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職位描述

崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)上汽品牌大客戶的日常管理與維護(hù)
2. 推動(dòng)銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),優(yōu)化客戶關(guān)系
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提升客戶滿意度
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)
2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心
3. 能夠快速適應(yīng)變化,持續(xù)改進(jìn)工作流程
4.能適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差
5.手上有資源、渠道者優(yōu)先
6.車行經(jīng)驗(yàn)3-5年優(yōu)先

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州 柳南區(qū) 河西 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定所在區(qū)域/部門營(yíng)銷策略與銷售計(jì)劃,并確保所在區(qū)域/部門指標(biāo)達(dá)成;所在區(qū)域養(yǎng)老項(xiàng)目(居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn))的大客戶及政府資源的開(kāi)發(fā),確保指標(biāo)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)與關(guān)鍵客戶、合作伙伴建立良好的商業(yè)關(guān)系,以保證業(yè)務(wù)的順利推進(jìn)和持續(xù)發(fā)展; 3、主持解決方案的規(guī)劃設(shè)計(jì),監(jiān)控并參與重要項(xiàng)目投標(biāo)答辯、合同評(píng)審、項(xiàng)目評(píng)估、過(guò)程度量、回款等商務(wù)工作,以確保合同的簽定、執(zhí)行及回款的順利實(shí)現(xiàn); 4、組織市場(chǎng)策劃和宣傳工作,為銷售業(yè)務(wù)的拓展提供支持。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、行業(yè)不限,有教育、電力、醫(yī)療、政府項(xiàng)目BD(民政、衛(wèi)健等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、精通銷售知識(shí)和銷售管理過(guò)程; 4、思維開(kāi)拓、追求成就、判斷及解決問(wèn)題能力,在合作中能夠建立信任和推動(dòng)結(jié)果達(dá)成; 5、會(huì)制作標(biāo)書,編寫方案,有一定的文字功底; 6、能接受出差。
2025-06-27
王學(xué)東
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)與維護(hù)各行業(yè)的建筑工程公司,為客戶提供工程保函服務(wù); 2、銷售模式:大客戶營(yíng)銷/顧問(wèn)式營(yíng)銷/to B模式;簡(jiǎn)而言之:電話約訪+登門拜訪; 3、客戶群體:各行業(yè)的建筑工程類企業(yè),拜訪企業(yè)的工程保函負(fù)責(zé)人(如水利電力電橋梁隧道港口高速鐵路園林環(huán)保消防等); 4、銷售流程:學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)--收集客戶信息--聯(lián)系客戶公司負(fù)責(zé)保函份關(guān)鍵負(fù)責(zé)人--預(yù)約拜訪--談判報(bào)價(jià)--確定合作--收取客戶資料--上報(bào)審批--出具工程保函給客戶--客戶拿到保函迅速與業(yè)主方簽合同、拿工程; 【福利待遇】 1、薪資:底薪4300元 + 高提成 2、福利:入職即交5險(xiǎn)1金和簽訂勞動(dòng)合同、5天工作制8:30-17:30,每天工作7.5小時(shí),周末雙休、高額提成、年度旅游、節(jié)假日福利、帶薪法定節(jié)假日。 【崗位要求】 1、基本:大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬),專業(yè)不限; 2、素質(zhì):注重修養(yǎng),品行端正,樂(lè)觀積極,堅(jiān)韌抗壓,敏銳細(xì)心,有責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意挑戰(zhàn)自我; 3、良好的溝通表達(dá)能力,分析判斷能力,商務(wù)談判能力,開(kāi)拓能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力,執(zhí)行力。 4、接受應(yīng)屆畢業(yè)生 【我們的優(yōu)勢(shì)】 1、全面的培訓(xùn)體系:入職即提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn);線上線下雙結(jié)合一對(duì)一教學(xué);完善的師徒制;定期分享工作經(jīng)驗(yàn),讓新人入門不再迷茫,迅速出單不再難;完善的晉升渠道:管理、專業(yè)雙通道,一月一次晉升機(jī)會(huì); 2、公司提供客戶資源,無(wú)需自己開(kāi)拓尋找客戶
2025-06-25
李立正
南寧
本公司是生產(chǎn)工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備的,產(chǎn)品用于板材成品加工,客戶為各個(gè)大型板材成品生產(chǎn)工廠。 銷售模式對(duì)接企業(yè),要有優(yōu)秀的溝通能力,有大客戶to b經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 客戶主要分布廣西境內(nèi)及貴州廣東云南區(qū)域。大部分業(yè)務(wù)在廣西省內(nèi)。 因?yàn)榭蛻舸蠖辔挥诖笮凸I(yè)園區(qū),所以必須會(huì)開(kāi)車。 接收無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,但是要有賺錢的野心,適應(yīng)出差,肯拼,對(duì)銷售特種工業(yè)設(shè)備感興趣,肯學(xué)習(xí),此崗位為技術(shù)性銷售,要深刻學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的使用和相關(guān)專業(yè)術(shù)語(yǔ)。
2025-06-25
韋經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、工作內(nèi)容:通過(guò)電話、陌拜、拜訪的方式負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)與維護(hù)各行各業(yè)的建筑工程公司,為客戶提供工程保函服務(wù); 2、銷售模式:大客戶營(yíng)銷/顧問(wèn)式營(yíng)銷/to B模式;簡(jiǎn)而言之:電話約訪+登門拜訪。 3、客戶群體:各行各業(yè)的建筑工程類企業(yè),拜訪企業(yè)的工程保函負(fù)責(zé)人(如水利水電橋梁隧道港口高速鐵路園林環(huán)保消防等等)。 【專業(yè)培訓(xùn)】師傅帶教上崗,針對(duì)性培訓(xùn)上手開(kāi)展業(yè)務(wù)。 【薪資福利】 1、薪資:試用期底薪3800+業(yè)績(jī)提成//轉(zhuǎn)正底薪4350+業(yè)績(jī)提成。周度、月度額外獎(jiǎng)金200-1000+!首年員工平均年薪12萬(wàn)+,2年以上員工工資平均15-30萬(wàn),公司TOPSales年薪50萬(wàn)+。 2、上班時(shí)間:五天工作制,周末雙休不加班,周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30 【我們需要】 1、本科及以上學(xué)歷,男女與專業(yè)不限(優(yōu)秀可放寬大專); 2、商務(wù)形象佳,語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)、能力優(yōu)秀者可放寬。
