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職位描述

碧桂園集團桂東區(qū)域,訴訟與非訴工作,協(xié)助負責(zé)人管理部門 

公司簡介

一、碧桂園集團簡介:
碧桂園是為全世界創(chuàng)造美好生活產(chǎn)品的高科技綜合性企業(yè),位列財富世界500強(第177位),福布斯全球上市公司2000強(第111位)。碧桂園一直致力于為追求美好生活的人提供好房子,好社區(qū)。截至2020年3月,已為超過1200個城鎮(zhèn)帶來現(xiàn)代化的城市面貌,現(xiàn)已打造超過2000個高品質(zhì)項目,有超160萬戶業(yè)主選擇在碧桂園安居樂業(yè)。
立業(yè)以來,碧桂園矢志耕耘于房地產(chǎn)業(yè),開創(chuàng)出獨具特色與核心競爭 力的碧桂園開發(fā)模式。公司實行設(shè)計、建筑、物業(yè)等一體化開發(fā)模式,力 求降低成本;高品質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)園林環(huán)境、完善配套、國家一級資質(zhì)物業(yè)服務(wù)等因素構(gòu)成的碧桂園家園模式為各區(qū)域市場提供了大量物超所值的高品質(zhì)人居產(chǎn)品。
二、碧桂園的經(jīng)營理念
以“希望社會因我們的存在而變得更加美好”和“做有良心、有社會責(zé)任感的陽光企業(yè)”為企業(yè)核心理念;碧桂園及創(chuàng)始人熱心于社會公益慈善事業(yè),歷年捐贈超20億元,為構(gòu)建和諧社會做出積極貢獻。
三、碧桂園榮譽墻
通過長期銳意進取,積極創(chuàng)新,碧桂園獲得社會各界及廣大業(yè)主充分認可:
蟬聯(lián)2009、2010年廣東省公務(wù)員最喜愛的房地產(chǎn)類品牌第一名
蟬聯(lián)五屆(2006-2010)榮獲中國房地產(chǎn)百優(yōu)
蟬聯(lián)十屆(2002-2011)廣東地產(chǎn)資信20強
蟬聯(lián)2008-2010年度中國房地產(chǎn)上市公司綜合實力排行榜前十
榮獲2010CIHAF中國房地產(chǎn)行業(yè)責(zé)任品牌特別大獎、中國房地產(chǎn)企業(yè)品牌價值標桿
蟬聯(lián)四屆(2007-2010)中國藍籌地產(chǎn)企業(yè)
榮列2010年度中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實力第一名
榮列2009中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)500強前十
榮獲2009CIHAF中國新型社區(qū)

上班地點

工作地址: 貴港 港北區(qū) 普羅旺斯 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
一、崗位職責(zé): 1.?負責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣; 2.?負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù); 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 5.?公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機會并完成合作; 6.?負責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神; 2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗; 3.?有上進心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎勵+五險 四、福利待遇: 1、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
2025-08-29
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
一、崗位職責(zé): 1.?負責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機會并完成合作; 4.?負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 5.?負責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 6.?定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神; 2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗; 3.?有上進心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險 四、福利待遇: 1、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
2025-08-29
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)向企業(yè)/個人進行公司的法律服務(wù)推廣,通過網(wǎng)絡(luò)/電話等方式開發(fā)客戶并促成訂單; 2.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù); 3.公司提供資源,日常維護微信、小紅書、抖音等線上渠道形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶、發(fā)掘客戶需求,達成合作。 【任職要求】 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神; 2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗; 3.積極向上,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 【培訓(xùn)】 1、新人培訓(xùn),無需擔(dān)心專業(yè)知識; 2、入團隊后一對一工作帶培模式; 【工作時間】 周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定正常休假。 【薪資待遇】 高提成+福利,福利多多待遇優(yōu)厚,不定期下午茶、團建、節(jié)假日禮品等
2025-08-28
凌子純
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 2能夠進行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 3對接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對待工作態(tài)度認真,可以準確認識到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪3000 - 4000+提成,提成按完成服務(wù)的事件計算,綜合薪資6K+以上,具體*** 2五險+雙休; 3國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。
2025-08-26
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 2能夠進行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 3對接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對待工作態(tài)度認真,可以準確認識到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪3000 - 4000+提成,提成按完成服務(wù)的事件計算,綜合薪資6K+以上,具體*** 2五險+雙休; 3國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時休息時間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。
2025-08-26
南寧-邕寧區(qū)
工作職責(zé): 1、處理公司運營中涉及法務(wù)工作的相關(guān)事務(wù),包括法律規(guī)范風(fēng)險控制、合同審核、經(jīng)濟糾紛處理等; 2、對公司各類合同/制度/文書等提出專業(yè)法務(wù)意見,確保公司經(jīng)營合法合規(guī); 3、建立健全公司法務(wù)體系。 任職要求: 1、通過司法考試獲得A證并從事法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備獨立處理經(jīng)濟法、商法等法律體系下的商業(yè)法務(wù)事宜的能力; 3、具備良好的語言溝通能力與法律文書表達能力,擁有良好的職業(yè)操守。
2025-08-26
葉小姐
南寧-良慶區(qū)
廣西南寧奉公律正法律咨詢有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.為法律顧問單位提供合同管理工作,包括合同起草、審核、動態(tài)檔案管理等。 2.對接公司法律顧問單位,熟悉客戶法律事務(wù)情況,售后客情維護建立顧問客戶檔案。 3.參與客戶重大經(jīng)營、投資項目,包括招投標管理;參與項目法律論證、項目談判、項目文件擬定與審核等項目法律支持與辦理工作。 4.協(xié)助顧問單位制定法務(wù)管理規(guī)章制度,審核公司規(guī)章制度合法合規(guī)性,提出專業(yè)性建議 5.公司運營法律支持,包括人力資源法律支持、法律文件起草審核等; 6.知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件擬定、審核、談判;商標注冊與管理;知識產(chǎn)權(quán)管理制度擬定與審核;知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品管理等。 7.其他日常法務(wù)工作。 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求: 1.國內(nèi)全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有法律專業(yè)學(xué)科背景。 2.通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。 3.基礎(chǔ)英語能力。 4.一年以上法務(wù)或律所工作經(jīng)歷。 5.熟練掌握辦公軟件,具備較強的公文寫作能力。
2025-08-22
人事部
南寧-興寧區(qū)
1、負責(zé)公司建筑施工合同的起草、會簽、審核及管理。 2、負責(zé)案件跟進、解決、訴訟管理; 2、對合同管理的情況應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。 3、負責(zé)建立、完善合同管理制度及工作流程。 4、對公司各工程合同進行準確合理的分類、歸檔、及編號工作。 5、熟悉相關(guān)法律。 本崗位要求專業(yè)為法律相關(guān)專業(yè)。
2025-08-18
廣西匯享房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西匯享房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 5年(2020年7月8日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

法務(wù)主管

¥8000-13000元

南寧-青秀區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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