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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣銷售;
2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、對(duì)銷售工作感興趣,從事過辦理信用卡、信貸、保險(xiǎn)等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備較好的語言表達(dá)能力和基礎(chǔ)的人際交往能力;
3、具備享受高收入的學(xué)習(xí)能力、奉獻(xiàn)精神;
4、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、可兼職、全職,應(yīng)屆畢業(yè)生
有意向可直接投遞簡歷或到公司地點(diǎn)進(jìn)行面試
薪資待遇:
1、朝九晚六,無責(zé)任底薪2600 +雙休+高額分潤+業(yè)績獎(jiǎng)金+交補(bǔ),正常上班入月5000,稍微努力月入8000,再加把勁輕松過萬,上不封頂!
2、培訓(xùn):新人上崗專業(yè)培訓(xùn),使其快速入門,快速出單
3、晉升發(fā)展:銷售代表-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-公司合伙人

公司簡介

廣西南寧鑠融信息科技有限公司 ,助力于為中國信用卡用戶打造完美、科學(xué)的信用卡消費(fèi)計(jì)劃,以及安心、省心、快捷、實(shí)惠的金融管理服務(wù),秉承緊跟時(shí)代步伐的技術(shù)理念,我們與6大銀行、9大商行、支付公司等公司強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,以移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算為合作基礎(chǔ),以“互聯(lián)網(wǎng)+”為風(fēng)向標(biāo),為中國建立無現(xiàn)金社會(huì)、踐行普惠金融做出自己的貢獻(xiàn),凝聚了支付公司、阿里云等國內(nèi)金融界頂級(jí)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的智慧,打造一流的產(chǎn)品服務(wù)廣大的信用卡用戶。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-青湖中心
廣西百旺金賦科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.從事增值稅發(fā)票稅控系統(tǒng)等有關(guān)的計(jì)算機(jī)、軟件的維護(hù)及銷售工作; 2.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 3.在國家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 4.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 5.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系,提升客戶滿意度。 任職要求: 2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、能吃苦耐勞,較強(qiáng)的承壓能力,有責(zé)任感 4、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī),熟練應(yīng)用OFFICE軟件 5、有很強(qiáng)的的語言表達(dá)能力,及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力 6、工作地點(diǎn):百色右江或者百色靖西(根據(jù)應(yīng)聘者意愿安排) 薪資待遇: 1. 公司提供完善的全方位的有競爭力的薪酬體系;基本工資+績效+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)+獎(jiǎng)金(綜合薪資 5000-8000+/月) 2.五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日津貼、法定假日 上班時(shí)間:星期一至星期五
14小時(shí)前
HR
南寧-邕寧區(qū)
廣西眾傳企業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競爭對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 職位要求: 1、中?;蛞陨蠈W(xué)歷,人品端正,一年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實(shí),能吃苦耐勞。
14小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-中行麻村住宅小區(qū)
南寧五鼎科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
行業(yè)事業(yè)群 禮品銷售客戶經(jīng)理 每周雙休 其它法定節(jié)假日照常帶薪金休假 上班時(shí)間:星期一到星期五 上午:8點(diǎn)(8點(diǎn)半)到12點(diǎn) 下午:2點(diǎn)30到6點(diǎn)鐘 1)要求:性別不限,全日制大專以上學(xué)歷! 2)形象較好,有交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)公司政企及學(xué)校單位商務(wù)禮品銷售及禮品定制業(yè)務(wù)。 4)有進(jìn)取心,有一年以上終端(政府、學(xué)校、事業(yè)單位、企業(yè)單位)業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5) 有強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng),從零做起。 6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績效工資1000元以上+10%利潤提成+中餐補(bǔ)貼+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元 第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責(zé)基本底薪)+銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績效工資1000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元! 第三個(gè)月,第四個(gè)月,第五個(gè)月,第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補(bǔ)貼500元。 另有季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績目標(biāo)增長工資(3%-5%)視年業(yè)績情況而定! 特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補(bǔ)貼500元,油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元,純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元!
14小時(shí)前
謝小姐
南寧-青秀區(qū)-中行麻村住宅小區(qū)
南寧五鼎科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
行業(yè)事業(yè)群 客戶經(jīng)理 每周雙休 其它法定節(jié)假日照常帶薪金休假 上班時(shí)間:星期一到星期五 上午:8點(diǎn)(8點(diǎn)半)到12點(diǎn) 下午:2點(diǎn)30到6點(diǎn)鐘 1)要求:性別不限,全日制大專以上學(xué)歷! 2)形象較好,有交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)(公司經(jīng)營產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、考勤機(jī)、會(huì)議大屏、投影機(jī),辦公耗材、辦公用紙、海康,聯(lián)想及華為臺(tái)式電腦、筆記本電腦、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)集成工程,辦公家具,辦公商務(wù)禮品,辦公電器等等); 4)有進(jìn)取心,有一年以上終端(政府、學(xué)校、事業(yè)單位、企業(yè)單位)業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5) 強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng),從零做起。 6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+中餐補(bǔ)貼+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元 第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責(zé)基本底薪)+銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元! 第三個(gè)月,第四個(gè)月,第五個(gè)月,第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補(bǔ)貼500元。 另有季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績?cè)鲩L工資(3%-5%)視年業(yè)績情況而定! 特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補(bǔ)貼500元,油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元,純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元!
