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職位描述

崗位職責:
1、按項目綜合部主管的指示,負責協(xié)助項目經(jīng)理做好項目設備、各種材料的采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作。
2、跟進交貨質量與進度,及時調整采購計劃。根據(jù)采購流程執(zhí)行采購并提報、執(zhí)行。
3、依據(jù)倉儲管理程序進行日常工作,規(guī)范收貨、發(fā)貨、入庫、出庫作業(yè),保證自身所管轄的物資或成品賬物一致。
4、及時、準確的錄入收貨發(fā)貨數(shù)據(jù),維護臺賬的準確性。
5、依據(jù)倉儲管理程序定期盤點,出具盤點表。
6、依據(jù)供應商付款方式安排付款申請并報批。
7、負責供應商文件資料管理。
8、負責項目日常行政后勤辦公工作。
9、積極配合與本職工作崗位密切相關的工作。
任職要求:
1、吃苦耐勞,有責任心,善于溝通和解決問題,有一定的抗壓能力。
2、熟練使用Word 、Excel等基本辦公軟件。
3、有C1駕照。
4、有園林綠化項目綜合專員、材料員、倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先。
5、工作地點駐項目。

公司簡介

廣西世安建筑工程有限公司,成立于2014年6月18日,是一家自主經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧,具有獨立法人資格的有限責任公司。是一家集工程設計研發(fā)、施工建設為一體的民營企業(yè)。涉及的業(yè)務范圍包括:房屋建筑工程、市政公用工程、公路工程、水利水電工程、園林景觀綠化工程、機電設備安裝工程、工程管理服務等
公司自成立以來,參與建設廣西多個高速公路項目工程、市政道路工程、園林綠化工程的施工、設計管理,經(jīng)過數(shù)年發(fā)展,逐步形成交通基礎建設全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展布局。公司擁有世界先進水平的大型機械設備,率先推行全業(yè)務信息化管理和施工過程標準化管理,質量監(jiān)控手段完備,綜合實力在行業(yè)內(nèi)領先。
公司注重企業(yè)文化建設和人力資源規(guī)劃,堅持“以人為本”的人才戰(zhàn)略,不斷吸引、培養(yǎng)高層次人才,打造配置合理、結構優(yōu)化的精英團隊;不斷完善薪酬福利制度,構建員工成長機制,為員工提供展示自我、實現(xiàn)個人價值的廣闊平臺,促進員工與企業(yè)共同發(fā)展。公司現(xiàn)有員工隊伍結構合理,戰(zhàn)斗力強,大批技能型人才和管理型人才成為推動公司發(fā)展的巨大動力。
公司堅持“品質卓越、創(chuàng)新高效、共贏未來”的經(jīng)營理念,堅持“重品質、守信用、抓管理”的管理策略,始終不渝地竭誠服務于廣西基礎設施建設,為人們出行更加便捷和居住更加舒適提供廣西世安人的智慧。
(注:您投遞資料后,我們會盡快查看您的簡歷并在七個工作日內(nèi)通知您參加面試,如過期未接到面試通知,您的簡歷已經(jīng)存入我公司人才儲備庫,需要的時候我們會與您聯(lián)系,感謝您對我公司的關注和支持?。?/pre>

