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職位描述

一、崗位職責(zé):
1、建立所屬區(qū)域的醫(yī)院檔案,定期進(jìn)行跟蹤拜訪;
2、建立負(fù)責(zé)區(qū)域客戶檔案資料,定期電話、上門拜訪,建立關(guān)系,做好公司溝通橋梁工作,保證公司產(chǎn)品的正常銷售;
3、對所轄區(qū)域客戶銷售產(chǎn)品業(yè)務(wù)對接負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo)任務(wù);
4、協(xié)助財(cái)務(wù)做好應(yīng)回款項(xiàng)核算與回款進(jìn)度;
5、上級交代的其他事宜。
二、崗位要求:
1、中專以上學(xué)歷,25-45歲;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、能吃苦耐勞并熱愛銷售行業(yè);
4、有銷售、客服、市場工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,醫(yī)療專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
三、薪資福利待遇:
1、區(qū)域銷售經(jīng)理:底薪+高業(yè)績提成+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)(社保)+各種獎(jiǎng)金+各種節(jié)日福利;
四、晉升通道:
區(qū)域銷售經(jīng)理-省區(qū)銷售經(jīng)理-大區(qū)銷售經(jīng)理-分公司銷售總監(jiān)-分公司總經(jīng)理

公司簡介

廣西潤盟醫(yī)療科技有限公司成立于2010年5月20日,作為一家年輕且充滿活力的高新技術(shù)、專精特新企業(yè),自創(chuàng)立起便以創(chuàng)新為驅(qū)動,在醫(yī)療科技領(lǐng)域迅速崛起。公司坐擁兩個(gè)10萬級潔凈車間,在生產(chǎn)環(huán)境把控上執(zhí)行高標(biāo)準(zhǔn)與嚴(yán)要求,為高品質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
公司憑借前沿的技術(shù)實(shí)力,成為三維重建技術(shù)、數(shù)字化定制式醫(yī)療器械以及醫(yī)學(xué)3D打印中心整體解決方案的優(yōu)質(zhì)服務(wù)商,同時(shí)也是一家深耕智能制造的科技型企業(yè),是廣西增材制造協(xié)會會員單位,在行業(yè)內(nèi)擁有廣泛影響力。
潤盟公司極為重視產(chǎn)學(xué)研合作,與廣西醫(yī)科大學(xué)、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、廣西大學(xué)、華南理工大學(xué)研究院等多所高校建立緊密合作關(guān)系。雙方依托各自優(yōu)勢,共同開展前沿科研項(xiàng)目,為技術(shù)創(chuàng)新源源不斷地輸送動力。潤盟積極與各大醫(yī)院共建醫(yī)學(xué)3D打印中心,全力打造醫(yī)工結(jié)合創(chuàng)新研究以及臨床應(yīng)用科研成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵平臺。通過平臺,潤盟攜手臨床醫(yī)師,依據(jù)醫(yī)院臨床科室的技術(shù)特色,深度開展產(chǎn)學(xué)研一體化合作,通過技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化的有效運(yùn)作,持續(xù)催生新的臨床個(gè)性化數(shù)字醫(yī)療服務(wù)技術(shù)與醫(yī)療器械產(chǎn)品。這一模式真正將平臺打造成醫(yī)院與潤盟雙方技術(shù)產(chǎn)品創(chuàng)新迭代的核心驅(qū)動力,完美實(shí)現(xiàn)了醫(yī)工結(jié)合產(chǎn)、學(xué)、研一體化的高效運(yùn)作模式,為醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展提供了全新的思路與實(shí)踐范例。
在醫(yī)療類骨科耗材3D打印領(lǐng)域,公司優(yōu)勢顯著。傳統(tǒng)骨科植入物難以適配每位患者復(fù)雜骨骼結(jié)構(gòu),而潤盟借助3D打印技術(shù),依據(jù)患者個(gè)性化骨骼數(shù)據(jù)精準(zhǔn)定制產(chǎn)品。以脊柱外科的3D打印多孔鈦合金椎間融合器為例,采用生物相容性鈦合金粉,經(jīng)電子束熔融技術(shù)制備,擁有70%-80%孔隙率的開放式結(jié)構(gòu),大幅增加與骨骼接觸面積,促進(jìn)骨生長。其表面粗糙工藝可加速成骨細(xì)胞分化與血管生成因子產(chǎn)生,助力表面骨整合。臨床試驗(yàn)表明,該產(chǎn)品能有效減緩椎體沉降、維持頸椎生理曲度、加速椎間融合。
公司針對患者差異推出178種品規(guī)產(chǎn)品,滿足80%以上脊椎椎間融合需求,特殊情況還可為病患量身定制。
在關(guān)節(jié)置換領(lǐng)域,3D打印關(guān)節(jié)假體貼合患者關(guān)節(jié)解剖結(jié)構(gòu),提升手術(shù)成功率與患者術(shù)后生活質(zhì)量,相比傳統(tǒng)工藝,設(shè)計(jì)更靈活,能實(shí)現(xiàn)復(fù)雜內(nèi)部結(jié)構(gòu),減輕假體重量同時(shí)增強(qiáng)力學(xué)性能。
