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職位描述

一、崗位職責(zé):
協(xié)助總校校長(zhǎng)進(jìn)行大墨蒲公英素質(zhì)美育南寧平湖校區(qū)的整體教學(xué)管理工作:
1、負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)管理,對(duì)接大墨濟(jì)南總部組織相關(guān)培訓(xùn)工作,校區(qū)環(huán)創(chuàng),教學(xué),教研管理工作等校區(qū)日常管理工作;
2、日常工作:與市場(chǎng)部配合完成每月的招生.,續(xù)費(fèi),提升家長(zhǎng)口碑任務(wù),對(duì)本部門(mén)人員進(jìn)行日常管理.培訓(xùn).監(jiān)督及溝通;
3、保持與家長(zhǎng)的良好關(guān)系,處理家長(zhǎng)異議與要求,提高滿意度,以促進(jìn)口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。
二、任職要求:
1、藝術(shù)類(lèi),教育類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有藝術(shù)類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教育機(jī)構(gòu)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),敬業(yè)愛(ài)崗,有良好的溝通能力和執(zhí)行力,薪資可進(jìn)一步商談!
三、福利待遇:
薪酬:底薪+全勤?校區(qū)課消獎(jiǎng)勵(lì)?課時(shí)費(fèi)
1、福利:五險(xiǎn)+定期文娛活動(dòng)+外地員工提供宿舍+生日賀禮+結(jié)婚+生育賀禮
2、不定期的團(tuán)建活動(dòng)
3、公司培訓(xùn)(新人訓(xùn)、在職訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能提升訓(xùn))+ 職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練
4、發(fā)展空間:校內(nèi)各部門(mén)有完善的梯隊(duì)人才儲(chǔ)備制度。只要有能力,學(xué)校會(huì)讓每位教師及員工獲得公平的晉升機(jī)制以及廣闊的職業(yè)提升空間

公司簡(jiǎn)介

南寧市廣軒教育投資有限公司是注冊(cè)資金500萬(wàn).專(zhuān)門(mén)針對(duì)3-12歲兒童提供個(gè)性化的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu).系具有國(guó)際教育特色的專(zhuān)業(yè)兒童教育品牌.擁有自我知識(shí)產(chǎn)權(quán)的課程體系.國(guó)家權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)可的國(guó)內(nèi)教育一線品牌.
本教育投資公司現(xiàn)有全國(guó)連鎖的北京東方金子塔.山東大墨蒲公英素質(zhì)美育.北京塔酷兒童體適能.書(shū)成書(shū)寫(xiě)等一系列極具競(jìng)爭(zhēng)力的教育品牌.東方金子塔主要教學(xué)科目有連氏心算.潛能開(kāi)發(fā)班等為孩子提供各個(gè)不同年齡階段.不同個(gè)體發(fā)展而量身打造的課程.以弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為己任.致力提高兒童素質(zhì)教育水平.秉承科學(xué)先進(jìn)的教育理念.以人為本.努力構(gòu)建一種嶄新的人性化.個(gè)性化的教學(xué)模式.以上品牌在南寧擁有3個(gè)直營(yíng)校區(qū).校區(qū)面積超過(guò)2000平方.東方金子塔廣西南寧分校屬于北京總部設(shè)在廣西的一級(jí)分校,成立于2004年.并于2012年全面升級(jí).位于南寧市青秀區(qū)優(yōu)質(zhì)教育學(xué)區(qū)內(nèi), 2015年5月在南寧市桃源路南湖小學(xué)對(duì)面開(kāi)設(shè)桃源校區(qū).兩校區(qū)環(huán)境優(yōu)美.教學(xué)口碑良好.2015年榮獲主管機(jī)構(gòu)民辦教育3A企業(yè)資格.其管理規(guī)范.社會(huì)口碑良好.全體教職員工教師人數(shù)超過(guò)50人.專(zhuān)業(yè)課程教師均獲得由總部頒發(fā)的教學(xué)許可證書(shū).具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn).優(yōu)秀級(jí)別的老師超過(guò)10人.
學(xué)校經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期發(fā)展.辦學(xué)規(guī)模和教學(xué)業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大.現(xiàn)向全國(guó)各大院校.社會(huì)誠(chéng)聘英才.三心教育:熱心.愛(ài)心.耐心的企業(yè)文化.有您的加入更精彩! 我們對(duì)人才的定義不局限于某種專(zhuān)業(yè)背景.只要你具備以下幾點(diǎn):
1.熱愛(ài)教育工作.熱愛(ài)孩子.能吃苦愿鉆研.
2.認(rèn)可學(xué)校的教育文化.
3.聰明和勤勞.在這里你既要有創(chuàng)意.有想法.又要具備踏實(shí)苦干的精神.不浮躁.
4.謙虛和團(tuán)隊(duì)精神.

