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職位描述

1、具有良好的溝通能力,對工作認真負責,具有強烈的責任心,具備一定的抗壓能力,能堅守工作原則,秉公辦事。
2、具有良好的服務意識和安全生產意識,在平時生產中真正體現(xiàn)“快速、禮貌、周到”的服務風格。
3、負責調度室的日常管理,協(xié)助生產經理,科學、合理調配設備運作。
4、能適應白班夜班倒班工作制。
5、公司包食宿。

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南寧-江南區(qū)-研祥智谷
【崗位職責】 1、在公司及部門領導下,全面負責各項目生產管理工作,按照施工規(guī)范.工藝標準和項目施工組織設計進行施工組織與管理,對項目工程進度.質量.安全.成本和文明施工等各項指標負責 2、負責審核各項目施工生產計劃的編制.調整,檢查監(jiān)督落實情況,進行施工過程的管理與控制,并記錄工作日志 3、協(xié)調并落實各區(qū)域項目材料、機械設備的供應 4、及時掌握承包商的施工生產及供應情況,定期召開生產調度會和協(xié)調會,解決施工中存在的問題 5、直接領導安全生產.文明施工.施工機械設備現(xiàn)場材料等各項管理工作 6、負責組織施工人員嚴格按施工程序.科學安排施工作業(yè)。加強指揮,合理調度,對施工過程質量、工期和安全生產進行控制檢查 7、負責協(xié)調工作:組織對項目施工資源進行協(xié)調、調配 8、主持部門的生產例會,落實項目施工生產計劃和完成情況 9、參與主持工程各階段的驗收工作,落實竣工驗收和備案工作 10、成本控制,審核各項目采購、報銷等相關事宜,把控生產成本第一關 11、完成上級領導交辦的其他工作 【崗位要求】 1、28-40歲,大專及以上學歷,土木工程、裝飾裝修、建筑工程學等相關專業(yè),有駕駛證,無不良嗜好。 2、5年以上施工現(xiàn)場管理經驗,有完整的同類項目管理經驗優(yōu)先,有家裝工程部經理經驗,工裝項目經理經驗。有獨立管理1000萬以上項目管理經驗 3、熟悉國家、地區(qū)關于工程管理相關法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,精通項目開發(fā)全過程流程及相關專業(yè)知識,扎實的工程技術功底,具備工程技術指導,解決工程難點的能力 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調、團隊管理能力,計劃管理和推動能力,工作踏實有耐心、責任心 5、接受外地項目,適應出差,項目在廣西區(qū)內,南寧以外。 【工作福利】薪資5000-6000,試用期3個月,有社保,節(jié)日福利、團建、培訓機制等 【工作時間】月休5天,國家法定節(jié)假日正常放假 【交通】南寧江南區(qū)研祥智谷C棟C6-102號房,地鐵4號線、2號線均可到達
2025-06-16
鄧經理
生產主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位要求: 1、機械類或相關專業(yè),大專以上學歷; 2、有5年以上的車間管理經驗、熟悉機加工、裝配、焊接等工藝,有生產計劃安排經驗優(yōu)先考慮。 工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道92號內辦公樓。 工作時間:8:30-12:00,13:30-17:30,單休,有社保,公司提供中餐,有租房補貼,員工生日福利,年終有項目獎金。
2025-06-16
黃小姐、周小姐
生產主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、熟悉工廠生產管理流程,5S工作管理; 2、按照生產計劃,合理安排部門各崗位生產工作 3、主動監(jiān)視和評估生產情況,確保操作活動完全符合規(guī)定的健康安全程序和指南。 4、對部門做好品控管理,有經驗優(yōu)先
2025-06-16
向先生
生產廠長
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、熟悉巖棉復合夾芯板機生產加工制作工藝,熟練車間5S管理 2、提高產能和工作效率,建立建全車間各項管理制度和績效提成方案 3、按照業(yè)務訂單合理排產,按時完成生產任務,帶領生產部門完成產能指標任務 4、做好安全生產管理工作,提高產品品質,搞好產品質量管理 5、定期組織員工技能和溝通方面的培訓;對員工進行階段性評價和考核。 任職要求: 1、年齡 30-45歲 大專以上學歷,5年巖棉夾芯板廠工作經驗。 2、有一定的溝通、組織、協(xié)調能力。
2025-06-16
陳荷
生產主管
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)
職責 1、根據(jù)生產計劃,合理安排、實施、協(xié)調每天生產,按時完成生產任務做到上傳下達, 2、積極與各部門協(xié)調、溝通;與下屬交流、溝通工作中遇到的問題, 3、保證生產順暢參與生產訂單評審、產能核算、生產線改進、品質提升、參加與生產有關的所有活動 4、車間生產異常及時、快捷協(xié)助解決產品品質異常問題 5、協(xié)助品質技術人員處理5s以及車間安全生產管理 6、完成上級交辦的其他工作 招聘要求 了解生產管理規(guī)定及項目管理流程及品質管理流 了解生產工藝及產品檢驗標準 了解換流器、逆變器知識及應用;熟悉電子元器件的結構,性能,機理等 有良好的電磁學基礎及電力電子技術知識 有良好的溝通能力和處理問題的能力 2年以上電氣柜體生產
2025-06-16
何龍
生產經理
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
工作職責: 1.根據(jù)生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成。 2.根據(jù)生產運營工作,協(xié)調好各車間的工作運作; 3.每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率; 5.負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。 6.負責建立生產進度、安全、質量等規(guī)章制度。 7.關注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協(xié)調關系,協(xié)助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經驗,熟悉生產運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產線員工培訓經驗; 5、溝通協(xié)調能力較強; 6、有同崗位工作經驗優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月
2025-06-16
蘇清立
面點生產經理