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)鑫隆國際商業(yè)中心 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
初中以上
5年以上
25-50歲
派往國家:幾內(nèi)亞 崗位職責:5年以上種植經(jīng)驗,主要是常見農(nóng)作物的種植,了解植物生長周期,并且可以進行日常養(yǎng)護。 崗位要求: 1、50周歲內(nèi),身體健康,無肢體殘缺、無不適合出國工作的疾病。 2、品行端正,能吃苦耐勞,無犯罪證明。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽,可續(xù)簽。 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包住,吃飯有食堂每個月付600元左右。勞保用品生活用品根據(jù)現(xiàn)場情況統(tǒng)一匹配。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
2025-07-05
陳經(jīng)理
招聘顧問
南寧-江南區(qū)
【崗位職責】: 1、負責高端住宅、公寓、別墅區(qū)的園林綠化工作。 【任職要求】: 1、具有1年以上綠化員工作經(jīng)驗,物業(yè)住宅經(jīng)驗者優(yōu)先,無綠化經(jīng)驗者暫不考慮; 2、責任心強,做事勤快,聽從安排。
2025-07-04
873128631@QQ.COM
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責物業(yè)區(qū)域的綠化養(yǎng)護工作,確保綠植健康生長; 2.對綠植進行日常澆灌修剪施肥除草等工作,保持美觀; 3.監(jiān)測綠植生長狀況,及時采取措施預防綠植疾??; 4.獨立完成綠化工作相關的其他任務。 任職要求: 1.具備良好的團隊合作精神,能迅速融入團隊; 2.有較強的責任心和耐心,能夠按時完成工作; 3. 具備基本的綠化工知識,對綠植養(yǎng)護有一定了解的優(yōu)先。
2025-06-30
綠化員
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)
1、男女不限,身體健康,年齡30-50歲,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、負責綠化養(yǎng)護、修剪; 3、保證按質按量的完成所分配的任務; 4、聽從分配和安排。
2025-06-30
綠化工程師
6000-7000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 提升技術支持能力: 1.全面負責城市綠化業(yè)務的品質巡檢、技術支持、成本管理 2.負責解決綠化復雜問題,提供專業(yè)技術支持、SOP賦能和指導 3.負責參與總部/城市群管理體系迭代和落地 4.負責城市綠化業(yè)務風險管理工作 崗位要求: 1、學歷:大專及以上 2、專業(yè):園林、環(huán)境、農(nóng)業(yè)等綠化相關專業(yè)(必選) 3、知識與技能: ①熟練掌握各種苗木栽植、修剪、病蟲害防治等養(yǎng)護技術 ②掌握植物學、綠化養(yǎng)護技術、環(huán)境保護和生態(tài)學等專業(yè)知識 ③了解行業(yè)相關法律法規(guī) ④熟練使用office辦公軟件
2025-06-29
朱保全
綠化工程師
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-龍光·君御華府
1、負責組織實施完成項目中的綠化施工任務; 2、現(xiàn)場的側線、放線、技術交底; 3、現(xiàn)場簽證變更的辦理; 4、現(xiàn)場施工隊伍工作的安排、檢查、驗收; 5、獨立完成竣工圖的繪制; 6、有一定房產(chǎn)項目施工經(jīng)驗。 綠化工程師具備的技能要求: 1.具備看圖、審圖及優(yōu)化能力, 2.具備本專業(yè)竣工圖的繪制能力 2.熟悉除綠化外其他專業(yè)的工藝流程 3.會寫技術交底,并能給班組及工人技術交底 4.具備一定的溝通協(xié)調能力,能夠處理本專業(yè)對內(nèi)對外的溝通協(xié)調 5.熟練掌握公司標準化工藝工法及管理動作并落地實施 6.掌握苗木特性、栽植要求、苗木修剪、病蟲害防治等園林常規(guī)知識 7.掌握空間營造、植物搭配等景觀手法 工作地點:廣西區(qū)內(nèi),服從調配
2025-06-29
陸小姐
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1.負責固定區(qū)域的園林綠化打掃,樹枝修剪,白色***清掃 2.服從公司安排,有吃苦耐勞的精神,接收公司工具設備按要求清點拍照,工作定點拍照 3.月休四天
2025-06-28
黃方
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1.會園林養(yǎng)護知識優(yōu)先。 2.有責任心。 3.退伍軍人優(yōu)先。 4.項目地址在靖西市。
2025-06-28
黃方
園林綠化工
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1.負責固定區(qū)域的園林綠化打掃,樹枝修剪,白色垃圾清掃 2.服從公司安排,有吃苦耐勞的精神,接收公司工具設備按要求清點拍照,工作定點拍照 3.月休四天
2025-06-28
黃方
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西英特康藥業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
工作職責: 1、對倉庫人員進行日常的工作指導,并做好記錄歸檔保存; 2、對在庫的商品進行養(yǎng)護,并做好記錄; 3、倉庫設施設備維護和管理并建立檔案; 4、發(fā)現(xiàn)可疑批號或可疑產(chǎn)品時,應立即通知質管員或質管部負責人,必要時系統(tǒng)中對該批號或該產(chǎn)品進行鎖控,暫停銷售; 5、負責倉庫溫濕度動態(tài)監(jiān)控、冷鏈管理、特管藥品臺賬及回執(zhí)管理; 6、制作每月近效滯銷商品催銷表、每季度和年度養(yǎng)護報表。 任職條件: 1、20-35歲,身體健康,全日制本科學歷,藥學相關專業(yè),中藥學、中藥資源與開發(fā)、醫(yī)學檢驗專業(yè)優(yōu)先; 2、具備一定的溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力,具有團隊協(xié)作精神; 3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)營銷知識、具備1年以上養(yǎng)護員工作經(jīng)歷者或持執(zhí)業(yè)藥師證書的優(yōu)先考慮; 4、掌握常用辦公軟件的使用方法。
2025-06-27
申女士
廣西世安建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西世安建筑工程有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 11年(2014年6月18日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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