職位描述
工作內(nèi)容：1、維護(hù)和回訪公司現(xiàn)有老用戶。
2、促進(jìn)和維系公司與顧客之間的雙向溝通。
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售、售后服務(wù)，做好銷售服務(wù)工作。
職位要求：
1、你的年齡在18-35歲之間，口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)！
2、善于溝通，富有激情，熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)高薪。有保健品、藥品、保險(xiǎn)等電話銷售者或醫(yī)生、藥店促銷員網(wǎng)購、客服、咨詢、導(dǎo)購等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、能吃苦耐勞、勇于進(jìn)取、責(zé)任感強(qiáng)、正直富有敬業(yè)精神！
4、遵守工作紀(jì)律、服從管理，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神！
5、關(guān)心老人，關(guān)愛老人，具有孝順之心。
工作時(shí)間：8：50-12：00 14：00-18：00
公司簡介
廣西國源工藝品有限公司成立于2018年，注冊(cè)資本100萬元，公司秉承“以有形文化產(chǎn)品，創(chuàng)無限人文價(jià)值”的經(jīng)營理念，專注與文化創(chuàng)意、收藏設(shè)計(jì)。本公司長期從事收藏品投資，為國內(nèi)外數(shù)百家重量級(jí)企事業(yè)客戶提供專業(yè)的高檔收藏禮品服務(wù)。公司不僅為客戶提供有價(jià)值的收藏投資藏品，還為收藏愛好者提供藏品市場(chǎng)的實(shí)時(shí)信息和咨詢，市專家與收藏愛好者進(jìn)行交流的廣闊平臺(tái)，也從事現(xiàn)代收藏品交易的專業(yè)機(jī)構(gòu)。公司總部位于亞洲最大的錢幣市場(chǎng)之一，上海盧工憑借完善的營銷體系和雄厚的投資背景，公司迅速在行業(yè)內(nèi)占據(jù)絕對(duì)主導(dǎo)地位。雄厚的文化資源、強(qiáng)大的專業(yè)使尚品傳遍全球！在全國收藏領(lǐng)域激烈競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下，我們秉承以顧客利益為中心的企業(yè)理念，也得到了更多收藏投資者的青睞和信任。 經(jīng)過多年經(jīng)營公司致力于打造中國最專業(yè)的收藏品投資平臺(tái)。作為業(yè)內(nèi)知名品牌，會(huì)員遍及全國近20萬，并與中國金幣總公司、中國集郵聯(lián)合會(huì)、中國收藏家協(xié)會(huì)等重量級(jí)產(chǎn)品發(fā)行單位有深度密切的合作，在收藏品領(lǐng)域有較高的權(quán)威性和社會(huì)影響力。2019年招聘火熱進(jìn)行中，期待你的加入。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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培訓(xùn)專員3000-5000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)工作； 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn)； 3、培訓(xùn)資料收集及整理，協(xié)助培訓(xùn)課件開發(fā)； 4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫； 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新； 6、巡店，店鋪實(shí)操演練。 任職要求： 1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣； 2、性格開朗，善于表達(dá)； 3、國語標(biāo)準(zhǔn)流利； 4、熟練運(yùn)用辦公軟件； 5、形象氣質(zhì)佳。14小時(shí)前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層 -
人社政策培訓(xùn)主管4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件主要工作職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司專家?guī)旖ㄔO(shè)； 2、負(fù)責(zé)人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)職稱認(rèn)定和評(píng)審服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)論文發(fā)表和服務(wù)。 任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)過公司人社口政策補(bǔ)貼申報(bào)工作優(yōu)先； 3、有咨詢公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓(xùn)組織工作，人社口政策申報(bào)工作優(yōu)先。14小時(shí)前
韋
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產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件1.主要工作職責(zé)；針對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC市場(chǎng)相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+，會(huì)議場(chǎng)次提成，達(dá)成率獎(jiǎng)勵(lì)，總體不低于5000+，差旅費(fèi)報(bào)銷，每月基本休息4天上以上，可適當(dāng)調(diào)休，帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥?？埔陨蠈W(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！ 6.男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費(fèi)品14小時(shí)前
張洪財(cái)
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培訓(xùn)主管/經(jīng)理6000-10000元南寧-江南區(qū)南寧市澤匯貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé)： 1、日常區(qū)域店面巡檢工作，包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等，指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營工作，對(duì)區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力； 2、巡查店鋪，并制定改善計(jì)劃、同時(shí)做好監(jiān)督，確保店鋪形象，價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行； 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試； 4、完成上傳下達(dá)的各種指令。(該崗位要廣西內(nèi)出差，介意勿投) 任職資格： 1、25周歲以上，責(zé)任心強(qiáng)，性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、熟練使用ppt、能獨(dú)立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先 薪資福利： 月薪：8K-12K，繳納五險(xiǎn)14小時(shí)前
