職位描述
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所轄服務(wù)中心的人事日常工作。(辦理入離職手續(xù)、員工關(guān)于人事勞資方面日常事務(wù)管理等招聘錄用管理、員工休假等考勤管理、計發(fā)工資、培訓(xùn)報銷等薪酬管理、開展新員工入職培訓(xùn)等培訓(xùn)管理);
2、負(fù)責(zé)保管所屬服務(wù)中心的備用金,登記收付明細帳,公司不定期檢查;
3、每月5日前將當(dāng)月管理費、有償服務(wù)費、特約服務(wù)費、代收代繳能源費及其他收費(下統(tǒng)稱管理費) 收費單據(jù)送交業(yè)主/使用人或服務(wù)部,并積極催繳管理費;
4、做好服務(wù)中心固定資產(chǎn)(包括視同固定資產(chǎn))的登記工作,督促資產(chǎn)使用人和使用部門管好用好所屬資產(chǎn),每年12月份協(xié)助公司財務(wù)處進行全面的固定資產(chǎn)清點、核對、編報工作;
5、負(fù)責(zé)對各部門的考勤工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督,定期抽查下屬部門的考勤(打卡)記錄。并負(fù)責(zé)考勤原始資料的登記、歸檔、保管,使員工的各項考勤情況有據(jù)可查;
6、負(fù)責(zé)所在服務(wù)中心工傷員工的工傷、生育、勞動用工申報資料收集整理等工作;
7、每月10日前向人力資源部報送社會保險和商業(yè)保險增減員表;認(rèn)真核對每月下發(fā)的社保扣費明細表,發(fā)現(xiàn)異常情況的及時向片區(qū)人力資源主管反饋;
8、協(xié)助服務(wù)中心經(jīng)理開展服務(wù)中心日常文職工作;
9、完成上級交辦的其它工作。
任職資格:
1、 大專以上學(xué)歷, 1-2年相同職位工作經(jīng)驗或各高校優(yōu)異實習(xí)生或畢業(yè)生。
2、持財政部門核發(fā)的會計從業(yè)資格證等相關(guān)財務(wù)類職業(yè)資格證者優(yōu)先考慮
3、熟練操作word、execl、powerpoint等辦公軟件,溝通表達和協(xié)調(diào)能力較強;愛崗敬業(yè),良好的服務(wù)意識及團隊精神。
公司簡介
南寧粵華金耀物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2017年12月20日,由廣州粵華物業(yè)有限公司和廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司合資承辦。公司坐落于南寧市青秀區(qū)萬達廣場,目前項目分布地區(qū)有:南寧市、梧州岑溪市、廣西隆安、崇左市,業(yè)務(wù)類型涵蓋政府機關(guān)物業(yè)、寫字樓、商業(yè)區(qū)、工業(yè)園、物流園、住宅小區(qū)、醫(yī)院、圖書館等。經(jīng)營范圍主要為:物業(yè)管理服務(wù)、顧問咨詢服務(wù)、建筑機電安裝工程、建筑裝修裝飾工程、電子安防通信服務(wù)、酒店管理、餐飲住宿服務(wù)等。公司視人才為第一資產(chǎn),重視人才的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、引進和使用,建立了科學(xué)的人才規(guī)劃、開發(fā)、培養(yǎng)和使用機制,為員工創(chuàng)建暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道,讓愿意與粵華金耀事業(yè)共發(fā)展的“小苗”有足夠成才的成長空間?;浫A金耀物業(yè)熱忱歡迎您的加盟!
