職位描述
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助人資部經(jīng)理進(jìn)行公司人員招聘與培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)社保業(yè)務(wù)辦理；
3、負(fù)責(zé)辦公用品采購與管理；
4、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)；
待遇：
1、實(shí)習(xí)期1500元/月，轉(zhuǎn)正后底薪（2000-3000）+績效提成+年終獎(jiǎng)；
2、周末雙休，法定假日放假；
3、員工活動(dòng)：戶外拓展、聚餐
公司簡介
廣西樂迪創(chuàng)新科技有限公司是一家軟件技術(shù)型高新企業(yè)，主營業(yè)務(wù)有軟件產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā)、項(xiàng)目外包（離岸開發(fā)）及面向軟件公司和專業(yè)軟件技術(shù)人員提供技術(shù)支持服務(wù)。具體形式有軟件定制開發(fā)、應(yīng)用開發(fā)與服務(wù)、企業(yè)建站、企業(yè)營銷推廣、IT技術(shù)人才外包服務(wù)等。
公司成立以來，行業(yè)解決方案即覆蓋電信、能源、金融、政府、制造業(yè)、商貿(mào)流通業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、教育與文化、交通、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、傳媒、環(huán)保等服務(wù)。提供包括互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與交互、應(yīng)用開發(fā)與維護(hù)、專業(yè)測(cè)試及系統(tǒng)集成服務(wù)、IT基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)、業(yè)務(wù)流程外包（BPO）、IT人才外包等服務(wù)。
我們的愿景：成為企業(yè)最有價(jià)值的商業(yè)合作伙伴；
我們的使命：竭力為客戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)；
我們的價(jià)值觀：技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)行業(yè)潮流，高效管理創(chuàng)造人文價(jià)值回饋社會(huì)，用語承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盛世龍騰-A座9樓 查看上班路線
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人事專員3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西申恒商務(wù)服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢可接受實(shí)習(xí)生，朝九晚六，可提供蓋三方，挑戰(zhàn)拿高薪，不畫餅 崗位職責(zé): 1、通過招聘軟件招聘人才，面試者到了就進(jìn)行接待，平常時(shí)訂下午茶等 2、無需外出辦理業(yè)務(wù)，純辦公室辦公，有獨(dú)立辦公桌。 任職資格: 1、溝通能力較佳、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、有上進(jìn)心，細(xì)心。有一定的抗壓能力 薪資待遇: 1、底薪2500 +獎(jiǎng)金+提成(看個(gè)人能力，根據(jù)個(gè)人工作能力決定高薪)月綜合收入3500--5000上不封頂 2、工作氛圍輕松愉快，良好的辦公環(huán)境，同事都是90后，00后，友好相處，相互幫助; 3、新年舉辦年會(huì)，不定期舉辦團(tuán)建，聚餐、燒烤活動(dòng)，不定時(shí)下午茶;超長年假 工作時(shí)間: 上午：9:00-12:00 下午：14:00-18:00 中午休息兩個(gè)小時(shí) 上六休一9小時(shí)前
唐靈波 -
行政人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西申恒商務(wù)服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢上班時(shí)間：9：00-12：00 14：00-18：00（國家法定節(jié)假日正常放假）在班七小時(shí)，薪資：3000-5000，提成高、全額發(fā)放 任職資格： 1.性別不限，學(xué)歷大專以上，年齡滿18歲 2.應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生都可以 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、良好溝通能力和應(yīng)變能力； 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)邀約客戶上訪，無需面談。 2.給客戶介紹項(xiàng)目及解答疑問。 3.客戶接受邀約上訪即完成工作。 公司福利： 1.公司不定期團(tuán)建（戶外燒烤、游園、唱k等），每年公司 組織外出旅游，公司舉行年會(huì)和聯(lián)誼。 2.薪資每個(gè)月月底發(fā)，不壓工資。 3.公司內(nèi)有茶水間（咖啡機(jī)、烤腸機(jī)、奶茶等）。 4.入職后福利待遇都是跟老員工一樣9小時(shí)前
唐靈波
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人力資源主管3000-4000元南寧南寧市紙來紙往紙箱包裝有限公司原材料和加工工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的整體規(guī)劃和管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理等； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程，確保人力資源管理的高效運(yùn)作； 3、建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，提升員工滿意度和組織凝聚力。 崗位要求： 1、具備扎實(shí)的人力資源管理知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源管理中的問題。 任職要求: 年齡24-35歲，男女不限，本科以上學(xué)歷，有2-3年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。 善于與人溝通交流，有較強(qiáng)的判斷能力。懂印刷包裝的常識(shí)。 有市場(chǎng)競爭意識(shí)，有較好的營銷能力。9小時(shí)前
藍(lán)海珍
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人力資源經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場(chǎng)沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店批發(fā)/零售沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理（工作地點(diǎn)：防城港） 職位描述： 1、根據(jù)店內(nèi)的實(shí)際情況，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，支持營運(yùn)達(dá)到業(yè)績目標(biāo)； 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道，為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見； 3、管理商店人力資源部，發(fā)展下屬，持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平； 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通，負(fù)責(zé)人力資源項(xiàng)目在店內(nèi)的實(shí)施。 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)； 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、出色的分析問題和解決問題能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，有親和力。9小時(shí)前
許敏勇
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市嘉蘭雅美容院醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé)：為公司招聘精英，協(xié)助部門工作 任職資格：有人事經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室軟件，招聘網(wǎng)站 工作時(shí)間：9:00-18:00 1、招人事專員2人，20歲-35歲，男女不限，口語伶俐，溝通能力強(qiáng) 2、為公司大量招聘精英，必須有半年以上人事經(jīng)驗(yàn) 3、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)： 4、建立、維護(hù)人事檔案： 5、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作： 6、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)： 7、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)： 8、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋： 9、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。9小時(shí)前
滕經(jīng)理
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行政人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政人事部工作，及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作2025-06-15
112023382@qq.com