[我們的優(yōu)勢(shì)]
1.行業(yè)中上游薪資待遇,
2.寬敞舒適整潔的辦公環(huán)境.貼心的各項(xiàng)福利:
3.五險(xiǎn).帶薪年假.按國(guó)家法定節(jié)假日休假,員工生日賀禮.結(jié)婚生育禮金等一系列福利待遇,外地員工轉(zhuǎn)正后免費(fèi)提供宿舍,
4.崗前免費(fèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)科培訓(xùn),扁平化管理.發(fā)展晉升線路多元化,有趣的團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng),

[聯(lián)系方式及地址]
聯(lián)系人:人事部
聯(lián)系電話:伍女士 0771-****252
聯(lián)系地址:南寧市青秀區(qū)桃村路10-10號(hào)圓夢(mèng)兒童城5層.東方金子塔兒童潛能培訓(xùn)學(xué)校(平湖校區(qū)店)
公交線路: 1.12.16.20.72.K87.地鐵3號(hào)線
餐飲/商超:比鄰永凱現(xiàn)代城.金花茶公園.南湖公園.周邊平湖路.安湖路的餐飲店也不少.外賣(mài)商家更是方便解決用餐問(wèn)題
停車(chē)場(chǎng):學(xué)校1層可停電單車(chē).-1層可停小車(chē)

