職位描述
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司員工招聘工作（按照公司人力資源年度規(guī)劃，實(shí)施公司員工招聘）滿足公司經(jīng)營(yíng)需要
2.崗位說(shuō)明書的制度及人事制度的制定和修改，包括員工手冊(cè)，公司招聘制度，績(jī)效考核制度，培訓(xùn)制度，員工考勤手冊(cè)制度等。
4.制定公司及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
5.定期主持召開本部門工作例會(huì)，布置、檢查、總結(jié)工作、并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高管理水平和業(yè)務(wù)技能，保證各項(xiàng)工作任務(wù)能準(zhǔn)時(shí)完成。
6.負(fù)責(zé)審核員工考勤、調(diào)休、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及處分、內(nèi)部調(diào)動(dòng)的手續(xù)。
任職資格：
1.人力資源管理、行政管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.性別不限，3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.熟悉使用辦公軟件，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓力，良好的溝通能力，能獨(dú)立完成相關(guān)工作。
4.有獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
廣西中鴻坤房地產(chǎn)投資有限公司注冊(cè)資本一億貳仟萬(wàn)元，業(yè)務(wù)涵蓋房地產(chǎn)投資與開發(fā)經(jīng)營(yíng)、農(nóng)貿(mào)海鮮市場(chǎng)、酒店運(yùn)營(yíng)、新型文旅特色小鎮(zhèn)開發(fā)運(yùn)營(yíng)、教育業(yè)投資、健康產(chǎn)業(yè)投資、林業(yè)投資、旅游業(yè)投資、物業(yè)管理、市場(chǎng)管理、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、金融服務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。 公司成立伊始，就以“做一流企業(yè)，創(chuàng)百年品牌”為奮斗目標(biāo)，經(jīng)過(guò)不斷摸索，建立起一套完整的公司管理機(jī)制，組建了一支執(zhí)行力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、有創(chuàng)新能力的核心管理團(tuán)隊(duì)。2019年開始，投資開發(fā)建設(shè)10多個(gè)項(xiàng)目。公司目標(biāo)是在未來(lái)3-5年內(nèi)，土地儲(chǔ)備達(dá)到150萬(wàn)㎡，產(chǎn)值超過(guò)百億元。 公司堅(jiān)持“感恩、誠(chéng)信、合作、共贏”的管理理念，視優(yōu)秀人才為公司最寶貴的財(cái)富，為每位員工提供優(yōu)厚的薪酬待遇、完善的福利保障、全面的培訓(xùn)提升及發(fā)展空間。
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市青秀區(qū)鳳嶺海游城二號(hào)電梯三樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人力資源經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國(guó)際廣場(chǎng)沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店批發(fā)/零售沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理（工作地點(diǎn)：防城港） 職位描述： 1、根據(jù)店內(nèi)的實(shí)際情況，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，支持營(yíng)運(yùn)達(dá)到業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道，為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見(jiàn)； 3、管理商店人力資源部，發(fā)展下屬，持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平； 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通，負(fù)責(zé)人力資源項(xiàng)目在店內(nèi)的實(shí)施。 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)； 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、出色的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，有親和力。17小時(shí)前
許敏勇 -
人力資源經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求，定期分析人力資源現(xiàn)狀，制定匹配的人力資源規(guī)劃，為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持； 2、建立健全人力資源管理體系和機(jī)制（包括人才引進(jìn)、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)），并組織實(shí)施人力資源六大模塊工作，為公司人才隊(duì)伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺(tái)； 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，制定公司薪酬管理體系并組織實(shí)施，發(fā)揮激勵(lì)和導(dǎo)向作用，確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，同等職位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟練掌握人力資源各模塊工作，熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)，并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進(jìn)、績(jī)效管理等方面具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。2025-06-07
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試； 員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算； 協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)劃； 負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 3.愛(ài)好教育事業(yè)，有良好的合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)； 4.具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實(shí)，細(xì)心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關(guān)人事工作經(jīng)驗(yàn)，教育招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（不接受實(shí)習(xí)生） 上班時(shí)間：具體新資***，五險(xiǎn)一金，朝九晚六，法定節(jié)假日正常放2025-06-07
