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職位描述

1、主要負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)運(yùn)中心進(jìn)出港件日常操作管理,人員安排,操作質(zhì)量提升,愿意從基層做起,并有強(qiáng)烈的責(zé)任心;
2、熟練使用電腦并對辦公軟件也操作熟練;
3、能夠接受白夜班安排;
另招中心車輛調(diào)度崗:負(fù)責(zé)車輛調(diào)度及裝載率管理
1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1-2年
2、能夠接受夜班

公司簡介

申通快遞品牌初創(chuàng)于1993年,公司致力于民族品牌的建設(shè)和發(fā)展,不斷完善終端網(wǎng)絡(luò)、中轉(zhuǎn)運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò)三網(wǎng)一體的立體運(yùn)行體系,立足傳統(tǒng)快遞業(yè)務(wù),全面進(jìn)入電子商務(wù)領(lǐng)域,以專業(yè)的服務(wù)和嚴(yán)格的質(zhì)量管理推動中國快遞行業(yè)的發(fā)展。隨著中國快遞市場的發(fā)展,申通快遞在提供傳統(tǒng)快遞服務(wù)的同時,不斷積極開拓新興業(yè)務(wù),為客戶提供倉儲、配送、系統(tǒng)、客服等B2C一站式物流服務(wù)、代收貨款、貴重物品通道、冷鏈運(yùn)輸?shù)确?wù),在國內(nèi)建立了龐大的信息采集、市場開發(fā)、物流配送、快件收派等業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。與此同時,申通快遞還積極投入建設(shè)全球海外倉服務(wù)體系,為全球跨境電商提供從頭程運(yùn)輸、清關(guān)、倉儲管理、庫存管控、訂單處理、物流配送和信息反饋等一條龍供應(yīng)鏈服務(wù)。目前,申通國際業(yè)務(wù)已經(jīng)拓展至美國、俄羅斯、澳大利亞、加拿大、韓國、日本、新西蘭、印度尼西亞、尼泊爾、英國、荷蘭、歐洲、馬來西亞、泰國、孟加拉等國家。經(jīng)過近幾年的發(fā)展,每年新增就業(yè)多個崗位。展望未來,申通快遞將繼續(xù)秉承“用心成就你我”的服務(wù)理念,以科技和人才為推動力,全力提升中國快遞業(yè)的服務(wù)能力和水平,積極參與國家“一帶一路”戰(zhàn)略和快遞“向下”、“向西”、“向外”發(fā)展,將申通快遞打造成全中國、全亞洲乃至全球的快遞業(yè)標(biāo)桿企業(yè),讓來自全世界的客戶都能享受到中國優(yōu)質(zhì)的快遞服務(wù)。過二十余年的發(fā)展,申通快遞在全國范圍內(nèi)形成了完善、流暢的自營快遞網(wǎng)絡(luò)。截至2021年1月,公司擁有獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)及分公司超4500家,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及門店25000余個,從業(yè)人員超過30萬人,每年新增就業(yè)崗位近1萬個。2016年12月30日,申通快遞在深交所上市,為中國快遞行業(yè)上市軍團(tuán)再添勁軍?!? 獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)/分公司  4500家 服務(wù)門店25,000家轉(zhuǎn)運(yùn)中心80家,從業(yè)人員300,000家。
品牌發(fā)展2017年,申通快遞在智慧物流、科技應(yīng)用上取得顯著成效,自動分揀、掃描、稱重、計(jì)泡設(shè)備大量投入使用,尤其是義烏、鄭州、天津、臨沂“小黃人”分揀系統(tǒng)應(yīng)用,一時成為了網(wǎng)紅,為中國快遞技術(shù)革新增添了亮麗色彩。在快遞行業(yè)綠色環(huán)保方面,申通快遞率先推出環(huán)保芯片袋,相比于一次性編織袋,新的環(huán)保袋具有防水耐磨,降低破損;循環(huán)利用,節(jié)約成本;環(huán)保材質(zhì),統(tǒng)一規(guī)范等諸多優(yōu)點(diǎn)。截止2017年8月,除西藏地區(qū)外,申通快遞全網(wǎng)轉(zhuǎn)運(yùn)中心均實(shí)現(xiàn)了使用環(huán)保袋建包,每天有18萬只環(huán)保袋在全網(wǎng)循環(huán)使用,這也意味著每天節(jié)約了18萬只一次性編織袋,一年就是19.71億只。申通快遞正以實(shí)際行動踐行低碳環(huán)保、綠色發(fā)展的理念。
未來發(fā)展,展望未來,申通快遞將繼續(xù)秉承“用心成就你我”的服務(wù)理念,以科技和人才為推動力,全力提升中國快遞業(yè)的服務(wù)能力和水平,積極參與國家“一帶一路”戰(zhàn)略和快遞“向下”、“向西”、“向外”發(fā)展,將申通快遞打造成全中國、全亞洲乃至全球的快遞業(yè)標(biāo)桿企業(yè),讓來自全世界的客戶都能享受到中國優(yōu)質(zhì)的快遞服務(wù)。
申通快遞廣西省公司成立于2018年9月1日,命名為:廣西德澤申通快遞有限公司,在廣西區(qū)內(nèi)建立了龐大的信息采集、市場開發(fā)、物流配送、快件收派等業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。經(jīng)過近幾年的發(fā)展,申通快遞在廣西省區(qū)內(nèi)范圍內(nèi)形成了完善、流暢的自營快遞網(wǎng)絡(luò)。截至2022年2月,廣西省公司擁有獨(dú)立網(wǎng)點(diǎn)有158家,從業(yè)人員超過5000人,每年新增就業(yè)多個崗位。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州 柳南區(qū) 航銀 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
大專以上
3年以上
廣西京邦速運(yùn)有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
