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職位描述

崗位職責(zé)：

1、積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，為上級(jí)及時(shí)提供有效的商業(yè)信息；

2、參與招商工作具體客戶的現(xiàn)場(chǎng)接待、洽談工作以及招商資料的登記、建檔、歸檔、管理、及查詢工作，

3、負(fù)責(zé)商家的開(kāi)發(fā)、拜訪、談判、簽約，建立并維護(hù)良好的業(yè)主租戶關(guān)系；

4、負(fù)責(zé)常規(guī)巡場(chǎng)工作，并做好相關(guān)記錄；

5、負(fù)責(zé)商鋪的日常營(yíng)運(yùn)洽談和管理工作；

6、負(fù)責(zé)商戶承租期間租金、物業(yè)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的收繳；

7、負(fù)責(zé)對(duì)商戶進(jìn)行公司各項(xiàng)規(guī)章、制度的進(jìn)場(chǎng)前培訓(xùn)告知工作，并對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔；

8、負(fù)責(zé)商家信息的歸檔管理工作；

9、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作地點(diǎn)：貴港/北海/玉林/陸川/博白/富川/岑溪等地富安居項(xiàng)目（區(qū)內(nèi)駐外工作，包吃?。?br />
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，年齡22-32歲；性格外向；協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)；有招商/商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

公司簡(jiǎn)介

富安居[國(guó)際]家居建材廣場(chǎng)(簡(jiǎn)稱富安居)是廣西家居建材行業(yè)龍頭企業(yè).在廣西各地市以南寧為中心連鎖經(jīng)營(yíng).目前有南寧店.玉林店.賀州店.百色店.柳州店等十五家賣場(chǎng).經(jīng)營(yíng)面積共80萬(wàn)平方米.其中富安居南寧店于2006年開(kāi)業(yè).商場(chǎng)位于南寧核心商業(yè)區(qū).占地約90畝.經(jīng)營(yíng)面積15萬(wàn)平方米.目前進(jìn)駐富安居南寧店的有600多家專柜.經(jīng)營(yíng)著上千個(gè)國(guó)內(nèi)外知名品牌.是廣西首個(gè)以中.高端家居建材為定位的大型一站式購(gòu)物場(chǎng)所.

開(kāi)業(yè)十五年來(lái).富安居得天時(shí).占地利.聚人和.以科學(xué)的布局規(guī)劃.專業(yè)的市場(chǎng)定位.合理的品牌組合.完善的管理體系.先進(jìn)的數(shù)字化系統(tǒng)保證營(yíng)運(yùn)暢通.創(chuàng)造品牌優(yōu)勢(shì).引領(lǐng)廣西家居行業(yè)發(fā)展.

富安居在廣西行業(yè)內(nèi)率先提出了“低價(jià)承諾”.“先行賠付”.“對(duì)售出商品質(zhì)量負(fù)全責(zé)”.“全場(chǎng)保真”.“假一賠三”等服務(wù)承諾.獲得了廣泛好評(píng).是南寧市“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng) 放心消費(fèi)”示范點(diǎn)之一.富安居先后榮獲“建材家居流通標(biāo)桿賣場(chǎng)”.“中國(guó)建筑材料流通風(fēng)云企業(yè)”.“廣西保供應(yīng).促銷費(fèi)先進(jìn)流通企業(yè)”.“廣西誠(chéng)信示范市場(chǎng)”等榮譽(yù)稱號(hào).是廣西家居行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位.是全國(guó)工商和市場(chǎng)監(jiān)管部門放心消費(fèi)創(chuàng)建工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩點(diǎn)之一.

富安居秉持著“誠(chéng)信.務(wù)實(shí).專業(yè).創(chuàng)新”的企業(yè)精神.肩負(fù)著“盡心盡力.做到更好”的服務(wù)理念.開(kāi)業(yè)十五年來(lái).已發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)深具影響力的知名品牌.為推動(dòng)南寧乃至廣西家居建材產(chǎn)業(yè)及帶動(dòng)周邊上下游產(chǎn)業(yè)發(fā)展.繁榮市場(chǎng).擴(kuò)大就業(yè)及增加稅收等方面作出了積極貢獻(xiàn).
   

