通信維護主管

崗位要求： 1. 統(tǒng)招大專及以上學歷，通信工程、電子信息、計算機通信工程、土木工程等相關專業(yè)； 2、有鐵塔工作經驗1年以上者，熟悉鐵塔設計相關的工作內容，能獨立勘察、設計、立項； 3、良好的團隊合作精神和溝通能力，工作認真、積極主動； 4、熟悉使用CAD、谷歌\\奧維地圖、mapinfo、office； 5、身體健康，愛崗敬業(yè)，服從公司安排，能適應出差、外派。

崗位要求： 1. 統(tǒng)招大專及以上學歷，通信工程、電子信息、計算機通信工程、土木工程等相關專業(yè)； 2、有鐵塔工作經驗1年以上者，熟悉鐵塔設計相關的工作內容，能獨立勘察、設計、立項； 3、良好的團隊合作精神和溝通能力，工作認真、積極主動； 4、熟悉使用CAD、谷歌\\奧維地圖、mapinfo、office； 5、身體健康，愛崗敬業(yè)，服從公司安排，能適應出差、外派。

1、新建接入機房勘察、測繪，現(xiàn)場判斷房屋結構，畫出結構平面圖； 2、負責通信機房承重負荷計算，新建或改造等相關設計； 3、新建機房施工圖設計，負責總投資預算，一階段設計編制 任職要求： 1、大專以上學歷，土木工程、工民建及相關專業(yè)； 2、熟悉通信工程中土建專業(yè)管理流程并具備設計經驗。具備良好的建筑專業(yè)知識、熟悉建筑業(yè)相關法律、法規(guī)、規(guī)范、建筑管理知識。有一定通信系統(tǒng)技術基礎知識； 3、通信土建設計1年以上經驗，有負責過機房基礎等設計者優(yōu)先考慮； 4、能夠完成工程預算（塔基礎和土建機房）； 5、能熟練使用autocad和word,excel等辦公軟件； 6、身體健康、心態(tài)積極、思路清晰、吃苦耐勞，能適應經常出差。具有較強的組織協(xié)調能力，較強的表達和溝通能力；

崗位要求： 1. 統(tǒng)招大專及以上學歷，通信工程、電子信息、計算機通信工程、土木工程等相關專業(yè)； 2、有鐵塔工作經驗1年以上者，熟悉鐵塔設計相關的工作內容，能獨立勘察、設計、立項； 3、良好的團隊合作精神和溝通能力，工作認真、積極主動； 4、熟悉使用CAD、谷歌\\奧維地圖、mapinfo、office； 5、身體健康，愛崗敬業(yè)，服從公司安排，能適應出差、外派。

崗位要求： 1. 統(tǒng)招大專及以上學歷，通信工程、電子信息、計算機通信工程、土木工程等相關專業(yè)； 2、有鐵塔工作經驗1年以上者，熟悉鐵塔設計相關的工作內容，能獨立勘察、設計、立項； 3、良好的團隊合作精神和溝通能力，工作認真、積極主動； 4、熟悉使用CAD、谷歌\\奧維地圖、mapinfo、office； 5、身體健康，愛崗敬業(yè)，服從公司安排，能適應出差、外派。

1、主要從事接送技術員到 地點協(xié)助通信維護、施工、搶修等工作 2、能吃苦耐勞，誠實守信，具有較強的責任心、團隊合作精神以及一定的人際溝通能力 3、有2年及以上工作經驗者優(yōu)先考慮。 4、愿意從事通信行業(yè)、接受挑戰(zhàn)。無經驗者公司進行一對一培訓

崗位職責： 1、通信光纜線路日常巡檢、維護保障、故障排除等日常工作。 2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設備升級、整改搬遷、割接等工作 3、完成領導交代的其他臨時性任務 涉及技術：光纜的切割、熔纖、跳纖、設備使用等。 任職資格： 1、中專以上學歷、專業(yè)不限（無工作經驗者、應屆畢業(yè)生，公司進行培訓學習上崗）， 2、能吃苦耐勞，敬崗愛業(yè)，具有較強的責任心、團隊合作精神以及良好的人際溝通能力； 3、持有八大員證件或有相關通信維護工作經驗者優(yōu)先考慮，公司按市場行情給予補貼。 4、晉升空間：初級技術員-中級技術員-高級技術員(管理)，組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經理 5、公司福利：包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓 薪資待遇：2000-4000，會開車有補貼。

