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職位描述

薪酬待遇:
崗位工資6-10K+項目提成0.5-10%
崗位職責(zé):
1.對接政府鄉(xiāng)村振興項目洽談促成合同(主要);
2.廣西/全國建筑工程類市場客戶開發(fā)和公司業(yè)務(wù)渠道的擴展;
3.根據(jù)行業(yè)政策法規(guī)、招投標(biāo)程序、合同條款以及市場行情,主導(dǎo)工程業(yè)務(wù)洽談和各類經(jīng)營合作;
4.負(fù)責(zé)對公司所有項目的經(jīng)營信息與業(yè)務(wù)連接、傳遞、分析、預(yù)警;負(fù)責(zé)對中標(biāo)項目的審查,并及時提
出整改措施和建議;
5.跟進客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,和維護工作;
6.監(jiān)督跟進業(yè)務(wù)員催討所欠應(yīng)收銷售款項,完成公司下達的銷售任務(wù)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年及以上市場營銷、渠道開拓同崗位或相近崗位經(jīng)驗先;
2.具備鋼結(jié)構(gòu)、建筑行業(yè)、材料行業(yè)等大客戶項目開拓經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具有良好的談判技巧、較強的應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;
4.具有建筑行業(yè)資源者優(yōu)先考慮;
5.溝通能力強,并熱衷于市場開發(fā)工作。
6.有C1駕照,獨立開車。

公司簡介

廣西詩藍實業(yè)發(fā)展股份有限公司(簡稱詩藍股份)由擁有來自長三角、珠三角、大灣區(qū)等發(fā)達地區(qū)實力雄厚的上市公司、民營企業(yè)等股東投資背景,股東有:杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司、中國對外建設(shè)有限公司、南寧智胤房地產(chǎn)投資有限公司、廣西中惠達投資有限公司、廣西鵬潤建設(shè)集團有限公司、南寧明源超望軟件科技有限公司等共同發(fā)起投資成立。依托杭蕭鋼構(gòu)“鋼管束組合結(jié)構(gòu)住宅體系”專利技術(shù),投資約5億元建設(shè)裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑生產(chǎn)基地,發(fā)展裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑產(chǎn)業(yè)及配套產(chǎn)業(yè),形成“一核兩翼”戰(zhàn)略布局,以裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑業(yè)務(wù)為核心,以房地產(chǎn)開發(fā)和文化旅游為兩翼,立足廣西,深耕北部灣,展望大灣區(qū),不斷滿足人們對理想生活的追求,助推廣西加快裝配式鋼結(jié)構(gòu)綠色建筑發(fā)展新篇章,致力成為國際一流的綠色裝配式鋼結(jié)構(gòu)住宅專家。
詩藍股份圍繞“一核兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局,設(shè)立了南寧詩藍杭蕭鋼構(gòu)有限公司、廣西詩藍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、廣西詩藍文旅投資有限公司、廣西詩藍物業(yè)管理有限責(zé)任公司、深圳詩藍建筑科技有限責(zé)任公司4個全資子公司及1個控股子公司。
廣西詩藍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司目前開發(fā)的房地產(chǎn)項目有詩藍春曉、詩藍明月、詩藍峰境等,項目以裝配式鋼結(jié)構(gòu)建筑為依托,形成自主品牌體系與標(biāo)桿產(chǎn)品,以高效智能物業(yè)服務(wù)提升居住品質(zhì),更好地服務(wù)業(yè)主美好生活需要,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)陽光100上東國際 查看上班路線

