美發(fā)店長

崗位職責： 1、全面主持店面的管理工作，嚴格執(zhí)行公司的各項營銷策略和業(yè)務(wù)指引； 2、根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標的個人分解，并帶領(lǐng)團隊完成； 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程，熟悉各類商品的性能和賣點，定期對廳店員工進行相關(guān)培訓； 4、負責店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作，及時準確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作； 5、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作，為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格： 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限；3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗； 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力，善于學習，勇于擔當； 3、溝通能力良好，為人正直，能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、年齡35歲以下。 工薪：基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵

崗位職責： 1、負責店面的運營和管理； 2、負責店員的考勤和績效評價； 3、監(jiān)督整個門店的財務(wù)安全、食品安全、消防安全，出品流程標準等； 4、管理員工包括自身的發(fā)展，建立優(yōu)秀的團隊并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標桿店鋪形象，為公司后續(xù)分店提供人力儲備； 6、向上級領(lǐng)導匯報門店的運營情況、向下屬傳達上級指示； 7、負責經(jīng)營指標的達成使門店銷售利潤最大化； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。 崗位要求： 1、有快餐類品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗，能接受到防城港上班！ 2、中專以上學歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。 福利：包吃包住、五險、系統(tǒng)培訓、節(jié)日福利、團建活動、全勤獎 晉升渠道：店長-督導-運營經(jīng)理-運營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理

崗位職責： 1、協(xié)助店長負責店面的運營及管理。 2、 店面的組織管理，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。 3、負責調(diào)動店面員工積極性。 4、協(xié)助店長完成員工培訓、早會、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管等門店日常事務(wù)。 任職要求： 1、身高158以上，年齡25-35歲.形象氣質(zhì)佳。 2、性格開朗，積極向上，有一定溝通表達能力。 3、有較強的責任心、上進心和抗壓能力。 4、有服務(wù)意識，有相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 工作地點：萬象城附近門店（皇巢世家1樓）。 工作時間：8:50-17:30

崗位職責： 1.負責門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護。 2.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 3.負責門店運營 4.有上進心和團隊精神，禮貌待人。 崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗不限，年齡26-48歲，銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時），月休4天（周日），法定節(jié)假日正常休息放假，春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址：柳州市。 薪資待遇：底薪 加階梯提成 加全勤獎 加工齡獎 加獎金，綜合5k－1.2w，根據(jù)個人能力，上不封頂。 崗位晉升：店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

崗位職責： 1.配合好店長做好門店內(nèi)的工作。 2.負責門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 4.有上進心和團隊精神，禮貌待人。 崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗不限，年齡26-48歲，推拿、按摩工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時），月休4天（周日），法定節(jié)假日正常休息放假，春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址：南寧各區(qū)域近四十家門店，可就近安排工作。 薪資待遇：保底工資 加 門店業(yè)績提成，綜合6k－1.5w，根據(jù)個人能力，上不封頂。 崗位晉升：店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

崗位職責： 1.負責門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護。 2.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 3.負責門店運營。 4.有上進心和團隊精神，熱情積極，孝順老人。 崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗不限，年齡26-48歲，銷售工作經(jīng)驗或養(yǎng)生理療經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時）無夜班，月休4天（不固定），節(jié)假日正常休息或放假，春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址：缺人情況就近分配門店。 薪資待遇：底薪 2500+階梯提成 +全勤獎 +工齡獎+獎金，綜合普通3k－8K，根據(jù)個人能力，上不封頂。 崗位晉升：店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

崗位職責： 1.做好門店產(chǎn)品銷售； 2.負責顧客（健康養(yǎng)老）維護工作； 3.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識； 4.禮貌待人。 崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗不限，年齡28-48歲，銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時），月排休4天，法定節(jié)假日休息放假，春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。 薪資待遇：2600+（600-1400獎勵）+提成+季度獎+年終獎，綜合5k－1.2W，根據(jù)個人能力，上不封頂。 崗位晉升：店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制 綜合薪資4-7千+，另有其他獎勵獎金（部門領(lǐng)導申請的獎勵政策）

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制