    富安居秉持“以人為本”理念.為員工搭建廣闊的發(fā)展平臺(tái).為滿足公司發(fā)展需要.向社會(huì)誠(chéng)聘人才.

    公司為員工提供人性化的管理和富有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇:
1.享有國(guó)家規(guī)定的法定假日及各種有薪假期(年假.婚假.產(chǎn)假.病假.哺乳假等),
2.定期組織開(kāi)展年度旅游等豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng),
3.每年不定期開(kāi)展各種內(nèi).外部員工培訓(xùn).為員工提供內(nèi)部輪崗.晉升等多種發(fā)展通道,
4.享有年底年終獎(jiǎng),節(jié)假日慰問(wèn)品等福利.

聯(lián)系電話:0771-****063(物業(yè)管理公司行政人力部)
                 0771-****303(運(yùn)營(yíng)管理中心/招商拓展中心行政人力部)

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 疫苗商務(wù)代表-梧州
12000-20000元

南寧-江南區(qū)

廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司

制藥/生物工程

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)； 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí)，參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息； 4.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況，向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議； 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息，建立目標(biāo)客戶檔案并及時(shí)更新。任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2.連續(xù)1-2年以上疫苗學(xué)術(shù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 接受廣西區(qū)域內(nèi)各地市駐地和出差。上班時(shí)間：上午8:30:00-12:00，下午14：00-17:30，周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息福利待遇：五險(xiǎn)一金+底薪+高提成+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)助+提供廣闊的發(fā)展空間，公平的晉升機(jī)制。

23小時(shí)前

黃女士; 疫苗商務(wù)代表-玉林
12000-20000元

南寧-江南區(qū)

廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司

制藥/生物工程

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)； 2.協(xié)助開(kāi)拓潛在的疾控中心渠道客戶，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識(shí)，參與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息； 4.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況，向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議； 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息，建立目標(biāo)客戶檔案并及時(shí)更新。任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2.連續(xù)1-2年以上疫苗學(xué)術(shù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 接受廣西區(qū)域內(nèi)各地市駐地和出差。上班時(shí)間：上午8:30:00-12:00，下午14：00-17:30，周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息福利待遇：五險(xiǎn)一金+底薪+高提成+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)助+提供廣闊的發(fā)展空間，公平的晉升機(jī)制。

23小時(shí)前

黃女士; 商務(wù)專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

杭州金財(cái)云智網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品，完成個(gè)人月度目標(biāo)； 2、日常通過(guò)電銷、陌拜等方式拓客，與客戶面訪洽談、促成簽約，做好客情維護(hù)； 3、高中以上學(xué)歷，18周歲以上，有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成，月均6k以上，上不封頂；入職均統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)，周末雙休，法定節(jié)假日正常休假。

2025-06-17; 商務(wù)專員（靈山）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

潤(rùn)建股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、招聘崗位因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)招賢納士，現(xiàn)擬招聘市場(chǎng)營(yíng)銷崗。招聘人員將派駐某中央企業(yè)工作，主要從事信息化、新能源產(chǎn)品推廣等工作。二、招聘人數(shù)及工作地點(diǎn) 招聘人數(shù):2人工作地點(diǎn):靈山縣三、資格條件 1.年齡要求：無(wú)。 2.學(xué)歷要求：具備大專(含)以上學(xué)歷 3.專業(yè)要求：專業(yè)不限。 4.素質(zhì)要求：良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和承壓能力。 5.工作經(jīng)驗(yàn)要求：具有一定的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有一定的客情資源優(yōu)先。四、薪酬待遇底薪+績(jī)效+提成，年薪5-12萬(wàn)，購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)等五險(xiǎn),多勞多得。五、具體工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷工作； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目輔助管理工作； 3.負(fù)責(zé)宣傳策劃工作； 4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-06-17

