職位描述
有催收經(jīng)驗，帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗
有催收經(jīng)驗，帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗
有催收經(jīng)驗，帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗
重要的事說三遍！??！不符合勿投~
崗位職責：
1、主導執(zhí)行逾期帳款催收工作，確保達至團隊業(yè)績目標；
2、督導并提升部門工作效率，完善培訓機制，監(jiān)察員工改善進度；
3、搭建及強化部門架構(gòu)，推動團隊營運績效；
4、激勵員工，保持良好團隊工作氣氛；
5、負責跨部門的溝通與協(xié)作，達到資源共享。
職位要求：
1、兩年以上帳款催收經(jīng)驗，一年以上帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗，優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)績提升能力，能獨立主導催收技巧培訓；
2、流利的普通話，法律專業(yè)優(yōu)先；退伍軍人優(yōu)行:
3、工作細心認真，有責任感，成熟穩(wěn)重，積極主動具有職業(yè)精神和出色的執(zhí)行、推動力；
4、熟悉電腦操作。
5、積極進取，處事果斷，有良好的團隊合作意識，抗壓性強。
6、無征信問題、無犯罪記錄
福利待遇：
1、底薪4500-6500+團隊業(yè)績提成，平均在15000-20000；
2、公司繳納五險一金；
3、入職滿一年以上者有十三薪。
4、春節(jié)，婦女節(jié),端午節(jié)，中秋節(jié)，圣誕節(jié)等，公司發(fā)放過節(jié)費、聚餐或組織活動；
5、公司每年組織一次員工免費體檢，關(guān)注員工的身體健康；
6、員工生日公司提供生日禮品一份；
7、公司每年組織旅游活動，公司所有飲品：咖啡，茶，胖大海，金銀花，菊花茶等免費提供；
公司簡介
CBC（北京）信用管理有限公司成立于2005年，總部位于北京，屬外商獨資公司(WFOE），為北京市第一家取得催告通知服務(wù)經(jīng)營許可的專業(yè)性公司，專注于向消費信貸金融機構(gòu)提供貸前征信調(diào)查與貸后催收等外包服務(wù)。目前在國內(nèi)近30個省市自治區(qū)設(shè)立了分公司，并在50余個城市設(shè)有駐點機構(gòu)，擁有員工超過6000名。
公司始終秉承“專注、執(zhí)著、口碑、誠信”的經(jīng)營理念，嚴格施行合法規(guī)范、品質(zhì)至上的管理制度，全面遵循客戶第一的服務(wù)態(tài)度，持續(xù)進行科技化和智能化的業(yè)務(wù)提升，目前已經(jīng)成為國內(nèi)本行業(yè)的領(lǐng)先公司之一，長期客戶超過100多家，包括工、農(nóng)、中、建等大型國有銀行，交通、廣發(fā)、招商、光大、興業(yè)等大型股份制銀行，寶馬金融、奔馳金融等大型汽車金融公司，和阿里巴巴、京東金融、北銀消貸、兵裝財務(wù)等大型互聯(lián)網(wǎng)金融公司和消費信貸公司。
公司堅持“以人為本”的管理理念，廣納賢才，竭誠為員工提供最大限度發(fā)揮個人才能的職業(yè)平臺，提供各種員工激勵制度、福利制度和培訓制度，使每個CBC人都能體現(xiàn)自我價值，與公司共同發(fā)展和成長。
上班地點
工作地址：
廣西南寧市青秀區(qū)民族大道38-2號泰安大廈10樓1001 查看上班路線
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客服提醒/催收專員4000-6600元南寧-良慶區(qū) 高中以上 18-35歲職位介紹： 1、對未及時還款的客戶進行電話溝通，提醒、督促、引導其及時還款 2、對客戶信息進行判斷，分析客戶的潛在風險，并及時采取有效措施 3、35歲以內(nèi)、中專/高中及以上學歷，語言表達清晰，普通話標準，具有良好的溝通能力，熟練操作電腦。 4、性格開朗，具有良好的團隊合作意識，能接受一定的加班并有一定的抗壓能力 5、工作時間:8:50-18:00，12:00-13:00休息，月休6天排休制，最遲加班到7:30 福利介紹： 無責底薪2000+餐補300+崗位津貼500/1000/1500(季度評級)+平均績效1400((S1 0-2800)，平均月薪4000+，最高可6600 1、現(xiàn)金獎勵:團隊月度明星獎金500元，季度明星2500元、高額年終獎、法定節(jié)假日加班三倍工資、帶薪婚假、產(chǎn)假、病假等; 2、五險福利:社會員工入職車專正繳納五險(試用期3個月) 3、員工關(guān)懷:辦公室零食、每周下午茶、生日會、七節(jié)福利、禮賀 4、團建活動:戶外拓展活動、年會盛典、部門文化活動、春節(jié)開門紅包 5、工會活動:電競、插花、手工DIY、籃球,羽毛球社團、電音社團、王者榮耀應(yīng)有盡有1小時前
黃小姐 -
信用卡話務(wù)專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 中專以上通過電話形式，協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù)，申請金額減免及整理訴訟客戶材料，并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑，不需自己找客戶，無任何銷售性質(zhì)。 要求：熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件， 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識，服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利： 1、 薪資：無責任底薪2700—3200+績效提成+獎金+工齡工資，人均4500--8000 2、 保險：為錄用員工購買五險（醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)）； 3、 假期：國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4、 帶薪年假：員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假； 5、活動：不定期組織聚餐、旅游、團建等活動； 6、上班時間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，大小周。 7、福利待遇：試用期2個月，底薪+提成＋獎金+生日福利 8、其他福利：節(jié)日福利、員工生日福利； 帶薪培訓：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓； 晉升機制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機制。2小時前
