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職位描述

工作職責(zé):1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)及健康宣教、科研工作。2. 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)常檢查本組的醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防醫(yī)療事故。協(xié)助護(hù)士長做好病房管理。3. 負(fù)責(zé)日常質(zhì)控工作,對本專業(yè)質(zhì)控工作應(yīng)全面掌控,使本專業(yè)質(zhì)控水平不斷提高。4. 按時查房并及時簽字,具體參加和負(fù)責(zé)指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。5. 及時掌握患者的病情變化,患者發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故爭議或其他重要問題時,應(yīng)及時處理并向上級醫(yī)師及科主任匯報。6. 主持病房的臨床病例討論,負(fù)責(zé)患者的科室間會診、轉(zhuǎn)科及出入院,檢查、修改及審簽下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件。7. 參加門急診、病房、業(yè)態(tài)、社區(qū)的夜間及節(jié)假日值班、會診和出診等工作。8. 熟練掌握急救搶救流程和入院、轉(zhuǎn)院指征。9. 在科主任和上級醫(yī)師指導(dǎo)下開展臨床科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。10. 工作時間堅守崗位,離開崗位時要留去向,離開醫(yī)院須經(jīng)科主任批準(zhǔn)。11. 參與輪值住院總醫(yī)師工作。12. 根據(jù)工作需要可承擔(dān)住院醫(yī)師工作。任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè);2.掌握系統(tǒng)的內(nèi)科學(xué)基礎(chǔ)理論,掌握相關(guān)的臨床藥理學(xué)、藥物毒理學(xué)等知識,熟悉與本專業(yè)密切相關(guān)學(xué)科的理論知識。3.掌握常見內(nèi)科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段,熟悉內(nèi)科專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,不斷汲取新理論、新知識、新技術(shù),并用于醫(yī)療實踐和科學(xué)研究,了解相關(guān)學(xué)科近年來的進(jìn)展。4.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧興寧三塘鎮(zhèn)天德路21號泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

兒科醫(yī)生
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位內(nèi)容: 1. 為兒童進(jìn)行身體檢查和常規(guī)診療; 2. 處方藥物,指導(dǎo)病人及家長正確用藥; 3. 對兒童常見病、多發(fā)病進(jìn)行診斷、治療及預(yù)防; 4. 進(jìn)行兒科手術(shù)治療。 任職要求: 1. 醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷,獲得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書; 2. 具有兒科相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉常見疾病的診斷和治療; 3. 具備良好的溝通能力和責(zé)任心,善于與病人和家屬溝通; 4. 具有高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神。
21小時前
人力資源部
醫(yī)生
6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
醫(yī)館醫(yī)生,可接受已經(jīng)退休的醫(yī)生
2025-06-19
謝海林
南寧-青秀區(qū)-天健國際公館
崗位職責(zé): 1.配合好集團(tuán)總部計劃做好門店內(nèi)的工作。 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊精神,熱情、孝順老人。 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗不限,年齡28-48歲,大健康工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月排休4天,法定節(jié)假日休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:南寧各區(qū)域近四十家門店,可就近缺人門店安排工作地址。 薪資待遇:保底工資加門店業(yè)績提成加獎金,綜合5k-1.2w,根據(jù)個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
2025-06-19
程女士
兒科醫(yī)生
15000-30000元
南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1.利用藥物、手術(shù)及其他醫(yī)療手段對嬰幼兒常見病、多發(fā)病及先天性疾病進(jìn)行治療; 2.負(fù)責(zé)醫(yī)囑或?qū)嵤┗灱捌湓\斷程序; 3.結(jié)合化驗檢查結(jié)果,確定治療方案,施行治療措施; 4.詢問和檢查病人的病情,書寫病歷,記錄病案; 5.告知患者、其家長或監(jiān)護(hù)人和社區(qū)成員有關(guān)飲食、活動、衛(wèi)生、疾病預(yù)防等方面注意事項; 6.關(guān)注兒童心理,鼓勵其以積極的心態(tài)面對疾?。?7.處理好與兒童及其家長的關(guān)系,以正確的方式解決矛盾糾紛; 8.注意個人衛(wèi)生和工作場所的整潔。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)兒科專業(yè),具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書及醫(yī)師執(zhí)業(yè)證; 2、中級以上職稱,有較強(qiáng)的新生兒經(jīng)驗; 3、2年以上三級醫(yī)院兒科臨床工作經(jīng)驗。 (條件優(yōu)秀者薪資***)
2025-06-16
醫(yī)生
6000-11000元
南寧-青秀區(qū)
南寧百匯吉便民健康連鎖診所有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1.執(zhí)業(yè)醫(yī)生; 2.診所坐診,工作7小時/天; 3.有醫(yī)品、醫(yī)德及正能量。
2025-06-16
黃主管
醫(yī)生
11000-20000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
學(xué)術(shù)部 崗位職責(zé):1.授課 2.義診 3.線上培訓(xùn) 等等關(guān)于學(xué)術(shù)方面
2025-06-16
米經(jīng)理
診所醫(yī)生
6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-匯東酈城
任職資格: 1、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格; 2、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識扎實,有看診開方經(jīng)驗,從事過醫(yī)院/診所/藥店工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有高度的工作責(zé)任心和良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識和親和力。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常咨詢、診斷工作,能對病患者及時做出醫(yī)療診斷意見; 2、給顧客提供用藥咨詢,開具處方等相關(guān)事宜; 3、通過溝通,建立與顧客的良好關(guān)系,提高顧客滿意度;
2025-06-16
韋成
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、 門店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門店的日常運(yùn)營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),對門店的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題,及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo),并采取有效措施解決,確??蛻魴?quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽(yù)度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo),為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識,了解消費(fèi)者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務(wù)管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強(qiáng)的銷售能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。 ? 具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠在工作中承受一定的壓力,應(yīng)對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利,如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。 5. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷提升個人能力和素質(zhì)。
2025-06-16
李麗
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
1、固定底薪+高提成+崗位津貼+提升培訓(xùn)+戶外拓展訓(xùn)練+帶薪休假+年度旅游+年終獎金等。 2、福利: 銷冠獎金、月度、季度、年度各項競賽激勵,豐富多彩的員工活動:生日會、員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動等等;公司重視團(tuán)隊發(fā)展,定期會組織拓展活動和出外旅游機(jī)會,并且提供良好的晉升空間。 工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司項目的日常銷售工作 2、進(jìn)行新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作; 3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 4、收集客戶信息,建立和維護(hù)客戶檔案。對公司營銷策略、售后服務(wù)等提出意見。 任職要求:1、年齡不限,形象較好;2、有一定語言組織能力,親和力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識;3、具備良好的表達(dá)與溝通能力,反應(yīng)靈活,吃苦耐勞;4、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1、無責(zé)底薪+高提成+月度獎金+帶薪年假+開單獎勵 2、完善一對一培訓(xùn),幫助你迅速適應(yīng)學(xué)習(xí) 3、不定期組織聚餐,旅游,戶外拓展等活動 4、晉升空間大
2025-06-16
劉偉
醫(yī)生
30000-55000元
南寧
南寧西京中醫(yī)醫(yī)院有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
皮膚科門診醫(yī)生各2名(男女) 中醫(yī)科門診醫(yī)生各2名(男女) 皮膚科住院醫(yī)生各1名(男女) 中醫(yī)科住院醫(yī)生各1名(男女)
2025-06-16
黃主任
泰康健康產(chǎn)業(yè)投資控股有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
泰康健康產(chǎn)業(yè)投資控股有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資/健康
成立時間 7年(2018年1月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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