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職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新廠房籌建的日常對接工作,跟進(jìn)廠房建設(shè)進(jìn)度,確保如期建成;
2.廠房建成后全面統(tǒng)籌后勤事務(wù)的開展,負(fù)責(zé)廠房安監(jiān)、消防、裝修、衛(wèi)生環(huán)境等工作;
3.制定工廠后勤工作計劃,負(fù)責(zé)安全防護(hù)、后勤保障、設(shè)備維護(hù)等管理工作;
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,技校工科相關(guān)專業(yè);
2.有電子行業(yè)或醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具較強(qiáng)的拓展能力、溝通談判能力,能快速解決問題,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和集體榮譽(yù)感;能獨立開展工作,有良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,吃苦耐勞和積極進(jìn)取的工作精神;
4.熟練運用各類辦公應(yīng)用軟件。

公司簡介

力拓醫(yī)療成立于2016年,位于廣西壯族自治區(qū)南寧市高新區(qū),秉持“技術(shù)支撐,創(chuàng)新驅(qū)動”的創(chuàng)業(yè)信念,專注于呼吸健康領(lǐng)域的診療需求,持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療器械產(chǎn)品及技術(shù)的研發(fā)、制造和應(yīng)用,致力于為疾病診斷、治療和康復(fù)提供醫(yī)用級產(chǎn)品及方案,實現(xiàn)從臨床到家庭的健康管理輔助。
技術(shù)為本,遵循醫(yī)學(xué)科學(xué)原理,不斷探索新技術(shù)應(yīng)用于醫(yī)療器械產(chǎn)品的路徑,力拓醫(yī)療在創(chuàng)始人帶領(lǐng)下,組建起一支集醫(yī)藥學(xué)、電子與工程學(xué)專業(yè)、經(jīng)驗豐富的核心研發(fā)團(tuán)隊,自成立以來已先后取得“人工智能在呼吸功能康復(fù)訓(xùn)練中的運用”等8項變革技術(shù)及應(yīng)用方法,至2023年6月,力拓醫(yī)療已申報專利15項,獲得商標(biāo)、軟著等知識產(chǎn)權(quán)25項,并榮獲2022年度南寧市“知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)培育單位”和“2023年度科技型中小企業(yè)”稱號。
創(chuàng)新的價值在于應(yīng)用,力拓醫(yī)療緊隨臨床治療實踐,從使用者的角度審視產(chǎn)品設(shè)計,搭建技術(shù)轉(zhuǎn)化,2022年3月,第一款產(chǎn)品“一氧化氮呼吸分析儀”已成功注冊,2023年8月,第二款產(chǎn)品“家用便攜式制氧機(jī)”將順利量產(chǎn),未來5年,公司將連續(xù)開發(fā)涵蓋呼吸檢測、呼吸治療和呼吸康復(fù)全系列產(chǎn)品,并通過數(shù)字化鏈接,最終構(gòu)建智慧醫(yī)療生態(tài)圈系統(tǒng),更全面協(xié)助呼吸慢病患者日常監(jiān)測與管理。
過程管理造就品質(zhì),力拓醫(yī)療依托上海睿索、無錫尚沃等醫(yī)療及電子行業(yè)先進(jìn)制造企業(yè)的成熟制程體系,精益求精對待每一道工序,采用國際標(biāo)準(zhǔn),把對產(chǎn)品質(zhì)量的把握細(xì)化到產(chǎn)業(yè)鏈全過程。與此同時,力拓醫(yī)療自建的數(shù)字化智能制造平臺——“友力拓智能工廠”將于2024年下半年落成,這為進(jìn)一步鞏固和提升企業(yè)品控水準(zhǔn)、締造“友力拓”健康品牌夯實基礎(chǔ)。
服務(wù)延伸價值,力拓醫(yī)療始終以使用者為中心,持續(xù)關(guān)注用戶體驗,不斷優(yōu)化、改進(jìn)和迭代產(chǎn)品性能,公司已啟動線下和線上銷售渠道和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),成立“友力拓呼吸健康中心”,全心全意為呼吸慢病人群提供便捷性和專業(yè)化支持服務(wù)。
力拓醫(yī)療,用專心與專業(yè),為人類的健康生活而不懈追求。
公司正處于快速發(fā)展階段,歡迎您的加入!
上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休

