職位描述
崗位職責：
1.在集團總部人力資源部領(lǐng)導(dǎo)下，對人事招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效工作進行規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行，以達到預(yù)期目標；
2.協(xié)助起草并完善子公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度，工作流程以及相關(guān)政策并落地執(zhí)行；
3.協(xié)助子公司領(lǐng)導(dǎo)實施公司的企業(yè)文化建設(shè)，組織開展有關(guān)各項活動，調(diào)動員工積極性，參與性，能激發(fā)員工的活力；
4.負責處理子公司日常運行中的行政事務(wù)及后勤保障，包括辦公設(shè)備及用品的配置、管理；外來人員的接待，辦公區(qū)域及宿舍環(huán)境的日常維護等。
5.負責子公司內(nèi)部會議、培訓(xùn)、通知和其他重要文件的起草、登記、處理、反饋和歸檔工作及其他合作單位文件歸檔管理；
6.協(xié)助人事總監(jiān)人事經(jīng)理完成日常人事部其他工作；
任職資格：
1.具有2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗（招聘、培訓(xùn)、績效考核、人事管理、辦公室管理等)；
2.熟悉相關(guān)證照的申報和審核、條理清晰、協(xié)調(diào)能力強；
3.優(yōu)秀的學習能力和超強的親和力，溝通能力良好，知道如何培養(yǎng)團隊員工的能力；
4.具備堅強的執(zhí)行力和抗壓、良好的溝通能力，富有工作活力和激情；
5.有一定培訓(xùn)經(jīng)驗及潛力，有C1駕照，能試應(yīng)短期出差；
公司簡介
廣西國奧先鋒教育科技有限公司是廣西新影響文化投資集團旗下子公司之一，集團是中國有影響力的文化產(chǎn)業(yè)服務(wù)和投資運營商。下設(shè)品牌管理及公關(guān)活動、媒體運營、文化藝術(shù)、旅游營銷、體育產(chǎn)業(yè)、營地教育六大戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元，在南寧、北京、武漢、泰安、廣州、柬埔寨金邊等地設(shè)有專業(yè)運營機構(gòu)，新影響已由服務(wù)型企業(yè)升級為產(chǎn)業(yè)型企業(yè)，并實施“走出去”戰(zhàn)略，全力打造面向東盟的文化+旅游+體育＋教育融合發(fā)展的創(chuàng)新文化產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。
廣西國奧先鋒教育科技有限公司的主營業(yè)務(wù)板塊為營地教育業(yè)務(wù)，公司是中國營地運營全產(chǎn)業(yè)鏈內(nèi)容提供商&運營商，是世界營地協(xié)會、中國營地教育研究院會員單位、中國登山協(xié)會青少年委員會副主任單位、中國青少年戶外營地大會承辦運營單位。為兒童與青少年提供優(yōu)質(zhì)的營地教育課程、營會活動和一站式創(chuàng)新教育平臺。
公司目前已規(guī)劃并投入運營的營地有中國—東盟青少年自然先鋒營暨中國科學院中國科普博覽示范基地（南寧園博園）、在規(guī)劃及建設(shè)投資運營的還有中國泰山國家級青少年營地、中國黃山徽文化研學基地、湖北荊門愛飛客航空飛行主題青少年營地、中國長隆動物主題青少年營地、北帝山國家山地旅游運動大本營、廣西博白中國桂圓之鄉(xiāng)田園綜合體——桂圓鄉(xiāng)村旅游示范區(qū)（一期）、黎塘1955（賓陽縣黎塘鐵路文化示范基地 ）、邕江1338·霖峰牛灣西島日不落濱水營地項目、玉州區(qū)鵬垌村田園綜合體——康樂古莊鄉(xiāng)村文旅綜合性示范項目等。
上班地點
工作地址：
玉林市玉州區(qū)鯤鵬福地 查看上班路線
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西迦勒底商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口主要負責人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質(zhì)較好，有較強的溝通能力和團隊意識。2025-07-08
黃創(chuàng)才 -
人事經(jīng)理（凌云）8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券工作職責： 1、按公司招聘計劃完成招聘工作（前期重點工作）； 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作。 任職要求： 1、在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力； 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強； 3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式； 5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力； 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。 工作地點：百色凌云縣，所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司（天昌旗下項目公司）2025-07-08
陳先生
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行政人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負責公司相關(guān)行政人事部工作，及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作2025-07-08
112023382@qq.com