李女士行政人事
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調(diào)解客服（殘疾人崗位）3900-6500元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 高中以上 18-30歲【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡單，通過電話外呼的形式針對銀行信用卡逾期未繳款的客戶進行提醒； 2、本崗位無需銷售，無需外出，坐班客服，提供資源！ 【任職要求】 1、持殘疾人證，專業(yè)不限，高中（中專）以上學歷 2、普通話流利，有正常溝通能力； 【上班時間】 9:00-18：30，午休2小時，法定節(jié)假日正常休息，每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責底薪2800+銀行獎金+提成績效+職級工資+五險，綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元，轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元， 【工作地點】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利！公交直達，地鐵一號線三號線直達 福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期；五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補、績效獎金 培訓機會：完善的培訓體系，為員工提供崗前培訓、職業(yè)發(fā)展培訓等各類培訓；團隊年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧；2025-08-21
馮女士主管 -
銀行信用卡催收專員5000-6000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責： 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格： 1、學歷不限，專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運用知識。 2、普通話標準并善于溝通，邏輯思維獨立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗可放寬條件）無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國家法定節(jié)假日正常放假； 四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成： 試用期：無責任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右2025-08-21
朱*士
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催收員主管6000-10000元南寧-良慶區(qū)崗位職責： 1. ?具有房貸和法貸化解經(jīng)驗?； 2. 能獨立組建催收團隊，主導執(zhí)行金融機構(gòu)逾期賬款催收工作，確保達至團隊業(yè)績目標； 3. ?具有培訓優(yōu)質(zhì)的催收團隊，完善架構(gòu)的能力； 4. ?負責催收團隊的培訓、考核、績效管理工作，保持并提升員工士氣，提升團隊生產(chǎn)力； 5. ?結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗，對審核、催收工作提出優(yōu)化建議； 6. ?協(xié)助客戶通過法律途徑催繳逾期欠款，分解并完成公司制定的月、周、日清收工作計劃； 7. ?完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職資格： 1. ?大專以上學歷，法律、經(jīng)濟、財稅、金融類專業(yè)優(yōu)先； 2. ?能獨立組建催收團隊、有催收主管工作經(jīng)1年以上且?guī)ьI(lǐng)團隊規(guī)模不低于10人（優(yōu)秀者，條件可放寬）； 3. ?熟悉房貸、法貸、信用卡及小貸逾期、分析、催收等業(yè)務(wù)流程； 4. ?具有良好的應(yīng)變能力和團隊合作意識，思維敏捷，邏輯能力及綜合分析能力、管理能力強 5. ?積極進取，處事果斷，抗壓性強。 6、征信良好，無犯罪不良記錄。2025-08-20
盧中俞
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催收員4000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責： 1、負責逾期客戶的上門催收工作； 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶，收集相關(guān)材料進行起訴。 任職要求： 1、具有專業(yè)的催收話術(shù)及良好的溝通談判能力； 2、有較好的金融風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備一定的法務(wù)知識； 4、思路及表達清晰，具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧； 5、其他要求：會開車，熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收；2025-08-19
