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職位描述

【工作內(nèi)容】
此崗位為無(wú)銷售內(nèi)容,但有高額提成,無(wú)通時(shí)通次要求,無(wú)需外出,上班時(shí)間規(guī)律。
1、整理銀行交付的案件資料;
2、通過(guò)公司系統(tǒng)電話跟進(jìn)信用卡逾期客戶,更新客戶信息資料;
3、按照銀行要求提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等)并引導(dǎo)客戶正確還款;
4、給客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免和分期方案)。
【崗位要求】
1、20-28歲,大專及以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力;
3、信用良好,征信報(bào)告無(wú)惡意逾期記錄。
【薪資待遇】
1、薪資構(gòu)成:3000~5000底薪+提成;
2、福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日禮品、戶外團(tuán)建、下午茶、生日會(huì)。
【工作時(shí)間】
1、周一至周五 8:30~12:00 14:00~18:00;
2、月休7天(月初第一周的周六需上班);
3、國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。
【培訓(xùn)晉升】
作為全國(guó)性的集團(tuán)公司,已建立非常完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制
1、新人入職安排新人訓(xùn)+老員工手把手帶教,每月給全體員工安排至少3次業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn),幫助員工解決業(yè)務(wù)中的難點(diǎn)、卡點(diǎn),快速提升個(gè)人能力
2、橫向發(fā)展:?jiǎn)T工級(jí)有5個(gè)職級(jí),每個(gè)職級(jí)對(duì)應(yīng)不同的底薪標(biāo)準(zhǔn),每月都有機(jī)會(huì)向上晉升;
3、縱向晉升:每季度內(nèi)部競(jìng)聘管理人員,不看司齡,能力說(shuō)話。

公司簡(jiǎn)介

石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2010年6月。公司成立至今一直專注金融風(fēng)控領(lǐng)域的垂直發(fā)展,為銀行及各類金融機(jī)構(gòu)提供不良資產(chǎn)管理和委外通知提醒服務(wù)的金融服務(wù)公司。
現(xiàn)公司人員規(guī)模近一千五百人,總部設(shè)在河北石家莊,業(yè)務(wù)范圍涉及全國(guó)23個(gè)省份,在全國(guó)省會(huì)及一二線城市成立分支機(jī)構(gòu)達(dá)40多家,城市坐標(biāo):石家莊、太原、濟(jì)南、邯鄲、合肥、青島、鄭州、濰坊、西安、綿陽(yáng)、蘭州、臨沂、南京、沈陽(yáng)、成都、南昌、銀川、呼和浩特、武漢、長(zhǎng)沙、大連、重慶、南寧、昆明等。多年來(lái)公司致力于為國(guó)家及金融機(jī)構(gòu)挽回經(jīng)濟(jì)損失,維護(hù)社會(huì)信用體系,為國(guó)家金融企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)不良資產(chǎn)解決方案。通過(guò)與國(guó)內(nèi)十多家金融機(jī)構(gòu)開(kāi)展廣泛深入的業(yè)務(wù)合作,公司在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力和服務(wù)口碑得到了大幅的增進(jìn)與提升,屢次得到金融單位的嘉獎(jiǎng)和好評(píng)。通過(guò)近10年發(fā)展,公司逐漸成為客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、價(jià)值卓越的現(xiàn)代化一流的金融外包服務(wù)機(jī)構(gòu)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)現(xiàn)代·國(guó)際12樓1201-1203 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市馳宇科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1. 招聘崗位:移動(dòng)客服。 1、工作內(nèi)容:主要是通話電話的方式和移動(dòng)客戶溝通,通知其參加優(yōu)惠活動(dòng)(低消領(lǐng)手機(jī)、流量包、資費(fèi)升檔等)。 2、薪資待遇:階梯式底薪2500-3500+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪4000-8000,憑個(gè)人能力,上不封頂,首月保底3000。 3、工作要求:年齡18-50歲,男女不限,會(huì)說(shuō)普通話且無(wú)嚴(yán)重口音。 4、工作時(shí)間:工作時(shí)間:9:00-12:30,下午14:00-18:00(7.5小時(shí))。不加班!不加班!不加班!月休4天,自由調(diào)休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪放假。 5、崗位優(yōu)勢(shì):室內(nèi)空調(diào)辦公無(wú)需外出;公司資源好綜合收入高;辦公樓近地鐵口交通便利;公司氛圍好不勾心斗角;無(wú)需經(jīng)驗(yàn)有完善的上崗培訓(xùn)系統(tǒng)。
1小時(shí)前
楊主管
人事主管
南寧-青秀區(qū) 18-50歲