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集約送達文員1990-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 大專以上 3年以上 35歲以下南寧市宏宇物流有限公司交通/運輸/物流工作崗位:集約送達專員 工作地點:賓陽縣。 工作地點:賓陽縣 工作地點:賓陽縣 招聘崗位:郵政文書類專員 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)法院文書外出送達相關(guān)工作。 崗位要求: 1、年齡35歲以下,男性。大專及以上學(xué)歷。 2、會基礎(chǔ)電腦操作,有從事過相關(guān)工作、法律專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 3、有C1手動擋駕照,三年以上駕齡 4、有較好的服務(wù)意識和很強的保密意識,有禮貌,愛崗敬業(yè)。做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、有上進心,做事要勤快。嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度。 上班時間:8:00-12:00,15:00-18:00 雙休 薪資福利:基礎(chǔ)工資1990+績效,五險。提供崗前培訓(xùn),滿足崗前崗位技術(shù)培訓(xùn)要求,方可正式上崗。2025-06-16王麗明經(jīng)理
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辦公室文員3300-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-40歲廣西老鐵網(wǎng)絡(luò)科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 招聘辦公室外呼 一、薪資待遇 月綜合收入:2200-7000(上不封頂) 二、工作時間: 一天工作8個小時 (月休4天,周日統(tǒng)一休) 三、工作地點 西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈 四、工作內(nèi)容流程: 工作內(nèi)容: 1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進行套餐續(xù)費、套餐升級、產(chǎn) 品分期及其他優(yōu)惠政策。 2、業(yè)務(wù)簡單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗均可,工作簡單易 學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資 源。 任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。 3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒 適,有專業(yè)培訓(xùn)。 四、崗位要求: 1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗者。 2.認(rèn)可團隊文化,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團隊精神。 3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強。2025-06-16黃崇陽老板
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不加班,早九晚六,辦公室助理7000-8000元南寧-良慶區(qū)【工作內(nèi)容】 無需外出,根據(jù)公司客戶名單,去添加客戶的微信,不需要銷售。 【工作時間】 周一到周五:早9晚6 周 六 : 早10晚5,午休12-14點 不加班,準(zhǔn)點下班 周末大小周休息,法定節(jié)假日帶薪休息 【工作要求】 有無經(jīng)驗均可,可接受新手小白; 【福利待遇】 1、底薪4000+高提成+額外獎金,綜合月薪8000以上 2、各類的獎金、定期下午茶、員工生日會、公司團建、國內(nèi)旅游活動、法定節(jié)假日。2025-06-16
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項目文員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)上海漢和生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)科技、工信、發(fā)改、人社等政府部門項目的申報工作,包括項目的立項、申報、審批、答辯、驗收等各環(huán)節(jié)工作,并負(fù)責(zé)申報項目的報送跟蹤、后期驗收等,直至項目完成; 2.負(fù)責(zé)部分專利撰寫、答復(fù)審核意見通知書等; 3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先考慮,專業(yè)為生物技術(shù)、生物工程、發(fā)酵工程及生物科學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、對于從事文字類工作感興趣,有良好的寫作功底,能接受文字工作量大或緊急報項目時加班(過后可補休),一年以上項目申報、專利撰寫等經(jīng)驗。2025-06-16梁先生
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跟單文員助理3000-6000元南寧廣西森旺商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責(zé): 1. 協(xié)助跟單工作,包括文檔整理、數(shù)據(jù)錄入等; 2. 配合生產(chǎn)部門進行生產(chǎn)計劃的跟蹤和執(zhí)行; 3. 協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的問題,確保生產(chǎn)順利進行。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 2. 具備較強的責(zé)任心和細致的工作態(tài)度; 3. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力。2025-06-16
