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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完善、優(yōu)化教務(wù)部門的工作流程;
2、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)管理師的培訓(xùn)、監(jiān)督、考核,建立優(yōu)秀的學(xué)習(xí)管理師團(tuán)隊;
3、教務(wù)部門相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、整理;
4、組織級實施家長會及學(xué)情分析會。
5、負(fù)責(zé)全公司教務(wù)工作的統(tǒng)籌安排,教務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化制度的推行
薪資待遇:
1、薪資待遇:基本工資(2000-3000元)+課消獎勵+續(xù)課提成+擴課提成+年終獎金等。
2、月休6天,節(jié)假日另安排休息;
3、上班時間:早班9:00-18:00或8:00-17:00(周末及寒暑假) 晚班14:00-21:30

公司簡介

廣西潤學(xué)教育集教育培訓(xùn)、教育軟件的研究與開發(fā)、出國留學(xué)等業(yè)務(wù)于一體的個性化教育培訓(xùn)學(xué)校,以提供小學(xué)一年級至高中三年級的“一對一個性化輔導(dǎo)”、“2-4人精品微班”全科個性化一流的教育培訓(xùn)。潤學(xué)教育以“潤物細(xì)無聲,教育愛無痕”的教育理念,用愛感化每一個孩子,激發(fā)每一個孩子的個性,喚起孩子們的求知欲,致力為孩子創(chuàng)造最優(yōu)質(zhì)的個性化教育平臺。
潤學(xué)愿景
成為最具特色的個性化教育培訓(xùn)平臺
潤學(xué)使命
潤物細(xì)無聲,教育愛無痕
了解個性化/潤學(xué)教育
潤學(xué)教育以實踐“因材施教”為教育目標(biāo);其核心特點在于對孩子的全面了解及課程安排的針對性,表現(xiàn)形式有一對一、一對二、微班課等;
個性化基礎(chǔ)輔導(dǎo)步驟
個性化輔導(dǎo)是一個團(tuán)隊輔導(dǎo)一名學(xué)生,一共分為九大基礎(chǔ)步驟:
第一步:全方位學(xué)業(yè)測評;
第二步:咨詢師診斷分析出具課程方案;
第三步:建立學(xué)生檔案;
第四步:根據(jù)孩子測評情況安排匹配的任課老師;
第五步:教研組出具教學(xué)方案;
第六步:任課老師出具教學(xué)計劃并且每次課出具教學(xué)教案;
第七步:學(xué)管師管理學(xué)生課時保障學(xué)生按時上課;
第八步:階段性測評,學(xué)管師及時反饋孩子學(xué)習(xí)情況;
第九步:根據(jù)反饋結(jié)果重新返回第一步,視不同對象、不同情況、不同條件和不同階段,修正或調(diào)整教育計劃、方式、方法和目標(biāo),并提供教育綜合服務(wù)(含:考試技巧輔導(dǎo)、習(xí)慣養(yǎng)成輔導(dǎo)、自習(xí)室、專家講座、心理指導(dǎo)、家庭教育指導(dǎo)等)。
核心優(yōu)勢
提分快
個性化教育由于有多方面的專業(yè)人士對特定個人進(jìn)行個別化的教育,更注重的是學(xué)習(xí)方法和思維方法的訓(xùn)練,使學(xué)生和家長省心省力,在最短時間收獲最佳學(xué)習(xí)方法。同時,由于個性化教育的教育計劃和學(xué)習(xí)方案是在對被教育對象進(jìn)行充分的分析和診斷的基礎(chǔ)上而量身定制的,并且有嚴(yán)格的教育執(zhí)行和學(xué)習(xí)過程管理,因此學(xué)生提分效果十分明顯。
潤學(xué)內(nèi)涵/潤學(xué)教育
潤學(xué)教育靈感來源于古詩作品中“好雨知時節(jié),當(dāng)春乃發(fā)生,隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”,最好的教育是潤物細(xì)無聲,最好的教育是讓孩子感覺不到“這是教育”,讓孩子在無形中享受一場快樂學(xué)習(xí)之旅。
教學(xué)理念/潤學(xué)教育
教育目標(biāo):知行合一,德才兼?zhèn)?br /> 潤學(xué)有致、德才兼?zhèn)涫菨檶W(xué)教育的第一內(nèi)涵。真正的好孩子,做人要謙虛、包容、不張揚、與人為善,處處“不傷害、不妨礙”他人;做事要負(fù)責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)、自信上進(jìn),處處能施展才華、不甘人后。
教學(xué)方式:用愛的鑰匙打開心門
有時候走進(jìn)孩子很難,有時候簡單到只是一種愛就足夠。了解孩子,關(guān)愛孩子,就要給他更多的平等和尊重。潤學(xué)教育是一把愛的鑰匙,我用關(guān)懷打造一把打開孩子內(nèi)心世界的鑰匙,打開興趣之門,讓孩子愛上學(xué)習(xí);打開好奇之門,讓孩子學(xué)會學(xué)習(xí);打開夢想之門,讓孩子獲得持久動力;打開自信之門,給孩子成才機會。
教學(xué)重點:發(fā)揮優(yōu)勢,查漏補缺
我們通過一個學(xué)生定制一套教學(xué)計劃的因材施教模式,最大程度地尊重和關(guān)注學(xué)生的個性差異,幫助孩子發(fā)揮優(yōu)勢,查漏補缺,讓孩子們提升素質(zhì)并發(fā)揮潛能,在學(xué)業(yè)考試、競賽以及綜合素質(zhì)等方面增加競爭力。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)潤學(xué)教育 查看上班路線

可能感興趣的職位

教務(wù)咨詢
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學(xué)員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據(jù); 5.做好琴房的調(diào)度; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
8小時前
張地
