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職位描述

南寧品閏酒業(yè)有限公司是廣西中振金田科技有限公司下屬的一家集酒水進(jìn)口.批發(fā)零售.葡萄酒文化推廣.葡萄酒國際品酒師認(rèn)證培訓(xùn)等專業(yè)服務(wù).下設(shè):團購部.渠道部.電商部.采購部.財務(wù)部.人事部等.計劃三個內(nèi)實現(xiàn)10****000營收.人員規(guī)模在200人.“我為人人.人人為我”是品閏酒業(yè)公司的經(jīng)營宗旨.

工作簡介及其它要求:

崗位職責(zé):

1) 積極完成公司制定的本人的月.季.年銷售任務(wù),并帶領(lǐng)負(fù)責(zé)部門完成月.季.年銷售任務(wù),

2) 工作細(xì)致.認(rèn)真.完成并指導(dǎo)負(fù)責(zé)部門人員對目標(biāo)客戶的溝通.跟進(jìn).回訪.組織人員進(jìn)行新客戶的開發(fā).組建銷售團隊及培養(yǎng),

3)對酒類市場信息的搜集與分析.研究市場和用戶需求.提出切實可行的運營方案和運營目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制訂公司營銷策略及營銷目標(biāo)并實施,向總經(jīng)理提交銷售流程的改進(jìn)和優(yōu)化方案并帶領(lǐng)負(fù)責(zé)部門有效推廣,

工作簡介及其它要求:

4)做好營銷策劃.市場管理.市場開拓.品牌建設(shè).人員及客戶工作.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.

崗位要求:

1.身高男:165以上.女:150以上,年齡在25~55歲之間.

2.形象好.氣質(zhì)佳.熟悉酒文化.熟悉行業(yè)營銷渠道,5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,

3.善于溝通.富有強烈的工作熱情.責(zé)任心強.富有團體精神,性格活潑.開朗.服務(wù)態(tài)度好.善于與各種人交往.有較強的表達(dá)能力并能有效指導(dǎo)下級人員提高溝通能力和親和力.帶領(lǐng)全員一起保持良好的客戶關(guān)系.具備計劃與執(zhí)行能力及客戶服務(wù)能力.目標(biāo)達(dá)成性強.能承受得完成目標(biāo)及人事領(lǐng)導(dǎo)的工作壓力.不達(dá)目標(biāo)誓不罷休.

薪酬:底薪+福利+績效工資+社保+提成=12000+

公司簡介

廣西中振金田科技有限公司是一家集產(chǎn)品分銷、連鎖經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成、提供企業(yè)管理解決方案為一體的現(xiàn)代高科技IT企業(yè)。企業(yè)總部設(shè)在廣西南寧，總注冊資金600萬元，年綜合銷售收入8000多萬元。

      企業(yè)前身為北海中振金田電腦集成系統(tǒng)有限公司，成立于1998年12月19日，2003年8月更名為廣西中振金田科技有限公司，公司下屬成員企業(yè)有：南寧分公司、北海分公司、百色分公司、南寧品閏酒業(yè)有限公司。

     公司以產(chǎn)品批發(fā)、連鎖零售、系統(tǒng)集成和綜合服務(wù)為主要經(jīng)營方式。公司主攻網(wǎng)絡(luò)安全及信息安全領(lǐng)域，集分銷部和集成部2個部門，包括下屬分公司南寧品閏酒業(yè)有限公司的三家酒莊，星湖店、飛鳳店和泰安店?？偁I業(yè)面積超過1000平方米。經(jīng)銷商及客戶分布全區(qū)包括南寧、崇左、柳...

