職位描述
主要工作職責(zé):
1、客戶維護(hù):定期整理客戶資料,完成公司要求的各項(xiàng)客戶資料的提交,接待并定期
拜訪客戶,了解機(jī)器工作情況,向客戶提出合理建議和解決方案
2、技術(shù)支持:對(duì)客戶進(jìn)行操作、維護(hù)保養(yǎng)的指導(dǎo)與培訓(xùn);
3、零件銷售:處理日常零件的銷售工作,完成零件銷售目標(biāo);
4、維修支持:結(jié)合維修部進(jìn)行維修報(bào)價(jià),并協(xié)調(diào)維修技術(shù)人員以配合客戶的維修時(shí)間安排使其盡快完成維修工作;
要求:
1、大專以上學(xué)歷,兩年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、工要求工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)開朗,有上進(jìn)心,抗壓能力強(qiáng);
3、有駕照,能適應(yīng)出差;
4、機(jī)電或機(jī)械專業(yè)優(yōu)先;
待遇:
1、工資、銷售獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng);
2、行政班雙休,繳納五險(xiǎn)一金,享帶薪年假;
3、公司提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)及良好工作環(huán)境。
公司簡(jiǎn)介
信昌機(jī)器工程有限公司(The?China?Engineers,Limited)是馬來(lái)西亞實(shí)力最雄厚的多元化跨國(guó)集團(tuán)公司--森達(dá)美集團(tuán)(Sime?Darby?Group)的全資子公司.信昌總部設(shè)在香港.在廣東.廣西.海南.福建.江西.湖南.新疆.及港澳地區(qū)都設(shè)有子公司或分公司.
????自1962年起.信昌機(jī)器便成為世界一流品牌美國(guó)卡特彼勒(CATERPILLAR)工程機(jī)械的銷售及售后服務(wù)的獨(dú)家代理商.在中國(guó)的代理區(qū)域包括廣東.廣西.海南.福建.江西.湖南.新疆.及港澳地區(qū).為中國(guó)客戶提供了卓有口碑的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù).代理產(chǎn)品包括筑路機(jī)械.工程建設(shè)機(jī)械.礦山機(jī)械.采石機(jī)械.填埋設(shè)備.以及發(fā)動(dòng)機(jī).發(fā)電機(jī)組和不間斷電源解決方案等20余系列.超過(guò)300種以上的卡特彼勒(CAT)產(chǎn)品,業(yè)務(wù)涉及交通建設(shè).物料搬運(yùn).樓房建設(shè).環(huán)衛(wèi)建設(shè).礦山.水利.電力.航海.造船及石油工業(yè)等各個(gè)領(lǐng)域.產(chǎn)品如:挖掘機(jī).推土機(jī).壓路機(jī).攤鋪機(jī).平地機(jī).物料推扒機(jī).裝載機(jī).發(fā)電機(jī)組.發(fā)動(dòng)機(jī).船用發(fā)動(dòng)機(jī).天然氣發(fā)電機(jī)等.
公司致力為員工提供舒心安全的工作環(huán)境.行政班.實(shí)行五天八小時(shí)工作制(除法定節(jié)假日外.員工還享有帶薪年假).為每位員工購(gòu)買養(yǎng)老.工傷.醫(yī)療.失業(yè)等國(guó)家法定的各類保險(xiǎn)及住房公積金.重視員工技術(shù)和管理潛能的培訓(xùn)和提升.并為優(yōu)秀員工提供出國(guó)培訓(xùn)機(jī)會(huì).森達(dá)美集團(tuán)在中國(guó)的多元化業(yè)務(wù)領(lǐng)域更為有能力的員工提供發(fā)展平臺(tái).我們熱誠(chéng)期待有志之士的加盟!
欽州分公司
地址:欽州市金海灣東大街36號(hào)
電話:0777-****222(鄧小姐)??
防城港分公司
地址:防城港市港口區(qū)東興大道旁(漁萬(wàn)派出所斜對(duì)面)
電話:0770-****001?胡先生?
百色分公司
地址:百色市右江區(qū)七塘村那堅(jiān)屯28號(hào)
電話:0776-****477?(盧小姐)?