馬傳澤
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銀行信用卡催收員3000-15000元南寧-青秀區(qū)-五礦大廈北京宇信鴻泰信息技術(shù)有限公司廣西分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容： 1、為銀行提供風險控制服務(wù)，協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產(chǎn)。 2、案件情況調(diào)查，個人背景核準，電話和客戶溝通談判，按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對信用卡逾期客戶進行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時還款，維護持卡人在銀行的信用度。 5、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析，及時更新、補充客戶資料，以保持資料的有效性。 任職要求： 1、22—35歲，大專學歷，優(yōu)秀者可適度放寬，性別不限，普通話標準，電腦操作熟練； 2、性格開朗，外向，思維敏捷，有良好的心理素質(zhì)； 3、具有優(yōu)秀的表達溝通能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力； 4、工作勤奮，積極主動，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、熟悉相關(guān)知識，了解國家法律、法規(guī)。 福利待遇： 優(yōu)厚底薪：無責任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k，與當月業(yè)績掛鉤）+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓。 激勵政策：業(yè)績達成率獎勵、推薦激勵有努力就有收獲！ 辦公環(huán)境：舒適的工作環(huán)境，市區(qū)繁華地段、交通便利。 保險福利：五險一金。 愛的禮物：生日餐、節(jié)日禮物等，滿滿貼心與關(guān)懷。 休假福利：按照國家規(guī)定提供婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假。 我們的員工活動：員工生日禮物，帶薪長途旅游、團隊聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動，年會節(jié)目。 無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓 公平暢通的晉升渠道：專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間，舒適的辦公環(huán)境，和諧的工作氛圍。2025-08-18
甘盛楠
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金融案件催收員(電話催收不外跑）-N8017T3000-8000元南寧-青秀區(qū)-金和大廈職位描述： 1、只打電話溝通，不銷售，不跑外，越穩(wěn)定越賺錢的工作，就是我！ 2、我們是正規(guī)律師事務(wù)所，對銀行信用卡逾期客戶進行依法催收。該職位的工作職責是通過電話與銀行信用卡逾期客戶進行訴前調(diào)解，通過溝通達成還款方案。 3、有完整的崗前帶薪培訓，接受小白從零起步！ 4、工作內(nèi)容嚴格遵守法律法規(guī)和銀行規(guī)章制度。 5、公平、透明的業(yè)績獎勵政策，付出越高回報越高，獎金上不封頂！在盛恒，付出和回報永遠成正比！ 6、盛恒在全國擁有30余家分支機構(gòu)，廣闊的晉升發(fā)展空間，潛力無限，機遇無限！ 加入盛恒律所，我們希望你： 1.22至42周歲（條件優(yōu)秀者可放寬）； 2.學歷不限； 3.掌握基本電腦操作； 4.遵紀守法，無嚴重征信問題。 薪資待遇： 1.無責底薪3000+高額提成+技能津貼，綜合薪資8-12K，能力強者上不封頂。 2.繳納五險一金； 4.享受法定節(jié)假日，婚假產(chǎn)假年假等； 5.我們經(jīng)常大家一起出去high！ 6.生活中的法律常識，也可以在這里學習，并提供免費法律咨詢！ 7.年假，節(jié)日福利，加班餐補一應(yīng)俱全！ 工作時間 上午09:00-11:40,下午13:30-18:30(不提倡加班文化，但是掙錢與休息就像魚與熊掌不可兼得，需要能接受有加班，加班一般到19:30左右)，月休4-7天。2025-08-18
高瑞伏
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信用卡催收員-A0081A4000-8000元南寧-青秀區(qū)-金和大廈職責： 僅受理所內(nèi)案源，通過銀行案件系統(tǒng)聯(lián)系違約的持卡人，與其進行電話溝通、調(diào)解，給出合理的調(diào)解方案，并敦促持卡人按時履行還款方案 任職資格： 1.年齡22-42歲 2.大專及以上學歷 3.口齒清晰，普通話流利，具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力 4.積極上進，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和一定抗壓能力 5.有強烈的進取心與長遠的職業(yè)規(guī)劃 6.征信良好，無逾期等不良記錄 崗位薪資： 1.無責底薪：3000 2.薪資架構(gòu)=無責底薪+高額績效+五險一金 工作時間： 1.周一至周五：上午09:00-11:40,下午13:30-18:30（根據(jù)項目進度安排，可提前下班；月加班7天左右，最晚不超過20點） ???周六：上午9:00-12:00，下午13：30-17:00 2.根據(jù)項目完成情況，由項目組安排月底月初調(diào)休 3.非機械式作業(yè)氛圍，主要重視與客戶溝通的質(zhì)量與專業(yè)度，注意合規(guī)意識。 晉升渠道：非訴律師助理-非訴業(yè)務(wù)主辦-地區(qū)副總-地區(qū)總經(jīng)理 福利待遇 1.入職當天開始，新員工統(tǒng)一安排崗前培訓和跟崗學習（共5天，帶薪），后期不定期對新人進行分層級專業(yè)培訓。 2.春節(jié)，中秋等節(jié)日都有禮品發(fā)放。 3.其他人事福利金（生日福利，喪葬慰問，重疾，婚慶，帶薪年假，產(chǎn)假等），每季度團建；2025-08-18
