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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廣西海南區(qū)域市場活動、市場專項工作的策劃、組織、協(xié)調(diào)、實施等;
2、負(fù)責(zé)公司用戶的產(chǎn)品培訓(xùn)。能進(jìn)行培訓(xùn)材料編纂及收集用戶需求;
3、負(fù)責(zé)分公司微信公眾號管理;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜;
任職要求:
1、圖書情報、檔案管理、市場銷售相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷,碩士研究生及985/211院校優(yōu)先;
2、口齒清晰,具備公開演講能力,具備良好的文案功底;
3、熟悉office辦公軟件,能夠熟練使用PPT制作產(chǎn)品課件;
4、能適應(yīng)短期出差。

公司簡介

?同方知網(wǎng)數(shù)字出版集團(tuán),簡稱同方知網(wǎng),由清華大學(xué)主辦的中國學(xué)術(shù)期刊(光盤版)電子雜志社有限公司和同方股份有限公司的四個全資子公司KNOW?CHINA、同方知網(wǎng)(北京)技術(shù)有限公司、同方數(shù)字出版技術(shù)股份有限公司、山西同方知網(wǎng)數(shù)字出版技術(shù)有限責(zé)任公司組成,主要從事國內(nèi)外知識文化資源的數(shù)字出版和數(shù)字化增值開發(fā).

?????同方知網(wǎng)是清華大學(xué)建設(shè)國家知識基礎(chǔ)設(shè)施(CNKI),以知識文化服務(wù)回報社會的重要窗口,承擔(dān)了四個“五年計劃”的國家重大出版工程和“國家級重點新產(chǎn)品重中之重”項目,自主開發(fā)了一大批國際先進(jìn)的數(shù)字出版、知識管理、知識服務(wù)技術(shù),與全國知識界、出版界等合作,建成了涵蓋我國90%以上知識文化文獻(xiàn)的《中國知識資源總庫》,用戶遍及國內(nèi)各行各業(yè)和全球40多個國家和地區(qū),并承建了國家和地方眾多機(jī)構(gòu)支持決策的信息管理、知識管理工程。?

??????同方知網(wǎng)以清華大學(xué)“自強(qiáng)不息、厚德載物”校訓(xùn)為企業(yè)文化精髓,以“弘揚(yáng)中外優(yōu)秀文化,服務(wù)國家‘四項建設(shè)’”為己任,秉承“誠信為本、合作共贏”的經(jīng)營思想,艱苦創(chuàng)業(yè)、奮力拼搏、不斷創(chuàng)新,專心致志建設(shè)CNKI?19年,出版產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)享譽(yù)海內(nèi)外。其核心產(chǎn)品《中國學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)絡(luò)出版總庫》、《中國優(yōu)秀博碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫》、《中國年鑒全文數(shù)據(jù)庫》、《中國工具書總庫》、《CNKI三農(nóng)網(wǎng)絡(luò)書屋》獲得國家最高出版獎—第一、二屆中國出版政府獎,公司被中國版權(quán)協(xié)會評為“中國最具影響力的版權(quán)企業(yè)”,被新聞出版總署、文化部、商務(wù)部、國家廣電總局評為“國家文化出口重點企業(yè)”,被中國產(chǎn)品質(zhì)量協(xié)會評為“質(zhì)量信用AAA級”企業(yè);公司創(chuàng)始人、集團(tuán)總經(jīng)理王明亮被中國出版工作者協(xié)會、韜奮基金會評為“新中國60年百名優(yōu)秀出版人物”,被國家新聞出版總署評為“全國百名優(yōu)秀出版企業(yè)家”和“全國新聞出版領(lǐng)軍人物”,并獲得國家最高出版獎—第二屆中國出版政府獎優(yōu)秀出版人物獎;常務(wù)副總經(jīng)理、總工程師張振海被國家新聞出版總署評為“全國百名優(yōu)秀編輯出版專業(yè)技術(shù)工作者”和“全國新聞出版領(lǐng)軍人物”。

????“十二五”時期,同方知網(wǎng)將在黨和國家“加快推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級、努力建設(shè)新聞出版強(qiáng)國”的戰(zhàn)略部署下,以滿足我國知識文化創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的需求為主要目標(biāo),大力加快、提升CNKI建設(shè)步伐和水平,向國內(nèi)、國際社會提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