貴港分公司
地址:貴港市港北區(qū)根竹鄉(xiāng)正龍寺國(guó)道324線南面
電話:0775-****798(全小姐)
桂林分公司
地址:桂林市靈川縣禾家鋪桂黃公路西側(cè)(靈川縣水泥廠路口往北500米)
電話:0773-****081?(朱小姐)?
賀州分公司
地址:賀州市南環(huán)路(新汽車總站紅綠燈路口往梧州方向100米)
電話:0774-****382(甘小姐)????
柳州分公司
地址:柳州市新興工業(yè)園區(qū)興泰路1號(hào)柳州機(jī)動(dòng)車交易城
電話:0772-****081??(姚先生)
河池分公司
地址:河池市東江武警支隊(duì)斜對(duì)面
電話:0778-****982(寧小姐)
梧州分公司
地址:梧州市蓮花山路易達(dá)物流中心北區(qū)業(yè)務(wù)樓6號(hào)樓A15號(hào)
電話:0774-****248???(李小姐)
崇左分公司
地址:崇左市友誼大道北段佛子路新園20棟-c33
電話:0771-****797???(甘小姐)
上班地點(diǎn)

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汽車服務(wù)顧問(wèn)(新能源)5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作; 2、為顧客提供車輛使用、維修知識(shí)咨詢服務(wù) ; 3、能處理客戶投訴,善于與客戶溝通,全方位地引導(dǎo)客戶提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識(shí); 4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項(xiàng)目和優(yōu)惠促銷活動(dòng)項(xiàng)目; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 2、??茖W(xué)歷及以上,具有一定的汽車?yán)碚撝R(shí),持C牌以上駕證; 3、熟悉4S店工作流程,從事過(guò)前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮; 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。23小時(shí)前黃凡
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汽車服務(wù)顧問(wèn)sa4000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)4S店售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作; 2、為顧客提供車輛使用、維修知識(shí)咨詢服務(wù) ; 3、能處理客戶投訴,善于與客戶溝通,全方位地引導(dǎo)客戶提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識(shí); 4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項(xiàng)目和優(yōu)惠促銷活動(dòng)項(xiàng)目; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 2、??茖W(xué)歷及以上,具有一定的汽車?yán)碚撝R(shí),持C牌以上駕證; 3、熟悉4S店工作流程,從事過(guò)前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮; 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。23小時(shí)前黃凡
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服務(wù)顧問(wèn)SA6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé): 1、按照標(biāo)準(zhǔn)流程對(duì)客戶進(jìn)行接待; 2、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)及管理指標(biāo); 3、嚴(yán)格按照廠家和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)廠家和集團(tuán)系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范性錄入,并按要 求填寫工單; 4、對(duì)客戶進(jìn)行招攬,促進(jìn)客戶回廠; 5、對(duì)所接待客戶的滿意度負(fù)責(zé)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、2年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1 年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有駕駛證并熟練駕駛; 4、較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力。2025-06-16代德明
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服務(wù)顧問(wèn)主管8000-9000元南寧-興寧區(qū)廣西正亞汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件部門管理: 1、根據(jù)業(yè)績(jī)狀況制定相應(yīng)的措施確保完成業(yè)績(jī)目標(biāo)(每月提交工作總結(jié)); 2、嚴(yán)格執(zhí)行品牌售后服務(wù)管理?xiàng)l例及本公司規(guī)章制度,制定指導(dǎo)檢核客戶滿意度的改進(jìn),保證客戶服務(wù)滿意度成績(jī)的提升; 3、協(xié)調(diào)處理客戶投訴,及時(shí)反饋相關(guān)信息,包括向汽車反饋的信息報(bào)表;對(duì)服務(wù)部的保修工作進(jìn)行監(jiān)督檢查; 4、定期進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)的調(diào)查分析,針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題提出建議性意見(jiàn); 5、決策并執(zhí)行公司所賦予范圍內(nèi)的業(yè)務(wù);審查、評(píng)價(jià)部門員工的表現(xiàn); 6、有權(quán)處理經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中發(fā)生的一般問(wèn)題,認(rèn)真落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的各項(xiàng)舉措,包括:上門維修服務(wù)、質(zhì)量跟蹤服務(wù)、預(yù)約維修、定期走訪顧客等; 7、參與本部門聘用流程,聘用本部門業(yè)務(wù)所需的人才,負(fù)責(zé)部門人才的培養(yǎng)。 