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職位描述

崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定部門銷售計(jì)劃;?
2.?結(jié)合市場(chǎng)狀況,制定每季度、每月的銷售策略,確保銷售計(jì)劃的達(dá)成;
3.?了解并分析消費(fèi)者需求,鎖定本地市場(chǎng)動(dòng)向,拓展及維護(hù)新老商戶,與各商戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關(guān)系,并不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;
4.?了解并根據(jù)商戶需求,結(jié)合消費(fèi)者消費(fèi)動(dòng)向,制定個(gè)性化營(yíng)銷方案,與客戶談判并達(dá)成合作;
5.?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、考核工作,不斷提升員工的工作技能,支持達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī),;?
6.?充分挖掘自身工作潛力,收集一線營(yíng)銷信息、用戶意見、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息等。
7.?建設(shè)、發(fā)展公司的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),并持續(xù)進(jìn)行有效激勵(lì)。
(二)招聘條件
1.大專以上學(xué)歷,26-33歲,市場(chǎng)營(yíng)銷,工商管理類相關(guān)專業(yè);
2.5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者?;
3.熱愛財(cái)稅咨詢行業(yè),了解財(cái)稅知識(shí)?;
4.較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,較好的氣質(zhì)和談吐,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧?;
5.有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力?;
(三)薪酬福利待遇及其他
1.?具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,構(gòu)成如下:
薪酬收入?:基本工資(18K-25K)?+個(gè)人業(yè)績(jī)提成?+部門業(yè)績(jī)提成
2.?辦理五項(xiàng)社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn);
3.?每年為員工提供免費(fèi)體檢;
4.?季度或年度業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出者,公司將安排公費(fèi)旅游活動(dòng);
5.?五天工作制,按國(guó)家法定節(jié)假日休假,每年五天年假;
6.?調(diào)薪及晉升機(jī)制,并提供個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(公司內(nèi)部培訓(xùn)、中高層);
上班地址:南寧朝陽

公司簡(jiǎn)介

南寧市迦密山會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司成立于2015年10月10日,公司成立至今一直秉著“專注客戶,誠心服務(wù)”為經(jīng)營(yíng)理念,定位于為中小企業(yè)發(fā)展提供綜合財(cái)稅服務(wù)(經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;財(cái)稅咨詢;商務(wù)服務(wù);知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;財(cái)稅培訓(xùn);會(huì)計(jì)記賬服務(wù)等),致力于幫助中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)稅規(guī)范化、財(cái)務(wù)體系安全化、工商稅務(wù)簡(jiǎn)單化,協(xié)助創(chuàng)業(yè)者解讀稅務(wù)政策、工商政策、財(cái)稅問題。讓中小企業(yè)“稅得好、稅得香”集中精力在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展上。
公司成立至今累計(jì)為1000多家企業(yè)服務(wù),迦密山會(huì)計(jì)現(xiàn)有會(huì)員客戶300多家、公司團(tuán)隊(duì)15余人,公司于2016年5月5日投資成立廣西南寧玉璽商務(wù)服務(wù)秘書有限公司、于2017年7月4日設(shè)立玉林分公司。公司的服務(wù)獲得了客戶的一致肯定和好評(píng),迦密山人始終以客戶的滿意為動(dòng)力,不斷創(chuàng)新服務(wù)、提升能力為更好的服務(wù)客戶而時(shí)刻準(zhǔn)備著。

上班地點(diǎn)

