室內(nèi)設計5000

崗位職責： 1.維護和優(yōu)化學校官網(wǎng)，體現(xiàn)和提升學校知名度、信任度、專業(yè)度； 2.維護和管理學校官方微信公眾號和視頻號，發(fā)布大型活動、學生案例、學校介紹、學校熱點、知識分享等文章； 3.管理學校官方微信號，發(fā)送學生相關照片視頻到家長群、朋友圈，發(fā)布學校各項通知給家長和朋友圈； 4.負責公司官方賬號（抖音、快手、小紅書、公眾號等）的運營； 5.負責平臺創(chuàng)意策劃（包括短視頻和直播形式），輸出創(chuàng)意內(nèi)容和idea，撰寫腳本與內(nèi)容； 6.負責學校拍攝、剪輯視頻等宣傳，設定每日主題，安排拍攝剪輯，保持日更新； 7.整理分類、保存好學校大型活動照片視頻； 8.負責學生照片、視頻收集建檔，制作學生成長蛻變視頻及文章； 9.配合其他部門完成學生接待和管理工作； 10.維護、管理、優(yōu)化校園文化建設； 11.領導安排的其他工作。 任職要求： 1.學歷要求：大專及以上學歷； 2.專業(yè)要求：新聞采編、新聞學、廣告學、新媒體運營、漢語言文學專業(yè)優(yōu)先； 3.經(jīng)驗要求：1年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，知悉新媒體平臺運營規(guī)則； 4.知識/技能要求：有一定文案功底，懂拍攝、剪輯、制作視頻，會PS、排版等（制作廣告、宣傳頁、橫幅等） 5.崗位基本能力要求：具有良好的審美能力、溝通協(xié)調(diào)能力、理解執(zhí)行能力、學習成長能力、開拓創(chuàng)新能力。 薪資福利：固定工資+績效工資+補貼，綜合收入3000-5000元/月。補貼包含：接生補貼、車補、接待簽約獎勵。其他福利：節(jié)日福利、生日福利，包吃包住，五險。 上班時間：雙休，輪班、分早班（8:00-18:00）、晚班（14:00-22:00）。 上班地址：廣西德馨勵志教育學校（岑溪校區(qū)），岑溪市馬路鎮(zhèn)馬路社區(qū)。

崗位職責：(10年品牌企業(yè)） 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，帶領設計部團隊完成公司業(yè)績目標及個人業(yè)績目標； 2. 全面負責設計部的所有工作，對設計部的日常工作進行監(jiān)督.指導與管理； 3. 負責完善和執(zhí)行設計部各項管理制度，執(zhí)行公司各項管理制度； 4. 負責制定部門工作計劃，并定期向直屬領導匯報部門工作計劃及工作結(jié)果； 5. 負責部門團隊組建和培養(yǎng)，進行部門培訓監(jiān)督.指導工作，提升團隊人員素質(zhì)； 6. 負責協(xié)調(diào).配合各部門的工作，使各部門的工作得到順利的開展； 7. 負責對客戶資源進行合理派單并對所有上訪客戶進行跟進邀約匯總，降低客戶流失率，并向上級匯報； 8. 負責審核設計方案.圖紙.預算并協(xié)助設計師談單簽單； 9. 負責簽單客戶的服務.跟進，及監(jiān)督設計師服務好簽單客戶，保證工期順利進行，提升客戶滿意度。 任職資格： 1. 環(huán)境藝術.室內(nèi)設計等相關設計專業(yè)大專以上學歷； 2. 兩年以上裝飾公司設計團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3. 熟悉家裝設計流程，工程流程，工程預算，材料工藝，材料市場.室內(nèi)設計專業(yè)知識； 4. 具有良好的設計.創(chuàng)新能力，能使用cad\3d等設計工具軟件； 5. 極強的溝通.談判能力，豐富的團隊領導.組織.控制能力； 6. 具有較強的責任心與執(zhí)行力，勇于挑戰(zhàn)，積極進取。 薪資福利： 1. 底薪+高額浮動提成+浮動績效獎金； 2. 豐厚多樣的獎金（績效獎.全勤獎.最佳團隊獎.積分獎.月度獎.年終獎等）； 3. 完善的帶薪培訓體系（新員工培訓.專業(yè)技能培訓.成長計劃培訓.管理技能培訓）； 4. 良好的晉升發(fā)展空間，專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道（設計師-經(jīng)理-總監(jiān))； 5. 豐富多樣的員工活動（聚餐.運動會.郊游.燒烤等）； 6. 彈性上班時間（8:50-12:00,14:00-18:00），法定節(jié)假日，一個月年休假；

