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職位描述

南寧橋斯實驗設備有限公司成立于2012年,專業(yè)致力于實驗室檢測分析儀器的咨詢、銷售、技術服務和實驗室整體設計,裝修。南寧橋斯是日本島津公司、德國業(yè)納、長沙海納公司在廣西的簽約代理商,并與德國蔡司,日本電子株式會社(JEOL),日本堀場、北京東西分析儀器有限公司、北京吉天儀器有限公司,天津泰斯特等國內外知名的儀器廠家保持長期的密切合作。公司秉著“專業(yè)”“專心”“專注”的工作理念,根據客戶需要進行一對一、系統(tǒng)的技術咨詢和指導,提供先進、完善的解決方案,并配備有專業(yè)的售前和售后服務人員。公司用近10年的時間,在廣西高校,企業(yè),第三方檢測機構建立了良好的口碑,將優(yōu)秀,合適,穩(wěn)定的產品帶給需要的單位,共同打造廣西區(qū)科技化,智能化,標準的實驗室。公司涵蓋以下客戶范圍:
1、公安系統(tǒng):刑偵
2、教育系統(tǒng):本科院校、職業(yè)學院、技校等
3、農業(yè)畜牧系統(tǒng):農業(yè)局、水產畜牧獸醫(yī)局等
4、食品藥品工商系統(tǒng):質監(jiān)局、藥監(jiān)局、工商局、食品廠、藥廠等
5、衛(wèi)生系統(tǒng):疾控中心、醫(yī)院等
6、科研系統(tǒng):農科院、林科院、研究所、檢測中心等
7、制造系統(tǒng):冶煉行業(yè)、機械行業(yè)、水泥行業(yè)等
8、環(huán)保系統(tǒng):環(huán)境監(jiān)測站等
一、區(qū)域銷售經理崗位工作職責
1、完成主管區(qū)域內客戶的覆蓋,挖掘銷售機會;
2、完成銷售額任務;
3、開展產品宣傳,技術交流,產品展示等市場活動;
4、完成銷售相關的技術方案,報價,合同,投標,回款等相關商務活動。
二、崗位能力要求
1、學歷:大專及以上
2、專業(yè):冶金,材料,化工,機械,電氣,生物,制藥等相關專業(yè),有接觸過實驗室儀器設備的工作經驗。
3、能力要求:較好的溝通能力,熟練操作電腦,能編制標書,制作報價方案,合同。能適應出差,承受較大的工作壓力。工作思路清晰,工作條理性強。
三、崗位待遇
1、月待遇:6000+補貼+業(yè)績提成
2、福利:五險一金,周末雙休,法定假日,定期體檢,培訓等

公司簡介

南寧橋斯實驗設備有限公司成立于2012年,公司成立近十年,憑借優(yōu)良的信譽和卓越的實力,已成為廣西領先的實驗室成套方案解決專家。公司秉著“專業(yè)”“專心”“專注”的工作理念,根據客戶需要進行專業(yè)、系統(tǒng)的技術咨詢和指導,提供先進、完善的解決方案,并配備有專業(yè)的售后服務人員。
公司多年來與國際、國內一線科學儀器設備公司在各個領域保持著積極合作,是日本島津(Shimadzu)、德國業(yè)納(JENOPTIK)、上海鉅晶在廣西區(qū)域的官方簽約代理商,并擁有以下品牌在廣西各區(qū)域的銷售代理:日本電子(JEOL)、德國蔡司(Carl zeiss)、四川優(yōu)譜、天津泰斯特等知名品牌儀器。
公司涵蓋以下客戶范圍:
1、公安系統(tǒng):刑偵
2、教育系統(tǒng):本科院校、職業(yè)學院、技校等
3、農業(yè)畜牧系統(tǒng):農業(yè)局、水產畜牧獸醫(yī)局等
4、食品藥品工商系統(tǒng):質監(jiān)局、藥監(jiān)局、工商局、食品廠、藥廠等
5、衛(wèi)生系統(tǒng):疾控中心、醫(yī)院等
6、科研系統(tǒng):農科院、林科院、研究所、檢測中心等
7、制造系統(tǒng):冶煉行業(yè)、機械行業(yè)、水泥行業(yè)等
8、環(huán)保系統(tǒng):環(huán)境監(jiān)測站等
公司始終為客戶提供最全面、最系統(tǒng),最專業(yè)的現(xiàn)場解決方案以及最優(yōu)質的產品和最完善服務。本著客戶致上、客戶滿意百分百原則,全心全意為客戶負責,以客戶滿意為最高工作職責,全力打造服務品牌意識,最終實現(xiàn)“實驗室儀器設備方案解決先鋒”的企業(yè)宗旨。
南寧橋斯實驗設備有限公司將一如既往地把更好的方案,更好的服務,更好的技術給予一直支持我們的新老客戶,公司愿與您合作共贏、攜手共進!