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人事專員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-華豐城靈動視界（廣西）數(shù)字傳播有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責: 1、支撐產(chǎn)品團隊，深入了解業(yè)務(wù)發(fā)展及組織現(xiàn)狀，提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作，提供人資支持與賦能并跟蹤實施執(zhí)行(如:人才引進，人才培養(yǎng)，績效管理，人才盤點、人才梯隊搭建、員工關(guān)系融合、部門氛圍創(chuàng)建和文化落地傳承等)，助力服務(wù)團隊拿到結(jié)果。 2、負責做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣導(dǎo)推進、落地實施，結(jié)合部門特點進行優(yōu)化細化，促進員工對其理解與認可，提高可行性，并針對執(zhí)行結(jié)果有效反饋與改進。 3、通過業(yè)務(wù)會議，人力與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析等方式，幫助梳理挖掘需求，對不符合內(nèi)部客戶需要或有變化時積極反饋或調(diào)整，促進優(yōu)化與改進;使人資工作管理在規(guī)范化的框架下，能確保制度的強制力，更好的滿足服務(wù)部門的需求。 4、結(jié)合業(yè)務(wù)需要，關(guān)注關(guān)鍵員工，幫助和發(fā)展培養(yǎng)基層管理員的人力資源的管理能力。 5、定期進行員工訪談，了解員工狀態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展，滿足區(qū)域員工對組織氛圍，積極響應(yīng)各種HR 服務(wù)的需求。 6、定期對業(yè)務(wù)團隊進行組織診斷，利用HR專業(yè)的工具方法，推動服務(wù)部門的組織績效，組織能力提升。 7、推進團隊企業(yè)文化的傳承，關(guān)注團隊氛圍與員工關(guān)懷，通過多種形式傳遞公司核心價值觀，激發(fā)團隊活力與團隊作戰(zhàn)力，提升組織敬業(yè)度。 任職要求 1、具備較強的業(yè)務(wù)理解能力和HR專業(yè)知識技能;熟悉人力資源各大模塊，至少擅長2個以上專業(yè)模塊。 2、善于整合資源，能夠深入思考，遇到問題是能夠快速準確做出專業(yè)判斷。 3、誠信務(wù)實有親和力，有韌性抗壓力強，有創(chuàng)新能力，善于持續(xù)學習，較強的溝通表達及解決問題的能力，組織協(xié)調(diào)推動力,驅(qū)動目標達成。 4、無影響正常履職的身心疾病。 5、有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先。2025-07-05
洪志敏
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人力資源經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責： 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求，定期分析人力資源現(xiàn)狀，制定匹配的人力資源規(guī)劃，為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持； 2、建立健全人力資源管理體系和機制（包括人才引進、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)），并組織實施人力資源六大模塊工作，為公司人才隊伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺； 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展狀況，制定公司薪酬管理體系并組織實施，發(fā)揮激勵和導(dǎo)向作用，確保公司經(jīng)營目標的完成。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、勞動關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，同等職位3年以上工作經(jīng)驗，具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟練掌握人力資源各模塊工作，熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)，并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進、績效管理等方面具有豐富的實操經(jīng)驗； 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。2025-07-04
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
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人事經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責任公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責： 1、負責人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及勞動關(guān)系管理； 2、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門的工作和處理其他各項事情； 3、收集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握公司的主要活動情況； 4、根據(jù)公司下達的總體目標制定本部門完成目標的分解實施方案并監(jiān)督落實情況； 5、努力發(fā)現(xiàn)有創(chuàng)造性的、德才兼?zhèn)涞娜瞬?，為公司做好人才儲備工作?6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格：女性，有多年的人力資源管理經(jīng)驗。 工作時間：10:00-18:302025-07-04
人事部
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人力資源主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開展招聘工作，包括人才搜尋、面試甄選和錄用等； 2、負責公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓(xùn)、人事檔案等管理； 3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)，做好勞動員工關(guān)系管理。 任職要求： 1. 本科及以上學歷；人力資源相關(guān)專業(yè)，熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先； 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程，具有3年以上人力資源實務(wù)操作經(jīng)驗； 3. 工作積極主動，有較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。2025-07-04
