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職位描述

工作職責(zé):
1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)及健康宣教、科研工作。
2. 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)常檢查本組的醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防醫(yī)療事故。協(xié)助護(hù)士長做好病房管理。
3. 負(fù)責(zé)日常質(zhì)控工作,對本專業(yè)質(zhì)控工作應(yīng)全面掌控,使本專業(yè)質(zhì)控水平不斷提高。
4. 按時查房并及時簽字,具體參加和負(fù)責(zé)指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
5. 及時掌握患者的病情變化,患者發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故爭議或其他重要問題時,應(yīng)及時處理并向上級醫(yī)師及科主任匯報。
6. 主持病房的臨床病例討論,負(fù)責(zé)患者的科室間會診、轉(zhuǎn)科及出入院,檢查、修改及審簽下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件。
7. 參加門急診、病房、業(yè)態(tài)、社區(qū)的夜間及節(jié)假日值班、會診和出診等工作。
8. 熟練掌握急救搶救流程和入院、轉(zhuǎn)院指征。
9. 在科主任和上級醫(yī)師指導(dǎo)下開展臨床科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。
10. 工作時間堅守崗位,離開崗位時要留去向,離開醫(yī)院須經(jīng)科主任批準(zhǔn)。
11. 參與輪值住院總醫(yī)師工作。
12. 根據(jù)工作需要可承擔(dān)住院醫(yī)師工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè);
2.掌握系統(tǒng)的內(nèi)科學(xué)基礎(chǔ)理論,掌握相關(guān)的臨床藥理學(xué)、藥物毒理學(xué)等知識,熟悉與本專業(yè)密切相關(guān)學(xué)科的理論知識。
3.掌握常見內(nèi)科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段,熟悉內(nèi)科專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,不斷汲取新理論、新知識、新技術(shù),并用于醫(yī)療實踐和科學(xué)研究,了解相關(guān)學(xué)科近年來的進(jìn)展。
4.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

公司簡介

泰康健康產(chǎn)業(yè)投資控股有限公司(簡稱泰康健投),是泰康保險集團(tuán)旗下專業(yè)從事醫(yī)養(yǎng)健康產(chǎn)業(yè)投資開發(fā)、資產(chǎn)管理和運(yùn)營服務(wù)的全資子公司,注冊資本30億元,是泰康大健康業(yè)務(wù)發(fā)展的核心平臺和載體。布局大健康產(chǎn)業(yè)十余年,泰康健投始終順應(yīng)時代發(fā)展和民生需求,至今已成為中國醫(yī)養(yǎng)健康產(chǎn)業(yè)的核心龍頭。泰康健投聚焦健康產(chǎn)業(yè)運(yùn)營管理,組建專業(yè)化經(jīng)管團(tuán)隊,整合國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)資源,全面提升項目經(jīng)營管理水平,實現(xiàn)項目價值,以更專業(yè)、更科學(xué)、更全面的方式助力大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,服務(wù)大健康、大民生、大幸福工程。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
廣西溢盛和健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)區(qū)域:南寧+百色地區(qū) 1. 負(fù)責(zé)公司科研實驗技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)推廣(挖掘潛在客戶、商務(wù)洽談、合同簽訂、回款等)。 2. 與當(dāng)?shù)厝揍t(yī)院醫(yī)生進(jìn)行推廣合作,客戶群體面向各相關(guān)醫(yī)院在職的醫(yī)護(hù)人員。 3. 通過陌拜、面銷方式,挖掘維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶,促成訂單。 4. 與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供專業(yè)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 【任職要求】 1. 研究生學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 1年以上相關(guān)崗位銷售經(jīng)驗,有醫(yī)學(xué)、生物科技等面向醫(yī)院、高校、科研機(jī)構(gòu)等銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 3. 有過陌拜銷售經(jīng)驗且業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)亦可優(yōu)先錄取。 4. 有良好的市場開拓能力和談判溝通能力;吃苦耐勞,抗壓能力、自驅(qū)力、上進(jìn)心強(qiáng)。熱愛銷售工作 認(rèn)真負(fù)責(zé),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 5.年齡20-35歲,身體健康,男女不限。
2025-07-07
程慶