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)青秀區(qū)平湖路6號(hào)圓夢(mèng)兒童城二樓,大墨蒲公英素質(zhì)美校(平湖校區(qū)) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園
工作內(nèi)容:培訓(xùn)青少年學(xué)C++,信奧賽特訓(xùn)
13小時(shí)前
易*
日教
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
技能要求: 日語(yǔ) 技能要求: 日語(yǔ) 崗位要求: 1、日語(yǔ)N1水平(專(zhuān)業(yè)扎實(shí),口語(yǔ)流利,條件可放寬至N2水平); 2、服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不限,面試合格后有免費(fèi)專(zhuān)業(yè)及授課技能培訓(xùn); 4、有日語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 5、身體健康,無(wú)傳染性疾病無(wú)精神疾病,身體條件可以勝任工作強(qiáng)度。 待遇及福利: 1、薪資范圍5000-8000; 2、免費(fèi)提供住宿; 3、不定期組織全體員工的旅游休假活動(dòng); 4、公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),及相關(guān)培訓(xùn)課程。 公司總部:湖北武漢
13小時(shí)前
王維松
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
工作職責(zé) 1.少兒、青少年、成人馬術(shù)教學(xué),保障學(xué)員安全,教授專(zhuān)業(yè)馬術(shù)知識(shí); 2.按照企業(yè)要求達(dá)到授課標(biāo)準(zhǔn); 3.馬匹調(diào)教、馬匹護(hù)理及馬匹狀況監(jiān)督; 4.馬房維護(hù),場(chǎng)地維護(hù)等相關(guān)工作; 5、完成班級(jí)的教育教學(xué)活動(dòng); 6、協(xié)調(diào)配合本班教師完成各項(xiàng)保教工作; 7、參與招生宣傳工作。 崗位要求: 1.年齡35歲以下; 2.男女不限; 3.良好的體能,協(xié)調(diào)能力較好; 4.良好的溝通能力、親和力、抗壓能力、處理問(wèn)題能力; 5.善于維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)的同時(shí)主打情感營(yíng)銷(xiāo); 6.有相關(guān)馴馬師工作經(jīng)驗(yàn);
2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
協(xié)助園長(zhǎng)全面開(kāi)展園內(nèi)各項(xiàng)英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來(lái)訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)。 2.專(zhuān)業(yè):英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)。 3.證書(shū):具有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)以上。 4.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗(yàn);1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強(qiáng)的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.資格證書(shū):健康證。
2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
英語(yǔ)教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理 崗位職責(zé): 協(xié)助園長(zhǎng)全面開(kāi)展園內(nèi)各項(xiàng)英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開(kāi)展專(zhuān)題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開(kāi)展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語(yǔ)教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來(lái)訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 一、市場(chǎng)推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開(kāi)發(fā)及合作推進(jìn); ②異業(yè)合作渠道拓展開(kāi)發(fā)(母嬰類(lèi)、培訓(xùn)類(lèi)等); ③園所市場(chǎng)活動(dòng); 1、根據(jù)集團(tuán)整體營(yíng)銷(xiāo)策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營(yíng)銷(xiāo)方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷(xiāo)售專(zhuān)員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。 二、銷(xiāo)售管理 1、接待來(lái)訪客戶,負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營(yíng)銷(xiāo)招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷(xiāo)售體系,優(yōu)化銷(xiāo)售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營(yíng)銷(xiāo)部和幼兒園的其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè); 2、具有英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)以上; 3、有一定英語(yǔ)教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷(xiāo)售能力。
2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的制定和執(zhí)行,班級(jí)管理,跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,組織集體備課和演示課,監(jiān)督教學(xué)流程的實(shí)施情況; 2、負(fù)責(zé)教研活動(dòng)的組織和管理,包括課程安排、教師工作計(jì)劃制定和調(diào)整,以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控; 3、參與制定和執(zhí)行招生計(jì)劃,組織家長(zhǎng)會(huì)和相關(guān)招生活動(dòng),與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,反饋教學(xué)質(zhì)量,解決家長(zhǎng)的教學(xué)投訴; 4、完成對(duì)學(xué)員的英語(yǔ)教學(xué)任務(wù) 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,至少2年雅思或分級(jí)英語(yǔ)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、有良好的培訓(xùn)技能及組織管理能力
2025-07-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)智能學(xué)習(xí)平臺(tái)物理科教學(xué)資源的制作 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,物理專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上初中教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 2.表達(dá)能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn); 編寫(xiě)過(guò)教輔資料、或者在學(xué)校主持過(guò)教學(xué)科研工作,對(duì)教育信息化有濃厚興趣。
2025-07-02
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城
我司是一家專(zhuān)門(mén)從事少兒美學(xué)培訓(xùn)的機(jī)構(gòu),在南寧有四家門(mén)店。 現(xiàn)招聘教學(xué)型美術(shù)主管一名,日常工作內(nèi)容如下: 一、負(fù)責(zé)完成校區(qū)每月上課指標(biāo)(耗課),包括高品質(zhì)完成美術(shù)課件教授工作。 二、負(fù)責(zé)與協(xié)助提升學(xué)員服務(wù)和滿意度等工作,提升家長(zhǎng)續(xù)課率。 三、做好體驗(yàn)課的教學(xué)以及輔助銷(xiāo)售工作。 四、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)老師做課件研發(fā),合理安排分配匯總教學(xué)工作。 五、負(fù)責(zé)備課,準(zhǔn)備上課材料、做好教學(xué)觀察記錄,充分了解每個(gè)學(xué)生特點(diǎn)并挖掘潛能。 六、做好與家長(zhǎng)溝通了解,遵循教師服務(wù)工作流程,做好客戶服務(wù)等。
2025-06-30
仇小玉
教學(xué)主管
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園
崗位職責(zé): 專(zhuān)升本公共課、專(zhuān)業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 負(fù)責(zé)升本所有課程每個(gè)階段的教材研發(fā); 考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 能負(fù)責(zé)一門(mén)專(zhuān)升本專(zhuān)業(yè)課授課、課件準(zhǔn)備; 任職要求: 1、土木碩士/考研考過(guò)數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)3年,同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、做事有條理,邏輯清晰,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4、熱愛(ài)教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力; 5、積極樂(lè)觀、親和力強(qiáng),善于與人溝通; 薪資待遇: 基本工資+績(jī)效+招生提成,綜合月薪資:5000-10000元(面談) 上班時(shí)間: 9:00-12:00、14:00-18:00,月休6-8天(調(diào)休制) 福利待遇: 五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利
2025-06-30
張老師
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、國(guó)家統(tǒng)招師范類(lèi)院校畢業(yè) 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷 3、有管理教師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 4、至少3-5年教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn) 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金
2025-06-25
羅老師
南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校
所在行業(yè) 培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
成立時(shí)間 12年(2012年8月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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