上班地點

工作地址: 廣西南寧市江南區(qū)星光大道34號香格里拉晴灣1607室 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
南寧市瑞大福珠寶有限責任公司
家具/家電/工藝品/玩具
工作內容: 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責; 2.負責管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務,以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在12000-18000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件)。 1、大專及以上學歷,三年以上珠寶同行同崗管理經驗者。 2、工作細致,認真負責,執(zhí)行力好,溝通能力強,工作態(tài)度積極主動,服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領銷售團隊管理經驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有較強的責任心。 6、福利待遇:晉升空間、績效提成、聚餐團建、帶薪培訓、帶薪年假、生日福利、社會保險。 7、可接受公司安排上班門店。
15小時前
李立峰
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
【崗位職責】 1、在部門經理指導下,全面負責組織區(qū)域內項目現(xiàn)場施工生產管理,落實執(zhí)行對項目進度.質量.安全.成本和文明施工等各項指標。 2、負責所屬區(qū)域內所有立項、前期籌備項目的巡場工作,確定現(xiàn)場需求后,確定施工工藝、丈量尺寸、勘察現(xiàn)場、確定進場規(guī)則、保留現(xiàn)場照片等,根據預算員和設計師需求了解項目其他信息,如遇到需要外包協(xié)同項工作的及時向部門領導進行反饋。 3、根據巡場信息,快速建立工程臺賬,并在自己主管片區(qū)根據工程進度按周更新工程臺賬內容及項目現(xiàn)場照片為后期簽證及請款工作做準備。 4、負責中心其他施工專員的日常技術支持,對施工專員時效性技術問題進行及時解決,每月負責要求匯總各施工員提出的專項問題,并根據需求組織召開技術研討會。 5、負責區(qū)域內項目承包商前期洽談,與預算員及部門領導確定勞務價格,負責擬定施工方案、合同,根據施工計劃組織管理施工員及勞務人員施工。 6、負責與分包單位現(xiàn)場對接人或現(xiàn)場工長進行對接,合理組織施工,監(jiān)督并完成項目。 7、與指定甲方代表進行現(xiàn)場溝通,包括施工面、施工時間及協(xié)同施工內容的溝通,同步對于甲方代表提出的限制條件給予上級反饋,或現(xiàn)場及時執(zhí)行,對于現(xiàn)場甲方代表提出的臨時問題給予及時解決,對于無法解決的技術問題應當上報主管領導。 8、負責編制公司內部竣工驗收單,與施工單位/施工人員進行合同對接,包含發(fā)票信息、金額、結付條件及對合同履行,包括開票、請款等系列工作。 9、負責目標區(qū)域的行政后勤管理及對接工作,義務協(xié)同行政部完成行政后勤管理。 10、負責做好材料計劃管理工作,及時按副經理審批的材料計劃填寫材料采購單,報公司相關部門審批后,立即組織采購、供應工作。 11、完成上級領導交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、28-40歲,大專及以上學歷,土木工程、裝飾裝修、建筑工程學等相關專業(yè),有駕駛證,無不良嗜好。 2、3年以上施工現(xiàn)場管理經驗,有完整的同類項目管理經驗優(yōu)先,有家裝工程部經理經驗,工裝項目經理經驗。 3、熟悉國家、地區(qū)關于工程管理相關法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,精通項目開發(fā)全過程流程及相關專業(yè)知識,扎實的工程技術功底,具備工程技術指導,解決工程難點的能力。 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調、團隊管理能力,計劃管理和推動能力,工作踏實有耐心、責任心。 5、接受外地項目,項目在廣西區(qū)內,南寧以外。 【工作福利】5000-7000,試用期3個月,有社保,節(jié)日福利、團建、培訓機制等 【工作時間】月休5天,國家法定節(jié)假日正常放假 【總部】南寧江南區(qū)研祥智谷C棟C6-102號房,地鐵4號線、2號線均可到達 【項目屬地】河池各縣城
2025-06-08
鄧經理
南寧-青秀區(qū)-萬象城
