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職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)體系的建立和完善工作,編制、修訂相關(guān)制度;
2、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃做年度培訓(xùn)、月度培訓(xùn)計(jì)劃;
3、能夠獨(dú)立開發(fā)課程,負(fù)責(zé)廠家的培訓(xùn)落地,員工內(nèi)部技能提升培訓(xùn),制定合理的培訓(xùn)方案;
4、根據(jù)新品或產(chǎn)品的更新開發(fā)新的培訓(xùn)課件;
5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要建設(shè)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)隊(duì)伍,負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)體系的建立和管理;
6、建立與外部培訓(xùn)單位的良好合作關(guān)系;
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)考核評(píng)估,做人才梯隊(duì)建設(shè)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)數(shù)據(jù)分析、Excel、PPT、思維導(dǎo)圖等辦公工具;
2、性格開朗能激發(fā)員工,帶動(dòng)企業(yè)文化宣傳氛圍;
3、能到一線收集課件資料和數(shù)據(jù);
4、有講師的經(jīng)驗(yàn),演講的能力;
5、有酒類、或者保險(xiǎn)、房地產(chǎn)相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

南寧安普電力設(shè)備有限公司歡迎您!
---誠(chéng)聘天下英才
公司簡(jiǎn)介:
南寧安普電力設(shè)備有限公司創(chuàng)建于1999年.公司位于廣西壯族自治區(qū)首府--南寧市高新區(qū).自有物業(yè)6000平方米.是一家集研發(fā).制造.銷售.設(shè)計(jì).施工和技術(shù)服務(wù)于一體的專業(yè)化企業(yè).在行業(yè)內(nèi)享有較高的知名度及良好的口碑.
專業(yè)服務(wù):
電管家-配電室托管.電力運(yùn)維-能耗管控系統(tǒng).提供更優(yōu)化整體用電解決方案.
公司產(chǎn)品:
高.低壓成套設(shè)備(KYN28.XGN.HXGN.AR6.GGD.GCS.MNS.JP).開閉所.戶外高壓開關(guān)(ZW32.FZW28).預(yù)裝式變電站(歐變.美變.地埋變),無(wú)功功率補(bǔ)償裝置,電表箱,電纜分接箱,母線槽.電纜橋架,動(dòng)力配電柜,消防.空調(diào).風(fēng)機(jī).水泵控制柜,建筑工地臨時(shí)用電配電箱,照明配電箱,光纖入戶箱.信息化箱.基業(yè)箱.等電位箱,浪涌保護(hù)器,機(jī)場(chǎng)助航燈光設(shè)備(航空障礙燈),智能建筑控制系統(tǒng).智能家居控制系統(tǒng).城市路燈智能照明監(jiān)控系統(tǒng).新能源光伏匯流箱.光伏智能并網(wǎng)計(jì)量箱.
系統(tǒng)工程:
提供光伏.弱電.智能化.防雷.機(jī)電.消防.路燈照明.電力安裝工程,實(shí)現(xiàn)從設(shè)備到設(shè)計(jì).安裝施工及試驗(yàn).試運(yùn)行等全交鑰匙工程.
臨時(shí)施工電源解決方案-電力設(shè)備租賃:
110KV/10KV 移動(dòng)式變電站.35KV/10KV 移動(dòng)式變電站.35KV/0.4KV 移動(dòng)式變電站.10KV/0.4KV 移動(dòng)式變電站.10KV/10KV 移動(dòng)式開閉所.0.4KV 移動(dòng)式配電柜.電力變壓器.
公司是廣西電網(wǎng)公司電網(wǎng)建設(shè)與改造工程設(shè)備合格供應(yīng)商.廣西水利電業(yè)集團(tuán)有限公司電網(wǎng)建設(shè)與改造工程設(shè)備合格供應(yīng)商.南寧市政府集中采購(gòu)中心電力設(shè)備協(xié)議供貨服務(wù)商
公司被南寧市工商行政管理局評(píng)為合同信譽(yù)“A”級(jí)企業(yè),連續(xù)七年被廣西壯族自治區(qū)工商行政管理局評(píng)為“重合同守信用”企業(yè).被中國(guó)人民銀行南寧中心支行評(píng)為誠(chéng)信中小企業(yè).
公司通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證.ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證.職業(yè)健康管理體系認(rèn)證.中國(guó)CCC國(guó)家強(qiáng)制產(chǎn)品認(rèn)證.
產(chǎn)品廣泛用于電力.機(jī)械.建筑.冶金.化工.鐵路等行業(yè).并提供全方面的電氣系統(tǒng)解決方案.
長(zhǎng)期發(fā)展的戰(zhàn)略和目標(biāo):堅(jiān)持“質(zhì)量第一.用戶至上.信守承諾”的經(jīng)營(yíng)方針.嚴(yán)格實(shí)施質(zhì)量控制.在市場(chǎng)營(yíng)銷中實(shí)施品牌戰(zhàn)略和質(zhì)量承諾.以質(zhì)量求發(fā)展.讓客戶更滿意.
南寧安普電力設(shè)備有限公司
廣西南寧市高新區(qū)高科路28號(hào)三號(hào)樓一樓(高科路.振興路.交叉路口.707路公交車.九州通醫(yī)藥后面第三幢樓.三科醫(yī)療公司東門對(duì)面.盛洲科技園里面.
手機(jī):17736****51.
傳真:0771-3828 223;
廣西省內(nèi)誠(chéng)邀合伙人:
公司業(yè)務(wù)涵蓋電力設(shè)計(jì).電力工程.電力設(shè)備.電力服務(wù)(10KV配電室托管.電力運(yùn)維-能耗管控系統(tǒng).提供更優(yōu)化整體用電解決方案).新能源光伏.五大領(lǐng)域.現(xiàn)面向廣西各地市招募有識(shí)之士加入電力合伙人平臺(tái).

