分公司主任工程師

1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及集團公司有關(guān)物資管理的政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度，做好物資管理工作。 2、實施有采購權(quán)限的物資采購供應(yīng)，并聯(lián)系有關(guān)物資供應(yīng)事宜; 3、調(diào)查了解掌握當(dāng)?shù)匚镔Y的市場行情，供求信息，向領(lǐng)導(dǎo)報價; 4、掌握施工進度，保證工程項目所需物資及時、齊備、質(zhì)量良好地供應(yīng); 5、負(fù)責(zé)所轄項目物資管理的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查: 6、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)一體化管理體系文件的貫徹執(zhí)行和指導(dǎo)檢查工作; 7、做好物資管理人員的日常學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作; 8、按上級或有關(guān)業(yè)主的要求及時編報物資統(tǒng)計報表; 9、負(fù)責(zé)物資的收、發(fā)、貯存、搬運、節(jié)約、回收等工作: 10、負(fù)責(zé)協(xié)助周轉(zhuǎn)人、材、機、料、小型機具的申請、租賃、管理、回收; 11、完成項目部及上級交辦的其他工作。 任職要求： 1、有過5年以上建筑行業(yè)的物資管理工作經(jīng)驗； 2、具有較強的抗壓和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、人品正直，能接受出差和駐點。

本公司主要范圍：南寧市內(nèi)政府單位的維修裝修業(yè)務(wù)。辦公地點在東葛路青秀萬達附近，交通方便，地鐵東葛路站附近。 要求： *熟練CAD制圖，電腦操作及Office辦公知識； 1、設(shè)計專業(yè)，有文員經(jīng)歷，資料員或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、有較好的溝通表達能力及服務(wù)意識，具有裝修公司，建筑工程公司后勤，文員的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)； 4、吃苦耐勞，有拓展精神，有團隊意識。 5、謙虛肯學(xué)，反應(yīng)靈敏； 6、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力。 工作時間：9：00--12；00 14；30-17；00 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)制圖，統(tǒng)計工程量，現(xiàn)場驗收，做資料。

工作職責(zé): 1、熟悉施工組織和土地勘查手續(xù)等，工程進度預(yù)判、預(yù)警建議。 2、熟悉項目的總圖設(shè)計、工程內(nèi)容和審批單位的具體要求，催辦工程項目的立項、審批等落實情況。 3、協(xié)助辦理消防驗收、規(guī)劃驗收、檔案驗收等的竣工驗收手續(xù).。 任職條件： 1、大學(xué)本科，全日制，土木工程暖通機電等相關(guān)專業(yè) 2、中級以上職稱優(yōu)先 3、具備購物中心甲方/設(shè)計院/乙方工作經(jīng)歷 項目地址：玉林市棠梨路

4000-8000元 無責(zé)底薪3000 工作輕松，有無經(jīng)驗均可、有培訓(xùn)。 1進駐社區(qū)駐點為客戶做公益口腔義診，收集統(tǒng)計客戶信息: 邀約有意向客戶到店拍片看診:; 2、解決客戶基本的口腔問題，解答客戶疑慮，工作簡單，容易上手。有人帶教。 職位要求: 1、熱情、開朗、責(zé)任心強、善于與人溝通 2、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 3、具備一定銷售經(jīng)驗，良好的客戶服務(wù)意識，熱愛大健康行業(yè)，類似從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;無需具備口腔專業(yè)知識，入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。 4、28-45歲優(yōu)先考慮。 無責(zé)底薪3000+提成5%-7%+節(jié)假日福利 有銷售團隊帶隊經(jīng)驗的可考慮按銷售團隊管理層錄用和培養(yǎng)!!

任職資格: 1、本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者專科以及以上，專業(yè)不限，有銷售經(jīng)驗或客戶服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熱愛銷售，有強烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識，愿意挑戰(zhàn)高薪; 3、具備團隊協(xié)作精神和良好的溝通能力、抗壓能力，形象氣質(zhì)佳; 4、有挑戰(zhàn)發(fā)展的精神。 崗位職責(zé): 1、了解考試政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓(xùn); 2、深入了解學(xué)員需求，為學(xué)員提供專業(yè)解答，幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案; 3、定期回訪，提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù); 4、根據(jù)公司部門的要求，完成每月既定的銷售任務(wù)。 晉升福利待遇: 1、試用期3000元+業(yè)績提成+五險；轉(zhuǎn)正工資3000-4000+，有五險一金;工資構(gòu)成：底薪+績效獎金+銷售提成+其他獎金+五險一金+車補話補等（綜合到手4000-8000+，能者多勞） 2、試用期3個月，表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正; 3、節(jié)假日輪休制; 發(fā)展方向：部門核心業(yè)務(wù)骨干——部門組長——部門負(fù)責(zé)人——其他部門序列負(fù)責(zé)人等