蘇冠穎; (廣西宜州項(xiàng)目)商務(wù)接待
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡30周歲及以下，身體健康，身高女160cm以上/男170cm以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳； 3、具有一定的公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)能力，具有良好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力； 4、性格開(kāi)朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，服從公司安排，能適應(yīng)不定期出差； 5、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬條件。雙休+社保+法定節(jié)假日

2025-06-17

呂天成; 商務(wù)
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場(chǎng)

廣西東宏科貿(mào)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常銷售開(kāi)單、應(yīng)收賬款對(duì)帳工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品索賠、零配件采購(gòu)及倉(cāng)儲(chǔ)物流安排工作； 3、負(fù)責(zé)內(nèi)外勤工程師工作安排； 4、配合做好后勤其他商務(wù)工作。二、任職要求： 1、20-35歲，中專以上學(xué)歷，熟悉操作電腦日常辦公軟件，有相關(guān)銷售、客服、商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮錄用。三、待遇： 1、試用期兩個(gè)月，待遇2500元/月，工作表現(xiàn)好可提前轉(zhuǎn)正； 2、轉(zhuǎn)正待遇：底薪+績(jī)效+社保，另購(gòu)買意外險(xiǎn)；四、工作時(shí)間： 1、每周五天工作制， 8:30：00—18：00 2、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。五、地址：柳州市北站路20號(hào)亨氏豪庭1-4號(hào)A區(qū)

2025-06-17

劉女士; 商務(wù)專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西友律無(wú)憂法律咨詢有限公司

法律

職位描述： 1. 負(fù)責(zé)法律產(chǎn)品/服務(wù)的市場(chǎng)推廣與銷售（如：企業(yè)法律顧問(wèn)、合規(guī)服務(wù)、客戶債務(wù)糾紛服務(wù)、客戶訴訟等）； 2. 開(kāi)發(fā)客戶資源，維護(hù)客戶關(guān)系； 3. 分析客戶法律需求，提供定制化解決方案，完成銷售目標(biāo)；任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，法學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有法律行業(yè)（律所、法律科技、企業(yè)法務(wù)等）背景者加分； 3. 熟悉《民法典》《公司法》等基礎(chǔ)法律知識(shí)，能快速理解客戶法律痛點(diǎn)； 4. 具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客戶管理技巧，抗壓性強(qiáng)。崗位待遇：辦公地點(diǎn)環(huán)境好，上午9:0-12:00 14:30-18:00，周末雙休，入職購(gòu)買五險(xiǎn)。公司地址：南寧市良慶區(qū)凱旋路15號(hào)綠地中心7號(hào)樓1903

2025-06-16

陸; 新手小白達(dá)人商務(wù)PR
3000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西風(fēng)熙文化傳媒有限公司

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崗位職責(zé)： 1：具備良好的溝通能力，以及語(yǔ)言組織能力，整合資源。 2：整理收集投放的內(nèi)容進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化推廣策略 3：與客戶在線交流，解決客戶需求 4：在小紅書(shū)和抖音平臺(tái)找到目標(biāo)客戶進(jìn)行溝通 5：做好回訪工作，建立良好的客戶關(guān)系。不限經(jīng)驗(yàn)，可小白老帶新，包晚餐，朝九晚六點(diǎn)半，每周五下午固定運(yùn)動(dòng)會(huì)，不定時(shí)下午茶團(tuán)建，公司都是年輕人氛圍好~

2025-06-16

人事部; 新媒體商務(wù)bd
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西風(fēng)熙文化傳媒有限公司

