職位描述
任職要求:
1. 全日制大?;蛞陨蠈W歷,1-3年互聯(lián)網產品經驗,1年及以上互聯(lián)網產品團隊管理經驗;
2. 有完整的產品設計和上線經驗優(yōu)先;
3. 具備良好的書面表達能力、邏輯思維能力、產品(業(yè)務需求)分析能力與設計思路,能夠獨立從事產品規(guī)劃和設計;
4. 熟練使用原型工具Axure、使用Visio或其他工具制作流程圖,熟悉Word、Excel、PowerPoint等軟件工具;
5. 互聯(lián)網項目管理能力良好的組織協(xié)調、溝通能力,推動跨團隊合作、促使項目計劃按時完成;
6. 有銷售經驗者優(yōu)先。
7. 有強烈的責任心及團隊管理能力,使團隊成員發(fā)展新的技能,并且在工作中成長。
工作內容:
1. 拜訪和聯(lián)系客戶,定期維護客戶關系
2. 負責部門產品線的市場合作,通過組織市場綜合分析(行業(yè)、客戶、競爭、自身、機會),確定市場目標及策略,組織公司內部資源,達成目標并定期調整策略;
3. 針對目標客戶及渠道商進行前期業(yè)務拓展,促成銷售機會,定期收集各合作伙伴帶來的直接間接收益數(shù)據(jù),分析投入產出比,調整商務策略;
4. 根據(jù)產品業(yè)務發(fā)展需求,尋找、挖掘有利于公司的合作資源,拓展新合作渠道,探索并推廣新的合作模式,通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質的合作資源;
5. 為新產品提供市場分析、用戶需求研究、產品和可行性研究等,挖掘業(yè)務問題和痛點,結合客戶反饋信息,給出行動建議,推動產品研發(fā)優(yōu)化、業(yè)務成長;
6. 搭建總部-城市的市場推動機制,權責分配,完善市場流程,確保目標達成。
上班時間:
9:00-18:00(12:00-13:00點休息一小時)周一到周五每天工作8小時,周末雙休
公司簡介
攜達公司于2004年9月9日成立于中國上海。公司致力于打造高效的線上線下相結合的全球電子商務平臺?,F(xiàn)以翻譯、人才介紹和網站建設等為主營業(yè)務。歡迎兼職、全職、在校生、畢業(yè)生、社會工作者應聘,到本公司實習和就業(yè)。 攜達公司的全球網絡中心位于中國廣西柳州市,在日本東京和中國上海開設營業(yè)所,并為中國翻譯協(xié)會單位會員等多個經濟團體的會員。
公司秉承客戶第一、員工第二、股東第三的發(fā)展理念。信守高品質、按時交付、合理價格、保密義務和快速響應的服務宗旨,力求為廣大客戶提供高品質的服務和產品。 誠邀海內外優(yōu)秀人才加盟,我們期待與您攜手共進,達向成功!
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豬飼料添加劑產品經理12000-20000元南寧-青秀區(qū)動物營養(yǎng)學,大廠知名企業(yè)、上市公司,添加劑銷售經驗 崗位職責: 1、研究生豬飼料產品市場,協(xié)助產品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產品建議; 2、結合客戶需求、合作方資質、代工廠產能等情況,協(xié)助產品總監(jiān)制定產品落地方案,包括設計、定價、生產等維度; 3、獨立對接科研機構、生產廠家等合作方,推動生豬飼料產品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術推動銷售落地。 任職要求: 1、本科及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)類相關專業(yè),年齡在28-35歲最佳; 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關工作經驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應長期高強度出差; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,客戶服務意識、團隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。10小時前孫煒
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飼料添加劑產品經理15000-20000元南寧-青秀區(qū)崗位職責 1、研究生豬飼料產品市場,協(xié)助產品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產品建議; 2、結合客戶需求、合作方資質、代工廠產能等情況,協(xié)助產品總監(jiān)制定產品落地方案,包括設計、定價、生產等維度; 3、獨立對接科研機構、生產廠家等合作方,推動生豬飼料產品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術推動銷售落地。 任職要求 1、本科及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)類相關專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關工作經驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應長期高強度出差; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,客戶服務意識、團隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。10小時前孫煒
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產品經理(西南區(qū)-市場推廣)11000-16000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、研究生豬飼料產品市場,協(xié)助產品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產品建議; 2、結合客戶需求、合作方資質、代工廠產能等情況,協(xié)助產品總監(jiān)制定產品落地方案,包括設計、定價、生產等維度; 3、獨立對接科研機構、生產廠家等合作方,推動生豬飼料產品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術推動銷售落地。 任職要求: 1、大專及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)類相關專業(yè),年齡在28-35歲最佳; 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關工作經驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應長期高強度出差,能夠接受短期駐場(2個月左右); 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,客戶服務意識、團隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。10小時前孫煒