上班地點

工作地址: 南寧市高新區(qū)濱河路5號中盟科技園4號樓13層?xùn)|面1301室 查看上班路線

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2025-07-03
梁安裝
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崗位職責(zé): 1.安全保衛(wèi):(1)保證基地?zé)o安全責(zé)任事故;(2)按時完成基地的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作,無施工安全事故。 2.食堂管理:(1)保證食堂正常供應(yīng),無停水?dāng)啻妒鹿?;?)食品安全零事故。 3.環(huán)境衛(wèi)生事務(wù):每月最少1次對基地殺蟲消毒,維護(hù)校園美化綠化。 4.辦公設(shè)備管理:定期維護(hù)基地的安全設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、水電設(shè)備等,保證各個設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。 5.采購領(lǐng)用管理:(1)根據(jù)教學(xué)需要及時購買教育器材或生活用品;(2)及時發(fā)放學(xué)生用品。 6.負(fù)責(zé)后勤團(tuán)隊的管理工作。 7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:工科類專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗要求:3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗、有保利物業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;有公文寫作能力能力的優(yōu)先 4.崗位基本能力要求:具有良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、觀察應(yīng)變能力、沖突管理能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長能力、開拓創(chuàng)新能力。 薪資福利:固定工資+績效工資+補(bǔ)貼,綜合收入4000-6000元/月。其他福利:包吃包住,五險,節(jié)日福利,生日福利。 上班時間:雙休,8:00-18:00
2025-07-01
莫姿燕
后勤專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-香格里拉花園
職位詳情 一、工作內(nèi)容: 1、 錄入核對門店叫藥/貨表,核對各店藥/貨品盤點表,跟蹤公司總倉庫貨品數(shù)據(jù)管理;根據(jù)每月門店的叫貨表,篩選本地倉庫無貨的數(shù)據(jù),提交總部進(jìn)行調(diào)貨; 2、日常后勤物品輸送,記錄儲備情況,進(jìn)行合理調(diào)配;門店各月的單據(jù),發(fā)票收集回收并上交;處理公司交代的其他臨時性事務(wù)。 1、每月負(fù)責(zé)內(nèi)勤事務(wù)處理,如采購辦公用品、門店物資、門店采購清單核對與提交、協(xié)助倉管進(jìn)行倉庫盤點; 2、新員工培訓(xùn)期間后勤工作(學(xué)員培訓(xùn)材料準(zhǔn)備、宿舍安排等) 3、組織各員工活動的開展,會議會務(wù)準(zhǔn)備安排工作。 4、跟蹤總部來貨,下發(fā)到貨物品至門店,回收各門店實際到貨表,核對各店實際到貨數(shù)量,反饋實際到貨情況做倉儲不足的緊急預(yù)案; 崗位要求: 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)與理解能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作精神、具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 2、后勤工作經(jīng)驗1年以上;懂的使用電腦并熟練操作辦公軟件,重點處理表格類文件; 3、語言組織與表達(dá)能力良好,善于溝通; 4、有C1行駛駕照者、醫(yī)療行業(yè)后勤工作經(jīng)驗優(yōu)先,可接受巡店工作。 5、熟悉公文寫作格式,熟悉運用OFFICE等辦公軟 件、精通制作excel表格運用函數(shù); 6、全日制大專以上學(xué)歷行政管理 工作時間:10:00-19:00 月休四天(調(diào)休)
2025-06-30
周文新
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢,并依照要求進(jìn)行質(zhì)檢評估 2、對抽檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)并提出改進(jìn)建議 3、及時與業(yè)務(wù)現(xiàn)場管理者進(jìn)行溝通,協(xié)助輔導(dǎo)促進(jìn)小管家業(yè)務(wù)能力提升 4、收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)檢查、統(tǒng)計,為提供優(yōu)化整改報告提供數(shù)據(jù)支持 5、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控
2025-06-30
廖珍婷
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