上班地點

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道38-2號泰安大廈銀座22樓22B2 查看上班路線

可能感興趣的職位: 醫(yī)藥副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-文景園

廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1、在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定業(yè)務(wù)的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷售渠道團隊的招聘考核、培訓(xùn)、管理等，制訂計劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成；任職要求： 1、35歲以下，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療、營銷相關(guān)專業(yè)； 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關(guān)工作經(jīng)驗； 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗； 5、接受出差；薪資待遇：面談

17小時前

左小姐; 副總裁/副總經(jīng)理/VP
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

樂業(yè)縣布隆威酒業(yè)有限公司

生產(chǎn)/制造

1.十年以上相關(guān)經(jīng)驗 2.本科以上學(xué)歷 3.45歲以下 4.有成功案例

2025-06-16

蘭啟波; 研發(fā)副總/總監(jiān)
20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場

廣西科康科技集團有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)集團技術(shù)研發(fā)管理體系的建立和構(gòu)架的搭建； 2.負(fù)責(zé)制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，確定生物藥開發(fā)定位及項目、技術(shù)研究方向； 3.負(fù)責(zé)建設(shè)研發(fā)平臺、組建研發(fā)團隊和制定開發(fā)流程，監(jiān)督、指導(dǎo)公司所有研發(fā)項目整個過程； 4.負(fù)責(zé)定期調(diào)研行業(yè)的國際研發(fā)動態(tài)，開展項目評估，及時引進(jìn)或立項新項目、新技術(shù)； 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo)； 6.負(fù)責(zé)主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗批件及新藥生產(chǎn)批件的申請辦理等相關(guān)工作； 7.負(fù)責(zé)主持項目申報、實施和驗收工作。任職要求： 1.藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、中醫(yī)藥學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)碩士或博士學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可以放寬至本科； 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力，英語4級以上； 3.年齡在50周歲以內(nèi)； 4.具有扎實的生物技術(shù)、藥學(xué)等相關(guān)理論知識，熟悉國際國內(nèi)生物技術(shù)藥物研發(fā)市場； 5.曾主持過產(chǎn)品研發(fā)，具有豐富的產(chǎn)品的研發(fā)，尤其是生物藥物產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗； 6.曾主持承擔(dān)過重大項目申報、實施和驗收； 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊申報技術(shù)要求，能獨立撰寫申報資料； 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路，良好的文獻(xiàn)檢閱檢索及報告撰寫能力； 9.具有良好的判斷、計劃、執(zhí)行與組織協(xié)調(diào)能力。

2025-06-16

黃先生; 林業(yè)技術(shù)副總監(jiān)
9000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé) （一）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的林業(yè)調(diào)查、資產(chǎn)評估、規(guī)劃設(shè)計、地圖管理等工作；（二）協(xié)助總監(jiān)，根據(jù)公司管理需求，制定營林技術(shù)規(guī)范、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計制作各類林地圖紙等；引入新技術(shù)，開展相關(guān)培訓(xùn)；（三）負(fù)責(zé)審核流轉(zhuǎn)林地信息，排除公益林、生態(tài)保護(hù)林等風(fēng)險林地；（四）對營林過程進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，包括造林撫育采伐、病蟲害防治等；（五）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。二、任職要求 (一)年齡45歲以下，全日制林學(xué)類大專及以上學(xué)歷; (二)有3年以上林業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗; (三)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進(jìn)行制圖，學(xué)習(xí)能力較好，能自學(xué)新的行業(yè)應(yīng)用軟件; (四)有較好的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握辦公軟件; (五)能接受野外工作的環(huán)境，有較強的適應(yīng)能力； (六)有小車駕照并能熟練駕駛； (七)熟悉無人機航拍并有航拍測繪資格證的優(yōu)先;有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先； (八)工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)，主要為桂林市、來賓市、玉林市。