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可能感興趣的職位

地推人員
4500-8000元
桂林-象山區(qū)
1. 談吐清晰,思維靈活,敢于挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),交際能力強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng),服從公司領(lǐng)導(dǎo),努力完成每天任務(wù),賺錢欲望強(qiáng),文憑不限,年駕齡不限,男女不限,要會開車上路。
1小時內(nèi)
衛(wèi)經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
初中以上 20-50歲
總跟別人說詩和遠(yuǎn)方 都快三十而立的年紀(jì)了,成熟點我們來談前途和錢。高新不是問題 問題你敢來嗎? 市場推廣專員:5名 年齡:50歲以下 性別:不限 教育程度:初中以上 相關(guān)工作經(jīng)驗:不限 其他要求: 1:工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2 : 態(tài)度踏實,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行: 3:性格外向開朗,與人溝通交際能力強(qiáng),善于與其他部門配合
1小時內(nèi)
雷先生
經(jīng)理
桂林-靈川縣-順祥城
大專以上 25-40歲
廣西農(nóng)歌生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、了解農(nóng)作物,農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè);或在農(nóng)資公司學(xué)習(xí)工作過; 2、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在農(nóng)作物上的試驗推廣,跟進(jìn)試驗效果,分析數(shù)據(jù); 3、能適應(yīng)出差,吃苦耐勞。
1小時內(nèi)
梁新花
人事經(jīng)理
超市推廣員
3000-5000元
桂林-七星區(qū)
1. 年齡23-35歲,有精氣神 2. 口齒伶俐、表達(dá)能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的說服力 3. 有一年以上推廣經(jīng)驗 4. 負(fù)責(zé)在超市實施推廣活動,擴(kuò)大公司銷售額 5. 發(fā)揮常駐現(xiàn)場優(yōu)勢,配合主管爭取推頭、陳列位置,提供最新信息 6. 完成上級交付的其他任務(wù)
1小時內(nèi)
秦通
店長
桂林-全州縣 5年以上
30-45歲
美儷嘉集團(tuán)
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1. 本縣或長期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。無經(jīng)驗也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠信可靠。 3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。 4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。 工作內(nèi)容: 1. 市場調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。 5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。 薪資:4000-10000 薪資4000+ 福利:油補(bǔ)+話補(bǔ)+餐補(bǔ)+年終獎金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎+免費(fèi)體檢+生日福利 晉升通道: 市場專員-> 大區(qū)主管(管理鄰近幾個縣)-> 區(qū)域經(jīng)理
2小時前
莫女士
人事
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 18-48歲
廣西三諦交互科技有限公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1.工作內(nèi)容:實體店贈送支付寶收款物料 2.職位要求:18-48歲,男女不限,有支付寶賬號(非本人賬號也可),個人手機(jī)有NFC功能,無經(jīng)驗可培訓(xùn)上崗 3.薪資待遇:按服務(wù)商家數(shù)量結(jié)算工資(150元—500元/日) 4.工作地址:桂林市區(qū)或縣城可選擇 5.面試地址:七星區(qū)桂磨路國家大學(xué)科技園 6.聯(lián)系方式:黃經(jīng)理
2小時前
黃先生
HR
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場
高中以上
招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),男女不限,朝九晚六行政班! 工資待遇:級別底薪+績效+補(bǔ)貼+提成,月綜合工資5000-8000每月,一個月轉(zhuǎn)正后購買五險,享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利,每天8小時工作制,朝九晚六,月休4天! 工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作; 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通; 3、通過洽談資源,交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏! 任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),男女不限,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識,目標(biāo)感強(qiáng); 3、適應(yīng)跑市場外勤工作,能承受一定工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng); 4、有團(tuán)隊協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。 工作地點:桂林市七星區(qū)三里店附近
5小時前
駱娟
人事
桂林-七星區(qū)-盛景中心
高中以上 20-38歲
招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),朝九晚六行政班! 工資待遇:級別底薪+績效+補(bǔ)貼+提成,月綜合工資5000-8000每月,一個月轉(zhuǎn)正后購買五險,享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利,每天8小時工作制,朝九晚六,月休4天! 工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作; 2、維護(hù)現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展維護(hù)雙方的有序溝通; 3、通過洽談資源,交換資源去合理使用資源達(dá)到共贏! 任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識,目標(biāo)感強(qiáng); 3、適應(yīng)跑市場外勤工作,能承受一定工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng); 4、有團(tuán)隊協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。 工作地點:桂林市七星區(qū)三里店附近
8小時前
鄧經(jīng)理
人事
梧州-龍圩區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)美業(yè)形體項目的市場推廣,為品牌提供市場趨勢信息 2. 制定并執(zhí)行市場推廣計劃,提升品牌知名度和市場占有率 3. 監(jiān)控市場動態(tài),及時調(diào)整市場策略以應(yīng)對市場變化 任職要求: 有專業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)帶領(lǐng) 1. 具備的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠有效地與團(tuán)隊成員合作 2. 具有較強(qiáng)的市場洞察力和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài) 3. 能夠快速適應(yīng)市場變化,不斷優(yōu)化和創(chuàng)新工作方法
17小時前
聶碧芳
地推專員
3000-4000元
梧州-岑溪市
負(fù)責(zé)日常地推工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,陌拜
17小時前
馬明奎
同方知網(wǎng)(北京)技術(shù)有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
同方知網(wǎng)(北京)技術(shù)有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 電子/計算機(jī)/進(jìn)出口
成立時間 10年(2015年7月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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