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職位描述

工作內(nèi)容:導(dǎo)數(shù)據(jù)  總結(jié)數(shù)據(jù)  結(jié)算日常的快遞費之類的
職位要求:對電腦辦公軟件有一定的熟悉程度
工作時間:10

公司簡介

韻達(dá)是具有中國特色的物流及快遞品牌,結(jié)合中國國情,用科技化和標(biāo)準(zhǔn)化的模式運營網(wǎng)絡(luò)。已在全國擁有三千余個服務(wù)規(guī)范的服務(wù)站點,致力于不斷向客戶提供富有創(chuàng)新和滿足客戶不同需求的解決方案。科技的投資和推進(jìn),以優(yōu)化內(nèi)部管理和客戶服務(wù),提高客戶滿意度;建立了全方位的、多層次的運送保障體系,提供適合客戶需要的產(chǎn)品。韻達(dá)快運擁有并且不斷提升快遞、物流解決方案、空運和運輸各方面的專門技能支持和幫助客戶完成他們的目標(biāo),以成為客戶的長遠(yuǎn)互利的合作伙伴。

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可能感興趣的職位

售樓部駐場
3000-8000元
南寧-良慶區(qū)
人員招聘,項目駐場文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成
6小時前
劉楠
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)收集、整理和分析玉林地區(qū)的數(shù)據(jù)信息 2. 協(xié)助上級完成數(shù)據(jù)報告的編制和提交 3. 與團隊合作,確保數(shù)據(jù)工作的準(zhǔn)確性和及時性 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠高效處理數(shù)據(jù),具備較強的分析和解決問題的能力 3. 對工作細(xì)致認(rèn)真,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-08-07
人事行政部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)開發(fā)或引進(jìn)固廢資源化利用及重金屬治理技術(shù),制定或優(yōu)化相關(guān)技術(shù)方案;組建和帶領(lǐng)團隊開展固廢處理處置及重金屬治理項目的規(guī)劃、設(shè)計及實施,如垃圾焚燒、填埋、資源化利用等固廢產(chǎn)業(yè)方面的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品優(yōu)化,提高處理效率和資源回收率。 【任職要求】 1.學(xué)歷及專業(yè)要求:固廢資源化利用研究領(lǐng)域的博士、碩士研究生,碩士研究生需具有固廢處理5年以上工作經(jīng)驗。 2.技術(shù)能力要求:具備有機固廢資源化利用領(lǐng)域的專業(yè)知識背景,熟悉堆肥、生物降解材料、重金屬污染治理等技術(shù),有相關(guān)工作實踐經(jīng)驗;熟練掌握實驗技能,能夠進(jìn)行固廢樣品的采集、分析和測試,運用數(shù)據(jù)分析軟件對實驗結(jié)果進(jìn)行處理和分析;在固廢處理與資源化利用技術(shù)研發(fā)方面具有很強的創(chuàng)新思維,能夠提出新的解決方案和技術(shù)路線(如焚燒灰分資源化、固廢低碳處理、畜禽糞便綜合利用等)。 3.年齡不超過35周歲,優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作、管理能力以及問題解決能力,具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 【待遇說明】 提供具有行業(yè)較高競爭力的薪酬待遇。博士研究生屬于高層次人才引進(jìn)序列,提供20萬元安家費,1500元/月住宿補貼,南寧市高層次青年人才補貼,博士后科研工作站個人補貼等,具體薪酬詳談。
2025-08-07
王東
南寧-青秀區(qū)
1.崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資產(chǎn)業(yè)務(wù)的市場推進(jìn)工作,制定并執(zhí)行有效的推廣策略,宣傳數(shù)據(jù)資產(chǎn)服務(wù)產(chǎn)品。? (2)建立并維護良好的客戶關(guān)系,積極拓展新客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢及解決方案,促進(jìn)合作的達(dá)成與持續(xù)。? (3)關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及行業(yè)產(chǎn)品市場推廣策略,收集、整理并分析相關(guān)信息,為公司提供有價值的市場分析報告與建議,助力公司優(yōu)化業(yè)務(wù)推廣方案。 (4)參與公司組織的各類市場活動,宣傳推廣數(shù)據(jù)資產(chǎn)業(yè)務(wù),提升公司品牌知名度。 2.任職要求: (1)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 (2)有數(shù)據(jù)資產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。 (3)具備良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧,能夠清晰、準(zhǔn)確地向客戶介紹產(chǎn)品與解決方案。? (4)具備良好的團隊協(xié)作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門緊密配合,共同推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。? (5)具備較強的市場分析能力和應(yīng)變能力,能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整推廣策略。
2025-08-06
南寧-青秀區(qū)-青湖中心
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃及細(xì)化落地的方案策略,幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖規(guī)劃及實施落地方案; 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃,包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資源目錄等(至少精通1-2個領(lǐng)域); 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的咨詢與編制工作; 4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺等產(chǎn)品或工具的功能架構(gòu)規(guī)劃及咨詢; 5、能夠配合商務(wù)推進(jìn)合適的商機,完成對數(shù)據(jù)治理需求的方案制定和工作量評估等,協(xié)同內(nèi)部力量積極促進(jìn)與客戶的合作并保障項目順利落地; 6、跟蹤落實數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)的推進(jìn)效果; 7、跟蹤大數(shù)據(jù)行業(yè)進(jìn)展及市場動態(tài)不斷完善設(shè)計方案和解決方案,能夠突破和創(chuàng)新。 