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職位描述

崗位職責(zé):
1、 科室管理:
(1) 負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設(shè)和醫(yī)德、紀(jì)律教育。充分利用科室人、財、物資源,發(fā)揮經(jīng)濟效益。
(2) 根據(jù)醫(yī)院目標(biāo)和醫(yī)院改革總體方案,制定主任任期目標(biāo)和本科室改革計劃,組織全科人員實施院呈下達(dá)的各項定量定標(biāo)要求,督促檢查,按期總結(jié)匯報。接受院領(lǐng)導(dǎo)綜合考評檢查。
(3) 組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),并督促檢查本科室人員執(zhí)行;加強安全醫(yī)療教育,組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例,死亡病例討論,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴(yán)防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。
(4) 領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)處先進經(jīng)驗,開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學(xué)術(shù)活動、積極推廣科研成果,提高科研水平。
(5) 制定本科室各級人員崗位責(zé)任制、考核制、獎懲制、以及培訓(xùn)計劃,組織對各類專業(yè)技術(shù)人員的考評,合理安排本科人員專業(yè)進修,外語學(xué)習(xí)及院外活動。重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量。
(6) 每月定期召開科務(wù)會議,討論決定科室重大問題,檢查各項任務(wù)完成情況和各級人員履行職責(zé)的情況、總結(jié)、布置工作。
(7) 為適應(yīng)改革需要,積極探索本科室醫(yī)療、科研同步改革的新格局。定期研討本科室改革中遇到的問題,提出解決的辦法,組織制定本科室各級人員獎金、勞務(wù)費的分配原則,并審核與協(xié)調(diào)其分配方案。
2、 遵守醫(yī)院制度和部門職責(zé)。
3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2. 臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)。
3. 十年以上臨床工作經(jīng)驗,五年的管理工作經(jīng)驗。
4. 掌握臨床常見的各類疾病。
5. 具備一定的溝通能力、能夠處理工作中出現(xiàn)的一般問題。
6. 副主任醫(yī)師及以上職稱。