任職資格: 1、本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者?？埔约耙陨希瑢I(yè)不限，有銷售經(jīng)驗或客戶服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熱愛銷售，有強烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識，愿意挑戰(zhàn)高薪; 3、具備團隊協(xié)作精神和良好的溝通能力、抗壓能力，形象氣質(zhì)佳; 4、有挑戰(zhàn)發(fā)展的精神。 崗位職責(zé): 1、了解考試政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓(xùn); 2、深入了解學(xué)員需求，為學(xué)員提供專業(yè)解答，幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案; 3、定期回訪，提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù); 4、根據(jù)公司部門的要求，完成每月既定的銷售任務(wù)。 晉升福利待遇: 1、試用期2700-3000元，轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+，有五險一金;工資構(gòu)成：底薪+績效獎金+銷售提成+其他獎金+五險一金+車補話補+工齡獎+其他（綜合到手4000-8000+，能者多勞） 2、試用期3個月，表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正; 3、節(jié)假日輪休制; 發(fā)展方向：部門核心業(yè)務(wù)骨干——部門組長——部門負(fù)責(zé)人——其他部門序列負(fù)責(zé)人等

一、工作職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)商業(yè)項目的工程、物業(yè)相關(guān)工作； 2、統(tǒng)籌廣場的預(yù)算、計劃申報和執(zhí)行工程預(yù)算及年計劃制定執(zhí)行； 3、統(tǒng)籌廣場的能源管理及節(jié)能降耗工作； 4、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查廣場設(shè)備設(shè)施維修、運行保養(yǎng)等工作； 5、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查廣場外委服務(wù)商篩選及合同執(zhí)行工作； 6、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查設(shè)備設(shè)施、技術(shù)、工程、裝修等檔案管理工作； 7、統(tǒng)籌廣場商戶裝修管理及技術(shù)審核和監(jiān)管工作； 8、統(tǒng)籌管理廣場的經(jīng)營改造、商場調(diào)整等工作； 9、負(fù)責(zé)團隊成員的培養(yǎng)、梯隊建設(shè)及日常管理工作。 二、任職要求 1、有商業(yè)綜合體工程物業(yè)管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉工程物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r； 3、熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等管理流程； 4、良好的統(tǒng)籌管理能力，有5年以上團隊管理經(jīng)驗； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 三、辦公地點： 工作地：廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、海南海口、海南東方、萬寧等，要求至少可接受一到兩個市內(nèi)派遣

工程師崗位（目前公司電氣工程師已經(jīng)有200余人，歡迎加入電氣工程師大家庭?。?工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)變電站、新能源電站工程設(shè)備、系統(tǒng)軟件的現(xiàn)場安裝調(diào)試，驗收和技術(shù)支持等工作，Linux系統(tǒng)、modbus、新能源等，無工作經(jīng)驗可培訓(xùn)。 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)電力自動化控制系統(tǒng)軟硬件集成、系統(tǒng)安裝調(diào)試、.現(xiàn)場投運及維護工作；2.為新老系統(tǒng)客戶提供技術(shù)咨詢等服務(wù) 工作服務(wù)對象：電力局系統(tǒng)內(nèi)的和大型工礦企業(yè)的工程，范圍為全國各地；公司提供相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)，5險一金。出差有住宿、餐飲、交通補貼及日績效獎金和年終獎金等，通訊費實報實銷，五天制，法定假日按加班計算。 職位要求：1、本科學(xué)歷，年齡28歲以下，電氣、自動化、通信工程、計算機、軟件、能源與動力工程、智能電網(wǎng)信息工程等相關(guān)專業(yè)；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以。2、對電力系統(tǒng)相關(guān)知識、變電站綜合自動化、電力系統(tǒng)二次回路、繼電保護設(shè)備感興趣；3、具有良好的計算機基礎(chǔ)知識，熟悉掌握各種計算機應(yīng)用程序，熟悉數(shù)據(jù)庫和各種串口數(shù)據(jù)通訊的應(yīng)用技術(shù)。4、行為規(guī)范、性格開朗，具有良好的溝通交流能力；5、吃苦耐勞，能適應(yīng)長期出差。

一、崗位職責(zé)： 1.主持項目部的施工技術(shù)管理工作。 2.深入現(xiàn)場指揮工程施工活動，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，解決施工中重大技術(shù)、質(zhì)量問題和生產(chǎn)調(diào)度、進度問題，確保工程施工的正常進行。 3.編制施工組織設(shè)計及各種施工方案、安全方案，編制項目實施不同階段施工進度計劃，檢查落實施工進度執(zhí)行情況，主持參加生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、計劃等會議，確保工程各項目標(biāo)全面實現(xiàn)。 4.配合項目經(jīng)理做好項目團隊建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5.配合項目經(jīng)理做好項目簽證及預(yù)結(jié)算工作，控制項目成本。 二、任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)。 2.5年以上相關(guān)技術(shù)管理工作經(jīng)驗及1個完整項目工作經(jīng)歷。 3.必須具有一級建造師、中級職稱證書。

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