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飼料產品經理15000-20000元南寧-青秀區(qū)崗位職責 1、研究生豬飼料產品市場,協(xié)助產品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產品建議; 2、結合客戶需求、合作方資質、代工廠產能等情況,協(xié)助產品總監(jiān)制定產品落地方案,包括設計、定價、生產等維度; 3、獨立對接科研機構、生產廠家等合作方,推動生豬飼料產品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術推動銷售落地。 任職要求 1、本科及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)類相關專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關工作經驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應長期高強度出差; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,客戶服務意識、團隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。10小時前孫煒
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產品經理(全國-添加劑)12000-16000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、市場調研與分析: 深入研究生豬飼料添加劑市場,走訪養(yǎng)殖客戶、代工廠及行業(yè)合作方,收集市場動態(tài)、競品信息及客戶需求,形成分析報告,為產品策略提供數(shù)據(jù)支持。 跟蹤飼料添加劑使用效果,結合養(yǎng)殖戶反饋,提出產品優(yōu)化或創(chuàng)新方案。 2、產品開發(fā)與落地: 協(xié)助產品總監(jiān)制定添加劑產品落地方案,包括配方設計、成本核算、定價策略及生產計劃,確保產品符合市場需求與公司盈利目標。 獨立對接科研機構、添加劑供應商及代工廠,推動研發(fā)成果轉化與量產,協(xié)調解決技術、工藝等問題。 3、技術營銷支持: 聯(lián)合區(qū)域銷售團隊拜訪意向客戶,提供飼料添加劑的專業(yè)技術指導(如營養(yǎng)方案、應用效果等),解決客戶痛點,促進銷售達成。 開展內部培訓或外部技術宣講,提升團隊及客戶對產品的認知。 4、跨部門協(xié)作: 聯(lián)動生產、質量、銷售等部門,確保產品從研發(fā)到交付的全流程高效運行,及時處理市場端的技術反饋。 任職要求: 1、教育背景:大專及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)等相關專業(yè),28-35歲優(yōu)先。 2、經驗要求: 3年以上豬飼料配方設計、添加劑研發(fā)或營養(yǎng)師工作經驗,有大型飼料企業(yè)、添加劑企業(yè)背景者優(yōu)先。 熟悉生豬養(yǎng)殖全周期營養(yǎng)需求及常見添加劑(如酶制劑、益生菌、功能性氨基酸等)應用場景。 3、核心能力: 具備扎實的技術功底,能獨立解決養(yǎng)殖現(xiàn)場的營養(yǎng)或添加劑使用問題。 優(yōu)秀的市場敏感度,能將客戶需求轉化為產品設計語言。 出色的溝通協(xié)調能力,能高效對接內外部合作方。 4、其他要求: 適應高頻出差(占比50%以上),能接受短期駐場(如客戶基地或代工廠)。 對飼料添加劑銷售與技術結合有強烈興趣,具備商業(yè)化思維。10小時前孫煒
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金城江急聘產品經理6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西創(chuàng)航汽車服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1 向客戶提供專業(yè)的汽車金融業(yè)務咨詢 2 協(xié)助客戶準備貸款申請材料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準備貸款相關材料并跟進貸款的發(fā)放。 3 確保系統(tǒng)中各項相關客戶信息及業(yè)務記錄的及時、準確更新。 4 車貸業(yè)務拓展,跟進意向客戶以及車商的維護工作。 5 完成領導交給的其他任務 6有無經驗均可,公司安排統(tǒng)一培訓 任職要求: 1 有汽車金融銷售經驗者優(yōu)先考慮 2 工作積極主動,具備較強的執(zhí)行力和溝通能力,以及良好的銷售意識和推銷技巧 3 具備良好的個性品質,積極樂觀 福利: 入職繳納五險一金; 完善的培訓體系,師父1帶1形式; 有市場競爭力的提成。10小時前張春