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一、招聘崗位媒介PR：新媒體公關(guān)宣傳崗，出于品牌種草品宣需求而設(shè)。不電銷、不地推、不直播、不簽約。接受小白！二、崗位職責(zé) 1.對(duì)接品牌方：為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí)，明確其推廣需求，包括活動(dòng)節(jié)點(diǎn)、主推品、預(yù)計(jì)曝光量、推廣平臺(tái)等。 2.推進(jìn)推廣：明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.Brief（一般由品牌方提供）：合作要求，包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點(diǎn)、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主：在推廣平臺(tái)上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對(duì)接博主：與博主建聯(lián)，進(jìn)行溝通，達(dá)成合作。 6.整體項(xiàng)目流程：拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人---聯(lián)系博主---砍價(jià)、達(dá)成合作---稿件/腳本審核---發(fā)布---結(jié)款---放數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)分析等。三、任職要求 1.強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)溝通能力：工作內(nèi)容涉及對(duì)接，所以工作能力這方面最重要的是溝通，人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)——如果你的性格活潑，擅長(zhǎng)與不同的人打交道，媒介pr真的很適合社牛哦！ 2.耐心+抗壓：最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對(duì)接博主，以及后續(xù)合作與復(fù)盤(pán)優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感：愛(ài)刷新媒體平臺(tái)（小紅薯、跳動(dòng)音符等），對(duì)平臺(tái)爆文有敏銳度，能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷，18-26歲，男女不限，能力優(yōu)異者可放寬條件 5.接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，入職會(huì)有人帶四、待遇 1.薪資：無(wú)責(zé)底薪+全勤+獎(jiǎng)金+提成。 2.試用期3個(gè)月（能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正），法定節(jié)假日正常放，公司配備茶水間，周一至周五免費(fèi)包晚餐。 3.廣西頭部新媒體品宣公司，不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。五、公司地址：南寧市江南區(qū) 友誼路聯(lián)訊云谷B座 508

2025-06-16

人事部; 新媒體商務(wù)PR
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西風(fēng)熙文化傳媒有限公司

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一、招聘崗位媒介PR/BD：新媒體公關(guān)宣傳崗，出于品牌種草品宣需求而設(shè)。不電銷、不地推、不直播、不簽約，接受小白！二、崗位職責(zé) 1.對(duì)接品牌方：為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí)，了解其推廣需求，包括活動(dòng)節(jié)點(diǎn)、主推品、預(yù)計(jì)曝光量、推廣平臺(tái)等。 2.推進(jìn)推廣：明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.Brief（一般由品牌方提供）：合作要求，包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點(diǎn)、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主：在推廣平臺(tái)上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對(duì)接博主：與博主建聯(lián)，進(jìn)行溝通，達(dá)成合作。 6.整體項(xiàng)目流程：拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人---聯(lián)系博主---砍價(jià)、達(dá)成合作---稿件/腳本審核---發(fā)布---結(jié)款---數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)分析等。三、任職要求 1.強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)溝通能力：工作內(nèi)容涉及對(duì)接，所以工作能力這方面最重要的是溝通，人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)——如果你的性格活潑，擅長(zhǎng)與不同的人打交道，媒介pr真的很適合社牛哦！ 2.耐心+抗壓：最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對(duì)接博主，以及后續(xù)合作與復(fù)盤(pán)優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感：愛(ài)刷新媒體平臺(tái)（小紅薯、跳動(dòng)音符等），對(duì)平臺(tái)爆文有敏銳度，能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷，18-26歲，男女不限，能力優(yōu)異者可放寬條件。 5.接受行業(yè)小白，入職會(huì)有人帶。四、待遇 1.薪資：無(wú)責(zé)底薪+全勤+獎(jiǎng)金+提成。 2.上班時(shí)間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休1.5小時(shí)。 3.試用期3個(gè)月（能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正），公司配備茶水間，周一至周五免費(fèi)包晚餐。 4.法定節(jié)假日跟國(guó)家日歷一起休，不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。五、公司地址：南寧市江南區(qū) 友誼路聯(lián)訊云谷B座 508

2025-06-16

人事部