高瑞伏
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【廣西南寧】銀行信控專員7000-12000元南寧-青秀區(qū)CBC（北京）信用管理有限公司為CBC集團公司于2005年在中國·北京注冊的子公司，是全國唯一一家萬人規(guī)模的信用管理機構(gòu)，已和中農(nóng)工建四大國有銀行建立定向合作，也是全國各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商，主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務(wù)。作為一家在中成立20年的外資企業(yè)，我們有完善的晉升機制和員工福利體系，歡迎您來投遞簡歷，加入我們。 【一】工作內(nèi)容：本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項目（長短帳齡案件都有，全階段） 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責任（講解征信、法律風險等） 1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案（減免方案和債務(wù)重組） 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復 1.6 輔助銀行提醒客戶及時信息更新并處理不良賬務(wù)，避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導致嚴重的征信問題和法律后果 ? 【二】崗位要求： 2.1?大專以上學歷優(yōu)先（有相關(guān)工作經(jīng)驗或有能力的可酌情考慮） 2.2?有一定的談判能力 2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗者優(yōu)先 2.4?信用良好，征信報告無惡意逾期記錄 2.5?無犯罪記錄 ? 【三】薪資待遇： 3.1?同崗位平均薪酬8000元以上 3.2?底薪3000-5000元（參考同業(yè)經(jīng)驗，面試定薪） 3.3?高額積分提成 3.4?年終獎13薪或14薪（參考工齡） 3.5?銀行獎金+公司獎金 ? 【四】福利待遇： 4.1?五險一金 4.2?帶薪歐洲游（參考工齡） 4.3?帶薪年度旅游（全體員工） 4.4?禮金禮物：結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼 4.5?假期：年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假（晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休） 4.6在職期間獲得第二學歷提升（自考、成教），拿到畢業(yè)證可報銷全額費用。 【五】晉升體系： 5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團，已建立非常完善的晉升機制 5.2?員工晉升通道：按季度進行職級晉升和提薪（橫向） 5.3?員工到管理的晉升通道：定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓（縱向） 5.4 員工期間6個職級，管理以上分正副主管和正副經(jīng)理 ? 【六】工作時間： 1：工作日9：00--18：00 2：標準工時為周末雙休，但因銀行原因，周末會有加班安排，周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班（確實有事可以不加，周六屬于加班，雙倍工資補償） 3：員工可選擇加班后兩倍工資補償或加班后另擇一天調(diào)休 4：法定假日正常休息2025-08-18
陳金梅
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一般項目：珠寶首飾制造；珠寶首飾零售；珠寶首飾批發(fā)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計、代理；平面設(shè)計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:工程管理服務(wù);教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓活動);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場主體登記注冊代理;信息技術(shù)咨詢服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)信用管理咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);安全咨詢服務(wù);環(huán)保咨詢服務(wù);稅務(wù)服務(wù);財務(wù)咨詢;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));認證咨詢;標準化服務(wù);旅游開發(fā)項目策劃咨詢;企業(yè)管理咨詢;票據(jù)信息咨詢服務(wù);建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