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職位描述

負責接待顧客、銷售商品、核對賬目等工作 

公司簡介

本店為八馬茶業(yè)加盟商
八馬茶業(yè)自1993年成立以來,烏龍茶產(chǎn)品先后出口到日本、香港、東南亞、印度、歐美等十幾個國家和地區(qū)。歷經(jīng)19年的艱苦創(chuàng)業(yè),迄今為止,八馬茶業(yè)全國連鎖店數(shù)已經(jīng)發(fā)展到800多家,位居全國茶葉行業(yè)第二位。19年來,八馬茶業(yè)憑借完整的茶葉標準化體系,通過了嚴苛的日本肯定列表中針對茶葉的276項農(nóng)殘及污染物標準設限,連續(xù)六年出口量位居安溪第一位。
八馬茶業(yè)源于百年前的“信記”茶行,掌門人王文禮是國家級“非遺”代表性傳承人。企業(yè)擁有目前亞洲最先進的烏龍茶精制生產(chǎn)線,年加工能力6000噸,是中國茶葉行業(yè)百強企業(yè),現(xiàn)已成為5家世界500強企業(yè)的合作伙伴,是福建省重點上市后備企業(yè)。2008年通過“福建省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”認定、榮膺“中國名牌農(nóng)產(chǎn)品”稱號,2010年獲“中國馳名商標”。
八馬茶業(yè)是農(nóng)業(yè)部948項目烏龍茶GAP示范基地,已通過GAP良好農(nóng)業(yè)規(guī)范操作體系認證。八馬茶業(yè)率先推行烏龍茶GAP管理,改變了茶農(nóng)頻繁、過度使用化學農(nóng)藥的習慣,提高了茶農(nóng)茶園生態(tài)環(huán)境的意識,改變了“一片光”茶園中耕除草的不良做法。
企業(yè)積極推行現(xiàn)代企業(yè)管理模式,構(gòu)建了企業(yè)完整的管理體系,已通過了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系、ISO14001:2004環(huán)境管理體系、GAP良好農(nóng)業(yè)規(guī)范體系、HACCP體系認證、ISO10012:2003測量管理體系和OHSAS18000職業(yè)健康安全體系等認證,成為業(yè)內(nèi)通過最多國際、國內(nèi)認證的企業(yè)。