一、崗位職責(zé) 1、全面管理分撥中心運(yùn)營:負(fù)責(zé)分撥中心的卸貨、分揀及裝車等工作,確保各環(huán)節(jié)的時效性和品質(zhì)管控,提升整體運(yùn)營效率。 2、流程優(yōu)化與監(jiān)控:監(jiān)控分撥中心的運(yùn)行情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決異常問題,優(yōu)化操作流程,降低運(yùn)營成本,提高人均勞效。 3、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)分撥中心團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員排班、培訓(xùn)與績效考核,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。 4、數(shù)據(jù)管理與分析:統(tǒng)籌監(jiān)控分撥數(shù)據(jù),分析運(yùn)營指標(biāo)(如時效、成本、質(zhì)量等),及時調(diào)整人力分配和操作策略,確保達(dá)成公司運(yùn)營目標(biāo)。 5、場地與設(shè)備管理:負(fù)責(zé)分撥場地的規(guī)劃與設(shè)備配置,確保場地布局合理、設(shè)備高效運(yùn)行。 6、應(yīng)急處理與風(fēng)險防控:處理重大事件(如延誤、破損、丟失賠償?shù)龋?,完善運(yùn)營風(fēng)險控制體系,保障分撥中心平穩(wěn)運(yùn)行。 二、崗位要求 1、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上物流或快遞分撥中心運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉分撥中心運(yùn)作流程,具備豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、專業(yè)背景:大專及以上學(xué)歷,物流管理、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、技能要求:熟練掌握辦公軟件(如Excel、Word、PPT)。具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化方案。 4、能力素質(zhì):具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。適應(yīng)夜班工作(17:00-3:00),能夠承受較大的工作壓力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。原則性強(qiáng),善于激勵員工,具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和應(yīng)變能力。
2025-07-19
何女士
行政人事
物流運(yùn)營
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、實(shí)時了解集裝箱行業(yè)動態(tài),積極主動尋找有集裝箱運(yùn)輸需求的目標(biāo)客戶; 2、快速制定營銷策略,積極付諸實(shí)施,并持續(xù)跟進(jìn); 3、根據(jù)實(shí)際情況,適當(dāng)調(diào)整營銷策略及方向,保證營銷的效率。 任職要求: 1、國際貿(mào)易、物流專業(yè)優(yōu)先; 2、了解集裝箱業(yè)務(wù)流程,熟悉港、航動態(tài),有一定客戶資源者優(yōu)先; 3、性格開朗,溝通能力強(qiáng),有進(jìn)取心和開拓精神,具有一定的抗壓能力; 4、能適應(yīng)短期出差。
2025-07-19
陳女士
物流運(yùn)營
5000-10000元
南寧-武鳴區(qū)
南寧武鳴牧原農(nóng)牧有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作內(nèi)容:1、根據(jù)公司發(fā)展,設(shè)計(jì)運(yùn)輸方案,提前規(guī)劃運(yùn)輸車輛、運(yùn)輸線路等并做好日常運(yùn)輸管控,保證飼料供應(yīng)安全、及時、高效; 2、通過成本分析,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)輸方案,創(chuàng)新運(yùn)輸模式、提高運(yùn)輸效率等,降低運(yùn)輸成本; 3、運(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn)化100%落地執(zhí)行,并能夠針對問題持續(xù)優(yōu)化,保障生物安全、運(yùn)輸安全等; 4、運(yùn)輸承包商、駕駛員等運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)日常管理,保障車輛規(guī)范有序運(yùn)營,合作共贏; 5、運(yùn)輸過程中的突發(fā)狀況處理,同時落地運(yùn)輸風(fēng)險防控體系,提前規(guī)避風(fēng)險。 任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,物流管理、車輛工程等相關(guān)專業(yè)或有運(yùn)輸行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力; 3、具有較好的抗壓能力,能夠接受上班時間之外的電話處理工作。
2025-07-18
張先生
南寧-江南區(qū)
廣西順豐速運(yùn)有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
崗位簡介:經(jīng)營管理崗位,預(yù)計(jì)管理幅度15-50人左右(具體由區(qū)域?qū)傩源_定),承擔(dān)區(qū)域經(jīng)營職責(zé),是通往公司高級管理人員的關(guān)鍵人才池。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績達(dá)成,挖掘并解決客戶需求,做好產(chǎn)品宣傳和銷售,持續(xù)提升公司市場占有率; 2、負(fù)責(zé)并持續(xù)提升本區(qū)域內(nèi)服務(wù)質(zhì)量,保證快件時效和快件安全,提升客戶體驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)所轄組織團(tuán)隊(duì)建設(shè),營造良好的組織氣氛,搭建健康的人才梯隊(duì),提升員工滿意度;
2025-07-14
黎曉蕾
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)京東物流整體運(yùn)營及相關(guān)事務(wù) 2. 確保物流服務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo) 任職要求: 1. 具備出色的組織和管理能力 2. 能夠高效處理物流相關(guān)問題 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
2025-07-08
廣西得澤申通快遞有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西得澤申通快遞有限公司
所在行業(yè) 電子/化學(xué)/快遞
成立時間 6年(2019年1月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

操作工

¥4000-8000元

南寧-興寧區(qū)

操作主管

¥6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

行政專員/助理

¥3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

快遞分揀員

¥4000-7000元

南寧-興寧區(qū)

消防安全

¥5000-7000元

南寧-興寧區(qū)
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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