分揀打包崗

會開叉車，或有凍庫管理經(jīng)驗優(yōu)先! 1.管理好公司冷凍食品庫存，做好每月盤點工作 2.完成每日配貨，揀貨以及打包發(fā)貨等工作; 3.整理好冷凍倉庫貨品分類、布局以及貨品日期管理工 作; 4.做好倉庫進出貨單據(jù)管理，配合財務核準賬面庫存工作 5.完成公司交代的其它工作任務

崗位職責： 1、負責打包工作，打包好后放在指定區(qū)域即可； 2、負責打掃環(huán)境衛(wèi)生。 上班時間： 16:00-1:30（中間吃飯休息1個小時） 薪資福利： 3000-3500元/月，包一餐。

任職要求： 1、服從安排，能吃苦耐勞，動作靈敏。 2、對數(shù)字敏感，能清點商品件數(shù)，能書寫門店名稱 3、有揀貨，打包、碼貨工作經(jīng)驗。 4、協(xié)助其他人員完成工作

?倉儲運營經(jīng)理【崗位職責】 1.承接公司內(nèi)部管理指標，建立部門管控流程及各項指標體系，并監(jiān)督落實各項流程和指標體系工作； 2.執(zhí)行和完善部門內(nèi)的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標準及流程，合理調(diào)配人力資源，對庫內(nèi)各個現(xiàn)場的監(jiān)控，提高工作效率、制定預算，降低公司成本； 3.本部員工的工作績效考評，獎懲及相關業(yè)務的指導和培訓，保持團隊的穩(wěn)定性和員工素質(zhì)的提升； 4.做好部門5S管理，設施管理、保障貨物和人員的安全，維持并改善作業(yè)場所的秩序； 5.滿足跨部門合作，與員工、同事、外部客戶及供應商保持良好關系，提升各方面滿意度避免投訴； 6.完成上級交辦的其它工作事項； 7.部門文化建設、人員梯隊搭建； 8.將部門指標分解至各作業(yè)環(huán)節(jié)，依照環(huán)節(jié)效率目標，制定部門內(nèi)KPI考核標準； 9.根據(jù)年度、季度業(yè)務量，梳理部門流程（優(yōu)化）、費用預算、架構調(diào)整； 10.不定期整理日常運營問題匯總、分析，跨中心分享、協(xié)調(diào)； 11.了解集團發(fā)展方向，了解公司業(yè)務目標； 12.迎合客戶需求，提供可實化方案。 【任職資格】 1.大專及以上學歷，物流、電商管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.對數(shù)據(jù)敏感，有較強的分析能力，具有較強的規(guī)劃和分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及文字表達能力； 3.有自動化倉庫現(xiàn)場運營管理經(jīng)驗，6年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗，3年以上部門管理相關工作經(jīng)歷。

崗位職責： 1.負責倉庫日常來貨數(shù)量驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作，保障賬物的一致性； 2.做好庫存賬務管理工作，定期向部門提供準確庫存報表； 3.根據(jù)出貨需求備貨貼標、打包、配送、發(fā)貨等工作； 4.負責倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作，確保庫房的物資良好，無安全隱患； 5.按照公司生產(chǎn)計劃需求和限額領料規(guī)定進行物資發(fā)放工作； 6.負責退貨帳務的處理。 職位要求： 1.初中以上學歷，倉儲、物流管理或相關專業(yè)，1年以上倉庫管理同崗位工作經(jīng)驗； 2.，熟悉日用品類行倉庫管理者優(yōu)先，在電商實際業(yè)務操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.認真負責，反應靈敏，工作麻利，能吃苦耐

崗位職責： 1. 每日監(jiān)控各項運營指標，分析專項異常數(shù)據(jù)并安排專人處理、持續(xù)跟蹤與改進； 2. 標準化的推動與落實，持續(xù)優(yōu)化作業(yè)流程,推動倉儲精益管理； 3. 關鍵員工的能力提升與有效賦能，提升基層管理者的管理能力； 4. 成本分析與日常設備、固資、耗材使用管理； 5. 庫存及品類規(guī)劃工作，在維護庫存穩(wěn)定的基礎上，進行庫區(qū)規(guī)劃品類優(yōu)化與調(diào)整，提升倉儲效率； 6. 根據(jù)當日運營情況進行人力資源的調(diào)配與支持，有效控制人力成本與人效； 7. 日常安全點檢與SOX運營檢查等相關工作，包括不合規(guī)項的整改與落實； 8. 日常員工溝通與訪談，關注團隊建設與組織穩(wěn)定性，通過日常溝通關懷降低流失率； 9. 經(jīng)營項目的實施落地，并進行客戶開發(fā)、維護、實現(xiàn)倉儲營收，對倉儲損益負責； 10. 其它上級臨時交辦的工作。

1、負責掃描出入庫，配貨。 2、卸貨，庫存差異盤點。 3、定位移倉等。 4、領導安排的其他工作任務。 5、有大型鞋服倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先。

冷庫送貨員主要負責將冷庫中的貨物運送到指定地點。 按照客戶訂單撿貨，保證貨物數(shù)量和種類準確；把貨物送到物流車、門店，并且要采取合適的固定措施防止貨物受損。反應速度快、靈活敏捷！具備一定的體力來搬運貨物，還要有責任心！

工作時間：凌晨1:00-7:00，結束時間根據(jù)效率浮動，早做完早下班。 崗位待遇：計件工資，月收入約3000-3500元。 基本要求：無學歷與工作經(jīng)驗要求，工作細心，吃苦耐勞，能接受體力勞動，服從工作安排，無不良嗜好，必要時需要參與各崗位分工輪崗。 工作內(nèi)容與要求： 1、青菜分揀：負責青菜的菜品卸貨、打理、分裝、打包、投框工作，需要學習簡單的系統(tǒng)操作。 2、水果分揀：參與卸貨、貨品分裝、分揀到店工作，需要學習簡單的分揀系統(tǒng)操作。

工作周期：2023-12-28~2024-12-31 每周工期：5天及以上 工作時間：01:00-07:00 工作時段：按單安排時間 結算方式：月結 招聘截止時間：2024-02-29 工作時間：凌晨1:00-7:00，結束時間根據(jù)效率浮動，早做完早下班。 崗位待遇：計件工資，月收入約3000-4000元。 基本要求：無學歷與工作經(jīng)驗要求，工作細心，吃苦耐勞，能接受體力勞動，服從工作安排，無不良嗜好，必要時需要參與各崗位分工輪崗。 工作內(nèi)容與要求： 1、青菜分揀：負責青菜的菜品卸貨、打理、分裝、打包、投框工作，需要學習簡單的系統(tǒng)操作。 2、水果分揀：參與卸貨、貨品分裝、分揀到店工作，需要學習簡單的分揀系統(tǒng)操作。