業(yè)務(wù)管理: 1、制定本部門年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行部門的人才培訓(xùn); 2、重點(diǎn)監(jiān)管接待前臺(tái)的日常工作,對(duì)前臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)的接待、邀約(首保、升級(jí)活動(dòng)、定保,流失、續(xù)保)等工作進(jìn)行考核; 3、每日提交前臺(tái)業(yè)務(wù)報(bào)表,保險(xiǎn)理賠周報(bào)、月報(bào)分析,并提交有效改善措施; 4、負(fù)責(zé)與廠家對(duì)接本部門各項(xiàng)工作事宜(信息反饋); 5、組織監(jiān)督公司日?;顒?dòng)的推進(jìn)與執(zhí)行。 滿油度管理: 1、客戶滿意度目標(biāo)達(dá)成; 2、服務(wù)及時(shí)性目標(biāo)達(dá)成率(準(zhǔn)時(shí)交車率\\抱怨處理及時(shí)性); 3、服務(wù)站積分評(píng)價(jià)本部門失分項(xiàng)改善措施。 日常行為規(guī)范: 1、現(xiàn)場(chǎng)6S管理(衛(wèi)生區(qū)域,辦公區(qū)桌面); 2、崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)(如:通知公告、公司政策、流程要求等); 3、月度工作總結(jié)與計(jì)劃 (堅(jiān)持每月提交); 4、按時(shí)參加部門培訓(xùn); 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。2025-06-16周麗云
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汽車服務(wù)專員+五險(xiǎn)一金+管住10000-15000元南寧-興寧區(qū)年輕化團(tuán)隊(duì),工作氛圍愉快 1.工作內(nèi)容:朝九晚六,每周調(diào)休一天;中間休息一小時(shí)。這個(gè)崗位主要在直營(yíng)店工作,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)推廣開發(fā)客戶;在網(wǎng)絡(luò)渠道如58、汽車之家等發(fā)布帖子,邀約意向客戶到門店看車,促成交易。通常是網(wǎng)絡(luò)+直營(yíng)店銷售。 2. 薪資待遇:底薪:前2個(gè)月3000元/月,第3個(gè)月1500元/月+抽成,抽成3000~5000。 薪資組成:底薪+抽成,抽成:賣出一臺(tái)車抽成3000-5000,根據(jù)車型和每月銷量抽,新人月均最低也達(dá)6000左右,入職三個(gè)月平均9000以上 3.福利待遇:入職即有五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利,生日福利,為員工舉辦生日會(huì), 員工體檢,年假、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、 銷冠年終大獎(jiǎng)(一臺(tái)汽車)等等, 4.我們有提供住宿的,是公寓套房,熱水器,洗衣機(jī),電視機(jī)配套設(shè)施齊全,通常3-4人一間房。宿舍環(huán)境很舒適,就在門店附近,上下班也很方便的!2025-06-16黃偉
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南寧-興寧區(qū)職位描述: 利用網(wǎng)絡(luò)渠道/電話回訪開拓新客戶,售賣各個(gè)品牌新車、二手車; 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)新老客戶,分析客戶需求,并按期完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 負(fù)責(zé)與客戶簽訂服務(wù)合同手續(xù)辦理; 定期維護(hù)新老客戶關(guān)系; 制定業(yè)績(jī)目標(biāo),分析市場(chǎng)需求。 任職要求: 高中以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生; 有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 有良好的人際交往、溝通能力、應(yīng)變能力強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 有強(qiáng)烈的目標(biāo)感,堅(jiān)韌抗壓,使命必達(dá)的精神; 薪資福利: 底薪3000+ 提成3000-5000 轉(zhuǎn)正后平均薪資6000+ 團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)突出且凝聚力強(qiáng)的即可晉升, 資源共享,充分交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,任人唯賢; 五險(xiǎn)一金、生日津貼、年中體檢、汽車大獎(jiǎng)、探親假、春節(jié)返程路費(fèi)報(bào)銷——上市公司、福利待遇好,期待你來(lái)和我們一起加速奔跑!





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