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
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2025-07-07
程慶
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧醫(yī)博中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作內(nèi)容 1、提供專業(yè)的臨床醫(yī)療服務(wù),確保患者接受到高質(zhì)量的診療體驗 2、與團(tuán)隊合作,共同完成醫(yī)療案例的診斷和治療計劃 3、定期參與醫(yī)療培訓(xùn),提升個人專業(yè)技能和知識水平 任職要求: 1、專業(yè)要求:內(nèi)科、外科、中醫(yī)科 (兒科、婦科不合適) 2.有執(zhí)業(yè)證。有經(jīng)驗。具備扎實的醫(yī)學(xué)知識,能夠獨(dú)立處理臨床醫(yī)療事務(wù) 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠有效地與患者和同事交流 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的職業(yè)道德和醫(yī)療倫理觀
2025-07-04
人事部
臨床咨詢師
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品咨詢:結(jié)合臨床規(guī)范診療及前沿技術(shù)、疾病特點、企業(yè)產(chǎn)品特點,為臨床提供整體產(chǎn)品解決方案; 2、報告解讀:負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售后咨詢,結(jié)合客戶提供信息為客戶提供檢測項目選擇的合理建議,對產(chǎn)品檢測報告進(jìn)行分析解讀。 3、產(chǎn)品升級:協(xié)同營銷部、實驗室,根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢,推動產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。 4、授課培訓(xùn):負(fù)責(zé)臨床客戶及內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會診。 5、客戶拜訪:定期參與重點客戶拜訪,收集、解決臨床醫(yī)生需求,并反饋給總部臨床咨詢服務(wù)工作組。 6、溝通橋梁:負(fù)責(zé)打通臨床一線與實驗室溝通事宜,更好更快解決臨床問題。 崗位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)(或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷; 2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測經(jīng)驗(血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科、遺傳咨詢科等); 3、良好的溝通表達(dá)能力,及臨床咨詢問題解決能力。 4、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,具有與團(tuán)隊積極應(yīng)對難題及共同進(jìn)取的精神。
2025-07-04
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
學(xué)歷:本科及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué) 成長方向:病理醫(yī)生、臨床咨詢師、遺傳咨詢師、疾病診斷醫(yī)生、臨床檢驗醫(yī)師、營銷管理、實驗室檢測技術(shù)應(yīng)用、實驗室綜合管理等崗位方向。
2025-07-04
人力資源部
臨床代表
8000-13000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)及時收集藥品臨床試驗、競品信息等資料,制定完整有效的藥品推廣策略和客戶開發(fā)計劃,并負(fù)責(zé)具體實施; 2、充分了解市場狀態(tài),及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議; 3、制定并組織醫(yī)院內(nèi)各種學(xué)術(shù)推廣活動。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)醫(yī)藥產(chǎn)品的營銷推廣經(jīng)驗; 2、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院工作流程,熱愛藥品銷售服務(wù)工作; 3、良好的溝通能力和敬業(yè)精神,具有獨(dú)立分析和解決問題的能力; 4、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。 福利待遇: 1、五險一金、周末雙休,國家法定假日; 2、日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定時團(tuán)隊聚會活動; 3、健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導(dǎo)培訓(xùn);
2025-07-04