人事部
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培訓(xùn)經(jīng)理（海爾）7000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé)： ①直銷員管理（包含賦能培訓(xùn)，入職/離職，薪酬激勵(lì)等管理） ②薄弱區(qū)域賦能培訓(xùn)，提升終端人員競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)薄弱關(guān)差 ③新品發(fā)布會(huì)產(chǎn)品賦能，助力新品在終端引爆 ④終端對(duì)陣口徑梳理并借助線上及線下等多種方式賦能培訓(xùn)\" 任職要求： ①全日制大專及以上學(xué)歷； ②有1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； ③具有良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備較強(qiáng)的抗壓能力； ④能夠適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差；14小時(shí)前
葉女士
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培訓(xùn)經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢公司產(chǎn)品：代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊(cè)、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問 崗位職責(zé)： 1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系，能獨(dú)立組織銷售部門的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)； 2.評(píng)估公司各部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施； 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識(shí)班、研討班、講座等活動(dòng)； 4.建立培訓(xùn)檔案，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項(xiàng)目跟進(jìn)，培訓(xùn)效果評(píng)估，撰寫培訓(xùn)工作報(bào)告，報(bào)上級(jí)審核； 任職要求： 1.從事過財(cái)稅行業(yè)市場(chǎng)管理類2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備獨(dú)立組織活動(dòng)及分析匯報(bào)的能力； 3.年齡：26-35歲 待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細(xì)***； 2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、病假等； 3.日常福利：生日福利、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、節(jié)日福利； 4.工作時(shí)間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節(jié)假日正常休息2025-06-14
林女士
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2025-06-14
歐小平
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培訓(xùn)專員（兼職）6000-9000元南寧-青秀區(qū)兼職工作，遠(yuǎn)程對(duì)接總部項(xiàng)目經(jīng)理，完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù)，可根據(jù)個(gè)人檔期決定是否承接。 一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對(duì)重要培訓(xùn)商機(jī)，并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案； 2.培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施。 二、任職要求 1.本科以上學(xué)歷； 2.吃苦耐勞，有責(zé)任心，能抗壓； 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，文字功底良好； 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無需坐班，項(xiàng)目制。 2.目前該工作屬于兼職，費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動(dòng)天數(shù)結(jié)算（常規(guī)帶班200-500左右/天，方案150-300/份；報(bào)告類另議；根據(jù)難易程度、時(shí)長等變化）2025-06-14
歐小平
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培訓(xùn)方向）4000-6000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作，滿足部門用人需求，不空崗；同時(shí)建立人才儲(chǔ)備計(jì)劃，搭建才梯隊(duì)建設(shè)； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，包括不限于人才畫像、崗位說明書、崗位任職評(píng)估等內(nèi)容； 3、建立和完善公司培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計(jì)劃及相應(yīng)預(yù)算，； 4、做好內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)，課程開發(fā)工作，策劃組織實(shí)施公司各項(xiàng)培訓(xùn)工作; 5、組織培訓(xùn)后考核，收集培訓(xùn)反饋并進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤; 6、建立和完善新員工融入計(jì)劃及在崗人員崗位技能提升計(jì)劃，使提升人才留存率，滿足公司人才發(fā)展。 7、擅長使用自媒體渠道傳播公司文化，熟練H5、PS、視頻剪輯、文案編寫等； 8、人事行政其他版塊工作協(xié)助。 【若擅長其他項(xiàng)目可另行溝通工作安排】 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)； 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉人力資源管理工作流程運(yùn)作方式，熟練運(yùn)用測(cè)評(píng)工具； 4、優(yōu)秀的溝通能力，具有較強(qiáng)的感染力； 5、思路清晰有條理，工作有驅(qū)動(dòng)力和責(zé)任心。 6、適應(yīng)跨區(qū)域跨省出差，每月5-10天【硬性條件】。2025-06-13