唐冬冬
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人事專員3000-5000元南寧-江南區(qū)南寧市北極星傳媒有限公司廣告崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招聘流程的設(shè)計(jì)與實(shí)施，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、評(píng)估候選人； 2.制定和優(yōu)化人力資源政策，包括員工培訓(xùn)、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理； 3.與團(tuán)隊(duì)合作，共同解決人力資源管理中的問(wèn)題； 4.參與公司文化建設(shè)，推動(dòng)員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效進(jìn)行人際溝通； 2.對(duì)人力資源管理有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識(shí)； 3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)； 4.能夠靈活應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)，具備良好的問(wèn)題解決能力。2025-06-07
陳立鴻
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人力資源主管3000-4000元南寧南寧市紙來(lái)紙往紙箱包裝有限公司原材料和加工工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的整體規(guī)劃和管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程，確保人力資源管理的高效運(yùn)作； 3、建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，提升員工滿意度和組織凝聚力。 崗位要求： 1、具備扎實(shí)的人力資源管理知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源管理中的問(wèn)題。 任職要求: 年齡24-35歲，男女不限，本科以上學(xué)歷，有2-3年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。 善于與人溝通交流，有較強(qiáng)的判斷能力。懂印刷包裝的常識(shí)。 有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，有較好的營(yíng)銷能力。2025-06-07
藍(lán)海珍
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人力資源主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開展招聘工作，包括人才搜尋、面試甄選和錄用等； 2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓(xùn)、人事檔案等管理； 3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)，做好勞動(dòng)員工關(guān)系管理。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷；人力資源相關(guān)專業(yè)，熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先； 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程，具有3年以上人力資源實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)； 3. 工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。2025-06-07
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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人事專員4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)廣西鴻仁傳媒科技有限公司廣告崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司人才的招聘工作，確保人才及時(shí)補(bǔ)充到位； 應(yīng)聘要求： 1、正直誠(chéng)實(shí)，性格開朗，溝通能力強(qiáng)，熟悉各招聘平臺(tái)的招募方式； 2、熟練各大招聘平臺(tái)運(yùn)營(yíng)技巧，能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先； 3、有招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 4、薪資待遇： 底薪3300+提成+獎(jiǎng)金，綜合收入5-6K左右 上班時(shí)間：9:00-18:00（中午休息兩個(gè)小時(shí)），單休2025-06-07
凌風(fēng)人事經(jīng)理 -
人力資源高級(jí)主任8000-10000元南寧-青秀區(qū)-展廈景灣碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)主要崗位職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)所管轄物業(yè)區(qū)域人力資源管理招聘、組織績(jī)效或培訓(xùn)任一模塊的組織實(shí)施與落實(shí)。 任職資格： 1、人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，2年以上大型企業(yè)同等崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人力資源管理各專業(yè)模塊實(shí)務(wù)操作，熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)勞動(dòng)政策法規(guī)； 3、熟練使用基本辦公軟件，了解物業(yè)管理行業(yè)運(yùn)作流程及相關(guān)專業(yè)知識(shí)優(yōu)先； 4、熱愛(ài)人力資源管理工作，熱愛(ài)學(xué)習(xí)，良好的適應(yīng)能力、抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力。2025-06-07
bgygxhr@163.com
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市嘉蘭雅美容院醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé)：為公司招聘精英，協(xié)助部門工作 任職資格：有人事經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室軟件，招聘網(wǎng)站 工作時(shí)間：9:00-18:00 1、招人事專員2人，20歲-35歲，男女不限，口語(yǔ)伶俐，溝通能力強(qiáng) 2、為公司大量招聘精英，必須有半年以上人事經(jīng)驗(yàn) 3、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)： 4、建立、維護(hù)人事檔案： 5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作： 6、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)： 7、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)： 8、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋： 9、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。2025-06-07