公司簡介

泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院是世界500強企業(yè)泰康保險集團旗下的一家現(xiàn)代化二級康復(fù)專科醫(yī)院,擁有先進醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療技術(shù),位于南寧市興寧區(qū)東部的三塘鎮(zhèn)核心區(qū),醫(yī)院建筑面積2.347萬平方米,康復(fù)床位104張,護理床位504張。醫(yī)院建成后將和桂園長壽社區(qū)相輔相成,打造廣西首個大規(guī)模、全功能、國際標(biāo)準(zhǔn)的高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)融合社區(qū)。桂園康復(fù)醫(yī)院致力為居民打造以老年全科為核心、康復(fù)科為特色的醫(yī)療服務(wù),配備專業(yè)全科醫(yī)生、1+N多學(xué)科專業(yè)團隊、多功能科室,實時為居民提供全程的健康管理;醫(yī)生還會對居民進行健康評估、建立健康檔案、定制專屬護理方案,針對性地為居民提供權(quán)威的分級照護。項目于2019年開始建設(shè),計劃于2023年3月正式開業(yè)。
康復(fù)醫(yī)院老年醫(yī)學(xué)中心:是以老年性疾病的診治、研究和教學(xué)為一體的綜合性臨床中心。老年醫(yī)學(xué)中心打破傳統(tǒng)以器官疾病為主體的思維,從醫(yī)療服務(wù)、教學(xué)訓(xùn)練到護理模式都積極改造與創(chuàng)新,除創(chuàng)設(shè)整合門診及老年醫(yī)學(xué)病房,由跨學(xué)科團隊提供以患者為中心的全人健康服務(wù),通過整合式的診斷、評估、治療,建立完善的老年健康管理模式,大幅提升老年患者的生活品質(zhì)與功能。
康復(fù)醫(yī)院康復(fù)中心:康復(fù)醫(yī)學(xué)是一門以消除和減輕人的功能障礙,彌補和重建人的功能缺失,設(shè)法改善和提高人的各方面功能的醫(yī)學(xué)學(xué)科,也就是功能障礙的預(yù)防、診斷、評估、治療、訓(xùn)練和處理的醫(yī)學(xué)學(xué)科??祻?fù)中心以康復(fù)醫(yī)學(xué)作為重點發(fā)展方向,匯集國內(nèi)外康復(fù)專家,引進先進的康復(fù)設(shè)備,由資深康復(fù)醫(yī)師、物理治療師、作業(yè)治療師、言語治療師、臨床營養(yǎng)師、中醫(yī)師、心理治療師、康復(fù)護理、康復(fù)顧問、文娛治療師等組成了多學(xué)科康復(fù)團隊,為患者提供最新科學(xué)理念和與臨床數(shù)據(jù)有機結(jié)合的康復(fù)治療,幫助患者全方位提高生活品質(zhì)。醫(yī)院還提供院前急救加綠通轉(zhuǎn)診服務(wù)、健康管理服務(wù)、遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)。圍繞“以患者為中心”的核心理念,為客戶提供集診療、手術(shù)、康復(fù)、護理為一體的國際化康復(fù)醫(yī)學(xué)服務(wù)。
康復(fù)醫(yī)院健康管理中心:以國際健康管理體系支撐,不僅開展個性化深度體檢篩查,實現(xiàn)多種慢性疾病的早期和超早期預(yù)報,而且提供進一步健康管理和臨床預(yù)防服務(wù)。針對性建立專屬客戶健康檔案,應(yīng)用國際干預(yù)性研究的前沿成果,為客戶提供全方位健康解決方案,包括生活方式調(diào)整、元素飲食調(diào)配、個體化治療,以及定制的運動處方等。每個人遵照定制方案執(zhí)行,都可以有效地改善自己的健康狀況,實現(xiàn)高品質(zhì)生活的健康管理目標(biāo)。
護理公寓:提供持續(xù)照護退休社區(qū)模式,幫助半自理、失能、認(rèn)知癥的長輩繼續(xù)生活在溫馨、舒適、適老化的環(huán)境中,同時獲得
生活照料及醫(yī)療護理的整合照護服務(wù)。提供“以人為中心”的1+N照護模式,營造家的氛圍,幫助老人保持積極的生活方式。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 在所在病區(qū)護士長的領(lǐng)導(dǎo)下及高年資護士的指導(dǎo)下完成臨床護理相關(guān)工作。 2. 遵守各崗的崗位職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。 3. 樹立正確的職業(yè)情感及情操,保持護士的美好形象。 4. 服從工作安排,聽從護理部統(tǒng)一調(diào)配,勝任康復(fù)醫(yī)院護理各單元工作。 5. 按照要求完成繼續(xù)教育培訓(xùn)。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,護理專業(yè); 2.取得執(zhí)業(yè)注冊護士資格的護士,2年以上臨床護理工作經(jīng)驗,有康復(fù)科工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.掌握護理基礎(chǔ)理論、各種護理操作技術(shù)及常用急救技術(shù),能解決本??瞥R娮o理問題; 4.有康復(fù)??谱o士證書優(yōu)先。