14小時(shí)前
謝小姐
客戶經(jīng)理
8000-15000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 18-35歲
1. KTV客戶經(jīng)理主要工作內(nèi)容如下: 客戶開發(fā)與維護(hù) - 開發(fā)新客:通過多種渠道拓展客源,像在商業(yè)街、寫字樓發(fā)放優(yōu)惠券、宣傳冊(cè),與周邊商家合作進(jìn)行聯(lián)合推廣等;同時(shí)利用線上平臺(tái),如社交媒體、團(tuán)購網(wǎng)站等發(fā)布KTV信息,吸引潛在客戶。 - 維護(hù)老客:為老客戶建立檔案,記錄其消費(fèi)習(xí)慣、偏好、生日等信息。定期回訪老客戶,比如在重要節(jié)日或客戶生日時(shí)送上祝福和專屬優(yōu)惠,增強(qiáng)客戶的忠誠度和粘性。 訂房與接待服務(wù) - 預(yù)訂包房:負(fù)責(zé)接聽客戶預(yù)訂電話或處理線上預(yù)訂請(qǐng)求,合理安排包房,確保滿足客戶需求。例如,在高峰時(shí)段為客戶協(xié)調(diào)合適的包房,告知客戶預(yù)訂成功信息及相關(guān)注意事項(xiàng)。 - 接待工作:客戶到店時(shí)熱情迎接,引導(dǎo)至包房,協(xié)助客戶點(diǎn)單,及時(shí)處理客戶在消費(fèi)過程中的需求和問題。 營銷與業(yè)績提升 - 推銷商品:了解KTV的酒水、小吃、套餐等商品信息,向客戶進(jìn)行推薦,提高客戶的人均消費(fèi)額。例如,根據(jù)客戶人數(shù)和喜好推薦合適的酒水套餐。 - 達(dá)成業(yè)績:完成個(gè)人的業(yè)績指標(biāo),包括包房預(yù)訂量、銷售額等,推動(dòng)KTV整體經(jīng)營業(yè)績的增長。 信息收集與反饋 - 收集信息:收集客戶對(duì)KTV的環(huán)境、設(shè)備、服務(wù)等方面的意見和建議。 - 反饋信息:及時(shí)將收集到的信息反饋給相關(guān)部門,以便改進(jìn)和優(yōu)化KTV的運(yùn)營。
2025-08-09
鐘先森
總監(jiān)
南寧-青秀區(qū)
一、工作職責(zé) 1、公司提供資源,通過聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對(duì)裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務(wù),使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系; 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料,陪同客戶傾聽設(shè)計(jì)師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人); 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格: 1、能吃苦耐勞,具有良好的語言組織溝通能力; 2、性格活潑開朗,具備一定的抗壓能力; 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 4、有過客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
2025-08-09
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
按銷售額提成,試用期提成點(diǎn)2%,轉(zhuǎn)正后8.5-30%
2025-08-09
馮素梅
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展家裝市場(chǎng)渠道,尋找客戶資源,進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)及管理。 2、挖掘客戶需求,提供合理方案和報(bào)價(jià),促成訂單。 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與客戶進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),達(dá)成項(xiàng)目成交目標(biāo)。 4、做好客戶的后續(xù)跟蹤服務(wù)工作,及時(shí)反饋客戶信息。 5、具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感、自律上進(jìn)、溝通能力和執(zhí)行能力。 福利待遇:崗位工資+社保+績效工資+產(chǎn)值提成+業(yè)績提點(diǎn)+年終獎(jiǎng)
2025-08-09
聶斌
南寧-青秀區(qū)
廣西和湛科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.維護(hù)客戶關(guān)系,達(dá)成銷售目標(biāo)、完成銷售任務(wù); 2.根據(jù)公司制定的銷售業(yè)績目標(biāo),開拓業(yè)務(wù)渠道、維護(hù)行業(yè)大客戶; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),表達(dá)能力好、較好的組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)。 任職資格: 1.具有敏銳的洞察力,及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力; 2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和對(duì)客戶需求的挖掘能力; 3.并能與老用戶保持良好的合作關(guān)系;勤于思考, 4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;熟練使用辦公設(shè)備及辦公軟件; 5.能熟練操作office軟件進(jìn)行招投標(biāo)文件的制作; 6.能熟練應(yīng)用EXCEL2007進(jìn)行各種角度的報(bào)表分析等 ;
2025-08-09
羅女士
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
招聘單位: (南寧大唐叢悅酒店有限公司) 薪資上不封頂,歡迎咨詢! 上班時(shí)間:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天 福利:包吃+包住+五險(xiǎn)一金+生日福利+節(jié)假日福利等 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售目標(biāo)制定工作計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶、開發(fā)新客戶、拓展與老客戶的業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)搜集與尋找客戶資料,建立完善客戶檔案; 4、負(fù)責(zé)接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù),有解決客戶問題的能力; 5、大膽、熱情、有想法。 【任職條件】 1、中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的任務(wù)目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)及承壓能力,擅于溝通與協(xié)調(diào),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 3、性格開朗,善于社交,熱愛銷售工作;
2025-08-09
黃禮明
廣西南寧鑠融信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧鑠融信息科技有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/餐飲
成立時(shí)間 7年(2018年6月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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