高薪不是空想,選對平臺有未來!想踏實搞錢的請往下看! 這里只要你會打電話,會發(fā)微信,會溝通!就絕對可以高底薪,高提成,多勞多得!相信自己,一定會在我們公司的伙伴一樣半年升主任持股權(quán),做出自己的一番天地! 我們是安全培訓(xùn)教育,為人民的健康事業(yè)奮斗終身! 【公司能給你的】 1.上行政班,周末雙休,法帶薪休,你只需電話、微信、郵箱溝通無需外出陌拜,每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護(hù)培訓(xùn)工作細(xì)節(jié); 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn);新人入職培訓(xùn);升職晉升培訓(xùn);日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);師傅帶徒弟培訓(xùn); 3.公司不定期團(tuán)建活動,聚餐,生日會,節(jié)日禮物,五險一金,帶薪年假; 4.公司環(huán)境好,團(tuán)隊年輕,工作氛圍和諧融洽,絕不勾心斗角,上班好心情,不要求加班哦。 【你最關(guān)心的】 1.工作時間:周一至周五8:30 - 18:00,中午休息2小時,周末雙休; 2.薪資待遇:基礎(chǔ)薪資+提成+團(tuán)隊獎勵, 試用期0-3個月,一般干4-6K,正常干6-8K,努力點8-1.5K,拼命干30-100K,不要覺得不可能,就是事實!只要你業(yè)績夠高,提成上不封頂多勞多得 ; 3.晉升空間:公司有完善的培訓(xùn)體系+晉升機(jī)制: 正式期員工—副科—科長—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長—站長 不論先來后到,不論資排輩! 4.工作地點:南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城b座1301室(公交地鐵1號線會展中心站直達(dá),交通便利,環(huán)境良好) 【你需要做的只有三點!】 1.主動與各政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作,落實健康急救知識、消防知識課程的細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系; 2.整理政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學(xué)習(xí)資料并做好回訪工作; 3.協(xié)調(diào)和安排外勤講師人員的工作行程。 【我們的期望】 1.希望你年齡在20-40周歲,學(xué)歷不限,專業(yè)不限(想賺錢優(yōu)先?。?2.希望你具備口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言富有感染力; 3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)的能力、熟練運用office; 5.有責(zé)任心、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神責(zé)任心強(qiáng),具備積極的工作態(tài)度; 升學(xué)考證、佛系工作勿擾! 英雄不問出處,不看背景,只看實力,歡迎您的加入?。?
2025-06-30
王苑
后勤主管
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1、負(fù)責(zé)詢價采購工作,控制支出成本。 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、車輛的維修管理。 3、負(fù)責(zé)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升工作能力,減少違規(guī)操作。 4、負(fù)責(zé)車隊、倉庫管理。 5、負(fù)責(zé)各類維修、采購等各類工作臺賬登記,并規(guī)范。
2025-06-28
黃方
銷售后勤
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
輔助項目經(jīng)理招投標(biāo),圖書加工等
2025-06-27
盧女士
南寧-良慶區(qū)-陽光城·時代中心
崗位職責(zé): 1、在辦公室坐班,用電話、微信等方式溝通公司提供的優(yōu)質(zhì)客源,提供車險政策咨詢、報價、續(xù)保等服務(wù); 2、前期簡單報價,后期協(xié)助車險辦理,全程線上,無需外出,不找客源; 薪資待遇: 1、提供系統(tǒng)的入職帶薪培訓(xùn); 2、簽訂勞動合同,給每位員工購買5險1金+商業(yè)保險(意外傷害+重疾險) 3、食堂:公司樓下有合作食堂,享有優(yōu)惠,也可以帶飯; 4、薪酬構(gòu)成: 底薪2175+新人津貼300(前3個月與提成就高發(fā)放)+績效提成+職級津貼(3個月后)+每月激勵+年終獎; 入司3個月以上的員工,平均薪資6000-11000元(上不封頂); 5、交通出行:3號線慶歌路站C出口600余米,樓下公交:W21、15、K118、12、26路等 工作時間:08:50(有活動8點30)-12:00,13:45-18:00,周末雙休(會根據(jù)業(yè)務(wù)情況調(diào)整) 工作地址:廣西省南寧市良慶區(qū)體強(qiáng)路與歌韻路之間陽光城·時代中心
2025-06-25
蔣阮洪
廣西力拓醫(yī)療科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西力拓醫(yī)療科技有限公司
所在行業(yè) 保健品/電子/光學(xué)
成立時間 8年(2016年10月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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