張小波
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培訓(xùn)主管（平果）6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)助制定各級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)效果評(píng)估、考核； 2、協(xié)助人力資源經(jīng)理做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施，及培訓(xùn)體系的搭建； 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化培訓(xùn)，統(tǒng)籌員工活動(dòng)及關(guān)懷的策劃及落地監(jiān)督，提升員工凝聚力； 4、負(fù)責(zé)公司新進(jìn)員工崗前培訓(xùn)； 任職條件： 1、本科及以上學(xué)歷。 2、5年以上相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立開展培訓(xùn)工作的能力及經(jīng)驗(yàn)，具有培訓(xùn)管理及員工活動(dòng)組織相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備人力資源管理基本知識(shí)，擅于培訓(xùn)管理的方法，熟悉員工活動(dòng)組織； 4、有接觸過工廠類培訓(xùn)體系搭建的優(yōu)先考慮。 薪酬福利： 1、薪資月收入6000-8000元。。 2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金（根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況和個(gè)人表現(xiàn)而定）、餐補(bǔ)、包住、節(jié)日福利檢等2025-06-13
陳先生
南寧相關(guān)熱門崗位
培訓(xùn)管理銷售培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行客服培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)績效經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)顧問銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專家銷售培訓(xùn)總監(jiān)保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)助理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)員工培訓(xùn)講師培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)管理師人才發(fā)展培訓(xùn)
相關(guān)企業(yè)
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飾品、玩具、文具、工藝品、服飾零售。 -
城市園林綠化工程、建筑工程、公路工程、市政公用工程、機(jī)電工程、消防設(shè)施工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、模板腳手架工程、建筑裝修裝飾工程、建筑機(jī)電安裝工程、建筑幕墻工程、建筑施工勞務(wù)工程、園林古建筑工程、城市及道路照明工程、輸變電工程、環(huán)保工程、體育場(chǎng)地設(shè)施工程（以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營）；園林綠化技術(shù)開發(fā)、技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓；大型雕塑、園林工程設(shè)計(jì)、美術(shù)雕塑的設(shè)計(jì)及制作 ；城鎮(zhèn)綠化苗、花卉的生產(chǎn)及批發(fā)、零售（以上項(xiàng)目憑許可證經(jīng)營，有效期至2023年05月20日）；工藝品、建筑材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、鋼材、機(jī)械設(shè)備的購銷代理；市政設(shè)備管理服務(wù)、綠化管理服務(wù)、物業(yè)管理服務(wù)（憑資質(zhì)證經(jīng)營）、土地管理咨詢服務(wù)、清潔服務(wù)、城市垃圾清運(yùn)服務(wù)（憑許可證經(jīng)營，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn)）。
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工藝品/批發(fā)
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工藝品
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包裝/工藝品
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建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包、園林綠化工程、工程測(cè)量、土地測(cè)量、工程勘察、工程竣工資料編制、園林綠化工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、建筑工程設(shè)計(jì)、市政工程設(shè)計(jì)、建筑勞務(wù)分包(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營);物業(yè)服務(wù);對(duì)林業(yè)項(xiàng)目的投資,園林技術(shù)咨詢,園林綠化養(yǎng)護(hù),清潔服務(wù)(除國家有專項(xiàng)規(guī)定外外);場(chǎng)地出租,建筑機(jī)械設(shè)備出租;批發(fā)兼零售:銷售:工藝品、雕塑、木制品、混凝土制品、建筑材料(除國家?？禺a(chǎn)品)、管道材料、石材、燈具、五金交電、電線電纜、工程機(jī)械設(shè)備,商品種苗生產(chǎn)、林木種苗經(jīng)營(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn))。
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工藝品/建筑
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工藝品/環(huán)保
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工藝品/進(jìn)出口
- 南寧市國源工藝品有限公司
- 所在行業(yè) 工藝品
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