滕經(jīng)理
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人事專員2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售崗位職責(zé) 1、主要負(fù)責(zé)人事或行政相關(guān)工作； 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷； 2、積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。2025-06-06
人力資源部
南寧相關(guān)熱門崗位
社保經(jīng)理人事行政主管人力資源經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人力資源主管人事行政經(jīng)理人資主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源專員/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管hr主管人資專員/主管人力資源部經(jīng)理人力主管/經(jīng)理人力資源管理主管綜合部經(jīng)理人力資源部主管行政人力資源經(jīng)理助理人力資源經(jīng)理行政人力資源主管人力資源管理經(jīng)理人事部經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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投資 -
對(duì)教育業(yè)、文化業(yè)的投資；安全信息技術(shù)研發(fā)，教育科技及軟件開發(fā)；數(shù)字(智慧)校園規(guī)劃建設(shè)；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)、企業(yè)形象策劃服務(wù)、企業(yè)管理服務(wù)、教育信息咨詢、戶外拓展服務(wù)、安保服務(wù)、物業(yè)管理、物業(yè)服務(wù)、學(xué)校后勤管理服務(wù)、勞務(wù)外包、文化交流活動(dòng)策劃服務(wù)（以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外）；銷售：安防器材、電子產(chǎn)品（除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定）、辦公用品、服飾、鞋、文化用品、初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品,生鮮肉類；道路貨物運(yùn)輸，住宿服務(wù)，餐飲服務(wù)（以上三項(xiàng)憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng)，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；家庭服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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對(duì)市政工程、環(huán)保工程、農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、建筑業(yè)、礦業(yè)、旅游業(yè)、住宿業(yè)、園林綠化業(yè)的投資;園林綠化工程設(shè)計(jì)、施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));商品種苗生產(chǎn)、林木種苗經(jīng)營(yíng)(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));園林綠化工程,建筑工程設(shè)計(jì)施工,防水工程,消防工程,土石方工程,照明工程,建筑裝修裝飾工程,電子與智能化工程,施工勞務(wù),市政工程(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));工程信息咨詢;編制項(xiàng)目建議書、編制可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告、評(píng)估信息咨詢、項(xiàng)目投資咨詢、工程項(xiàng)目管理、施工監(jiān)理、工程項(xiàng)目管理、項(xiàng)目總承包等技術(shù)服務(wù);環(huán)保設(shè)備、機(jī)械設(shè)備的租賃;測(cè)量及測(cè)繪服務(wù)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng))。
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投資管理信息咨詢服務(wù)（國(guó)家限制或禁止經(jīng)營(yíng)的除外），經(jīng)濟(jì)信息咨詢，教育信息咨詢，保險(xiǎn)代理服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），投資信息咨詢（國(guó)家禁止經(jīng)營(yíng)的除外）。
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房地產(chǎn)
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投資/物流
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房地產(chǎn)/中介
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房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃，房地產(chǎn)交易居間、行紀(jì)、代理，互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))，文化藝術(shù)交流活動(dòng)組織策劃、慶典活動(dòng)策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、舞臺(tái)藝術(shù)造型策劃、企業(yè)營(yíng)銷策劃、企業(yè)形象策劃、公關(guān)活動(dòng)策劃；禮儀服務(wù)、房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)、會(huì)議會(huì)展服務(wù)；圖文設(shè)計(jì)、制作；企業(yè)管理信息咨詢、商務(wù)信息咨詢、旅游信息咨詢、投資管理信息咨詢(國(guó)家禁止經(jīng)營(yíng)的除外)、人力資源信息咨詢（涉及許可的，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))；網(wǎng)絡(luò)科技、計(jì)算機(jī)軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理國(guó)內(nèi)各類廣告；銷售：日用百貨、文化用品、工藝品（除象牙及其制品）、電子產(chǎn)品、五金交電、機(jī)電設(shè)備及配件、食品(具體項(xiàng)目以審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、裝飾材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品)、家具(涉及行政許可的，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、計(jì)算機(jī)軟硬件及配件；對(duì)房地產(chǎn)業(yè)的投資；房屋托管；房屋租賃；舞臺(tái)道具、服裝服飾的銷售及租賃。
- 廣西中鴻坤房地產(chǎn)投資有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資
- 成立時(shí)間 6年（2019年5月6日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