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2小時(shí)前
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城
崗位職責(zé): 1、在項(xiàng)目經(jīng)理下轄下管理工程部工作; 2、對(duì)接施工方,協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目工程類事項(xiàng); 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)強(qiáng)弱電、空調(diào)、給排水、綜合維修等機(jī)電設(shè)備有全面的了解; 3、具有系統(tǒng)故障診斷和處理各類突發(fā)事件能力,設(shè)備節(jié)能降耗有具體實(shí)施措施; 4、有1年以上商業(yè)、住宅小區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 5、能獨(dú)立開展工作、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì); 上班地點(diǎn):青秀區(qū)柳園路東大唐錦悅青山
11小時(shí)前
陳靜
家裝工程管家
10000-12000元
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
主要崗位職責(zé): 1.按照?qǐng)D紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工; 2.嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到公司工程管理標(biāo)準(zhǔn)和合同的要求; 3.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理以及行業(yè)主管部門的關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí); 5.組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作。 基本任職要求: 1.了解家裝工藝、裝飾材料; 2.了解裝飾施工流程、規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn); 3.了解工程圖紙、裝飾施工現(xiàn)場(chǎng)管理程序和要求。 4、了解南寧家裝市場(chǎng) 5、需要在家裝行業(yè)內(nèi)工作過3年以上,若無請(qǐng)勿投遞感謝 薪資福利: 十年品牌室內(nèi)裝飾企業(yè),公司業(yè)務(wù)多、工地多,急需裝修項(xiàng)目經(jīng)理或施工隊(duì)長(zhǎng),合作待遇豐厚,集團(tuán)直付工人工資,無需墊錢,安心接項(xiàng)目。
11小時(shí)前
陳女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、造價(jià)項(xiàng)目實(shí)施過程中進(jìn)行協(xié)調(diào)管理,造價(jià)成果文件審核、風(fēng)險(xiǎn)把控; 2、對(duì)部門員工的工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),組織造價(jià)相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),提升員工的執(zhí)業(yè)能力和水平; 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、工程造價(jià)類相關(guān)專業(yè),持注冊(cè)造價(jià)師證、中級(jí)及以上職稱; 2、熟悉工程造價(jià)相關(guān)管理規(guī)定,精通造價(jià)專業(yè)知識(shí),熟練運(yùn)用博奧、廣聯(lián)達(dá)等計(jì)價(jià)軟件,10年以上工程造價(jià)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力。
11小時(shí)前
蒙女士
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)信息化、智能化項(xiàng)目的概、預(yù)算編制; 2. 負(fù)責(zé)完成工程造價(jià)咨詢類業(yè)務(wù)工作,完成信息化項(xiàng)目預(yù)算審核、采購文件審核、待簽合同審核、結(jié)算審核; 3. 負(fù)責(zé)工程量統(tǒng)計(jì),清單編制; 4. 負(fù)責(zé)對(duì)接財(cái)政投資評(píng)審項(xiàng)目(預(yù)算審核、結(jié)算審核)。 任職資格: 1. 計(jì)算機(jī)、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,3年以上計(jì)算機(jī)類或造價(jià)類工作經(jīng)驗(yàn),有造價(jià)師證書優(yōu)先; 2. 熟練使用博奧、廣聯(lián)達(dá)等軟件,有IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 有進(jìn)取心和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,認(rèn)真負(fù)責(zé),有工作效率,思路清晰,有較好的溝通能力,可接受臨時(shí)指派的任務(wù)。
11小時(shí)前
陸女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,參與編制監(jiān)理規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作,定期向總監(jiān)理工程師報(bào)告本專業(yè)監(jiān)理工作實(shí)施情況。 3、負(fù)責(zé)審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報(bào)審文件,并向總監(jiān)理工程師報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)組織編寫監(jiān)理日志,參與編寫監(jiān)理月報(bào)。 崗位要求: 1、建筑工程相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷、工程類專業(yè),有獨(dú)立工作能力; 2、持有廣西監(jiān)理員證、見證員證,中級(jí)職稱證者優(yōu)先。 薪資待遇:5000-7000元/月,五險(xiǎn),節(jié)日福利。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
11小時(shí)前
黃女士
工程部主管
7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
【崗位職責(zé)】 一、部門管理 1.定并組織實(shí)施本部門年度工作計(jì)劃,推廣完善各項(xiàng)管理制度。 2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。 4.完成公司或上級(jí)交辦的其它事宜。 二、項(xiàng)目管理 1.接受公司及領(lǐng)導(dǎo)的安排,定期向其匯報(bào)工作,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。 2.負(fù)責(zé)維護(hù)項(xiàng)目各相關(guān)方關(guān)系,及時(shí)解決項(xiàng)目施工活動(dòng)中遇到的各類問題,確保完成合同履約要求。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗(yàn)收交維、回款等工作。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等管控工作。 6.對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行管控,把控材料采購流程,材料相關(guān)的管理工作。 7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續(xù)查驗(yàn)。 【崗位要求】 1、5年以上部門管理或項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),有實(shí)驗(yàn)室裝修工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。 2、持二級(jí)建造師或中級(jí)及以上職稱證書上崗。 3、具有C1或以上駕照,能熟練開車; 4、制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識(shí)、管理能力,具備培訓(xùn)項(xiàng)目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力; 5、具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí),合理把控項(xiàng)目成本; 6、對(duì)接業(yè)主,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 7、本崗位要求能接受廣西區(qū)內(nèi)各項(xiàng)目部出差、駐點(diǎn),26天工作制。不能接受者勿投)。 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、社會(huì)保險(xiǎn)
11小時(shí)前
韓經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
1、對(duì)公司各項(xiàng)目的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查,對(duì)施工安全進(jìn)行督促。 2、審核施工資質(zhì)證件及各工種人員的上崗證件、施工組織設(shè)計(jì)或方案、開工報(bào)告。
11小時(shí)前
羅女士
南寧市迦密山會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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