人體器官打印是潤盟極具前瞻性的業(yè)務(wù)方向。公司投入大量資源,聯(lián)合多所知名高校與科研機(jī)構(gòu)攻克技術(shù)難題。目前,在生物墨水研發(fā)、細(xì)胞打印技術(shù)以及器官組織結(jié)構(gòu)模擬等方面取得關(guān)鍵進(jìn)展。通過優(yōu)化生物墨水配方,使其更好承載細(xì)胞并模擬人體組織物理特性;細(xì)胞打印過程中實(shí)現(xiàn)高精度細(xì)胞定位與排列,確保打印器官組織結(jié)構(gòu)具備良好生物學(xué)活性。盡管距離完整人體器官臨床應(yīng)用尚有距離,但潤盟已成功打印出肝臟、腎臟等部分結(jié)構(gòu)的功能模型,為未來器官移植開辟新路徑。
潤盟醫(yī)療匯聚了材料學(xué)、生物學(xué)、機(jī)械工程學(xué)等多領(lǐng)域?qū)I(yè)人才組成研發(fā)團(tuán)隊(duì),成員經(jīng)驗(yàn)豐富、富有創(chuàng)新精神,不斷探索改進(jìn)增材制造技術(shù)在醫(yī)療領(lǐng)域的應(yīng)用。公司配備先進(jìn)3D打印設(shè)備與完善檢測儀器,從原材料選擇到產(chǎn)品成型,各環(huán)節(jié)嚴(yán)格質(zhì)量把控。同時(shí),積極參與國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流,及時(shí)掌握行業(yè)前沿技術(shù)動態(tài),引進(jìn)吸收先進(jìn)理念,提升自身技術(shù)實(shí)力,憑借多項(xiàng)自主研發(fā)專利技術(shù),為產(chǎn)品創(chuàng)新與業(yè)務(wù)拓展筑牢根基。
展望未來,潤盟醫(yī)療將持續(xù)加大研發(fā)投入,不斷完善醫(yī)療類骨科耗材3D打印產(chǎn)品種類與性能,提升人體器官打印技術(shù)成熟度。公司計(jì)劃進(jìn)一步拓展市場版圖,深化與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、科研院校合作,推動3D打印技術(shù)在醫(yī)療領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用,造福更多患者。同時(shí),積極響應(yīng)國家政策號召,為推動我國醫(yī)療增材制造產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量,矢志朝著全球領(lǐng)先的醫(yī)療增材制造企業(yè)目標(biāo)奮勇前行。
公司注重人才的培養(yǎng)與發(fā)展,為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會,全力發(fā)掘每位員工的資質(zhì)和潛能,創(chuàng)造一支創(chuàng)新、高效、團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍。同時(shí)提供具有競爭力的薪酬和人性化的福利:
1、實(shí)行雙休制; 2、國家法定節(jié)假日; 3、帶薪休年假; 4、年度免費(fèi)體檢;
5、社會保險(xiǎn); 6、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 7、旅游、文體活動、野外拓展; 8、賀金、獎(jiǎng)勵(lì)津貼、慰問金等。

期待有才能、認(rèn)同公司文化的有識之士加入我們的隊(duì)伍,揮灑才干,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)總部路3號中國-東盟科技企業(yè)孵化基地二期11號廠房二層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中國電信產(chǎn)品銷售; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,新渠道。 3、 根據(jù)部門給出任務(wù),完成銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動完成任務(wù),如:外呼、信息宣傳、擺點(diǎn)促銷等; 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系。 任職資格: 1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,吃苦耐勞,能承受工作壓力,遵守公司管理制度; 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 薪資:綜合底薪2500+提成+獎(jiǎng)勵(lì),月收入4000-8000(上不封頂) 工作地點(diǎn):百色區(qū)域就近安排
2025-06-12
蘭女士