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé)及要求: 1、熱愛教育工作,對學(xué)生進(jìn)行一對一的管理維護(hù); 2、負(fù)責(zé)與家長保持良好溝通,多方位了解家長意見及需求; 3、負(fù)責(zé)學(xué)生及家長的排課工作,并每月負(fù)責(zé)統(tǒng)計學(xué)生消課數(shù)量; 4、對學(xué)生進(jìn)行資料入庫,檔案管理等工作; 5、開課后及時跟蹤了解教學(xué)進(jìn)度,定期與家長進(jìn)行約訪; 6、后期續(xù)費,擴科,簽單工作; 7、組織協(xié)調(diào)與其他部門之間的工作交接,確保每個學(xué)生在各個環(huán)節(jié)中都有人跟進(jìn); 8.不接受短期實習(xí)
8小時前
羅老師
教務(wù)管理
2000-7000元
南寧
管理校區(qū),教師考勤,學(xué)生考勤,課時安排,溝通家長,協(xié)助招生等 可以免費住宿,有五險,帶薪年假,生日福利,免費學(xué)鋼琴等,晉升空間大,收入提升快(要求能工作一年起)
8小時前
教務(wù)老師
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景
大專以上
1年以上
22-36歲
[行業(yè)及公司背景] 鳳凰機器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓(xùn)品牌,以機器人教育培訓(xùn)為載體,以3-16歲兒童和青少年為對象,努力打造我國領(lǐng)先的兒童和青少年科技 創(chuàng)新教育品牌,在全國60+城市設(shè)有900+校區(qū),目前有20w+學(xué)員選擇鳳凰機器人學(xué)習(xí)機器人以及軟件編程課程 崗位職責(zé): 1、主要工作面對校區(qū)學(xué)員的服務(wù)和管理: a,整個校區(qū)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,嚴(yán)謹(jǐn),對接好財務(wù) b,包含學(xué)員檔案,新報名學(xué)員合同,老學(xué)員續(xù)費合同,出勤記錄,課時消耗,學(xué)員課程規(guī)劃,家長回訪、續(xù)費、擴科、增值及口碑招生等工作 C,請假學(xué)員,停課學(xué)員,退費學(xué)員回訪。 2、日常工作內(nèi)容: a,校區(qū)新招老師做好入職登記,保密協(xié)議,簽好合同 b,校區(qū)學(xué)員檔案、班級情況整理、排課排班 c,家長電話回訪,及時溝通學(xué)員 d,引導(dǎo)新學(xué)員及時進(jìn)班,老學(xué)員升班 e,校區(qū)衛(wèi)生保潔,協(xié)助老師定時清理教學(xué)用具 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 通勤地點: 桂家榆鳳凰機器人活動中心(榮和公園校區(qū)) 青秀區(qū)鳳凰路16號8號樓一層118-119鋪面 通勤時間: 周一休,周中14:20-21:00,周末8:40-18:30 節(jié)假日按照國家法定假日放當(dāng)天/調(diào)休(統(tǒng)一商議決定)
2025-06-14
梁老師
招聘者
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作。 2、與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合,及時通過網(wǎng)絡(luò)收集、.上報、 下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料。 3、及時準(zhǔn)確做好學(xué)生注冊、課程注冊、科目報考等工作。 4、按時下載學(xué)號、準(zhǔn)考證號、考試成績、考場編排、分發(fā)到各工作站、教學(xué)點、教學(xué)班。 5、做好期末考試成績、補考成績,形成性考核成績,實踐性考核成績登錄、下載、.上報工作。 6、及時統(tǒng)計各工作站、教學(xué)點、教學(xué)班學(xué)生學(xué)籍異動情況,按時上報有關(guān)材料。 7、傳達(dá)招生、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息,負(fù)責(zé)招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門網(wǎng)上信息傳遞工作。 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,持有教師資格證; 2、有帶教經(jīng)驗優(yōu)先; 薪資***,五險一金;
2025-06-14
唐冬冬
教務(wù)助理
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
崗位職責(zé): 1. 教學(xué)計劃管理: - 協(xié)助制定和調(diào)整課程安排,確保教學(xué)進(jìn)度與計劃一致。 - 協(xié)調(diào)教師、學(xué)員和教室資源,確保課程順利進(jìn)行。 - 跟蹤課程實施情況,及時解決教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題。 2. 學(xué)員管理: - 負(fù)責(zé)學(xué)員的報名、分班、考勤及檔案管理。 - 解答學(xué)員關(guān)于課程安排、考試政策等方面的咨詢。 - 跟進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度,協(xié)助處理學(xué)員的學(xué)習(xí)問題和反饋。 3. 教學(xué)資源管理: - 管理教材、教具、教學(xué)設(shè)備等資源,確保教學(xué)物資充足。 - 協(xié)助教師準(zhǔn)備教學(xué)資料,如課件、習(xí)題、試卷等。 4. 考試與評估: - 組織模擬考試、階段性測試等,協(xié)助教師進(jìn)行成績統(tǒng)計和分析。 - 跟蹤學(xué)員考試成績,提供學(xué)習(xí)建議和改進(jìn)方案。 5. 