2025-06-25
李立正
南寧-良慶區(qū)
【職位描述】 1、我司主要做工程保函業(yè)務(wù),通過(guò)電話+拜訪的形式對(duì)接建筑工程類的企業(yè),為企業(yè)提供保函服務(wù); 2、『請(qǐng)勿因公司名稱而有誤解或排斥,我司不做融資、貸款、投資、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)哦,屬于國(guó)家政策推行的正規(guī)非融資擔(dān)保行業(yè),是屬于信用擔(dān)保!』 3、公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品---工程保函:投標(biāo)保函、履約保函、預(yù)付款保函、工程質(zhì)量保函、農(nóng)民工工資支付保函等等。 4、保函屬于行業(yè)剛需,國(guó)家政策推行使用,行業(yè)前景好,很多人對(duì)于這個(gè)行業(yè)會(huì)很陌生,同樣每個(gè)陌生與新興的行業(yè),也意味著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn) 【崗位要求】 1、年齡:22-30歲 2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 3、經(jīng)驗(yàn):一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入。 4、性格:韌性、踏實(shí)、外向,熱情,樂(lè)觀,上進(jìn)、親和力佳 5、能力:優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、抗壓能力 【崗位職責(zé)】 1、通過(guò)公司的系統(tǒng)的培訓(xùn),能夠快速熟悉公司產(chǎn)品融入團(tuán)隊(duì)并掌握銷售模式; 2、通過(guò)公司內(nèi)部客戶管理系統(tǒng)快速建立客戶檔案(內(nèi)部資源),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)維護(hù)好客情關(guān)系,對(duì)客戶需求進(jìn)行持續(xù)追蹤,從而維系產(chǎn)生一批忠誠(chéng)優(yōu)質(zhì)的客戶群體; 3、通過(guò)公司大數(shù)據(jù)分析及團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)略規(guī)劃快速進(jìn)入市場(chǎng)開(kāi)拓自有客戶資源從而達(dá)成銷售目標(biāo); [薪資福利] 薪資:底薪(3.8k-5K) 具體看綜合能力+高提成(5%-22%)首年員工平均年薪12萬(wàn)+,2年以上員工工資平均15-30萬(wàn),公司 TOPSales年薪70萬(wàn)+; 福利:年度旅游、生日會(huì)、節(jié)假日補(bǔ)貼福利、結(jié)婚賀金、生育賀金等; 假期:雙休、法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假、病假等; 獎(jiǎng)勵(lì):新人獎(jiǎng)、大單獎(jiǎng)、客戶開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)、周冠獎(jiǎng)、月冠獎(jiǎng)、季冠獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)等;各種豪車、現(xiàn)金、高端電子產(chǎn)品獎(jiǎng)品等; 入職即簽訂勞動(dòng)合同,購(gòu)買五險(xiǎn)一金。 [工作時(shí)間] 五天7.5小時(shí)工作制,8:30-17:30,【周末雙休】
2025-06-25
李立正
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場(chǎng)
工作職責(zé): 1.能吃苦耐勞、有上進(jìn)心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。具備較好的溝通能力與表達(dá)能力,突出的執(zhí)行力。 2.有高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神,恪守商業(yè)道德,工作細(xì)心。 3.形象氣質(zhì)佳,自信大方。 4.具有一定的工作經(jīng)驗(yàn). 工作內(nèi)容: 一、負(fù)責(zé)發(fā)掘新客戶,進(jìn)行初步溝通。
2025-06-25
楊思?jí)?
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)與汽車銷售大客戶建立并維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系 2. 完成銷售目標(biāo),推動(dòng)公司汽車銷售業(yè)務(wù)的增長(zhǎng) 3. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??蛻魸M意度 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和商務(wù)談判技巧 2. 能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和銷售能力 3. 對(duì)汽車行業(yè)有深入了解,能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化
2025-06-21
陸堅(jiān)
廣西川榮人力行政經(jīng)理
大客戶代表
5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路
南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
新客戶開(kāi)發(fā)加倍獎(jiǎng)勵(lì),年度以總業(yè)績(jī)?cè)O(shè)達(dá)成獎(jiǎng)及超額獎(jiǎng)
2025-06-21
高女士
行政人事主管
廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 電池/汽車/汽車銷售
成立時(shí)間 2025年1月14日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

機(jī)修工

¥4000-8000元

南寧-江南區(qū)

上汽品牌售后服務(wù)經(jīng)理

¥8000-13000元

南寧-江南區(qū)

4S店IDCC專員

¥4000-8000元

南寧-江南區(qū)

汽車銷售經(jīng)理

¥8000-13000元

南寧-江南區(qū)

4s店汽車銷售顧問(wèn)(管培生)

¥3000-6000元

南寧-江南區(qū)
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