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿(mào)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、按公司給出的銷售目標(biāo),完成所屬前置倉的銷售任務(wù)。 2、與門店客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反映市場信息,維護(hù)企業(yè)形象。 3、每日按公司分配的線路,完成所屬轄區(qū)內(nèi)門店的配送、補(bǔ)貨、陳列等相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡22-35歲,可接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)配; 2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神; 3、持有C1駕駛證一年以上,需自帶小型面包車(績效已涵蓋油補(bǔ)); 4、有相關(guān)銷售、陌拜門店經(jīng)驗(yàn)。
2025-06-12
覃女士
HR
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店業(yè)務(wù)的推廣及受理; 2、拓展政企客戶的寬帶業(yè)務(wù),達(dá)成手機(jī)等產(chǎn)品銷售; 3、面向用戶開展?fàn)I銷活動,包括業(yè)務(wù)宣傳、促銷等; 4、為客戶提供電話咨詢、線上受理、上門服務(wù); 5、維系好客戶關(guān)系,確保業(yè)績持續(xù)增長。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 薪資待遇:底薪+提成,綜合薪資4000-8000元,提成高獎(jiǎng)勵(lì)多不封頂 工作地點(diǎn):來賓門店就近安排
2025-06-12
蘭女士
業(yè)務(wù)SA
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥末端站點(diǎn)的運(yùn)營管理和日常答疑; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥末端站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn),達(dá)成站點(diǎn)基礎(chǔ)運(yùn)營要求; 3、負(fù)責(zé)末端站點(diǎn)的取件方式改造,提升站點(diǎn)取件效率; 4、支持末端站點(diǎn)做好用戶運(yùn)營,通過引導(dǎo)用戶通過APP取件提升取件用戶APP活躍度; 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的站點(diǎn)拓展 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力; 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力; 4、能接受外勤及出差
2025-06-11
萬霖
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西欣耀科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1、完善榮耀沙盤和作戰(zhàn)地圖,做好渠道下沉; 2、承接所負(fù)責(zé)區(qū)域榮耀產(chǎn)品SO/ST目標(biāo)、覆蓋目標(biāo)等; 3、與所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶全面對接,建立、維護(hù)客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)順暢合理下貨和有效主推,跟進(jìn)問題解決; 4、基于商圈/鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化維度梳理清單客戶,并進(jìn)行客戶拓展。甄別客戶能力,牽引客戶分層分級晉級發(fā)展目標(biāo),并跟進(jìn)客戶達(dá)成,建立客戶黏性,提升榮耀銷售份額; 5、管理客戶貨源流向、推進(jìn)客戶市場秩序遵守; 6、負(fù)責(zé)零售客戶權(quán)益計(jì)算和提報(bào),如達(dá)量返利/報(bào)價(jià)結(jié)算/銷售獎(jiǎng)勵(lì)等; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、有終端市場或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上,有知名手機(jī)廠商及運(yùn)營商工作經(jīng)驗(yàn) 3、有客戶管理經(jīng)驗(yàn)等工作者優(yōu)先 福利待遇: 五險(xiǎn)一金+周末雙休+補(bǔ)充重疾險(xiǎn)+補(bǔ)充意外險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+年度體檢+節(jié)日福利
2025-06-11
吳經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-06-10
章麗君
南寧-江南區(qū)