溝通與協(xié)調(diào): - 作為教師、學(xué)員和管理層之間的橋梁,確保信息傳遞及時準(zhǔn)確。 - 協(xié)助處理學(xué)員投訴或意見,維護(hù)良好的教學(xué)秩序。 6. 其他行政工作: - 協(xié)助教務(wù)主管完成日常行政事務(wù)。 - 參與機構(gòu)活動的策劃與執(zhí)行,如開班儀式、講座等。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 有教育行業(yè)或教務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 技能要求: - 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。 - 有較強的組織協(xié)調(diào)能力和時間管理能力。 4. 工作細(xì)致、耐心,責(zé)任心強。熱愛教育事業(yè),愿意為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 職業(yè)發(fā)展: 教務(wù)助理是教務(wù)管理的基礎(chǔ)崗位,表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為教務(wù)主管、教學(xué)經(jīng)理等職位,或向課程顧問、教學(xué)研發(fā)等方向發(fā)展。 如果你對教育行業(yè)感興趣,并希望在教學(xué)管理領(lǐng)域發(fā)展,教務(wù)助理是一個很好的起點!
2025-06-13
章老師
教務(wù)管理
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
主要工作內(nèi)容: 1.幫任課老師準(zhǔn)備課前資料,幫學(xué)生錄題目; 2.批改作業(yè)及試卷; 3.登記學(xué)生作業(yè)情況及考試分?jǐn)?shù); 4.建立學(xué)生信息檔案。 5.日常教務(wù)管理工作 要求: 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,表現(xiàn)優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。 2.擅長數(shù)學(xué)或英語或?qū)懽骰蜻壿嬁颇康膬?yōu)先 3.熱愛教育事業(yè),樂于奉獻(xiàn); 4.工作積極主動,有責(zé)任心; 5.表現(xiàn)突出者有機會轉(zhuǎn)為管理層。 上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。單休
2025-06-13
章老師
教務(wù)專員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
教務(wù)專員(學(xué)習(xí)管理師 ) 任職要求: ①本科學(xué)歷以上、不限專業(yè),熱愛教育行業(yè) ②教育學(xué)\\心理學(xué)\\營銷類及策劃類專業(yè)優(yōu)先 ③有學(xué)校協(xié)助班級院系等管理經(jīng)驗者優(yōu)先,喜歡與人交流 ④能熟練OFFICE辦公軟件、責(zé)任感強、吃苦耐勞、能接受一定的銷售意識 ⑤活潑開朗,喜歡新鮮事物,對朋友圈運營推廣有一定了解
2025-06-07
呂偉紅
班主任
5000-6000元
南寧
工作地點:武鳴里建1、大專以上學(xué)歷,烹飪與營養(yǎng)相關(guān)專業(yè),溝通能力強,形象素質(zhì)佳,20-35歲;2、有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗優(yōu)先;3、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理,跟蹤家長和學(xué)生反饋,與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系;4、對在讀學(xué)員學(xué)費續(xù)費的跟進(jìn),以及促成學(xué)員推薦等二次銷售。
2025-06-03
陳*師
教務(wù)管理
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場
1、登記學(xué)員考勤管理,扣減課時,資料錄入及核查,落實課時課表,審核簽訂合同并存檔; 2、掌握學(xué)員的教學(xué)進(jìn)度,對學(xué)員進(jìn)行維護(hù)管理,減少客戶投訴,對家長的投訴進(jìn)行分析,建立穩(wěn)定良好關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)班級管理,及時更新新增學(xué)員,實時跟蹤學(xué)員的授課及相關(guān)課時信息,及時解決問題和困難,與家長保持良好的溝通; 4、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長和教師三方協(xié)調(diào)溝通,完成新簽、續(xù)費、擴科和轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù); 5、對學(xué)生熱情,喜歡孩子,熱愛教育行業(yè),且有相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 6、完成上級交辦的其他工作; 7、單雙休或周休1.5天(周一、周二休)。
2025-06-03
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
廣西潤學(xué)教育咨詢服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西潤學(xué)教育咨詢服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/咨詢/教育
成立時間 8年(2017年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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