20000-25000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、專業(yè)不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產主管工作經驗,熟悉食品行業(yè)生產規(guī)程及質量標準,了解大型設備的生產模式。 3、嚴于律己,注重細節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學習力強。 工作職責: 1、根據(jù)生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成; 2、根據(jù)生產運營工作,協(xié)調好各車間的工作運作; 3、每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率; 5、負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接總經理。 6、負責建立生產進度、安全、質量等規(guī)章制度。 7、關注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8、加強與其它部門的協(xié)調關系,協(xié)助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 薪酬:20000-25000元/月
2025-06-16
蘇清立
生產線班長
4000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
生產線班長崗位職責 直屬上級:車間主任 間接上級:生產經理 崗位(職務):生產線組長 職責范圍: 1、提前10分鐘到達車間,負責定期召開班組會,點到、點評昨日工作中存在的問題,今日注意什么問題,今日的工作任務是什么并宣貫公司規(guī)章制度和通知。 2、在車間主任指導下,開展每天的生產線管理工作,嚴格執(zhí)行“不合格配件不組裝,不合格半成品不組裝,不合格成品不入庫”的“三不”原則。 3、按照周生產計劃、日生產計劃(貼在看板上),提前安排生產線各道工序的物料和配件準備工作,負責現(xiàn)場排產以及所轄范圍內的所有人員調度和管理工作,組織生產線展開安全生產、文明生產。 4、督促跟蹤物料員必須依據(jù)計劃單要求、到倉庫領取物料。領取的物料及時送到車間內按需要區(qū)域擺放并標示產品物料名稱,嚴禁在生產過程中出現(xiàn)缺東少西,影響生產。 5、負責標準記錄本班組的生產日報表和計件數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 6、現(xiàn)場輔導員工各項實操技能,確保生產線能平衡運作。監(jiān)督各個工序嚴格按照質量和產能要求操作生產,使生產線處于正常、高效生產狀態(tài)。 7、發(fā)現(xiàn)生產線組裝不順暢,即刻查明原因解決問題,解決不了馬上匯報直屬上級,直屬上級應以最快速度尋求解決,確保生產線正常有序生產。 8、負責小批量不良品的處理。出現(xiàn)生產異常和質量異常事件(包括回料損耗或數(shù)據(jù))及時報告上級。 9、負責督促本班組員工要穿工作服上班,適時制止所轄班組員工各項違規(guī)行為,并加以正確指導。按規(guī)定的程序、權限辦理請假、辭職、離職及獎懲等事宜。 10、負責班組現(xiàn)場6S管理,對生產現(xiàn)場各生產要素(主要是物的要素)所處的狀態(tài)不斷進行整理、整頓、清潔、清掃、提高素養(yǎng)及安全的活動。 11、完成上級交辦的臨時任務。 12、如沒有認真履行上述職責,按公司生產現(xiàn)場管理規(guī)定及有關規(guī)定處理。
2025-06-16
朱彪
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
崗位職責: 1、負責全面控制、協(xié)調生產部門的人員管理及各項生產活動; 2、及時下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業(yè)進度; 3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標; 4、及時對生產異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議; 5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施; 6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產現(xiàn)場的安全和清潔; 7、負責生產部員工的管理、培訓和培養(yǎng)。 崗位要求: 1、30-40歲左右,本科學歷需具備8年以上工作經驗,碩士以上學歷5年以上工作經驗; 2、發(fā)酵工程、生物工程、微生物、制藥工程、食品科學與工程等專業(yè); 3、有2年以上生產管理工作經驗,對生物制藥、發(fā)酵生產或醫(yī)藥生產有一定的認識和了解; 4、具有較強的組織、溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力;有團隊合作精神,身體健康,有較強抗壓能力。
2025-06-16
南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 協(xié)助生產部部長開展工作: 1.制訂工作計劃:根據(jù)公司的訂單要求,轉化成生產計劃,并布置到崗位和員工。 2.消化生產任務的技術要求、質量要求,指導員工生產,監(jiān)督生產計劃進度和產品質量;直接與生產部員工一起,完成具體的生產任務。 3.協(xié)調生產部與各部門的關系。 4.生產部現(xiàn)場管理和安全管理。 5.生產部員工勞動紀律管理、員工關系協(xié)調及員工評價。 6.帶領項目團隊出差客戶現(xiàn)場,進行工程項目的安裝調試,協(xié)調項目組之間的關系,在客戶現(xiàn)場協(xié)調公司與客戶之間的關系。 7.公司領導和部門領導安排的其他臨時工作。 【崗位要求】 1. 身體健康,性格開朗,善于交流。 2. 五年及以上機械設計類工作經驗,機電一體化或機械設計及其自動化相關專業(yè)統(tǒng)招本專科及以上學歷,經驗豐富者可適當放寬,年齡28-35周歲。 3. 具備汽車、電子、工程機械、冶金、物流設備、通用機械、焊接設備等行業(yè)工藝排程經驗及非標自動化設計和生產管理經驗者優(yōu)先。 4. 熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件。 【崗位福利】 1、五險、帶薪假、餐補、員工培訓。 2、薪資待遇:基本工資+業(yè)務提成+年終績效獎勵。
2025-06-16
吳南
廣西金匯通混凝土有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金匯通混凝土有限公司
所在行業(yè) 混凝土/水泥
成立時間 22年(2003年1月3日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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