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、職責(zé) 1、根據(jù)項目要求,進(jìn)行文獻(xiàn)檢索分析及課題方案設(shè)計,撰寫課題任務(wù)書,完成課題立項書; 2、綜合、總結(jié)課題的數(shù)據(jù),結(jié)合最新科研進(jìn)展,對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,進(jìn)行論文的撰寫; 3、與實驗室或者臨床科室合作,進(jìn)行文章發(fā)表的投稿與修改改進(jìn); 4、與臨床溝通,處理臨床方向的咨詢解答工作。 二、要求: 1、臨床相關(guān)專業(yè),碩士學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生; 2、具較強(qiáng)的邏輯思維和論文撰寫能力; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作細(xì)心,有責(zé)任心。 三、薪酬福利: 1、工資待遇:年薪10萬-18萬; 2、薪資構(gòu)成:底薪 提成 社保5險1金 商業(yè)險 補(bǔ)貼 其他福利; 3、提供具有競爭力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺; 5、公司提供360°全方位的福利項目,集團(tuán)建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。 工作地點:南寧 公司福利項目: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……
2025-07-04
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-文景園
廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)開設(shè)營養(yǎng)學(xué)術(shù)會議,宣傳公司相關(guān)產(chǎn)品; 2、協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)人員開發(fā)營養(yǎng)產(chǎn)品; 3、維護(hù)公司與客戶的合作關(guān)系; 要求: 1、有營養(yǎng)師相關(guān)證書,臨床營養(yǎng)師優(yōu)先; 2、在醫(yī)院營養(yǎng)科從事過營養(yǎng)師相關(guān)工作; 3、接受出差; 待遇:符合要求的,具體待遇可面談,待遇從優(yōu)
2025-07-03
左小姐
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域心血管產(chǎn)品臨床技術(shù)支持及相關(guān)臨床服務(wù),確保產(chǎn)品在臨床科室的正常使用; 2、對心血管介入產(chǎn)品進(jìn)行管理,對產(chǎn)品的臨床功能進(jìn)行評估,提煉賣點,針對新產(chǎn)品的臨床功能進(jìn)行培訓(xùn); 3、從產(chǎn)品的臨床功能、參數(shù)、價格等維度,進(jìn)行競品調(diào)研和分析,總結(jié)我司產(chǎn)品的銷售策略; 4、收集臨床需求,跟進(jìn)在研項目和新產(chǎn)品項目,進(jìn)行臨床評估,確保新產(chǎn)品滿足市場需求; 5、臨床課題研究,臨床課件制作與培訓(xùn),臨床數(shù)據(jù)庫維護(hù); 6、重點窗口醫(yī)院的開發(fā)與維護(hù),建設(shè)臨床基地,把握區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)動向。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、臨床、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè); 2、三年以上心內(nèi)科臨床醫(yī)學(xué)或臨床市場工作經(jīng)驗 ; 3、工作主動,有較強(qiáng)學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力、抗壓能力,可接受出差; 4、做事踏實認(rèn)真,具備良好的中英文溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。
2025-06-30
陳志強(qiáng)
CRAI、CRAII
9000-14000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)試驗方案、SOP、GCP要求,負(fù)責(zé)臨床試驗的組織、實施、執(zhí)行和臨床監(jiān)查; 2. 參與制訂臨床試驗協(xié)議,制訂項目計劃、進(jìn)度表及研究方案,跟蹤、檢查項目各階段的完成情況,追蹤試驗的執(zhí)行情況,進(jìn)行質(zhì)量控制,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,確保試驗品質(zhì); 3.負(fù)責(zé)各研究中心、申辦者、數(shù)據(jù)管理人員之間的協(xié)調(diào)與溝通,并解決與研究有關(guān)的問題; 4.準(zhǔn)備臨床試驗各相關(guān)文件,協(xié)助完成臨床試驗總結(jié)報告; 5.保持與研究單位良好的溝通與協(xié)調(diào); 6.根據(jù)ICH-GCP及項目要求,妥善建立并管理項目文件資料系統(tǒng); 7.根據(jù)公司需要,提供必要的臨床試驗相關(guān)技術(shù)支持。 任職要求: 1、SCRA,4年以上新藥CRA經(jīng)驗,新藥腫瘤經(jīng)驗,SCRA能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)并完成小型項目臨床監(jiān)查工作,合理分配CRA的工作內(nèi)容,并能夠管理及帶領(lǐng)1-2名初級臨床監(jiān)查員完成中小型項目; 2、CRAII,2年以上新藥CRA經(jīng)驗; 3、CRAI,1年以上CRA經(jīng)驗或穩(wěn)定2年以上CRC腫瘤經(jīng)驗 4、熟悉ICH-GCP,GCP和相關(guān)的管理條例; 5.基本了解臨床試驗不同部門的操作流程、試驗過程和法規(guī)的情況; 6.具備良好的日常事務(wù)與緊急事務(wù)的處理能力。
2025-06-30
XIA YU
泰康之家桂園(南寧)置業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
泰康之家桂園(南寧)置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/酒店
成立時間 6年(2018年12月6日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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