可能感興趣的職位

市場主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、熟悉線上垂媒的策劃與維護工作; 2、營銷活動方案制定和策劃執(zhí)行; 3、協(xié)助市場線上線下活動及市場數(shù)據(jù)報表匯總,結(jié)合新媒體渠道宣傳公司形象及文化; 4、負(fù)責(zé)競爭品牌產(chǎn)品數(shù)據(jù)及促銷活動的收集,新媒體渠道集客的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具有3年及以上汽車行業(yè)的經(jīng)驗,熟悉汽車銷售市場; 3、有較強的理解及溝通能力。 4、責(zé)任心強,具有較強的執(zhí)行力。
2025-06-19
南寧-青秀區(qū)
職責(zé)描述: 1、 市場策略制定:根據(jù)市場調(diào)研和公司目標(biāo),制定并執(zhí)行市場計劃; 2、 市場推廣:策劃并執(zhí)行線上線下推廣活動,提升品牌知名度和市場份額; 3、 銷售支持與產(chǎn)品培訓(xùn):為銷售團隊提供市場支持,組織并參與銷售團隊的培訓(xùn); 4、 預(yù)算管理:合理控制市場預(yù)算,確保資源有效利用; 5、 跨部門協(xié)作:協(xié)調(diào)市場部與其他部門的工作,確保信息暢通,提升工作效率等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年同崗位相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備疫苗或醫(yī)藥行業(yè)的市場推廣經(jīng)驗,熟悉疫苗產(chǎn)品的市場特點; 3、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)外部有效合作; 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)市場數(shù)據(jù)制定和調(diào)整策略; 5、熟悉相關(guān)法律法規(guī),確保市場活動的合規(guī)性。 福利待遇:六險一金+固薪+績效獎金+交補+話補,公司為個人提供個性化晉升渠道,具體年薪***。
2025-06-19
黃勇
南寧-江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)市場部全面工作,制定本部門崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機制并進行考核; 2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場部進行業(yè)務(wù)對接,在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對區(qū)域市場的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上,提出本店的落地策略; 3、負(fù)責(zé)對本店所轄區(qū)域市場及主要競品宣傳、促銷活動的信息收集和研究,制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計劃; 4、配合銷售部策劃實施各項市場開發(fā)和促銷活動; 5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對接。 6、年薪:6萬-10萬 福利待遇: 1、五險:公司為員工辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險; 2、旅游:公司每年組織一次員工旅游或拓展活動; 3、員工生日會:公司每月都為當(dāng)月生日員工開生日會 4、帶薪休假:員工在公司工作滿一年以上的,可享受每年5天及以上的帶薪休假; 5、節(jié)日禮品:逢年過節(jié),公司都會派發(fā)禮品給員工 6、餐補:公司每月給予餐補
2025-06-17
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
任職要求: 1、年齡50周歲及以下,身體健康; 2、有活牛羊交易市場管理運營經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)牛羊貿(mào)易,有行業(yè)資源; 3、有交易市場運營成功經(jīng)驗(面試時需附上相關(guān)佐證材料); 4、具有較強的公關(guān)能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力、語言表達和文字表達能力,具有有創(chuàng)業(yè)精神,有較強抗壓能力; 5、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。 有能力者待遇***,適者從優(yōu)!
2025-06-17
呂天成
市場主管
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團隊努力完成銷售日、周、月銷售計劃; 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道,了解市場信息,及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo); 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)。 5、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力; 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識及團隊精神; 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 福利待遇: 基本薪資:無責(zé)底薪+高提成+經(jīng)理績效+獎金+月獎金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(10000-15000)上不封頂; 周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利; 成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容 豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 只要你有才,條件你來開!
2025-06-17
黃女士
人事專員
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.嚴(yán)格按集團經(jīng)營目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門全面管理工作,制定完善部門整體工作計劃,進行日常任務(wù)分解和實施,百分百完成部門與個人每月/每年客戶來訪與業(yè)績目標(biāo)。2.負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門完成每月營銷活動策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3.嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度及部門的管理制度。4.負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門人員完全掌握:各類部門渠道開發(fā)技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等)/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能(速算單、藍皮書、活動優(yōu)惠、報備合同、工程預(yù)算書、施工合同、展廳材料、一次進店一場成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場部團隊組建完善,并保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6.負(fù)責(zé)健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7.負(fù)責(zé)部門整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結(jié)日常業(yè)績達成情況,指導(dǎo)員工工作,不定期召開全體市場部人員大會。8.負(fù)責(zé)部門整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。9.負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進。10.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實各自客戶來訪渠道,指:電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開發(fā)渠道等。11.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調(diào)研及各類開發(fā)資源收集,并通過深度調(diào)研分析,主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營銷開發(fā)方案,并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12.對審核本部門各項開支負(fù)責(zé)。13.做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。14.每月及時向上級領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計劃。
2025-06-16
李女士
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
負(fù)責(zé)每天的工作安排。 負(fù)責(zé)南寧樓盤的開發(fā)。 負(fù)責(zé)招聘組建團隊。
2025-06-16
李女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的市場戰(zhàn)略,提升品牌影響力 2. 領(lǐng)導(dǎo)市場推廣活動,確保市場目標(biāo)的實現(xiàn) 3. 監(jiān)控市場動態(tài),為產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化提供策略支持 任職要求: 1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理市場部門的運作,確保高效執(zhí)行 3. 擁有創(chuàng)新思維,能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中引領(lǐng)團隊 崗位職責(zé): 任職要求:
2025-06-16
周小雯
南寧-江南區(qū)
1.負(fù)責(zé)組織編制、完善本部門工作文件,參與公司年度計劃的制定,依據(jù)公司年度計劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標(biāo)、工作計劃、考核標(biāo)準(zhǔn); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)外包裝標(biāo)簽、促銷物料設(shè)計、企業(yè)文化圖片看板等審核確認(rèn); 3.參與有關(guān)市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制,監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設(shè)計等市場營銷工作; 4. 負(fù)責(zé)建立企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)(CI),積極推廣現(xiàn)代營銷方式(外賣及新媒體),做好公司網(wǎng)站維護管理,充分利用網(wǎng)絡(luò)電商平臺展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳,組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作; 5. 負(fù)責(zé)品牌維護與升級管理,定期對市場營銷活動進行分析和評估,并將各類信息及時匯總; 6. 根據(jù)公司的營銷政策,做好公司銷售活動的有效監(jiān)督、核查工作;
2025-06-16
林女士
南寧-江南區(qū)
全量企劃主要業(yè)務(wù)是基于互聯(lián)網(wǎng)新媒體的企業(yè)線上全案營銷和商業(yè)IP孵化。 職責(zé): 1、拜訪了解客戶的現(xiàn)狀了解客戶實際需求,為客戶提供運營方案,與客戶談判達成合作; 2、利用和整合自有資源,開拓渠道,進行業(yè)務(wù)開發(fā); 3、負(fù)責(zé)品牌新媒體推廣計劃的制定,并推進實施,實現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo); 4、組織并策劃各類市場新媒體推廣活動的方案,編制及提交新媒體推廣的可行性報告; 5、研究行業(yè)競爭環(huán)境,提出預(yù)期市場需求; 6、市場調(diào)研、市場相關(guān)信息收集匯總及分析; 7、負(fù)責(zé)維護并提升大客戶關(guān)系。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、有強烈的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; 2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力,制定營銷戰(zhàn)略、營銷計劃分解與執(zhí)行,優(yōu)秀的團隊管理能力; 3、有渠道開發(fā)、市場運營類工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的抗壓能力、工作效率和執(zhí)行力; 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 工作時間:正常上班時間9:00-18:00,單雙休。
2025-06-16
覃方樓
廣西詩藍實業(yè)發(fā)展股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西詩藍實業(yè)發(fā)展股份有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/混凝土
成立時間 7年(2017年8月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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