每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?! 上門客戶500元/戶,到店即可!??! 主要崗位職責(zé): 1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù),挖掘客戶需求; 2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時(shí)跟進(jìn); 3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.配合設(shè)計(jì)師跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn); 5.會(huì)用抖音、小紅書(shū)等自媒體拓展客戶。 基本任職資格: 1.有銷售工作經(jīng)驗(yàn),開(kāi)朗活潑者優(yōu)先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力; 3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。 薪資架構(gòu):底薪+簽單提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金! 崗位有責(zé)底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資! 晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
3小時(shí)前
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
南寧市邕州里商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
【工作內(nèi)容】 負(fù)責(zé)交房流程辦理、裝修流程辦理、鑰匙檔案管理、管家協(xié)調(diào)、質(zhì)量報(bào)修受理與跟進(jìn)回訪、收集匯總業(yè)主相關(guān)信息、客戶分類、日常收費(fèi)、公區(qū)報(bào)修受理、報(bào)修派單回訪、其他前臺(tái)業(yè)務(wù)、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。 [相關(guān)要求] 1、年齡18—30周歲,身高165CM以上,大專及以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳,責(zé)任心強(qiáng); 2、電腦操作熟練; 3、具有一定的溝通能力; 4、滿足工作內(nèi)容相關(guān)要求 5、物業(yè)客服崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 單休。
18小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
無(wú)銷售性質(zhì)?。。?公司平臺(tái)奇兵到家:給各電商平臺(tái)家電家具商家提供售后安裝服務(wù),客服處理平臺(tái)的咨詢和投訴 發(fā)薪日:10號(hào) 薪資:試用期兩個(gè)月,試用期3200無(wú)責(zé)底薪+提成 轉(zhuǎn)正后4000底薪(含800績(jī)效)+提成 包一餐 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)處理投訴、爽約的急單; 2、通過(guò)電話安排,聯(lián)系師傅進(jìn)行處理; 崗位要求: 1、熟悉電腦操作者優(yōu)先打字速度50字/分以上; 2、有良好的溝通表達(dá)能力,語(yǔ)言表達(dá)邏輯清晰,反應(yīng)靈敏; 3、具備一定的獨(dú)立處理事情的能力,穩(wěn)重,有責(zé)任,有耐心; 4、熟悉office軟件等相關(guān)辦公軟件計(jì)操作; 5、有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力; 6、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 7、能接受撥打電話的工作; 能適應(yīng)早晚班,上班時(shí)間:早班:08:00 -12:00、12:30-16:30;晚班:13:30-21:30雙休(排班制),月休8天。
18小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
無(wú)銷售性質(zhì),入職計(jì)薪,帶薪培訓(xùn)! 發(fā)薪日:10號(hào) 福利待遇:試用期3200無(wú)責(zé)底薪+提成 轉(zhuǎn)正后4000底薪(含800績(jī)效)+提成 包一餐 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)處理平臺(tái)投訴、爽約的訂單; 2、通過(guò)電話安排,聯(lián)系師傅進(jìn)行處理(外呼安排售后訂單,無(wú)銷售性質(zhì)); 公司平臺(tái)奇兵到家:給各電商平臺(tái)家電家具商家提供售后安裝服務(wù),客服處理平臺(tái)的咨詢和投訴 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟悉電腦操作者優(yōu)先打字速度50字/分以上; 2、有良好的溝通表達(dá)能力,語(yǔ)言表達(dá)邏輯清晰,反應(yīng)靈敏; 3、能接受撥打電話的工作(不含銷售性質(zhì),電話了解投訴情況); 能適應(yīng)早晚班,上班時(shí)間:早班:08:00 -16:30;中班:9:00-18:00;晚班:13:30-21:30雙休(每周安排連休兩天,月休八天)法定節(jié)假日輪休 我們包含工作餐、五險(xiǎn)、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過(guò)節(jié)費(fèi)、工齡獎(jiǎng)等福利待遇!