18小時前
南寧-良慶區(qū)
1.年齡55周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷(碩士研究生優(yōu)先),臨床醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)與理療學(xué)、運動醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有副高級及以上職稱; 2.具備二甲醫(yī)療機構(gòu)(三級醫(yī)療機構(gòu)優(yōu)先)同等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證,專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全; 4.具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強的協(xié)作能力,有良好的抗壓能力。 5.具有三級甲等綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷且專業(yè)能力、管理能力突出的,年齡可酌情放寬。
18小時前
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織本科室治療師在康復(fù)醫(yī)師的醫(yī)囑范圍內(nèi)為患者開展康復(fù)治療工作,并負(fù)責(zé)下級技師的培養(yǎng)。 2.結(jié)合醫(yī)院,科室管理制度制定和完善康復(fù)治療師部分的各項管理制度。 3.參加科室業(yè)務(wù)工作,并檢查科內(nèi)的業(yè)務(wù)質(zhì)量,協(xié)助解決業(yè)務(wù)上的復(fù)雜疑難問題。 4.檢查、指導(dǎo)本科醫(yī)療設(shè)備的正確使用、并安排人員對設(shè)備及環(huán)境進行保養(yǎng)和管理。 5.負(fù)責(zé)崗位輪換、值班、調(diào)配工作。 6.考察個體治療師的治療效果,必要時提供指導(dǎo)。通過與康復(fù)治療師逐一談話,輔導(dǎo)和指導(dǎo)。為治療師提供培養(yǎng)和支持。 7.分配任務(wù)給物理治療組組長/作業(yè)治療組組長/言語吞咽治療組組長/音樂,文娛組組長。 8.開展科研,指導(dǎo)進修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí),做好科內(nèi)各類人員技術(shù)培養(yǎng)。 9.負(fù)責(zé)組織本科醫(yī)療設(shè)備、被服、辦公用品等請領(lǐng)、保管報銷及登記、統(tǒng)計。 10.協(xié)助科主任做好行政管理工作,做好醫(yī)療安全、差錯事故的協(xié)調(diào)、登記、統(tǒng)計工作。 11.合理利用資源和人員配置,推廣臨床項目,并協(xié)同院方和其他團隊進行員工培訓(xùn),從而確保提供最高標(biāo)準(zhǔn)的康復(fù)服務(wù)。 12.確保有效的康復(fù)服務(wù)臨床管理,包括監(jiān)督相關(guān)的病例管理,質(zhì)量提升。 13.將患者服務(wù)放在首位,確?;颊呒捌浼胰硕寄茉谟押?,關(guān)愛以及富有愛心的氛圍中得到最高質(zhì)量的服務(wù),確保其個體需求,目標(biāo)及要求都能得以識別。 任職要求: 1.大學(xué)大專及以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先; 2.康復(fù)醫(yī)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)或其他相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3.五年以上康復(fù)??乒ぷ鹘?jīng)驗,1-2年的管理工作經(jīng)驗; 4.中級康復(fù)治療師及以上職稱; 5.掌握康復(fù)治療相關(guān)理論知識及實踐操作能力、急救常識、溝通技巧; 6.具備一定的溝通能力、能夠處理工作中出現(xiàn)的一般問題。
18小時前
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.確保有完備和全面的評估和治療方案,能夠利用適當(dāng)?shù)臏y試和措施,解讀檢查結(jié)果來確定損傷并制定目標(biāo),確定預(yù)估進步水平及達(dá)到該水平的所需時間 ,同時確定預(yù)防措施、禁忌事項 。 2.提供個性化物理治療,包括但不限于運動功能評定,包括肌力、關(guān)節(jié)運動范圍、平衡能力、*轉(zhuǎn)移能力、步行能力及步態(tài)的評定,心肺康復(fù)的治療計劃制定和進行,神經(jīng)系統(tǒng)疾病的康復(fù),骨科康復(fù)以及物理因子療法。 3.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑, 在醫(yī)囑指導(dǎo)下開展工作。 4.根據(jù)科室安排,監(jiān)管助理物理治療師的工作,從而確保物理治療正常有序規(guī)范進行。 5.按照科室工作流程工作,按照TKR/LTC體系要求在規(guī)定時間內(nèi)完成患者的各項評估,治療,并在治療結(jié)束后,于當(dāng)天完成治療記錄. 6.熟悉本組各個訓(xùn)練設(shè)備,能夠根據(jù)患者情況選擇適合的訓(xùn)練設(shè)備。 7.每天清點,保養(yǎng)各個設(shè)備,并做好登記,如發(fā)現(xiàn)問題第一時間上報上級。 8.觀察,記錄治療效果,定期反饋給康復(fù)醫(yī)師及家屬。參與每周病例討論,修改完善治療計劃 10.遵守操作規(guī)程,注意各種治療劑量,嚴(yán)防差錯事故,如遇問題,應(yīng)在保障患者安全的前提下,第一時間通知患者主管醫(yī)生,或上級領(lǐng)導(dǎo)。 11.指導(dǎo)患者進行醫(yī)療運動,以增強體質(zhì)、調(diào)整內(nèi)臟功能,促進康復(fù)。 12.對患者及家屬進行有關(guān)運動功能的教育,負(fù)責(zé)物理治療常識的宣教,介紹相關(guān)注意事項。 13.出院前對患者及家屬進行家庭康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo)。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先; 2.康復(fù)醫(yī)學(xué)、康復(fù)治療技術(shù)、物理治療學(xué)、言語治療學(xué)或作業(yè)治療學(xué)相關(guān)專業(yè); 3.康復(fù)治療士以上職稱; 4.1年以上康復(fù)專科工作經(jīng)驗; 5.掌握物理治療、言語治療及作業(yè)治療的相關(guān)理論知識及實踐操作能力; 6.具備一定的團隊協(xié)作能力、溝通能力、能夠處理工作中出現(xiàn)的一些問題。
18小時前
兒科康復(fù)
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1. 負(fù)責(zé)語言障礙兒童、發(fā)育遲緩兒童、自閉癥兒童能力評估; 2. 根據(jù)診斷結(jié)果、評估結(jié)果制定個性化的訓(xùn)練目標(biāo)何計劃,并進行康復(fù)治療; 3. 熟練運用PT、OT、ST、言語及感統(tǒng)等訓(xùn)練方法完成康復(fù)治療,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程; 4. 觀察訓(xùn)練對象的情況及治療反應(yīng),做好各項記錄; 5. 進行康復(fù)常識的宣傳工作,介紹各項康復(fù)方法的治療作用及注意事項,以使患者能理解、配合并主動參與康復(fù)治療 6. 與家長保持良好溝通,為家庭訓(xùn)練提供正確的教育指導(dǎo)和支持 任職要求:康復(fù)士及以上證件
2025-08-02
李小姐
南寧-青秀區(qū)
南寧福壽康養(yǎng)老服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、為居家高齡、失能,半失能人群,提供專業(yè)康復(fù)治療服務(wù); 2、提供日??祻?fù)治療等技術(shù)支持; 3、提供有針對性的康復(fù)鍛煉計劃和健康指導(dǎo);健康檢查、測量和健康咨詢; 4、需要接受社區(qū)上門入戶服務(wù)。 任職資格: 1、1年以上經(jīng)驗,具有扎實的專業(yè)知識; 2、持有康復(fù)治療師資格證書,證照齊全; 3、有愛心,做事細(xì)心周到、干凈利落能吃苦耐勞; 4、身體健康,形象良好,口齒清楚,相貌端正,干凈整潔,性格穩(wěn)重,平易近人。
2025-08-01
黃女士
南寧-邕寧區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責(zé) (一)產(chǎn)后康復(fù)治療服務(wù) 1.院內(nèi)ppr客戶/門診產(chǎn)后的產(chǎn)康治療; 2.根據(jù)產(chǎn)婦評估結(jié)果(如盆底肌力、腹直肌分離度、體態(tài)分析等),制定個性化產(chǎn)后康復(fù)方案; 3.熟練執(zhí)行產(chǎn)后康復(fù)技術(shù):盆底肌修復(fù)、骨盆矯正、腹直肌閉合、乳腺疏通、產(chǎn)后疼痛管理(如恥骨聯(lián)合痛、腰背痛)等; 4.操作康復(fù)設(shè)備(如生物反饋儀、低頻電刺激儀、紅外理療儀等),確保治療安全有效。 5.客戶管理與跟蹤 (1)-建立產(chǎn)婦康復(fù)檔案,定期跟蹤恢復(fù)進展,調(diào)整治療計劃; (2)提供產(chǎn)后營養(yǎng)、運動及心理調(diào)適指導(dǎo),提升客戶滿意度; (3)處理客戶治療中的突發(fā)問題(如治療不適反饋),及時上報并協(xié)同解決。 (4)負(fù)責(zé)對客戶進行產(chǎn)后康復(fù)常識的宣傳工作,介紹各項產(chǎn)后康復(fù)方法的治療作用及注意事項 (二)科室協(xié)作與流程優(yōu)化 1.協(xié)同產(chǎn)科、中醫(yī)科制定產(chǎn)后一體化康復(fù)服務(wù)方案; 2.參與科室新技術(shù)引進及服務(wù)項目開發(fā)(如產(chǎn)后瑜伽課程設(shè)計); 3.協(xié)助科室完成肩頸按摩、推背等康復(fù)項目的客戶分流服務(wù)。 (三)合規(guī)與質(zhì)量控制 1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)范,確保治療符合《產(chǎn)后康復(fù)技術(shù)指南》; 2.定期參與院內(nèi)院感培訓(xùn),做好器械消毒與醫(yī)療廢棄物處理。 二、任職標(biāo)準(zhǔn) (一)硬性要求 1.資質(zhì)證書: 必須持有以下至少一項證書 ? 康復(fù)治療師資格證 ? 中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師/針灸推拿師資格證 ? 國家認(rèn)證的產(chǎn)后康復(fù)師資格證書(如中國婦幼保健協(xié)會認(rèn)證) 2. 教育背景: (1)全日制大專(含)以上學(xué)歷,康復(fù)治療技術(shù)、中醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、運動醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); (2)接受過系統(tǒng)產(chǎn)后康復(fù)技術(shù)培訓(xùn)(需提供結(jié)業(yè)證明)。 3. 經(jīng)驗技能: (1)3年以上各類保健、康復(fù)等工作經(jīng)驗,且至少具備1年以上產(chǎn)后康復(fù)實操經(jīng)驗,獨立完成過50例以上產(chǎn)后康復(fù)案例; (2)熟悉產(chǎn)后生理/心理變化特征,能針對性設(shè)計康復(fù)方案; (3)有民營醫(yī)院或高端月子中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 (二)軟性素質(zhì): 1.親和力強,擅長與產(chǎn)婦及家屬溝通,具備服務(wù)敏感度; 2.學(xué)習(xí)能力強,能快速掌握新型康復(fù)設(shè)備及技術(shù); 3.適應(yīng)民營醫(yī)院服務(wù)節(jié)奏,接受彈性排班(如周末/節(jié)假日輪崗)。 三、崗位差異化亮點 1.技術(shù)賦能:提供院內(nèi)定期技術(shù)培訓(xùn)(如歐洲盆底康復(fù)認(rèn)證課程); 2.晉升空間:優(yōu)秀者可晉升為產(chǎn)后康復(fù)項目組長/主管,參與科室管理; 3.資源支持:配備進口康復(fù)設(shè)備及標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,降低操作風(fēng)險。 福利:購買五險、公積金。(周休二天、排班制輪休) 包工作餐 上班時間:08:30-17:30
2025-08-01
康復(fù)師
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
1、有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證,康復(fù)醫(yī)療專業(yè)方向者優(yōu)先。
2025-08-01
黃主任
物理治療師
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-五洲國際
物理治療師崗位描述 負(fù)責(zé)術(shù)后患者的康復(fù)治療工作,核心職責(zé)包括: ? 通過專業(yè)手法為患者進行肌肉放松,緩解術(shù)后肌肉緊張與不適; ? 針對術(shù)后疤痕開展松解治療,改善疤痕彈性,促進局部功能恢復(fù); ? 采用科學(xué)方法消除術(shù)后腫脹,減輕患者局部壓力,加速康復(fù)進程; ? 熟練運用超聲波、理療儀等專業(yè)設(shè)備,輔助提升治療效果,助力患者恢復(fù)身體功能。
2025-07-31
南寧-青秀區(qū)-五洲國際
運動康復(fù)師核心工作 負(fù)責(zé)為客戶及患者提供專業(yè)運動康復(fù)服務(wù),核心職責(zé)包括: ? 開展康復(fù)評估與問題篩查,精準(zhǔn)定位身體功能障礙及康復(fù)需求; ? 負(fù)責(zé)康復(fù)方案的落地執(zhí)行,并結(jié)合恢復(fù)情況制定未來階段性規(guī)劃; ? 提供一對一運動康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo),包括動作示范、技巧糾正及安全監(jiān)督,助力客戶及患者恢復(fù)運動能力、改善身體機能。
2025-07-31
南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)院
成立時間 2年(2022年9月30日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

家庭醫(yī)生(老年全科診療中心)

¥7000-11000元

南寧-興寧區(qū)

老年科病區(qū)護士

¥4000-6000元

南寧-興寧區(qū)

康復(fù)科護士

¥4000-6000元

南寧-興寧區(qū)

老年科病區(qū)護師

¥5000-7000元

南寧-興寧區(qū)

內(nèi)科醫(yī)生(病區(qū))

¥8000-12000元

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