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職位描述

崗位職責:
1、負責維護合作企業(yè),了解合作企業(yè)的需要;
2、負責收集行業(yè)單位反饋的市場信息;
3、負責開發(fā)合作企業(yè)并與合作企業(yè)保持聯(lián)系;
5、管理維護客戶關(guān)系以及做好客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 
崗位要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷、金融保險等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有銷售實習經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 
無相關(guān)工作經(jīng)驗也沒關(guān)系,公司提供給你發(fā)展以及表現(xiàn)的平臺。一句話,我們要人,你要錢,那么就來吧!

公司簡介

?廣西南大建設(shè)工程有限公司(簡稱“廣西南大”),經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工商行政管理局核準,注冊資本一仟一百萬元。

“廣西南大”是一家以市政公用工程施工總承包壹級為主項資質(zhì),同時兼有房屋建筑工程施工總承包壹級、公路工程施工總承包貳級、水利水電工程施工總承包叁級等21項增項資質(zhì),目前在南寧、柳州、桂林、梧州、百色、來賓、欽州、上思地區(qū)開設(shè)了9家分公司,有職稱人員380人,其中高級職稱46人,中級職稱108人,工程技術(shù)人員398人,其中一級建造師20人,二級建造師72人,擁有各類機械設(shè)備508臺(件),總功率9239千瓦,凈值6504萬元。本公司職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和企業(yè)技術(shù)裝備水平在本地區(qū)同行中處于領(lǐng)先地位。公司員工都是大中專院校招聘而來,各個工程技術(shù)管理人員都具有扎實的施工技術(shù)和豐富的施工和管理經(jīng)驗,能夠獨立解決施工過程中的各種高難度的技術(shù)問題和管理問題。

???????公司成立以來,先后獲得?“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“防城港市先進建筑施工企業(yè)”、“廣西公路建設(shè)市場施工企業(yè)信譽評價A級企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)先進施工企業(yè)”、“廣西建筑業(yè)誠信施工企業(yè)”、“廣西工程建設(shè)安全生產(chǎn)先進單位”,“廣西建筑業(yè)綠色施工先進單位”、“中國質(zhì)量信用AAA級企業(yè)”等榮譽。2014年通過“ISO?19001:2008?質(zhì)量管理體系”,“ISO14001?:2004?環(huán)境管理體系”,“GB/T?28001-2001?職業(yè)健康安全管理體系”三大體系認證。

??????隨著廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)開放開發(fā)的深入,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的繼續(xù)加強,公司迎來了千載難逢的發(fā)展機遇,全體員工將把握機遇,齊心協(xié)力,奮發(fā)圖強,開拓進取,為客戶提供更多的優(yōu)質(zhì)工程、精品工程,為北部灣的開放開發(fā),為我區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)事業(yè)作出更大的貢獻

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南寧-青秀區(qū)
上門客戶500元/戶?。?! (一)崗位職責: 1、團隊形式去交房小區(qū)駐點; 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗房服務(wù),加深客戶對公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導,對接設(shè)計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談,看材料,設(shè)計師接待并給出設(shè)計方案和報價; 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護好老客戶,開發(fā)新客戶; (二)任職資格 1、學歷不限,專業(yè)不限; 2、經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 3、性格開朗,溝通能力無障礙,有團隊合作精神; 4、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁; (三)薪酬福利 待遇:底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎+工齡=5000-10000元/月 公司福利:員工生日會、公司旅游、員工培訓、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
8小時前
巫女士
人事
抖音市場BD
3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
市場部BD,上班時間9點—18點,工作內(nèi)容: 1.陌拜或根據(jù)線索開發(fā)客戶; 2.完成上級領(lǐng)導安排的任務(wù) 薪資待遇:3—8k 聯(lián)系人方式:陸炳琪*********** 工作城市:北海市
17小時前
溫子慶
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 : 1.能獨立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,對目標達成承擔責任,有住宅、商業(yè)、辦公項目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗; 2.負責制定各項目總體和分階段的營銷策劃和市場推廣并有效執(zhí)行,制定銷售方; 3.負責市場調(diào)研、分析,對行業(yè)動態(tài)進行研究,提供市場運作的可行性報告; 4.及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài),及時根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負責重大公關(guān)、促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。 任職資格 : 1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷; 2、具有4年以上大型房產(chǎn)企業(yè)項目企劃推廣、營銷管理實踐工作經(jīng)驗;有獨立全程操盤大型樓盤經(jīng)驗和成功案例; 3、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻進取精神;心態(tài)積極、抗壓性強,善于以結(jié)果為導向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強度和壓力; 4、 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團隊管理與整合、計劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力; 5、 有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理能力;
2025-06-19
市場專員
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
1、進行分管區(qū)域吃喝玩樂商家的考察和評估; 2丶根據(jù)公司經(jīng)營方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商,并進行價格談判; 3丶維護分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價格并定期與同行進行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整; 4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等); 5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作; 6丶完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。 任職要求: 1丶大專及以上學歷,半年以上酒店丶旅行社丶OTA工作經(jīng)驗,有一定的BD能力,有基本的獨立工作能力,處事積極丶主動丶邏輯清晰,商業(yè)談判能力強; 2丶很強的協(xié)調(diào)資源和邏輯能力,推動所負責的項目; 3丶熱愛周邊游(吃喝玩樂+便民服務(wù)),愿意為這個行業(yè)付出;
2025-06-19
李俊江
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1. 負責問界市場部的整體運營和管理工作 2. 制定并執(zhí)行市場推廣計劃,提升品牌知名度 3. 監(jiān)控市場動態(tài),為產(chǎn)品和服務(wù)的發(fā)展提供策略支持 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠高效地完成上級交付的任務(wù) 3. 具有持續(xù)學習和優(yōu)化工作流程的能力
2025-06-17
黃凡
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
重點: ***資深文案策劃經(jīng)驗,面試前需要提供案例。 ***有政府合作關(guān)系經(jīng)驗優(yōu)先。 1、全面計劃、安排、管理市場部工作。 2、制定年度營銷策略和營銷計劃。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。 4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。 5、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。 6、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算, 7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃,計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。 8、制定廣告策略,包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。 9、對市場進行科學的預(yù)測和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備 10、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。 11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。 12、制定各項費用的申報及審核程序。
2025-06-17
梁雙龍
營銷員
2000-3000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
廣西鼎千電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、 大專以上文化水平,具誠信做人的品質(zhì),負責的工作態(tài)度。 2、 主管級別,帶過團隊,具有一年以上的銷售工作經(jīng)歷,并有良好的工作業(yè)績。 3、 具備營銷的基礎(chǔ)知識和銷售的基本技能。 4、 善于溝通及與他人合作, 具備一定商務(wù)談判技能。 5、 具有奉獻精神和團隊合作精神。
2025-06-17
田先生
南寧-邕寧區(qū)
大專以上 20-35歲
工作內(nèi)容: 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò)推廣公司現(xiàn)有業(yè)務(wù),為客戶提供建筑資質(zhì)辦理、項目咨詢、工程服務(wù)咨詢、或?qū)W歷提升、職業(yè)技能取證等服務(wù); 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護工作。 任職要求: 1、無需經(jīng)驗,沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系,我們一對一輔導、培訓; 2、不要求你對銷售工作有熱情,但起碼不抗拒,多多少少要學些東西吧; 3、具備一定的抗壓能力; 4、性格開朗、熱情敬業(yè)、積極進取、踏實肯干、有良好的服務(wù)意識,有一定的抗壓能力及團隊合作精神。 薪資待遇:薪資+高額提成+獎金,提成與能力掛鉤,能力越強,薪資越高; 公司福利:培訓、團建、享國家法定節(jié)假日等(轉(zhuǎn)正滿足工作年限可享受公司相關(guān)福利); 工作時間:行政班,周末雙休。
2025-06-16
何經(jīng)理
總經(jīng)理
品牌孵化營銷
16000-18000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、了解餐飲行業(yè)營銷玩法,緊跟市場行業(yè)趨勢及時事熱點,通過市場分析,用戶分析,了解用戶需求及客人消費心理并及時反應(yīng),形成配套活動,助力門店業(yè)績增長 2、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、同商圈發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為品牌決策提供依據(jù); 3、統(tǒng)籌新品牌市場管理工作,做好品牌的市場定位、營銷定位; 3、整合線上線下平臺資源,制定新品牌對外推廣的宣傳策略、各種營銷方案和活動,提高品牌轉(zhuǎn)化率; 4、合理配置公司資源,控制營銷成本,把控好市場營銷、媒體傳播內(nèi)容,保持與新媒體的良好關(guān)系,落實營銷需求; 任職要求: 1、全日制??埔陨蠈W歷,市場營銷、廣告學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上工作經(jīng)驗,連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、參與過品牌孵化的過程的營銷項目; 4、0-1項目共建能力; 5、希望您有想法、有邏輯、方案能落地,善于分析,愛溝通,愛思考。 — — — — — — — — — — — — — — — — 雙休崗位~待遇福利齊全~團隊氛圍好~同事年輕~ 南寧、深圳雙總部,新品牌孵化前期,需常駐門店辦公~
2025-06-16
wlr@xiashidai.com.cn
市場副總
10000-11000元
南寧-江南區(qū)
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、具有行業(yè)營銷經(jīng)驗,電話營銷熟悉者優(yōu)先; 3、較好的組織、策劃能力,具有較高的開拓新的市場能力; 4、良好的溝通表達能力,談判技巧和執(zhí)行能力強,較強的團隊合作精神及責任心,有奉獻精神,勇于挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,有進取心; 5、熟悉南寧地形 6、熟悉市場,具備良好的業(yè)務(wù)開發(fā)能力。 職責: 1、根據(jù)行業(yè)市場情況,協(xié)助部門主管做相關(guān)市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施; 2、公司宣傳資料的文案編寫及制作; 3、薪酬福利待遇:底薪+提成+獎金+公司各項福利吃苦耐勞、富有強烈的工作責任心。 晉升空間:市場專員?市場主管?市場總監(jiān)? 4.歡迎應(yīng)屆生.
2025-06-16
行政人事負責人
廣西南大建設(shè)工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南大建設(shè)工程有限公司
所在行業(yè) 建筑/商行
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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