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人力資源經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求，定期分析人力資源現(xiàn)狀，制定匹配的人力資源規(guī)劃，為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持； 2、建立健全人力資源管理體系和機(jī)制（包括人才引進(jìn)、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)），并組織實(shí)施人力資源六大模塊工作，為公司人才隊(duì)伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺(tái)； 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，制定公司薪酬管理體系并組織實(shí)施，發(fā)揮激勵(lì)和導(dǎo)向作用，確保公司經(jīng)營目標(biāo)的完成。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，同等職位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟練掌握人力資源各模塊工作，熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)，并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進(jìn)、績效管理等方面具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。2025-06-14
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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人力資源主任（貴港）5000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)要求，建立醫(yī)院人力資源體系與行政體系； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的人才招聘和儲(chǔ)備； 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院薪酬福利設(shè)計(jì)、員工薪資核定和核算； 4、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)安排和輪轉(zhuǎn)； 5、負(fù)責(zé)人力行政部日常管理工作； 6、醫(yī)院人力全模塊工作事務(wù)； 7、有醫(yī)療行業(yè)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有醫(yī)生招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各個(gè)模塊； 2、掌握或熟悉人才調(diào)動(dòng)、醫(yī)療衛(wèi)生人才職稱申報(bào)、人事考勤、檔案管理的流程及內(nèi)容； 3、較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；積極主動(dòng)，熱情開朗； 4、服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排，協(xié)助完成部門日常工作；2025-06-14
蘇慶燦
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試； 員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算； 協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)劃； 負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業(yè)，有良好的合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)； 4.具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實(shí)，細(xì)心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關(guān)人事工作經(jīng)驗(yàn)，教育招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（不接受實(shí)習(xí)生） 上班時(shí)間：具體新資***，五險(xiǎn)一金，朝九晚六，法定節(jié)假日正常放2025-06-14
唐冬冬
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人力資源主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開展招聘工作，包括人才搜尋、面試甄選和錄用等； 2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓(xùn)、人事檔案等管理； 3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)，做好勞動(dòng)員工關(guān)系管理。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷；人力資源相關(guān)專業(yè)，熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先； 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程，具有3年以上人力資源實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)； 3. 工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。2025-06-14
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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社保經(jīng)理人資經(jīng)理人資經(jīng)理/主管hr主管人資專員/主管綜合部經(jīng)理人事部經(jīng)理高級(jí)人力資源人力資源主任行政人力資源經(jīng)理人力資源經(jīng)理/主管行政人力資源主管人力資源管理主管人事部長人事行政負(fù)責(zé)人人事部主管高級(jí)人資經(jīng)理hrm高級(jí)人力資源主任人事行政部經(jīng)理人事行政主管人事行政經(jīng)理高級(jí)人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理高級(jí)人力資源經(jīng)理人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)區(qū)域人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理助理人力資源經(jīng)理商店人力資源經(jīng)理人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源專員/主管人力資源主管hr人力資源部經(jīng)理人力資源部主管人事經(jīng)理/主管
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；以自有資金從事投資活動(dòng)；市場(chǎng)營銷策劃；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；咨詢策劃服務(wù)；婚慶禮儀服務(wù)；禮儀服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；品牌管理；企業(yè)形象策劃；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；平面設(shè)計(jì)；工藝美術(shù)彩燈制造；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；影視美術(shù)道具置景服務(wù)；物業(yè)管理；園林綠化工程施工；住宅水電安裝維護(hù)服務(wù)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；通訊設(shè)備銷售；教學(xué)專用儀器銷售；辦公設(shè)備銷售；日用百貨銷售；體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；家用電器銷售；幻燈及投影設(shè)備銷售；音響設(shè)備銷售；照相器材及望遠(yuǎn)鏡零售；辦公服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：建設(shè)工程施工；舞臺(tái)工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽節(jié)目；廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
曳引驅(qū)動(dòng)乘客電梯、曳引驅(qū)動(dòng)載貨電梯、雜物電梯、自動(dòng)扶梯、自動(dòng)人行道的安裝、維修（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；銷售：電梯設(shè)備及配件、空調(diào)設(shè)備及配件、建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電、機(jī)電產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、樓宇智能化設(shè)備、交通設(shè)施、安防設(shè)施（除國家?？禺a(chǎn)品）、汽車配件、廚房設(shè)備、電子產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、辦公設(shè)備、通訊設(shè)備、計(jì)算軟硬件；停車場(chǎng)設(shè)施的銷售與安裝；電梯井道整改配套工程、電梯裝飾工程的設(shè)計(jì)及施工；商務(wù)信息咨詢；電梯設(shè)備、空調(diào)設(shè)備的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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電子/電子商務(wù)
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電子/計(jì)算機(jī)
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廣告
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電子/電子商務(wù)
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批發(fā)、零售：預(yù)包裝食品（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），銷售：日用百貨、建筑材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材）、五金交電、電子產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、辦公設(shè)備及耗材、計(jì)算機(jī)軟硬件、家用電器、汽車配件、工藝品、初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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電子/電信
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廣告
行業(yè)招聘
- 廣西樂迪創(chuàng)新科技有限公司
- 所在行業(yè) 電子/廣告/計(jì)算機(jī)
- 成立時(shí)間 9年（2016年3月16日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