18小時(shí)前
銷售及客服
2000-3000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)虞貴山綜合業(yè)務(wù),含軍拓板塊、游泳管、露營(yíng)燒烤、夏令營(yíng)、日常團(tuán)建客戶的開(kāi)發(fā)及銷售。 2、客戶的維護(hù)及問(wèn)題解答,提升客戶滿意度 3、銷售目標(biāo)的制定及完成。 崗位要求: 1、有文體方面的銷售經(jīng)驗(yàn); 2、善于溝通,有執(zhí)行力。 福利待遇: 1、提供吃?。?2.底薪區(qū)間2000+銷售提成。
2025-08-24
劉凱寧
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
1 .受理客戶主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主動(dòng)申請(qǐng)。 2.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約,跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理。 3.不用外出,辦公室辦公室。 【二】薪資待遇 (無(wú)責(zé)任底薪4000)+40提成+年終獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng),人均月薪2萬(wàn) 工作時(shí)間:9:00-18:30,周日休息,法定節(jié)假日帶薪休假 【三】任職資格 1、不限學(xué)歷,接受應(yīng)屆生 2、良好的溝通以及執(zhí)行能力,有勇氣挑戰(zhàn)業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、工作積極主動(dòng),有較高的責(zé)任和良好的職業(yè)操守 4、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)、帶薪培訓(xùn)、主管一帶一 【四】新員工可享受入職帶薪培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、營(yíng)銷技能培訓(xùn)、公司為能力優(yōu)秀者提供晉升空間、氛圍良好、環(huán)境好、地鐵直達(dá)、提供手機(jī)、每周三下午茶、每個(gè)月團(tuán)建
2025-08-24
張浩
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
廣西一碼通信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)線上線下業(yè)務(wù)答疑、根據(jù)公司推廣的業(yè)務(wù)為用戶使用進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。 1、根據(jù)公司培養(yǎng)方案完成相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式,熟練使用各類產(chǎn)品應(yīng)用功能及配置; 2、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目落地過(guò)程中,對(duì)各級(jí)管理員、角色管理及應(yīng)用的操作培訓(xùn); 3、組建客戶服務(wù)群,落實(shí)客戶維護(hù)及線上支撐相關(guān)工作; 4、為線上客服提供必要的技術(shù)支持。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作,具備良好的溝通能力。 3、良好的服務(wù)意識(shí)。 4、能接受廣西區(qū)內(nèi)短期出差。 三、薪資福利 3000-4000,具體*** 四、上班地址 貴港市覃塘區(qū)覃塘鎮(zhèn)金港大道荷美創(chuàng)業(yè)孵化基地205
2025-08-24
黃女士
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1)整理客戶、承運(yùn)商資料,并且歸檔; 2)電話維護(hù)客戶關(guān)系,根據(jù)客戶或者承運(yùn)商提出的問(wèn)題進(jìn)行匯總上報(bào),協(xié)商; 3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目訂單錄單及異常處理; 4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目上下游運(yùn)費(fèi)結(jié)算、開(kāi)票及申付款事項(xiàng); 5)處理客戶投訴,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目專員完成工作; 任職要求: 1)大專學(xué)歷以上,物流相關(guān)專業(yè) 2)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、熟練excel及word應(yīng)用
2025-08-24
邱女士
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
工作內(nèi)容: 1. 銷售推廣 :負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的產(chǎn)品銷售,通過(guò)電話、在線客服等渠道,主動(dòng)與潛在客戶溝通,介紹產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),挖掘客戶需求,制定個(gè)性化的銷售方案,促進(jìn)成交,提升銷售業(yè)績(jī)。 2. 客戶維護(hù) :處理客戶咨詢、查詢、投訴等售后問(wèn)題,及時(shí)、準(zhǔn)確地解答客戶疑問(wèn),提供專業(yè)的技術(shù)支持與解決方案,確??蛻魸M意度與忠誠(chéng)度。 3. 訂單管理 :跟蹤訂單狀態(tài),協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)、物流等部門,確保訂單及時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)貨,處理訂單變更、取消等異常情況,保障客戶購(gòu)物體驗(yàn)。 4. 平臺(tái)銜接 :作為平臺(tái)客戶與用戶的溝通橋梁,收集并反饋客戶對(duì)平臺(tái)的意見(jiàn)與建議,協(xié)調(diào)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化平臺(tái)功能與服務(wù),提升客戶體驗(yàn)。 5. 數(shù)據(jù)分析 :收集并分析銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù),為銷售策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化提供依據(jù),助力業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。 任職要求 1. 大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 年以上電商銷售或客服經(jīng)驗(yàn),熟悉電商平臺(tái)操作流程與規(guī)則,具備良好的銷售技巧與談判能力,有處理客戶投訴與糾紛的經(jīng)驗(yàn)。 3. 具備較強(qiáng)的溝通能力與人際交往能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的關(guān)系。 4. 富有團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的協(xié)調(diào)與組織能力,能夠與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、倉(cāng)庫(kù)、物流等部門高效協(xié)作。 5. 具備較強(qiáng)的抗壓能力與應(yīng)變能力,能夠在快節(jié)奏、高壓力的電商環(huán)境中工作。 6. 熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
2025-08-23
張小波
石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 金融
成立時(shí)間 5年(2020年3月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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