2025-06-16

羅小姐; 林業(yè)生產(chǎn)副總監(jiān)
9000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé) （一）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的營林生產(chǎn)工作，包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作；（二）負(fù)責(zé)協(xié)助總監(jiān)制定年度生產(chǎn)計劃、物資需求計劃，落實到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行；（三）根據(jù)生產(chǎn)計劃，及時落實分包單位，組織工人進(jìn)場施工；（四）跟蹤生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度，監(jiān)督作業(yè)質(zhì)量；跟蹤林木生長情況，發(fā)現(xiàn)異常問題及時反饋、處理；（五）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。二、任職要求（一）年齡45歲以下，全日制林學(xué)類本科及以上學(xué)歷；（二）有3年以上營林生產(chǎn)工作經(jīng)驗；（三）熟悉營林生產(chǎn)過程的各環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌完成生產(chǎn)任務(wù)；（四）可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進(jìn)行制圖，學(xué)習(xí)能力較好，能自學(xué)新的行業(yè)應(yīng)用軟件；（五）有較好的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握辦公軟件；（六）能接受野外工作的環(huán)境，有較強的適應(yīng)能力；（七）有小車駕照并能熟練駕駛；（八）有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先；（九）工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)，主要為桂林市、來賓市、玉林市。

2025-06-16

羅小姐; 鋼結(jié)構(gòu)副總
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西建樹建筑工程集團有限公司

建筑與工程

打包箱、鋼結(jié)構(gòu)工程一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)本部門的各項日常工作。 2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理，并對即將發(fā)生的問題改進(jìn)。 3、全面掌握工程部各項目情況，熟悉國家有關(guān)法規(guī)、政策和工程勘察、設(shè)計、施工等相關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、安全等驗收的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范；組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案，確保工程、進(jìn)度、質(zhì)量、安全滿足合同要求。 4、參與公司年度經(jīng)營計劃和戰(zhàn)略目標(biāo)的討論及決策，編輯工程部月度、季度、年度產(chǎn)值計劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督落實公司在建各項目按期完成并達(dá)成公司年度產(chǎn)值計劃。 5、對負(fù)責(zé)項目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、風(fēng)險進(jìn)行項目前期、中期、后期的綜合管控工作，以保證公司月度、季度、年度產(chǎn)值目標(biāo)的達(dá)成。 6、負(fù)責(zé)建設(shè)工程部質(zhì)量管理體系、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊、建筑工程安全生產(chǎn)管理條例。 7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準(zhǔn)備工作，包括進(jìn)場項目啟動會、對施工設(shè)計、施工計劃、施工安全相關(guān)的技術(shù)交底工作，提升項目規(guī)范性。 8、負(fù)責(zé)工程部各項目工程施工過程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場及成本的控制管理，保證按期完成產(chǎn)值及驗收計劃。 9、對各項目管理過程中的文件、資料進(jìn)行管理督導(dǎo)，督促項目人員按時上報各種報表、資料，搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 10、對公司供應(yīng)商、勞務(wù)班組進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好的往來關(guān)系；掌握建筑相關(guān)施工機械設(shè)備、督導(dǎo)施工現(xiàn)場對進(jìn)場材料進(jìn)行有效管理，提高使用效率與公司經(jīng)濟效益。二、崗位要求：30-45歲 1、專科以上學(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)，二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優(yōu)先考慮； 2、7年以上建筑工程施工現(xiàn)場技術(shù)經(jīng)驗，有鋼結(jié)構(gòu)工程管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2025-06-16

楊小姐; 物業(yè)副總經(jīng)理
13000-20000元

南寧-興寧區(qū)

廣西悅恒項目管理有限公司

機械/設(shè)備/重工

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團下屬物業(yè)板塊的日常經(jīng)營管理工作，組織制定并完善物業(yè)公司服務(wù)方面的各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)、物業(yè)薪酬與績效關(guān)鍵指標(biāo)體系及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并督導(dǎo)實施，對服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及財務(wù)運行情況全面掌控管理； 2、根據(jù)集團要求完善物業(yè)團隊招聘工作，配合集團對物業(yè)各專業(yè)口的培訓(xùn)計劃管理； 3、領(lǐng)導(dǎo)制定和實施物業(yè)板塊的年度經(jīng)營目標(biāo)，完善物業(yè)項目服務(wù)收費管理及其它可經(jīng)營項目開發(fā)，對于新入駐項目前期管理籌備、銷售中項目的支持以及逐步交房項目的管理； 4、負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團隊，構(gòu)建良好的溝通渠道配合好集團及營銷板塊各類活動； 5、協(xié)調(diào)物業(yè)公司內(nèi)外部關(guān)系，持續(xù)提升集團公司和物業(yè)的品牌形象；任職資格： 1、大專以上學(xué)歷； 2、10年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上總經(jīng)理或副總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)； 4、熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程，以及相關(guān)質(zhì)量體系的運用操作；熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運作流程、行業(yè)政策及法律法規(guī)，具備獨立運作物業(yè)管理能力； 5、具備項目前期籌備、中期實施、后期維護(hù)的相關(guān)能力，包括：裝修期管控、人員招募培訓(xùn)、人員薪酬績效制定、項目收費管理達(dá)到公司要求等內(nèi)容； 6、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。

2025-06-16

房住學(xué); 常務(wù)副總經(jīng)理
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西跟斗云商務(wù)服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

協(xié)助總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)等加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：咨詢·機械設(shè)備/機電/重工·印刷/包裝/造紙

2025-06-16

李主管; 工程部副總
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

打包箱、鋼結(jié)構(gòu)工程一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)本部門的各項日常工作。 2、制定工程部各種工作流程,使本部門的工作更加合理，并對即將發(fā)生的問題改進(jìn)。 3、全面掌握工程部各項目情況，熟悉國家有關(guān)法規(guī)、政策和工程勘察、設(shè)計、施工等相關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、安全等驗收的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范；組織編制項目工程的具體管理辦法和實施方案，確保工程、進(jìn)度、質(zhì)量、安全滿足合同要求。 4、參與公司年度經(jīng)營計劃和戰(zhàn)略目標(biāo)的討論及決策，編輯工程部月度、季度、年度產(chǎn)值計劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督落實公司在建各項目按期完成并達(dá)成公司年度產(chǎn)值計劃。 5、對負(fù)責(zé)項目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、風(fēng)險進(jìn)行項目前期、中期、后期的綜合管控工作，以保證公司月度、季度、年度產(chǎn)值目標(biāo)的達(dá)成。 6、負(fù)責(zé)建設(shè)工程部質(zhì)量管理體系、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊、建筑工程安全生產(chǎn)管理條例。 7、交辦各項目團隊做好工程開工前的準(zhǔn)備工作，包括進(jìn)場項目啟動會、對施工設(shè)計、施工計劃、施工安全相關(guān)的技術(shù)交底工作，提升項目規(guī)范性。 8、負(fù)責(zé)工程部各項目工程施工過程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場及成本的控制管理，保證按期完成產(chǎn)值及驗收計劃。 9、對各項目管理過程中的文件、資料進(jìn)行管理督導(dǎo)，督促項目人員按時上報各種報表、資料，搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 10、對公司供應(yīng)商、勞務(wù)班組進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好的往來關(guān)系；掌握建筑相關(guān)施工機械設(shè)備、督導(dǎo)施工現(xiàn)場對進(jìn)場材料進(jìn)行有效管理，提高使用效率與公司經(jīng)濟效益。二、崗位要求：30-45歲 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)，二建或中級工程師以上證書或職稱高級工程師或一級建造師優(yōu)先考慮； 2、7年以上建筑工程施工現(xiàn)場技術(shù)經(jīng)驗，有鋼結(jié)構(gòu)工程管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2025-06-16

潘小姐; 副總裁/副總經(jīng)理/VP
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-西江大廈

國桂電力有限公司

電力/水利

1、協(xié)助總經(jīng)理制定落實公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、策劃公司市場開發(fā)方案并組織實施。 3、組建并完善公司管理經(jīng)營團隊。 4、具有企業(yè)中高層管理經(jīng)驗。 5、制定完善公司各項規(guī)章制度。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結(jié)果負(fù)責(zé)。

2025-06-16