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茶藝師
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
1、根據(jù)茶葉品類,選擇合適器皿進行沖泡; 2、介紹茶口感、功效知識、茶葉存儲方法等茶知識; 具有團隊合作精神,帶薪培訓上崗。 領到工資 :4000-5600
2025-08-11
王裕
酒店茶藝師
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
銷售的茶價格越貴,提成越高,上不封頂。
2025-08-11
王裕
南寧-青秀區(qū)
在高端酒店或高端餐飲銷售茶水,沖泡功夫茶,生手可培訓,學習茶知識和銷售技巧,工作的同時能提高個人能力 職位招聘1-20人
2025-08-11
王裕
茶藝師
3000-6000元
南寧-江南區(qū)
廣西恩諧茶藝公司招聘茶藝師5名 崗位職責要求如下: 1.鑒別茶葉品質(zhì) 2.根據(jù)茶葉的品質(zhì)選用合適的水溫和沖泡器皿,進行茶水藝術(shù)沖泡 3.負責餐飲部包廂和大廳的茶水沖泡,服務熱情周到 4.向賓客介紹茗茶,泉水及飲茶知識,茶葉保管知識及茶文化知識 5.年齡16-30歲,五官端正,誠實大方,勤快好學 6.性格開朗,熱情,善于表達,有良好親和力及良好溝通能力 6.服從管理、積極配合工作,有一定的團隊意識 薪資待遇綜合2800-5000包食宿,月休5天,(國家節(jié)假日補休或薪)額外每月聚餐、年度旅游等 有意向者可聯(lián)系***********盧經(jīng)理 職位招聘1-10人
2025-08-04
盧鳳
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責向顧客介紹名茶、飲茶及茶葉保管方法等茶文化知識; 2.負責向顧客提供泡茶、品茶等茶藝服務; 3.負責店面產(chǎn)品銷售引導,了解顧客需求并達成成交; 4.負責營業(yè)前做好柜臺、貨架、商品、地面及VIP茶室等環(huán)境衛(wèi)生; 5.負責提供VIP茶室的茶藝服務; 6.完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.18-30歲,身高157cm以上,形象好氣質(zhì)佳; 2.熱愛茶藝、熟悉茶文化相關知識,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.身體健康、吃苦耐勞、主動服務意識強; 4.性格開朗,具有較強的溝通力、學習力。 福利待遇: 1.單休,工作時間分早晚班,早班:9:00-16:30;晚班:15:30-23:00 2.五險、節(jié)日福利、個人獎金、定期體檢、晉升空間大。
2025-08-03
黎女士
茶藝師
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、接待來訪客人,熱情、周到,以標準的服務接待流程,熱情服務客人; 2、熟悉各類茶品典故及沖泡流程,可根據(jù)顧客選用茶飲,選配茶點; 3、對餐廳菜品及藥膳進行介紹,如來源、典故、營養(yǎng)價值等; 4、按不同茶藝要求,可選擇或者配置相應的插花、熏香等環(huán)境并對就餐環(huán)境進行介紹; 5、做好對客人的維護工作,及時向客人介紹新的菜品及活動; 二、任職要求: 1、身高160CM以上,25歲以內(nèi),形象氣質(zhì)佳,學歷不限,包吃包?。?2、空乘、旅游管理、酒店服務管理、禮儀等專業(yè),會茶藝,具有文藝特長者優(yōu)先; 3、懂基本的茶水服務流程、辦公室和餐桌接待禮儀,服從管理。
2025-08-03
滕女士
茶藝師
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗責職責: 1、根據(jù)茶葉的品質(zhì),選擇合適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,進行茶水沖泡; 2、現(xiàn)場對客服務、銷售; 3、負責茶葉的保管、茶具清洗等。 二、任職資格: 1、年齡18-35歲,中專及以上學歷,身高160cm以上,五官端正。 ;2、性格開朗,熱情,善于表達,有良好親合力。
2025-08-02
人力資源部
茶藝師
5000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
1、負責接待到訪客人; 2、掌握一定茶藝知識,會鑒別不同的茶品及進行相關的保管、陳列;并根據(jù)不同茶品進行相關的沖泡; 3、向來訪客人介紹名茶及飲茶知識,并對意向客人進行產(chǎn)品的銷售; 4、清洗茶具,做好茶莊清潔工作; 5、完成上級領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、有相關工作經(jīng)驗1年及以上,有兼職需求也可考慮; 2、談吐有禮;形象氣質(zhì)佳 3、有較強的溝通交際能力。 4、具有大?;蛞陨衔膽{優(yōu)先考慮 5、會寫宣傳文案的可優(yōu)先考慮 待遇: 底薪3500+1500績效工資+3%業(yè)績提成,購買社保,月休四天
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)
1:崗位: 茶館茶葉銷售。身體健康, 積極上進, 思維活躍, 性格外向, 善于溝通, 有凝聚力, 全身心投入企業(yè), 熱愛茶行業(yè),深諳茶行業(yè)規(guī)律。有文字功底、電腦操作者優(yōu)先。 有銷售經(jīng)驗和意向、能力者優(yōu)先。 2:年齡: 22~40歲。 3:工作地點: 南寧市區(qū) 4:學歷: 中?;蛞陨?。 5:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人情況而定。
2025-08-01
高先生
茶藝師學徒
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
運營茶師 一、任職條件: 1、年滿18周歲以上; 2、身高160厘米及以上; 3、具有良好的道德品行; 4、具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì); 5、具有符合職位要求的工作能力; 6、具備中專及以上文化程度; 二、工作職責: 茶師通過專業(yè)的服務技能,讓客戶入店體驗優(yōu)質(zhì)的服務,由線下所獲取的客戶流量,構(gòu)建完整的線上線下用戶后續(xù)聯(lián)動機制與運營機制,促使用戶對品牌服務從:認知——付費——復購——忠誠的轉(zhuǎn)化。 三、工作時間: 白班:09:00至17:00 晚班:16:30至23:00 四、每周休息一天
2025-08-01
李主管
南寧市爾禮茶葉經(jīng)營部招聘:公司標志 logo
南寧市爾禮茶葉經(jīng)營部
所在行業(yè) 茶葉
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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