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可能感興趣的職位

培訓(xùn)主管
8000-11000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立,匹配客戶分級(jí),針對(duì)不同類型客戶,制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 6、導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門資源拉通;
10小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開展全系列產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行落地,通過產(chǎn)品相關(guān)銷售話術(shù)及培訓(xùn)課件的開發(fā)管理,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)充分掌握產(chǎn)品知識(shí)和話術(shù)講解,提高產(chǎn)品成交量; 2、 按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等; 3、跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控一線市場(chǎng)變化,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性; 4、制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度; 5、配合大節(jié)促銷活動(dòng)輸出話術(shù),實(shí)時(shí)反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備1年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或產(chǎn)品培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),或具備主持經(jīng)驗(yàn),有良好的授課能力; 2、熟練使用office,具備良好的課件開發(fā)能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門資源拉通; 4、對(duì)市場(chǎng)變化有一定敏感度,適應(yīng)省內(nèi)不定期出差;
10小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
南寧-江南區(qū)
1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部餐飲教學(xué)培訓(xùn),并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋 2、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案的建立與完善 4、及時(shí)完成領(lǐng)帶交代的其他工作 職位要求: 1、具備較強(qiáng)的溝通、組織、跨部門協(xié)調(diào)能力 2、有餐飲/服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先 3、能獨(dú)立完成培訓(xùn)計(jì)劃制定,獨(dú)立完成授課任務(wù)
10小時(shí)前
陳主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑
1.主要工作職責(zé);針對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn),宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉OTC市場(chǎng)相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+,會(huì)議場(chǎng)次提成,達(dá)成率獎(jiǎng)勵(lì),總體不低于5000+,差旅費(fèi)報(bào)銷,每月基本休息4天上以上,可適當(dāng)調(diào)休,帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥??埔陨蠈W(xué)歷,工作兩年以上并取得一定成績(jī)者優(yōu)先考慮! 6.男女不限,要求口齒伶俐,吐字清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費(fèi)品
2025-07-03
張洪財(cái)
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搭建、維護(hù)集團(tuán)培訓(xùn)系統(tǒng),制定并完善集團(tuán)各項(xiàng)培訓(xùn)管理制度; 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)外部培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)課程執(zhí)行與監(jiān)控; 3、負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)工作,外請(qǐng)人員來(lái)店培訓(xùn)的服務(wù)工作; 4、檢查各門店月度培訓(xùn)計(jì)劃、審查工作; 5、協(xié)助上級(jí)培訓(xùn)各門店總經(jīng)理,包括培訓(xùn)技巧和知識(shí); 6、上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或酒店管理專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店業(yè)或文旅行業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備酒店集團(tuán)、國(guó)際品牌酒店培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能獨(dú)立進(jìn)行通用類培訓(xùn)課程的授課; 3、能按照酒店經(jīng)營(yíng)發(fā)展對(duì)人才的需要,制訂酒店總體培訓(xùn)規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃; 4、具備良好的溝通技巧和演講能力; 5、具備教育學(xué)、心理學(xué)以及酒店管理理論知識(shí)。
2025-07-03
韋女士
南寧-江南區(qū)
南寧市澤匯貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、日常區(qū)域店面巡檢工作,包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等,指導(dǎo)門店的日常運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、巡查店鋪,并制定改善計(jì)劃、同時(shí)做好監(jiān)督,確保店鋪形象,價(jià)格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行; 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試; 4、完成上傳下達(dá)的各種指令。(該崗位要廣西內(nèi)出差,介意勿投) 任職資格: 1、25周歲以上,責(zé)任心強(qiáng),性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、熟練使用ppt、能獨(dú)立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長(zhǎng)、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先 薪資福利: 月薪:8K-12K,繳納五險(xiǎn)
2025-07-03
人事部
南寧-良慶區(qū)
南寧海銳奧商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): ①直銷員管理(包含賦能培訓(xùn),入職/離職,薪酬激勵(lì)等管理) ②薄弱區(qū)域賦能培訓(xùn),提升終端人員競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)薄弱關(guān)差 ③新品發(fā)布會(huì)產(chǎn)品賦能,助力新品在終端引爆 ④終端對(duì)陣口徑梳理并借助線上及線下等多種方式賦能培訓(xùn)\" 任職要求: ①全日制大專及以上學(xué)歷; ②有1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); ③具有良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備較強(qiáng)的抗壓能力; ④能夠適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差;
2025-07-03
葉女士
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)工作; 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn); 3、培訓(xùn)資料收集及整理,協(xié)助培訓(xùn)課件開發(fā); 4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫; 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新; 6、巡店,店鋪實(shí)操演練。 任職要求: 1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達(dá); 3、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件; 5、形象氣質(zhì)佳。
2025-07-02
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
培訓(xùn)專家
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)
項(xiàng)目提成、年終獎(jiǎng)金
2025-07-02
歐小平
南寧-青秀區(qū)
兼職工作,遠(yuǎn)程對(duì)接總部項(xiàng)目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個(gè)人檔期決定是否承接。 一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對(duì)重要培訓(xùn)商機(jī),并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案; 2.培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施。 二、任職要求 1.本科以上學(xué)歷; 2.吃苦耐勞,有責(zé)任心,能抗壓; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),文字功底良好; 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無(wú)需坐班,項(xiàng)目制。 2.目前該工作屬于兼職,費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動(dòng)天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報(bào)告類另議;根據(jù)難易程度、時(shí)長(zhǎng)等變化)
2025-07-02
歐小平
南寧安普電力設(shè)備有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧安普電力設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 安防/辦公設(shè)備/電力
成立時(shí)間 26年(1999年3月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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