1、根據(jù)公司市場營銷計(jì)劃,提升銷售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售市場。 2、積極推動完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率,挖掘潛在客戶并維護(hù)好客戶資源代表公司維護(hù)廣西市場。 3、負(fù)責(zé)保證區(qū)域及與代理商與當(dāng)?shù)亻T診、藥店、衛(wèi)生室并建立良好的合作關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)及市場管理工作。 底薪+提成 崗位要求 1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(能接受廣西區(qū)內(nèi)出差); 3、有OTC、第三終端、控銷、普藥等銷售渠道的客戶資源; 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)及開拓市場能力和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
2025-06-10
人力資源部
南寧
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拜訪維護(hù)好現(xiàn)有所轄區(qū)域的客戶,積極拓展業(yè)務(wù)來源,了解、掌握市場及客戶信息; 2.完成每月銷售指標(biāo),積極跟進(jìn)回款,并對超期回款予以重點(diǎn)跟蹤; 3.負(fù)責(zé)與客戶溝通,解決客戶需求,針對客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估; 4.負(fù)責(zé)建立客戶資料和客戶檔案以及客戶管理工作; 5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳推廣等活動,?收集并反饋市場信息; 6.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰 3、抗壓力強(qiáng),有一定成就導(dǎo)向 4、學(xué)歷能力強(qiáng),具備超強(qiáng)的執(zhí)行力
2025-06-10
符女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
思屋電氣集團(tuán)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、崗位職責(zé): (一)負(fù)責(zé)工礦行業(yè)客戶開發(fā)及維護(hù),通過市場調(diào)研與需求分析制定銷售策略; (二)主導(dǎo)商務(wù)談判,完成產(chǎn)品方案推薦、合同簽訂及交付全流程管理; (三)定期分析行業(yè)動態(tài)與競爭信息,提出業(yè)務(wù)拓展建議; (四)制定回款計(jì)劃,跟蹤回款進(jìn)度,對銷售回款負(fù)責(zé); (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。 二、崗位要求: (一)大專以上學(xué)歷,持有C1駕照優(yōu)先; (二)有1年以上電氣成套、水泵、燈具等相關(guān)電氣設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; (三)良好的談判、溝通能力,解決問題能力; (四)吃苦耐勞,有責(zé)任心、事業(yè)心。 三、上班信息: (一)上班時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00; (二)上班地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北大路25號。 四、其他: (一)企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限; (二)傳承大雁、龍舟精神,公司氛圍積極融洽,部門間相互支持合作,充滿正能量; (三)企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來!
2025-06-09
賴小姐
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
崗位職責(zé): 1、落實(shí)店鋪帶教、指導(dǎo),提升終端運(yùn)營能力、銷售技巧等能力,完成銷售目標(biāo); 2、分析店鋪現(xiàn)狀,對不良店鋪提出運(yùn)營整改建議; 3、完成終端店鋪巡視、監(jiān)督,檢查終端店鋪的規(guī)范運(yùn)營; 4、負(fù)責(zé)問題店鋪、新開店鋪的幫扶,使店鋪業(yè)績有效的得到提升 任職資格: 1、33歲以內(nèi),專科及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè); 2、5年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上知名女裝品牌銷售管理背景; 3、熟悉貨品管理、門店?duì)I運(yùn)管理、陳列管理、客戶管理、新零售管理等各項(xiàng)環(huán)節(jié),同時(shí)具有獨(dú)立制定標(biāo)準(zhǔn)化體系的能力; 4、熟悉給類銷售管理制度、激勵(lì)制度、并有成功案例。 注:該崗位以南寧駐扎為主,輻射外埠出差為主
2025-06-08
王致勤
廣西潤盟醫(yī)療科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西潤盟醫(yī)療科技有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/化學(xué)/進(jìn)出口
成立時(shí)間 15年(2010年5月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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