崗位職責： 1、通信光纜線路日常巡檢、維護保障、故障排除等日常工作。 2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設備升級、整改搬遷、割接等工作 3、完成領導交代的其他臨時性任務 4、涉及技術：光纜的切割、熔纖、跳纖、設備使用等 地點：防城/港口

地級市區(qū)域經理崗位職責： 1、負責公司現(xiàn)有的業(yè)務的交付推進（代維項目），確保達到甲方考核要求。 2、負責公司區(qū)域市場的開拓及維護、跟進公司項目進度、溝通協(xié)調負責區(qū)域內外事務； 3、負責客戶進行關系維護、項目對接、合同談判及簽訂，并根據(jù)實際情況提出處理意見或建議； 4、搜集統(tǒng)計行業(yè)及市場信息，為公司決策提供相關建議； 5、完成公司交辦的其他督辦、協(xié)調及執(zhí)行事項。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，市場營銷或通信類等專業(yè)優(yōu)先； 2、年齡45歲以下，良好的職業(yè)形象及溝通能力，懂商務禮儀，性格沉穩(wěn)，工作認真細致； 3、有過通信代維的管理經驗。 4、熟悉掌握通信行業(yè)知識和業(yè)務知識； 5、知曉基本的商務禮儀，執(zhí)行力強，能夠迅速有效的完成公司交辦的工作； 6、能夠承受一定的工作壓力；有C1證，能熟練駕駛。 7、工作地點：南寧、河池、百色

一、項目施工管理 制定施工計劃：建造師需根據(jù)項目要求，制定詳細的施工計劃，明確施工步驟、時間節(jié)點和資源需求。 協(xié)調組織施工：負責協(xié)調和組織項目的施工工作，包括與設計師、監(jiān)理工程師、供應商等各方進行溝通和協(xié)調，確保施工進度和質量達到預期目標。 團隊管理與激勵：組建并帶領施工團隊，分配施工任務，同時指導和激勵團隊成員，確保工作高效進行。 二、質量控制 制定質量標準：制定嚴格的質量控制標準和流程，確保施工符合相關技術規(guī)范和標準。 現(xiàn)場監(jiān)督與檢測：進行現(xiàn)場巡查和檢測，及時發(fā)現(xiàn)并處理施工質量問題，與相關部門進行驗收和評估。 審核與整改：審核施工圖紙和技術規(guī)范，確保設計符合相關法規(guī)要求，提供技術建議和解決方案。 三、進度管理 制定進度計劃：根據(jù)項目具體情況，制定科學合理的施工進度計劃。 合理安排資源：合理安排施工任務和資源，確保施工任務按時完成。 動態(tài)調整計劃：根據(jù)項目實際進展，及時調整施工計劃，確保項目能夠按時交付。 四、資源管理 人力資源調配：對施工所需的人力資源進行合理調配，確保施工隊伍高效運作。 物力與財力管理：協(xié)調物資采購和分配，控制施工成本，與預算、合同管理人員協(xié)調，完成項目合同的執(zhí)行、結算工作。 風險評估與應對：評估和管理項目風險，包括施工風險、財務風險和合同風險，采取適當措施降低風險。 五、安全管理 制定安全規(guī)章制度：制定完善的安全規(guī)章制度，確保施工現(xiàn)場的安全生產。 組織安全培訓：對施工人員進行安全教育和培訓，提高員工的安全意識和技能。 監(jiān)督安全操作：監(jiān)督施工過程中的安全操作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為，防止安全事故的發(fā)生。 六、其他職責 溝通與協(xié)調：與業(yè)主、設計師、承包商等各方保持良好的溝通與協(xié)調關系，確保項目順利進行。 文件與資料管理：及時記錄和更新相關文件和圖紙，確保項目信息的準確性和完整性。 竣工驗收：在工程竣工后負責項目的整體驗收工作，提交驗收報告并協(xié)助辦理相關手續(xù)。