崗位要求: 1、具備SAP、ORACLE或者大型數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)類咨詢項目的工作經(jīng)驗; 2、本科及以上學(xué)歷,計算機、軟件工程、自動化、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項目實施、咨詢、設(shè)計經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)中臺背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺團隊搭建經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識和項目實戰(zhàn)經(jīng)驗: a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 c.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理 d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理; 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力; 5、具有優(yōu)秀的團隊合作意識,擅長自我驅(qū)動,主動學(xué)習(xí),做事有責(zé)任感。
2025-08-05
張小姐
南寧-良慶區(qū)
負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)、人工智能類系統(tǒng)項目管理、技術(shù)方案設(shè)計、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付;負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)類相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運維支持。 全日制本科及以上學(xué)歷,原則上以計算機類、電子類、數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè)為主。 1.年齡在30周歲(含)以下,研究生及以上學(xué)歷可放寬至32周歲(含); 2.具有3年(含)以上數(shù)據(jù)類、人工智能類系統(tǒng)開發(fā)或數(shù)據(jù)類系統(tǒng)維護工作經(jīng)歷; 3.掌握以下任一個領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技能或具有相關(guān)工作經(jīng)驗: ①具有數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計,數(shù)據(jù)挖掘,算法,對數(shù)據(jù)具有良好的敏感度,有數(shù)據(jù)清洗、分析、挖掘和建模經(jīng)驗; ②了解各種技術(shù)架構(gòu),熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)及原理,熟練使用Hadoop體系的常用組件:Hive、HBase、Spark、Elasticsearch、Kafka、Flink等; ③熟悉各類機器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)算法,熟練掌握XGBoost等常用模型,并熟練使用Pytorch等深度學(xué)習(xí)框架,了解大模型微調(diào)、大模型Agent和模型蒸餾等技術(shù)。 ④熟悉主流數(shù)據(jù)庫(TDSQL、達(dá)夢、Oracle、GaussDB、巨杉等)使用及維護; ⑤熟練掌握TDSQL部署、集群管理、備份恢復(fù)、故障解決、性能優(yōu)化等技能; 4.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強,有獨立進(jìn)行軟件設(shè)計和解決問題的能力; 5.具有較好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 6.參與過銀行大型項目建設(shè)或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱/相關(guān)資格證書的,同等條件下優(yōu)先考慮。
2025-08-05
黃勇民
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)并參與臨床試驗項目的數(shù)據(jù)工作; 2、協(xié)助改進(jìn)數(shù)據(jù)管理流程,提高數(shù)據(jù)管理技術(shù)和能力; 3、負(fù)責(zé)病例表及數(shù)據(jù)管理相關(guān)資料的交接,指導(dǎo)數(shù)據(jù)助理作詳細(xì)記錄; 4、撰寫和/或?qū)徍隧椖繑?shù)據(jù)管理計劃、數(shù)據(jù)核查計劃、核查程序; 5、撰寫和/或?qū)徍藬?shù)據(jù)管理報告,組織項目的數(shù)據(jù)鎖定工作; 6、配合部門管理工作,負(fù)責(zé)本小組和團隊的項目管理和人員管理; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ; 2.有臨床試驗數(shù)據(jù)管理(DM)3-5年工作經(jīng)驗 ; 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者,取得GCP證書者優(yōu)先; 4.具有較強團隊協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。
2025-08-05
蔣志偉
南寧-良慶區(qū)
年底雙薪,項目獎金
2025-08-05
蔣志偉
南寧-良慶區(qū)
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計劃、數(shù)據(jù)核查計劃、數(shù)據(jù)管理報告、數(shù)據(jù)盲審報告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計劃核查數(shù)據(jù),對可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ;? 2.有臨床試驗數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強團隊協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級 工作地點可選:北京、西安、南寧;實習(xí)生(包?。┕ぷ鞯攸c:北京、西安、南寧
2025-08-05
蔣志偉
2025-08-05
蔣志偉
南寧戴派物流服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧戴派物流服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 物流
成立時間 8年(2017年6月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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