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
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人事助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊廣西月宮來客健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生主要職責（包括但不限于）: 1.協(xié)助部門招聘工作，參與招聘數(shù)據(jù)收集； 2.協(xié)助部門新員工入職手續(xù)辦理，各類檔案 整； 3.協(xié)助部門培訓(xùn)工作，安排新員工培訓(xùn)相關(guān)工 作； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作等。 任職要求： 1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有比較扎實的人力資源理論基礎(chǔ)知識； 3.有較好的溝通能力，較快的反應(yīng)能力，工作認真負責。2025-07-04
金月宮人事行政人事
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2025-07-03
林東海
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人力資源經(jīng)理/主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責： 一、人事工作 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定年度招聘計劃，統(tǒng)籌各部門人才需求，完成招聘目標； 2、建立員工溝通機制，處理勞動糾紛、仲裁及合規(guī)性事務(wù)； 3、組織員工活動，推動企業(yè)文化建設(shè)，提升員工歸屬感； 4、績效與薪酬福利：制定績效考核方案，月度績效評估會組織，監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化； 5、培訓(xùn)與發(fā)展：搭建培訓(xùn)體系，統(tǒng)籌內(nèi)外部培訓(xùn)資源； 二、行政工作 1、負責辦公環(huán)境、食堂、宿舍、安保、保潔、固定資產(chǎn)、車輛管理等管理，優(yōu)化行政工作流程，提升運營效率。 2、公司大后勤服務(wù)管理，優(yōu)化行政工作流程，提升運營效率。 3、統(tǒng)籌公司大型會議、活動及外聯(lián)接待工作； 4、管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品采購及費用控制。 5、處理突發(fā)事件及危機管理（如自然災(zāi)害、公共衛(wèi)生事件等） 任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳、外向、語言組織及表達能力強 2、大專及以上學歷，3年以上人事行政相關(guān)經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗； 3、熟悉勞動法、社保公積金政策及行政管理流程。 4、精通招聘、績效、員工關(guān)系模塊，具備全盤HR管理能力；2025-06-30
閉啟泉
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社保經(jīng)理人事行政主管人力資源經(jīng)理人力資源主管人資主管人事行政經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源主管hrhr人力資源主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人力資源專員/主管hr主管人資專員/主管人力資源部經(jīng)理綜合部經(jīng)理hr經(jīng)理人力主管/經(jīng)理人力資源管理主管行政人力資源主管人力資源部主管行政人力資源經(jīng)理助理人力資源經(jīng)理人事主管/經(jīng)理
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一般項目：體育競賽組織；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：體育賽事策劃；體育競賽組織；以自有資金從事投資活動；體育用品及器材批發(fā)；畜牧漁業(yè)飼料銷售；鞋帽批發(fā)；服裝服飾批發(fā)；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；水果種植；蔬菜種植；園林綠化工程施工；會議及展覽服務(wù)；攝影擴印服務(wù)；禮儀服務(wù)；組織體育表演活動；市場營銷策劃；休閑觀光活動（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）；水產(chǎn)養(yǎng)殖；水產(chǎn)苗種生產(chǎn)；林木種子生產(chǎn)經(jīng)營；演出經(jīng)紀；住宿服務(wù)；動物飼養(yǎng)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：體育健康服務(wù)；體育競賽組織；體育中介代理服務(wù)；體育保障組織；體育賽事策劃；體育用品及器材制造；集貿(mào)市場管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：體育用品及器材零售；游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售；辦公設(shè)備銷售；辦公用品銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；鞋帽批發(fā)；鞋帽零售；普通露天游樂場所游樂設(shè)備銷售；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育場地設(shè)施工程施工；體育用品設(shè)備出租；體育賽事策劃；組織體育表演活動；體育競賽組織；體育健康服務(wù)；園林綠化工程施工；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；日用百貨銷售；家用電器銷售；電子產(chǎn)品銷售；通訊設(shè)備銷售；照明器具銷售；家具銷售；音響設(shè)備銷售；制冷、空調(diào)設(shè)備銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；顯示器件銷售；五金產(chǎn)品零售；電線、電纜經(jīng)營；金屬結(jié)構(gòu)銷售；建筑材料銷售；機械設(shè)備銷售；塑料制品銷售；橡膠制品銷售；涂料銷售（不含危險化學品）；地板銷售；合成材料銷售；消防器材銷售；安防設(shè)備銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；廣播影視設(shè)備銷售；照相機及器材銷售；幻燈及投影設(shè)備銷售；教學用模型及教具銷售；教學專用儀器銷售；實驗分析儀器銷售；儀器儀表銷售；城鄉(xiāng)市容管理；市政設(shè)施管理；通用設(shè)備修理；專用設(shè)備修理；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；裝卸搬運；市場營銷策劃；以自有資金從事投資活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:新材料技術(shù)推廣服務(wù);保溫材料銷售;涂料銷售（不含危險化學品）;涂料制造（不含危險化學品）;化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）;建筑材料銷售;建筑裝飾材料銷售;交通及公共管理用標牌銷售;體育場地設(shè)施工程施工;體育用品及器材零售;工程管理服務(wù);市政設(shè)施管理;普通機械設(shè)備安裝服務(wù);門窗銷售;五金產(chǎn)品零售;金屬門窗工程施工;金屬制品銷售;住宅水電安裝維護服務(wù);辦公設(shè)備銷售;環(huán)保咨詢服務(wù);安防設(shè)備銷售;塑料制品銷售;橡膠制品銷售;電氣設(shè)備銷售;機械設(shè)備銷售;電子產(chǎn)品銷售;金屬材料銷售;建筑防水卷材產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:施工專業(yè)作業(yè);建設(shè)工程施工;住宅室內(nèi)裝飾裝修;電氣安裝服務(wù);建設(shè)工程設(shè)計（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：出版物零售；出版物批發(fā)；出版物互聯(lián)網(wǎng)銷售；第二類增值電信業(yè)務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；食品銷售；高危險性體育運動（游泳）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；酒類經(jīng)營；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；圖書出租；音像制品出租；報紙出租；期刊出租；電子出版物出租；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育賽事策劃；組織體育表演活動；體育場地設(shè)施工程施工；體育競賽組織；體育用品及器材批發(fā)；健身休閑活動；體育保障組織；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；軟件銷售；軟件開發(fā)；廣告設(shè)計、代理；市場營銷策劃；廣告制作；組織文化藝術(shù)交流活動；珠寶首飾批發(fā)；日用品銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝輔料銷售；初級農(nóng)產(chǎn)品收購；電子產(chǎn)品銷售；家用電器銷售；金屬工具銷售；鐘表與計時儀器銷售；辦公設(shè)備租賃服務(wù)；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；鞋帽批發(fā)；貨物進出口；技術(shù)進出口；保健食品（預(yù)包裝）銷售；體育中介代理服務(wù)；體育經(jīng)紀人服務(wù)；體育用品及器材零售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；體育健康服務(wù)；體育用品及器材制造；體育用品設(shè)備出租；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；體驗式拓展活動及策劃；安全咨詢服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：體育賽事策劃;體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）;體育場地設(shè)施工程施工;體育用品及器材零售;體育用品及器材批發(fā);體育競賽組織;體育健康服務(wù);體育消費用智能設(shè)備制造;體育用品設(shè)備出租;體育中介代理服務(wù);組織體育表演活動;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;健身休閑活動;組織文化藝術(shù)交流活動;停車場服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;露營地服務(wù);廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：食品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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對教育業(yè)、娛樂業(yè)、餐飲業(yè)、酒店業(yè)的投資；銷售：教學設(shè)備、辦公用品、玩具、日用百貨、洗滌用品、化妝品、食品（具體項目以審批部門批準的為準）、工藝品；企業(yè)管理信息咨詢，教育信息咨詢，企業(yè)形象策劃，會務(wù)服務(wù)，展覽展示服務(wù)；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)，許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品及技術(shù)除外）；室內(nèi)游戲娛樂服務(wù)（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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