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負責礦山生產運營管理工作,確保完成開采任務; 2、負責礦山人員的管理、調配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產安全培訓; 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產計劃,并監(jiān)督實施; 4、督促生產車間對各種機電設備,設施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內物資設備,核對生產設備維修、保養(yǎng)的及時性; 5、負責處理重大生產、安全、質量事故,做好礦山外聯(lián)工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學歷,采礦相關專業(yè),具有3年以上同崗位工作經驗; 2、熟悉國家礦山開采相關的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準; 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領導能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應變力和承壓能力。 任職地點:區(qū)內武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內。
2025-06-08
張女士
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地
1、案場日常運營管理,全力配合營銷活動的組織與開展,會出品。 2、案場所有區(qū)域的衛(wèi)生清潔監(jiān)督及日常維護,處理重大投訴和應急突發(fā)事件 3、提高團隊服務水平(禮賓、保潔、吧員等崗位),定期進行接待禮儀及相關技能培訓 4、案場服務人員綜合管理(排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范、崗位操作流程等) 5、涉及銷售案場的統(tǒng)籌協(xié)調工作(日常工程維修、電器及各類設備維護、物料采購等) 崗位要求: 1、男身高175、女身高162起; 有高端案場、五星級酒店工作經驗、金鑰匙會員優(yōu)先;大專以上學歷,物業(yè)管理及相關專業(yè),持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經理上崗證優(yōu)先考慮;3年以上物業(yè)公司項目管理經驗,熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī),熟悉掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內信息動態(tài)。
2025-06-08
莫女士
南寧-青秀區(qū)
老百姓健康藥房連鎖(廣西)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經營操作的培訓, 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導; 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調、開業(yè)宣傳指導組織及落實。 任職資格: 1、藥學或藥學相關專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,藥店店長3年以上工作經驗,熟悉藥品經營業(yè)務,熟練掌握相關法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內和跨部門門的組織和協(xié)調能力,良好的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差(公司報銷差旅費) 福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等
2025-06-08
劉道鑫
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責:(需要有眼鏡行業(yè)工作經驗)(區(qū)域城市經理—南寧) 1、完成所在城市配額任務; 2、維護現(xiàn)有客戶,為客戶提供支持; 3、負責所在城市團隊管理; 4、收集和反饋市場、業(yè)態(tài)和新品信息,了解競品公司及其產品。 素質能力: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強的溝通、表達能力; 2、工作認真負責,善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、學習能力強,擅長主動汲取信息和知識、頭腦靈活; 4、團隊管理能力; 5、具備較強責任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團隊精神。 加分項 有以下行業(yè)經驗:醫(yī)療設備/器械
2025-06-08
梁雙龍
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