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辦公室客服6000-11000元南寧廣西協(xié)贏商務(wù)信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)電話開發(fā)公司提供精準(zhǔn)名單資源 薪酬待遇: 1、基本底薪3000+階梯式最高50%提成+多重獎金,月綜合工資10000-50000。 2、周末雙休!到點下班!節(jié)假日正常休息! 3、工作時間:9:30-12:00 14:00-18:30 招聘要求: 1、年齡18-40歲,無學(xué)歷限制;接受行業(yè)小白,接受應(yīng)屆畢業(yè)生! 2、活潑開朗、熱愛工作、團隊意識強!溝通能力強!勇于挑戰(zhàn)自我! 3、自律、賺錢欲望強烈! 崗位職責(zé): 1、公司提供資源電話開發(fā)意向客戶(融資/財務(wù)類) 2、通過電話了解客戶意向需求,鋪墊項目,意向客戶跟進維護; 二、入職待遇: 1、階梯式提成,最高50% 2、公司有新人入職及專業(yè)技能培訓(xùn),保證每個員工最短時間內(nèi)具備完善的銷售能力,小白也不需要擔(dān)心,3天就能直接上崗賺錢! 3、高端甲A級寫字樓,輕松愉悅的工作氛圍,同事都是90后年輕人有共同話題 4、人性化管理,資源優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定。公司團隊主任跟談單手都是資深10年以上行業(yè)老手 5、下午茶、團建、生日會、按國家法定節(jié)假日,工作輕松,坐班,不需要往外面跑! 1.公司地址:南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)麒麟商務(wù)大廈A座3樓302協(xié)贏商務(wù) 3.崗位基本信息如上述,有意向可投遞簡歷來聊,期待與你成為合伙人。2025-06-16青*理
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質(zhì)檢文員(朝九晚六+地鐵口)3000-4000元南寧-青秀區(qū)質(zhì)檢崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢,并依照要求進行質(zhì)檢評估 2、對抽檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)并提出改進建議 3、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控 上班時間9點-6點(午休2小時) 月休5天+法定節(jié)假日2025-06-16黃華
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辦公室助理6000-10000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈崗位職責(zé): 1.協(xié)助辦公室主任管理辦公室常務(wù)工作,負(fù)責(zé)公司日常各類公文、報告、議案、會議記錄等材料的撰寫、審核和管理工作,確保格式的規(guī)范性和內(nèi)容的準(zhǔn)確性; 2.負(fù)責(zé)公司日常合同及對外宣傳資料的合規(guī)、合法性的審核,規(guī)避風(fēng)險; 3.重大對外事項的文書起草、談判官和風(fēng)險控制,經(jīng)營、管理活動中的風(fēng)險檢查、控制; 4.公司相關(guān)管理制度的制定、完善及實施監(jiān)督,協(xié)助構(gòu)建法律風(fēng)險、合規(guī)系統(tǒng)建設(shè); 5.熟悉公司經(jīng)營模式和業(yè)務(wù)模式,對公司的經(jīng)營管理及業(yè)務(wù)可能涉及的政策、法律風(fēng)險進行提示相關(guān)風(fēng)險與預(yù)警,提供具有價值的專業(yè)法律意見; 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,研究生及以上學(xué)歷,管理學(xué)、法學(xué)相關(guān)專業(yè),獲得法律職業(yè)資格證書優(yōu)先; 2.精通合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)、勞動法等相關(guān)企業(yè)法律,并能熟練運用各種各類法律技巧; 3.具備法律風(fēng)險防控管理能力; 4.具備較強的文書寫作能力、適應(yīng)能力、溝通能力。 能力優(yōu)秀者,薪資可***。2025-06-16陳曉春
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微信線上文員(5點半下班 月薪5k以上)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西東方泓健康管理有限公司計算機軟件工作內(nèi)容: 1、維護企微群,不定時發(fā)布群活動通知 2、企微線上回復(fù)信息,幫助客戶下單 3、心態(tài)穩(wěn)定,有耐心 薪資待遇: 無責(zé)底薪+提成,該崗位一百多名員工,平均到手4-7K不封頂 工作時間: 8:20-12:00 , 14:00-17:30 ,七小時工作制,節(jié)假日有假也有節(jié)日禮品 任職要求: 無經(jīng)驗要求,室內(nèi)辦公,不用外出,不打電話,不用自己找客戶,不加班2025-06-16張明明
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售后運營文員(17:30下班早 月薪4K以上)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西東方泓健康管理有限公司計算機軟件工作內(nèi)容: 1、維護企業(yè)群,不定時發(fā)布群活動通知 2、企微線上回復(fù)信息,幫助客戶下單 3、心態(tài)穩(wěn)定,有耐心 薪資待遇: 無責(zé)底薪+提成,該崗位一百多名員工,平均到手5-8K不封頂 工作時間: 8:20-12:00 , 14:00-17:30 ,七小時工作制,節(jié)假日有假也有節(jié)日禮品 任職要求: 無經(jīng)驗要求,室內(nèi)辦公,不用外出,不打電話,不用自己找客戶,不加班2025-06-16張明明
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- 南寧粵華金耀物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 7年(2017年12月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --