、市場營銷策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具備各類策劃報告、策劃方案、樣本、廣告、軟文的獨立撰寫能力; 4、視野寬廣,具備對消費者心靈的洞察力和對競爭環(huán)境變化的敏銳判斷與反應(yīng),準(zhǔn)確掌握運用文字進(jìn)行溝通及表達(dá)的多種廣告表達(dá)技巧; 5、能獨立完成產(chǎn)品策劃方案。
2025-06-30
方先生
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責(zé): 1. 品牌內(nèi)容策劃 - 負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌故事、新聞稿、公關(guān)稿件、宣傳文案的創(chuàng)意策劃與撰寫,提升品牌影響力。 - 結(jié)合行業(yè)熱點,策劃品牌傳播主題(如酒文化、企業(yè)動態(tài)、產(chǎn)品推廣等)。 2. 文案輸出與審核 - 主導(dǎo)官網(wǎng)、公眾號、社交媒體等渠道的文案內(nèi)容創(chuàng)作,確保風(fēng)格統(tǒng)一且符合品牌調(diào)性。 - 審核下屬或合作團(tuán)隊輸出的文案質(zhì)量,把控語言規(guī)范與傳播效果。 3. 跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動市場部、產(chǎn)品部、設(shè)計團(tuán)隊,推動品牌 campaigns 的落地(如活動文案、廣告語、視頻腳本等)。 4. 輿情與競品分析 - 監(jiān)測行業(yè)動態(tài)及競品品牌動作,優(yōu)化文案策略。 二、任職要求 1. 教育背景 - 本科及以上學(xué)歷,新聞學(xué)、廣告學(xué)、漢語言文學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 經(jīng)驗要求 - 5年以上品牌文案、廣告策劃或公關(guān)傳播經(jīng)驗,有酒類/快消品/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗加分。 - 具備獨立策劃品牌傳播項目的能力,有爆款案例或媒體資源者優(yōu)先。 3. 核心能力 - 出色的文字功底,能駕馭不同風(fēng)格(如品牌宣言、社交媒體短文案、深度長文)。 - 熟悉新媒體傳播邏輯,對熱點敏感,擅長結(jié)合品牌調(diào)性制造話題。 - 熟練使用PPT、Excel等工具,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化文案策略(如閱讀量、轉(zhuǎn)化率分析)。 4. 軟性素質(zhì) - 創(chuàng)意性強(qiáng),抗壓能力好,能適應(yīng)快節(jié)奏工作。
2025-06-25
李先生
廣西榮良房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西榮良房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 15年(2009年12月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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