底薪8-10K,綜合收入15W以上 工作職責: 1、企業(yè)目標完成:負責省區(qū)市場的工作,完成公司安排的月度及季度任務; 2、客戶關系維護:定期拜訪客戶省級、市級總部及省級代理商的采購、運營等關鍵人物; 3、重點門店的拜訪:針對重點門店制定合理的拜訪路線和頻率;拜訪內容包含樣品陳列、產品宣傳講解、區(qū)域數(shù)據采集等; 4、市場信息搜集:負責區(qū)域內收集有關市場動態(tài)和市場信息的資料,及時反饋給上級領導,提供調整市場策略建議; 5、年度合同談判:參與區(qū)域市場重點客戶談判和簽訂合同; 6、及時上交各類報表,準時參加周會、月會; 7、公司上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科以上學歷,男女不限,形象氣質佳; 2、熟練操作辦公軟件(Word\\Excel\\PPT),對數(shù)據敏感,具備整理分析數(shù)據的能力; 3、5年以上快消行業(yè)、OTC醫(yī)藥行業(yè)銷售經驗,3年以上同等職位經驗; 4、具備較強的溝通能力和交際技巧,普通話流利,表達能力強,有親和力; 5、有較強的市場分析及判斷能力,優(yōu)秀的客戶服務意識和洞察力; 6、具備良好的團隊管理能力及客戶管理能力; 7、有責任心,能承受較大的工作壓力,適應全國范圍內的出差; 8、有駕照者優(yōu)先。
2025-06-08
梁雙龍
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
一、崗位職責: 1、協(xié)助上級制定店鋪銷售目標,負責店鋪銷售目標的達成。 2、根據實際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調貨,退貨,協(xié)調各店的貨品調配工作。做到合理分配,合理控制庫存。 3、負責直營店鋪的日常運營管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標準化、統(tǒng)一化運作。 4、定期進行店鋪巡視工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時溝通、匯報、分析、及時提出整改方案,以便及時解決問題。; 5、擬定相應的各單店的費用計劃,盡可能的減少成本,增加利潤,保證盈虧平衡點。 6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營門店的經營活動,執(zhí)行直營門店的促銷和推廣活動。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷,企業(yè)管理等相關專業(yè). 2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經驗。 3、熟悉百貨商場專柜、經銷商、專賣店的管理。 4、知名鞋服品牌從業(yè)經驗優(yōu)先。 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。 工作地點:負責貴港區(qū)域所有門店 南寧總部:南寧市江南區(qū)星光大道231號榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室
2025-06-08
粟女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; 5、提供本店頭產品下單需求預測,支持銷售經理下單; 6、門店經營體團隊經營; 任職要求: 1. 統(tǒng)招大專以上學歷,市場營銷、工商管理、經濟類專業(yè)優(yōu)先; 2. 相關銷售1年以上工作經驗; 3. 工作學習能力強,能吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4. 公司提供良好的晉升路徑和工作規(guī)劃; 工作地點:廣西各地級市(當?shù)鼗v點) 薪資福利:年薪8-12萬,入職購買五險一金,節(jié)日福利、體檢、高溫補貼、生日福利、年貨補貼、公司團建等。 聯(lián)系電話:************ 簡歷投遞:************************
2025-06-08
葉女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.?在集團運營總監(jiān)的領導下定制并實施區(qū)域酒店的所有銷售活動。 2.?管理銷售團隊,帶領團隊將計劃轉變?yōu)殇N售結果,定期對員工進行培訓及考評。 3.?有一定渠道資源及拓展新渠道能力,維護客戶關系,發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,完成集團下達所在區(qū)域的市場占有率和銷售指標。 4.積極地傳播并維護好集團品牌形象,保確品牌價值的持續(xù)提升。 二、崗位要求 1、大專及以上學歷,3年以上營銷經理崗位工作經驗; 2、具有敏感的商業(yè)和市場意識、具備分析問題和解決問題能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和商務談判能力; 3、具備良好的溝通表達能力,優(yōu)秀的團隊合作精神和客戶服務意識。 4、有會議團隊銷售經驗者優(yōu)先考慮。
2025-06-07
韋女士
南寧橋斯實驗設備有限公司招聘:公司標志 logo
南寧橋斯實驗設備有限公司
所在行業(yè) 電子/化學
成立時間 12年(2012年7月18日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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