崗位要求 1、學歷：暖通空調(diào)專業(yè)大專以上學歷； 2、精通暖通設計、預算、現(xiàn)場管理； 3、有扎實的理論基礎，掌握冷負荷模擬計算、建筑電氣、自動控制原理、建筑給排水、流體輸配管網(wǎng)、制冷技術、暖通空調(diào)等； 4、熟練掌握辦公軟件EXCEL。 5、工作經(jīng)驗 A、工作經(jīng)驗3年以上； B、有從事暖通行業(yè)的設計、預算、施工管理、監(jiān)理、機電顧問等相關經(jīng)驗； 工作內(nèi)容 1、負責酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運營； 2、負責合同簽署后的工作，包含節(jié)能勘察、節(jié)能分析、節(jié)能論證、節(jié)能技改、節(jié)能評價、數(shù)據(jù)分析、節(jié)能運行邏輯升級優(yōu)化、節(jié)能結(jié)算、資料閉環(huán)歸檔。 3、按合同約定，融入現(xiàn)場，從實際出發(fā)開展工作。

一、崗位職責： 1、學習熟知水保領域相關政策法規(guī)、行業(yè)要求及審批流程，負責公司水保項目的資料收集，開展現(xiàn)場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表（書）、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監(jiān)測報告及相關材料的編制工作，組織召開相關評審會，協(xié)調(diào)期間所遇到的問題，保證報告進度與質(zhì)量，提交審批部門并根據(jù)專家或?qū)徟块T意見完成修改，獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力，與業(yè)主進行項目情況的溝通協(xié)調(diào)、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求： 1、水土保持、水利工程、土木工程專業(yè)大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業(yè)知識技能，具有水土保持方案報告表（書）、水土保持設施驗收評估報告水土保持監(jiān)測報告及相關材料的編制工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟練使用Word，Excel，PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 7、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

一、崗位職責： 1、從事給排水設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求： 1、給排水設計相關專業(yè)，具有3年及以上給排水設計相關工作經(jīng)歷； 2、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 5、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

一、崗位職責： 1、從事給排水設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求： 1、給排水設計相關專業(yè)，具有3年及以上給排水設計相關工作經(jīng)歷； 2、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 5、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

1.負責管理設計部日常工作，制定產(chǎn)值目標，抓簽單率和產(chǎn)值 2.銜接好客戶的日常接待工作，安排對應的設計師，盯客戶盯產(chǎn)值 3.培訓及考核每一場的活動優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉(zhuǎn)化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題，維護好客戶 6.壓單及促單

一、崗位職責： 1、從事機電設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求： 1、機電設計相關專業(yè)，具有3年及以上機電設計相關工作經(jīng)歷； 2、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 5、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

一、崗位職責： 1、學習熟知水保領域相關政策法規(guī)、行業(yè)要求及審批流程，負責公司水保項目的資料收集，開展現(xiàn)場勘察相關工作。 2、負責水土保持方案報告表（書）、水土保持設施驗收評估報告、水土保持監(jiān)測報告及相關材料的編制工作，組織召開相關評審會，協(xié)調(diào)期間所遇到的問題，保證報告進度與質(zhì)量，提交審批部門并根據(jù)專家或?qū)徟块T意見完成修改，獨立開展水保工作。 3、具有較強的分析問題和解決問題的能力，與業(yè)主進行項目情況的溝通協(xié)調(diào)、行政主管部門進行技術溝通。 二、任職要求： 1、水土保持、水利工程、土木工程專業(yè)大專及以上學歷。 2、具備扎實的專業(yè)知識技能，具有水土保持方案報告表（書）、水土保持設施驗收評估報告水土保持監(jiān)測報告及相關材料的編制工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟練使用Word，Excel，PowerPoint、CAD等辦公軟件。 4、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 5、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 6、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 7、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

一、崗位職責： 1、從事機電設計及相關方面工作。 2、負責中小型項目的管理與對接。 二、任職要求： 1、機電設計相關專業(yè)，具有3年及以上機電設計相關工作經(jīng)歷； 2、工作響應及時，責任心強，能有條不紊地開展工作，服從領導安排； 3、熟練使用word、excel、CAD、PS等辦公軟件； 4、為人本分、踏實肯干、吃苦耐勞，樂觀進取，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神，能適應出差； 5、有駕照優(yōu)先考慮。 三、企業(yè)福利： 1、辦公環(huán)境好，周末雙休，及加班餐補貼，交通方便，管理規(guī)范，購買五險，有提成，帶薪培訓，出差補助。 2、假期：依法給予帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。