)(專利代理服務(wù)除外);科技中介服務(wù);市場營銷策劃;招投標代理服務(wù);公共安全管理咨詢服務(wù);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);招生輔助服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);軟件開發(fā);軟件銷售;建筑材料銷售;日用百貨銷售;文具用品零售;辦公用品銷售;電子產(chǎn)品銷售;服裝服飾零售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:建設(shè)工程施工;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準) -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；通信設(shè)備制造；移動通信設(shè)備制造；移動通信設(shè)備銷售；計算機軟硬件及外圍設(shè)備制造；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；計算機系統(tǒng)服務(wù)；電子產(chǎn)品銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)制造；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備制造；模具制造；模具銷售；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；國內(nèi)貿(mào)易代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：物業(yè)管理；物業(yè)服務(wù)評估；建筑材料銷售；停車場服務(wù)；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；家政服務(wù)；日用電器修理；城市綠化管理；園林綠化工程施工；集貿(mào)市場管理服務(wù)；房地產(chǎn)經(jīng)紀；房地產(chǎn)評估；房地產(chǎn)咨詢；廣告制作；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；平面設(shè)計；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；禮儀服務(wù)；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；谷物銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：高危險性體育運動（游泳）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：體育用品及器材批發(fā)；非居住房地產(chǎn)租賃；服裝服飾批發(fā)；鞋帽批發(fā)；服裝服飾零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；箱包銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；日用口罩（非醫(yī)用）銷售；針紡織品及原料銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；玩具、動漫及游藝用品銷售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學品）；日用雜品銷售；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：汽車銷售；汽車零配件零售；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；機動車修理和維護；服裝服飾批發(fā)；日用百貨銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；汽車零配件批發(fā)；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；二手車交易市場經(jīng)營；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；家政服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)；保險代理業(yè)務(wù)；二手車拍賣；保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：醫(yī)療服務(wù)；生活美容服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：個人商務(wù)服務(wù)；市場營銷策劃；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告制作；日用百貨銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；日用雜品銷售；化妝品零售；技術(shù)進出口；貨物進出口；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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建筑裝飾設(shè)計、園林景觀設(shè)計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；銷售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
- CBC（北京）信用管理有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 4年（2021年3月16日）
- 企業(yè)性質(zhì) 集體企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