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產品經理(臨床學術類)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金域醫(yī)學檢驗實驗室有限公司醫(yī)療設備/器械職責: 1.根據(jù)所屬疾病產品線路負責產品定位及方向,策劃市場推廣方案及落地實施; 2.定期收集行業(yè)信息動態(tài),開展市場調研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢; 3.負責KOL建設和維護,開展疾病產品線路的學術推廣活動,組織學術交流會議,學科平臺運維等; 4.業(yè)務人員的產品知識培訓及產品推廣支持和問題解答。 要求: 1、碩士及以上學歷,醫(yī)學相關專業(yè),有相關經驗者可適當放寬至本科 2、具備2年以上的市場管理經驗; 工作地點:南寧(需區(qū)內出差) 薪酬福利: 1、年薪:14萬-20萬 2、薪酬構成:底薪 績效 5險1金 商業(yè)險 補貼 其他福利。 3、提供具有競爭力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內部選拔產生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺; 5、公司提供 360°全方位的福利項目,集團建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。 晉升通道:學術專員-產品主管-產品經理-部門經理-總監(jiān)-總經理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項 有以下行業(yè)經驗:IVD·生物/制藥·醫(yī)療服務10小時前人力資源部
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豬飼料產品經理10000-12000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、研究生豬飼料產品市場,協(xié)助產品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產品建議; 2、結合客戶需求、合作方資質、代工廠產能等情況,協(xié)助產品總監(jiān)制定產品落地方案,包括設計、定價、生產等維度; 3、獨立對接科研機構、生產廠家等合作方,推動生豬飼料產品研發(fā)落地; 4、與區(qū)域客戶經理一同展開定制飼料意向客戶拜訪,給予養(yǎng)殖戶營養(yǎng)方面的專業(yè)意見,以技術推動銷售落地。 任職要求: 1、大專及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)類相關專業(yè); 2、熟練掌握生豬養(yǎng)殖、豬飼料配方知識,具備大型飼料廠配方師、營養(yǎng)師相關工作經驗優(yōu)先; 3、具備基本的技術問題現(xiàn)場解決能力,能夠適應長期高強度出差,能夠接受短期駐場(2個月左右); 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,客戶服務意識、團隊協(xié)作意識佳,具備良好的敬業(yè)精神和保密意識。2025-06-16孫煒
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云計算產品經理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈1/協(xié)助銷售完成既定目標。 2/學習相關產品知識,做到精通。 3/總結行業(yè)解決方案,賦能渠道。 4/招投標方案編寫。 5/適應出差。 6/相關工作經驗者優(yōu)先。2025-06-16寧汝明
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連鎖品牌產品經理9000-14000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場南寧市潮茗餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、負責制定茶飲產品(鮮奶茶、鮮果茶等)研發(fā)的方向、目標和時間表,制定短期、中期和長期的研發(fā)計劃,并與其他部門協(xié)調合作,確保策略的順利實施; 2、領導和管理研發(fā)團隊,確保團隊成員的高效協(xié)作和良好的工作氛圍。負責招聘和培訓研發(fā)人員,激勵團隊成員發(fā)揮潛力,提高團隊的整體績效; 3、推動產品創(chuàng)新和研發(fā)工作,密切關注市場動態(tài)和消費者需求,研究競爭對手的產品,收集市場反饋和用戶意見,帶領團隊進行創(chuàng)新研發(fā),并不斷改進和優(yōu)化產品; 4、管理研發(fā)項目,確保項目按時交付,并與其他部門協(xié)調合作,確保產品的順利上市; 5、負責茶飲產品的質量控制,確保產品從原材料到成品的每個環(huán)節(jié)都符合質量標準,同時,進行風險管理,確保產品安全; 6、進行市場調研,了解市場趨勢和消費者喜好,分析競品,以保持公司茶飲產品的市場競爭力; 7、參與茶葉采購和供應鏈管理,與供應商建立良好合作關系,進行供應商的評估和監(jiān)管,以保證茶飲產品的品質和供應穩(wěn)定; 8、與其他部門(如品牌部、運營部等)進行緊密合作,確保產品研發(fā)與公司整體戰(zhàn)略相協(xié)調; 9、提供技術指導,培訓團隊成員,提升其研發(fā)技術和創(chuàng)新能力; 10、制定認證操作標準、流程,包裝標準等SOP標準文件,確保研發(fā)流程的標準化和規(guī)范化; 任職資格: 1、本科以上學歷,食品科學與工程專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上鮮奶茶飲品研發(fā)經驗或技術帶頭人經驗,熟知快消飲品配方研發(fā)流程; 3、具備飲品配方開發(fā)能力、熟悉原料知識、熟悉專利知識和國家相關法律法規(guī); 4、市場敏感度高,具備搜集、整理、預判市場趨勢的能力,能夠根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標進行產品研發(fā); 5、有獨立研發(fā)新品、優(yōu)化老產品的能力,能夠進行經典原料的“二次開發(fā)”; 6、能夠編寫標準操作流程(SOP),并具備良好的溝通能力以培訓相關崗位員工; 7、負責制定部門規(guī)章制度及工作標準規(guī)范并監(jiān)督落實,建立部門內部考核機制; 8、熱愛潮流飲品,對原材料(如茶、奶、糖等)有豐富的應用經驗; 9、熟悉國內快消飲品市場; 10、具有獨立規(guī)劃和開發(fā)產品能力,有較強的顧客導向意識; 11、有優(yōu)秀的管理思維、團隊組建及建設能力、跨部門的溝通協(xié)作能力 12、有知名品牌(新茶飲)連鎖企業(yè)飲品研發(fā)工作經驗者,優(yōu)先 13、具備架構思維者,優(yōu)先2025-06-16
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